TRABAJO EMPRENDIMIENTO

1. VALERIA TORRES VÉLEZ
10ª
SAN JOSÉ DE LA SALLE
MEDELLÍN
2013

2. QUE ES COMUNICACIÓN?
 La comunicación es el medio por el cual se da a
conocer informaciones de un lugar a otro, personas,
etc…
 Por medio de la comunicación, podemos intercambiar
y expresar nuestros sentimientos, información y
pensamientos.

3. BUSCA EL MENSAJE PROMOCIONAL DE DIFERENTES
EMPRESAS, QUE CREES QUE QUIEREN COMUNICAR?,
CONSIDERAS QUE PUEDE SER MEJOR SU
COMUNICACIÓN, PORQUE?
 Mc Donald`s Me encanta
 Coca Cola destapa la felicidad
 Para mi, los mensajes promocionales de ambas
empresas me parecen muy claros, expresan muy bien
el objetivo, dejando una imagen de la
empresa, totalmente positiva.

4. ESTRATEGIAS DE COMUNICACIÓN
 QUE DEBE SER DICHO: las cosas importantes y claras
para que las personas tengan un entendimiento mejor.
 COMO DEBE SER DICHO: de la forma mas clara posible,
guiándose con algo de ilustración que haga alusión a lo que
se esta diciendo.
 A QUIEN DEBE SER DICHO: a quien tenga la disposición
o necesite la información.
 CUANDO DEBE SER DICHO: cuando sea necesario,
cuando ya se quiera dar una información mas clara a las
personas.

5.  EMPRESA COCA COLA.
 QUE DICE: destapa la felicidad
 COMO LO DICE: con anuncios, propagandas que hagan
referencia a la felicidad al tomar el producto.
 A QUIEN LO DICE: a todo el publico.
 PORQUE MEDIO SE DICE: por medio de propagandas en
tv, posters en las calles y en el mismo producto.
 CUANDO LO DICE: en todo momento, por medio de la tv
en cualquier momento las personas tendrán la posibilidad
de verlo.

6. RESUMEN
QUE ES LA COMUNICACIÓN
 Compartir algo e involucra todos los niveles
sensoriales, es decir:
 La interacción corporal, las reacciones fisiológicas y las
características de la voz.

7. COMUNICACIÓN DIRECTA: se realiza de manera
inmediata y personal.
COMUNICACIÓN INDIRECTA: supone un alejamiento
de las partes y se realiza a través de instrumentos que
sirven de medios de comunicación, que pueden ser:
PERSONAL
COLECTIVA

8.  COMUNICACIÓN ORGANIZACIONAL
 Se entiende como el conjunto total de mensajes que se
intercambian entre los integrantes de una
organización, puede ser:
 Interna y externa.
 COMUNICACIÓN EFECTIVA
 Para lograr una comunicación afectiva se recomienda
tener en cuenta:
 Flexibilidad de conducta, adaptabilidad del lenguaje,
percepción, movilización del otro, calidad en el actuar,
congruencia y claridad de objetivo.