Your SlideShare is downloading. ×
  • Like
  • Save
Joost verhoeven: Medewerkers als merkambassadeurs
Upcoming SlideShare
Loading in...5
×

Thanks for flagging this SlideShare!

Oops! An error has occurred.

×

Now you can save presentations on your phone or tablet

Available for both IPhone and Android

Text the download link to your phone

Standard text messaging rates apply

Joost verhoeven: Medewerkers als merkambassadeurs

  • 196 views
Published

19 april 2012 - Tijdens de SWOCC-bijeenkomst over medewerkers op sociale media presenteert Joost Verhoeven SWOCC-publicatie 60 'Medewerkers als merkambassadeurs'.

19 april 2012 - Tijdens de SWOCC-bijeenkomst over medewerkers op sociale media presenteert Joost Verhoeven SWOCC-publicatie 60 'Medewerkers als merkambassadeurs'.

  • Full Name Full Name Comment goes here.
    Are you sure you want to
    Your message goes here
    Be the first to comment
    Be the first to like this
No Downloads

Views

Total Views
196
On SlideShare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
1

Actions

Shares
Downloads
0
Comments
0
Likes
0

Embeds 0

No embeds

Report content

Flagged as inappropriate Flag as inappropriate
Flag as inappropriate

Select your reason for flagging this presentation as inappropriate.

Cancel
    No notes for slide

Transcript

  • 1. Medewerkers als merkambassadeurs Het organisatiemerk op sociale media  JOOST VERHOEVEN
  • 2. Het merk is van iedereen! Geen controle over merkcommunicatie Netwerkmerken Merkambassadeurs Steeds meer op sociale media
  • 3. Dus…
  • 4. Maar ook…
  • 5. Medewerkers op sociale media1 van de 3 medewerkers praat op sociale media over werk.Ze bereiken gemiddeld 286 contacten‘Kleine’ groep (zo’n 10%) is zeer actief op sociale media
  • 6. Actieve merkambassadeursMeeste tijd, grootste bereik, en meest werkgerelateerde inhoudSterke identificatie met de organisatieHoge werkbetrokkenheidVrouwen > mannenJongeren > ouderenTwitter
  • 7. Inhoud berichten Veelal neutraal of positief qua toonZelden expliciet merkcommunicatie, maar Dagelijks werk Professionele discussies Nieuws Vacatures Acties/promoties …
  • 8. Wat is wijsheid? Monitoren & LerenNiet Controleren & Regisseren,maar Stimuleren & ParticiperenReguleren & Bewustmaken