A Importância da Proteção, da Inteligência e dos Contratos no Ambiente da Pesquisa e da Inovação

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A Importância da Proteção, da Inteligência e dos Contratos no Ambiente da Pesquisa e da Inovação

  1. 1. EICIS A Importância da Proteção, da Inteligência e dos Contratos no Ambiente da Pesquisa e da Inovação Novembro de 2012
  2. 2. EICIS Gestão do Conhecimento: A construção do ambiente de confiança e a inteligência emocional no âmbito da inovação e do trabalho em rede.
  3. 3. EICIS Conhecimento -Dados: Conjunto de informações -Informações: Conjunto de dados organizados - Conhecimento: Informação contextualizada Brasil Eliana Torga
  4. 4. EICIS Gestão do Conhecimento: Investimento de TI  Pessoas e processos Brasil Eliana Torga
  5. 5. EICISInteligência Emocional Inteligência Intrapessoal Inteligência Interpessoal Auto-conhecimento Reconhecimento de emoções nos outros Controle Emocional Habilidades relacionamentos Auto-motivação interpessoais Brasil Eliana Torga
  6. 6. EICIS Inteligência IntrapessoalAutoconhecimento: Controle Emocional:-Habilidades -Controle-Foco informação-Visão -Auto estima-Missão -Proteção Automotivação: -Persistência Brasil Eliana Torga
  7. 7. EICIS Inteligência Interpessoal Reconhecimento de emoções nos outros: - Empatia Habilidades relacionamentos Interpessoais: -Redes -Networking Brasil Eliana Torga
  8. 8. EICIS Todo novo conhecimento se origina com um indivíduo, que por meio de um processo de diálogo, discussão, troca de experiência e observação, tal conhecimento é ampliado para os níveis grupal e organizacional. Brasil Eliana Torga
  9. 9. EICIS INOVAÇÃO Todo novo conhecimento se origina com um Indivíduo indivíduo, que por meio de um processo de diálogo, discussão, Diálogo/interação troca de experiência e observação, tal conhecimento é Compartilhamento ampliado para os Grupal e organizacional níveis grupal e organizacional. Brasil Eliana Torga
  10. 10. EICIS Confiança situações de risco ou incerteza quando interesses de um agente não podem ser alcançados sem que haja confiança de um em relação ao outro Brasil Eliana Torga
  11. 11. EICIS-há duas razões que se reforçammutuamente para uma conexãoentre confiança e inovação:um alto grau de incerteza enecessidade de colaboração. Brasil Eliana Torga
  12. 12. EICIS Confiança- Facilita as relações de trabalho e as trocas- Influi no tempo, custo e benefício- Gestão efetiva Brasil Eliana Torga
  13. 13. EICIS Relacionamentos de Confiança iniciam com:-Uma base prévia;-Reunião de indivíduos com a mesma visão,missão, valores e objetivos;-Comunicação clara;-Sistema de Proteção claros: sigilo, contratos,-Gestão horizontalizada;-Gestão das relações da equipe;-Sistema de Reconhecimento Brasil Eliana Torga
  14. 14. Eliana Marcia Martins Fittipaldi TorgaPsicóloga e mestranda em Administração elianatorga@gmail.com

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