Search

Learning in Groups and Networks

Loading...

Flash Player 9 (or above) is needed to view presentations.
We have detected that you do not have it on your computer. To install it, go here.

0 comments

Post a comment

    Post a comment
    Embed Video
    Edit your comment Cancel

    Notes on slide 1

    1 Favorite

    Learning in Groups and Networks - Presentation Transcript

    1. tonzijlstra.eu knowledge work, learning, social media Leren in groepen en netwerken Hogeschool Rotterdam, 13-10-09 dinsdag 13 oktober 2009
    2. Groepen en netwerken dinsdag 13 oktober 2009
    3. Dorp http://www.flickr.com/photos/jamski/167272833/ dinsdag 13 oktober 2009
    4. Stad dinsdag 13 oktober 2009
    5. Infrastructuur dinsdag 13 oktober 2009
    6. Mobiele communicatie dinsdag 13 oktober 2009
    7. Internet dinsdag 13 oktober 2009
    8. Makkelijk Delen Eenvoudig netwerk/ groepsvorming Networked life,deelnemen Laagdrempelig networked work, networked learning Plaats- & tijdonafhankelijk Mensen als navigatie dinsdag 13 oktober 2009
    9. Wij zijn het ‘end-point’ http://flickr.com/photos/elmine/2810898742/ dinsdag 13 oktober 2009
    10. Meer verbindingen dinsdag 13 oktober 2009
    11. Hogere snelheid dinsdag 13 oktober 2009
    12. Informatie-overvloed dinsdag 13 oktober 2009
    13. “Als ik een vraag krijg is tegen de tijd dat ik een plan heb om die vraag te beantwoorden Networked life, veranderd.” de wereld al weer networked work, networked learning Informatie manager, groot bedrijf dinsdag 13 oktober 2009
    14. Complexiteit dinsdag 13 oktober 2009
    15. Andere Competenties Networked life, networked Routines work, networked learning Kennis dinsdag 13 oktober 2009
    16. Groep en organisaties zijn clusters in netwerk en dus Networked life, networked niet los van elkaar te zien work, networked learning grenzen zijn fluïde dinsdag 13 oktober 2009
    17. (on-line) netwerk tekst (c) Valdis Krebs, orgnet.com dinsdag 13 oktober 2009
    18. (c) Valdis Krebs, orgnet.com dinsdag 13 oktober 2009
    19. (c) Valdis Krebs, orgnet.com dinsdag 13 oktober 2009
    20. (c) Valdis Krebs, orgnet.com dinsdag 13 oktober 2009
    21. Netwerk: rollen inwisselbaar, info-flow vrij Networked life, networked Groep: rol en inhoud telkens work, networked learning onderhandeld Organisatie: rollen en info-flow vastgelegd dinsdag 13 oktober 2009
    22. Networked life, networked Jezelf als middelpunt work, networked learning i.p.v. dinsdag 13 oktober 2009
    23. Je eigen invloedsfeer dinsdag 13 oktober 2009
    24. Netwerkgedrag dinsdag 13 oktober 2009
    25. “It’s critical to understand that no one will refuse people knowledge in the context of real need, but few if any people will publish what they know in anticipation of need” (Dave Snowden) Durven vragen dinsdag 13 oktober 2009
    26. Jij, en mijn stakeholders communities Mijn Networked life, networked acties doelen netwerken Ik work, networked learning vrienden/collega’s taken experts interesses etc. delen dinsdag 13 oktober 2009
    27. Ik, en jouw stakeholders Jouw communities acties Networked life, networked doelen Jij netwerken work, taken networked learning vrienden/collega’s interesses experts etc. delen dinsdag 13 oktober 2009
    28. Ik delen delen Networked life, networked Jij work, networked learning Feedback lussen dinsdag 13 oktober 2009
    29. Leren in een netwerk (en dus ook in groep, in Networked life, networked organisatie, met jezelf als startpunt) learning work, networked dinsdag 13 oktober 2009
    30. http://www.flickr.com/photos/36241654@N00/267098933/in/set-72157594323366162/ Connectivisme dinsdag 13 oktober 2009
    31. http://www.flickr.com/photos/36241654@N00/267098800/in/set-72157594323366162/ dinsdag 13 oktober 2009
    32. http://www.flickr.com/photos/36241654@N00/267098572/in/set-72157594323366162/ dinsdag 13 oktober 2009
    33. Leren leren: informatievaardigheden • Verankering (focussen midden in afleiding) • Filteren • Je met anderen verbinden • Samen mens zijn (in gemedieerde omgeving) • Betekenis geven en afleiden • Evalueren en authenticeren • Veranderende validatieprocessen • Kritisch en creatief denken • Patroonherkenning • Navigeren in betekenisnetwerken (mensen, objecten, info) • Aanvaarding van onzekerheden • Contextualisatie dinsdag 13 oktober 2009
    34. Networked life, networked Handelen in complexiteit work, networked learning dinsdag 13 oktober 2009
    35. “Als ik een vraag krijg is tegen de tijd dat ik een plan heb om die vraag te beantwoorden Networked life, veranderd.” de wereld al weer networked work, networked learning Informatie manager, groot bedrijf dinsdag 13 oktober 2009
    36. Complexiteit dinsdag 13 oktober 2009
    37. Globaal netwerk: meer complexiteit Het complexe Het kenbare Reconstrueerbaar, niet Voorspelbaarheid afleidbaar, voorspelbaar: modelleerbaar: probe, sense, respond sense, analyse, respond Het chaotische Het bekende Oorzaak/gevolg niet zichtbaar, Voorspelbaar, goed actie leidend: codificeerbaar, best-practices: act, sense, respond sense, categorise, respond http://en.wikipedia.org/wiki/Cynefin dinsdag 13 oktober 2009
    38. Voorspelbaarheid dinsdag 13 oktober 2009
    39. Networked life, networked Experimenteren in work, networked learning netwerken dinsdag 13 oktober 2009
    40. Uitgaan van menselijk gedrag dinsdag 13 oktober 2009
    41. Personal Production dinsdag 13 oktober 2009
    42. FabLab dinsdag 13 oktober 2009
    43. Networked life, networked Handelen in groepen work, networked learning dinsdag 13 oktober 2009
    44. Ritme Ritme http://www.flickr.com/photos/ferran-jorda/2670861280/ dinsdag 13 oktober 2009
    45. Evolutie Evolutie dinsdag 13 oktober 2009
    46. Intern / Extern Verschillende perspectieven dinsdag 13 oktober 2009
    47. Verschillende ruimten dinsdag 13 oktober 2009
    48. Betrokkenheid Betrokkenheid dinsdag 13 oktober 2009
    49. Spannend én vertrouwd dinsdag 13 oktober 2009
    50. Waarde Waarde dinsdag 13 oktober 2009
    51. Actiegericht Actie gericht dinsdag 13 oktober 2009
    52. Mensen dinsdag 13 oktober 2009
    53. Verhalen Verhalen Mensen http://www.flickr.com/photos/leelefever/3090999381/ dinsdag 13 oktober 2009
    54. Actief uitnodigend Actief uitnodigend http://www.flickr.com/photos/dhammza/492882480/ dinsdag 13 oktober 2009
    55. Reflectie dinsdag 13 oktober 2009
    56. http://www.flickr.com/photos/nlanja/3366487284/ FH Rotterdam http://www.flickr.com/photos/ecphaff/2567641522/ http://www.flickr.com/photos/ecphaff/2417588489/ dinsdag 13 oktober 2009
    57. “Big Five”: Authenticiteit Networked life, networked Co-creatie work, Competenties networked learning Kenniscreatie Werkvorm dinsdag 13 oktober 2009
    58. dinsdag 13 oktober 2009
    59. tonzijlstra.eu knowledge work, learning, social media Credits All photos: Ton Zijlstra, by nc sa Except: ‘Reflectie’, ‘Students at Louvre‘, ‘End-Point’ Elmine Wijnia, by nc sa and where mentioned on the slides. Slides: http://slideshare.net/tonzijlstra Blog: http://zylstra.org/blog Contact: ton@tonzijlstra.eu Skype: ton_zylstra dinsdag 13 oktober 2009

    + Ton ZijlstraTon Zijlstra, 1 month ago

    custom

    165 views, 1 favs, 0 embeds more stats

    Guest lecture at Rotterdam Univ for Applied Science more

    More info about this document

    CC Attribution-NonCommercial-ShareAlike LicenseCC Attribution-NonCommercial-ShareAlike LicenseCC Attribution-NonCommercial-ShareAlike License

    Go to text version

    • Total Views 165
      • 165 on SlideShare
      • 0 from embeds
    • Comments 0
    • Favorites 1
    • Downloads 1
    Most viewed embeds

    more

    All embeds

    less

    Flagged as inappropriate Flag as inappropriate
    Flag as inappropriate

    Select your reason for flagging this presentation as inappropriate. If needed, use the feedback form to let us know more details.

    Cancel
    File a copyright complaint
    Having problems? Go to our helpdesk?

    Categories

    Tags

    -->
    Search
    RSS Feed
    What's new?

    © 2009 SlideShare Inc. All Rights Reserved