• Share
  • Email
  • Embed
  • Like
  • Save
  • Private Content
Insight080611_esiintyminen_viestintä
 

Insight080611_esiintyminen_viestintä

on

  • 1,036 views

 

Statistics

Views

Total Views
1,036
Views on SlideShare
1,036
Embed Views
0

Actions

Likes
0
Downloads
0
Comments
0

0 Embeds 0

No embeds

Accessibility

Categories

Upload Details

Uploaded via as Adobe PDF

Usage Rights

© All Rights Reserved

Report content

Flagged as inappropriate Flag as inappropriate
Flag as inappropriate

Select your reason for flagging this presentation as inappropriate.

Cancel
  • Full Name Full Name Comment goes here.
    Are you sure you want to
    Your message goes here
    Processing…
Post Comment
Edit your comment

    Insight080611_esiintyminen_viestintä Insight080611_esiintyminen_viestintä Presentation Transcript

    • Esiinny eduksesiValmennuksen tavoitteet:- antaa peruseväitä sovitun työmateriaalin esittämiseen eri tilaisuuksissa,huomioiden erilaiset yleisöt • esiintymisen ”pelisäännöt” • esiintymisen toteuttaminen käytännössä- vahvistaa osallistujien omia esiintymisvahvuuksia, niin että • turha jännittäminen lievenisi ja esiintyminen tuntuisi mukavalta • oma persoonallinen tyyli selkeytyy
    • Esiinny eduksesiMinä olen menossa esiintymään:* tulevat esiintymistilanteeni?* mikä niissä tilanteissa on kohdeyleisölle tärkeää?Odotukseni tältä valmennukselta:* näihin asioihin haluan apuanne* tästä tiedän, että apu on auttanut minua
    • Esiinny eduksesiEsiintyminen on vuorovaikutusta: vuoroin vaikuttumista Mitä hyvässä vuorovaikutustilanteessa tapahtuu? Hyviä esiintyjiä? Tällaista esiintymistä arvostamme
    • Esiinny eduksesiTärkeintä on ”lähetyssaarnaaja-asenne”: minun on pakko kertoa tämä, jotta kuulijani tulevat onnellisemmiksi, viisaammiksi, rohkeammiksi...Täsmäviestintä:• Tietoisesti tarkoitteinen/ tavoitteinen• Kohdennettu• Toisen osapuolen arvostavasti huomioiva tapa viestiä.
    • Esiinny eduksesiTäsmäviestintä on tärkeää, jotta* vastaanottajasta viestintätilanne on mukava* vastaanottaja ymmärtää asian samalla tavalla kuin esittäjä tarkoittaa* vastaanottaja muistaa viestin (hyvä aloitus, oivallinen lopetus!)Esiintyjän kysymyksiä:* miten voin helpottaa ymmärtämistä ja vastaanottamista?* miten voin saada yleisöni innostumaan tarinastani?* esitykseni lisäksi: mitä muuta yleisö toivoo minulta?
    • Esiinny eduksesi: TULO-OLO-LÄHTÖ+ kohdeyleisön kohtaaminen noudattaa draaman kaarta: tulo - olo – lähtö * tärkein vaihe idean myynnin näkökannalta on lähtö = miten tavoite on saavutettu+ tulo alkaa valmistautumisella: 1) sisältö yleisölle ymmärrettäväksi = viestin muotoilu ao. yleisöä ajatellen 2) henkinen valmistautuminen = millä moodilla/ asenteella minun on hyvä tavata tämä yleisö? 3) ulkoisen olemuksen rakentaminen sisältöä (+ organisaatiota) ja henkistä valmistautumista tukemaan+ tulossa kohtaaminen on Se Juttu: * mistä aineksista tämä koostuu? * kohtaaminen ja esityksesi alkaa jo silloin, kun nouset ylös ja ”kävelet yleisösi eteen”…
    • Esiinny eduksesi: TULO-OLO-LÄHTÖ+ olo = esitykseni läpiviemistä ja kohdeyleisön kuuntelua * todellisten tarpeiden huomioimista (mm. mitä yleisö tarvitsee itselleen, egolleen) -> vasta sitten oman asian esittämistä * oman olon hallinta (esiintymisjännitys)+ lähtö on Jatkon Momentum: 1) mihin esitykselläni pyrin ja saavutinko tämän? 2) miten kielteisessäkin tilanteessa saan jätetyksi oven auki?
    • Esiinny eduksesiAjanhallinta:• Yleissääntö 25 - 30 minuutin esityksessä ** 2-3 minuuttia: esittäytyminen + teema + tavoitteet ** ainakin 10 minuuttia yleisön kommentteja, porinaryhmiä tms. varten ** 2-3 minuuttia yhteenveto ja lopetus ** omaa puhetta max. 17-20 minuuttia KOKONAISajasta ** 10-20 pp-kuvaaIhmiset haluavat tulla huomioiduksi:• Sinulle asia on tärkeä => tee se tärkeäksi myös vastaanottajille ** uskottava, vakuuttava, innostunut ** kommentti, kasku, kysymys ** henkilökohtaisuus, omakohtaisuus
    • Esiinny eduksesiEsitysaineisto – esiintyjän tuki* Esitysrunko: ** mitä haluan saada aikaan: tavoitteeni? ** selkeät otsikot ** sisällön pääteemat – ranskalaiset viivat ** ajoita otsikot!* Fläppitaulu: ** voit kirjoittaa esitysrungon siihen valmiiksi ** tai kirjoittaa otsikot sitä mukaa kuin esität asiaasi ** piirrä!
    • Esiinny eduksesiPowerPoint -esitys:* esityksen jaksotus eri dioille ** asia, teema kerrallaan* riittävän selkeitä, mutta lyhyitä tekstejä ** ihmisen muisti on yksinkertainen ja lyhyt! ** kolmen sääntö* omat täydennykset, muistiinpanot erikseen! ** paperikopiot esityksestä mukaan ** annatko materiaalin yleisölle heti, vai jälkikäteen…?
    • Esiinny eduksesiMiten lopetan esitykseni:* esityksen lopetus on vähintään yhtä tärkeä kuin aloitus - ihmiset muistavat lopun paremmin kuin alun* miten saan ihmiset ottamaan viestini myönteisesti ”talteen”? - esityksestä pitää jäädä voimaannuttava, utelias tms. tunne* miten saan ihmiset muistamaan viestini? - yhteenvetoni kirkastaa lopullisesti sanomani* millaisen muistijäljen haluan jättää itsestäni? - siis millaisen?
    • … entä jos jännittää…
    • ..entä jos jännitän…Mitä se on ?-Sydän läpättää, kädet hikoavat, suu kuivuu, polvet tutisee, en saa sanaa suusta, punastun, päässä ei liiku mikään…Entäs sitten?-Jännitä rauhassa, oikein kunnolla, anna siihen itsellesi oikeus, hyväksy se- se on suuri apu selvitä uudesta tilanteestaNäkökulma?-Kiinnitä huomio sisältöön ja kuulijoihin , silloin unohdat itsesi-Kuulijat kuuntelevat ja keskittyvät asiaa-Opit olemaan huomion kohteena unohtaen itsesi -HYVÄKSY JÄNNITTÄMINEN-
    • ..entä jos jännitän…Kuulijat ovat puolellasiAjattele kuulijoitaValmistauduLuo onnistumisesta mielikuva etukäteenFyysinen rentous kasvaa mielen rentoudestaÄlä vaadi itseltäsi mahdottomiaHarjoitus tekee mestarinHyväksy itsesi -HYVÄKSY JÄNNITTÄMINEN-
    • Sanaton viestintä 7% puhe- 38% ääni- 55% ulkoinen olemus – Mehrabian-
    • Esiinny eduksesiEikun esiintymään!
    • Esiinny eduksesiMitä opin tänään:* min. 3 asiaa* aikaa tasan minuutti* muista: aloitus – asia – lopetus
    • Sopivasti & täsmästi – apte & ad amussim Vaikuttavaa valmennusta joka näkyy käytännössä.kr Kristiina Harju kristiina.harju@leaderon.fi Sini Lehikoinen sini.lehikoinen@leaderon.fi Marjo Risku marjo.risku@leaderon.fi www.leaderon.fi