2. • Es la adquisición de destrezas y actitudes
que ocurren por interacción grupal.SALINAS,2000
• Es una situación en que dos o más
personas aprenden o intentan a prender
algo en forma conjunta.
Dillenbourg,1999
• Es cuando las partes se comprometen a
trabajar algo juntos.Gros, 2000
DEFINICIONES
3. VENTAJAS
Aumenta el
interés de los
alumnos
Promueve el
pensamiento
crítico
Estimula el
uso del
lenguaje
Mejora el logro
académico
Promueve la
coordinación
Promueve la
comunicación
Favorece la
adquisición de
destrezas
sociales
Promueve y
favorece a
interacción
4. TÉCNICAS DE APRENDIZAJE
COLABORATIVO
Piensa, forma una pareja y
comenta, rueda de ideas,
grupos de conversación, para
hablara paga ficha, entrevista
en tres pasos, debate.
La interacción y
los intercambios
de los estudiantes
se consiguen
principalmente
mediante la
palabra hablada
DIÁLOGO
5. TÉCNICAS DE APRENDIZAJE
COLABORATIVO
Toma de apuntes por pareja, celdas de
aprendizaje, la pecera.
Los estudiantes se
enseñan con desición
mutuamente a
dominar ls contenidos
de la asignatura y a
desarrollar
commpetencias
reacionadas con ella.
ENSEÑANZA
RECÍPROCA ENTRE
COMPAÑEROS
6. TÉCNICAS DE APRENDIZAJE
COLABORATIVO
Resolución de problemas
por parejas pensand, en voz
alta, pasa el problema,
estudi de casos, resolución
estructurada de problemas,
equipos de análisis,
investigación en grupo,
juego de rol, rompecabezas,
equipos de examenes.
Los alumnos se
centran en
practicar
estrategias de
solución de
problemas
RESOLUCIÓN DE
PROBLEMAS
7. TÉCNICAS DE APRENDIZAJE
COLABORATIVO
Agrupamiento por afinidad,
tabla de grupo, matriz de
equipo, cadenas
secuenciales, redes de
palabras
Los grupos
utilizan medios
visuales para
organizar y
mostrar
información
Organizadores de
información
gráfica
8. TÉCNICCAS DE APRENDIZAJE
COLABORATIVO
Diarios para el diálogo, mesa
redonda, corrección por el
compañero, escritura
colaborativa, antologías de
equipo, seminarios sobre una
ponencia.
Los estudiantes
estudian para
aprender
contenidos y
competencias
importantes para
la asignatura
REDACCIÓN
9. CARACTERÍSTICAS DEL
APRENDIZAJE COLABORATIVO
TRABAJO EN EQUIPO
• Aprender a resolver juntos problemas, habilidades,
liderazgo, comunicación, cpnfianza, toma de
desiciones y solución de conflictos.
COMUNICACIÓN
• Intercambian información y materiales, ayuda
efectiva y eficiente.
RETROALIMENTACIÓN Y ANÁLISIS
• Mejora en claridad de conclusiones
10. CARACTERÍSTICAS DEL
APRENDIZAJE COLABORATIVO
RESPONSABILIDAD.
• Comprenden trabajo individual y de cada uno
de los integrantes.
COMPARTEN.
• Metas, recursos, logros, y entienden el rol de
cada uno.
AUTOEVALUACIÓN
• Evaluación periódica, metas.
• Identifican cambios para mejorar en el futuro
11. RÚBRICA PARA LA EVALUACIÓN DE PROCESOS DE APRENDIZAJE COOPERATIVO
EXCEPCIONAL ADMIRABLE ACEPTABLE AMATEUR
PARTICIPACIÓN
GRUPAL
Todos los
estudiantes
participan con
entusiasmo
Al menos ¾ de
los estudiantes
participan
activamente
Al menos la mitad
de los estudiantes
presentan ideas
propias
Sólo una o dos
personas
participan
activamente
RESPONSABILIDAD
COMPARTIDA
Todos
comparten por
igual la
responsabilidad
sobre la tarea
La mayor parte
de los miembros
del grupo
comparten la
responsabilidad
en la tarea
La responsabilidad
es compartida por
½ de los
integrantes del
grupo
La
responsabilidad
recae en una sola
persona
CALIDAD
DE LA
INTERACCIÓN
Habilidades de
liderazgo y saber
escuchar;
conciencia de los
puntos de vista y
opiniones de los
demás
Los estudiantes
muestran estar
versados en la
interacción; se
conducen
animadas
discusiones
centradas en la
tarea
Alguna habilidad
para interactuar;
se escucha con
atención; alguna
evidencia de
discusión o
planteamiento de
alternativas
Muy poca
interacción:
conversación
muy breve;
algunos
estudiantes están
distraídos o
desinteresados.
ROLES
DENTRO
DEL GRUPO
C/estudiante
tiene un rol
definido;
desempeño
efectivo de
roles
Cada estudiante
tiene un rol
asignado, pero
no está
claramente
definido o no es
consistente
Hay roles
asignados a los
estudiantes, pero
no se adhieren
consistentemente
a ellos.
No hay ningún
esfuerzo de
asignar roles a
los miembros del
grupo.
30/03/2014 11