презентация ольга назаренко интеркомп

752 views

Published on

Published in: News & Politics
0 Comments
0 Likes
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

No Downloads
Views
Total views
752
On SlideShare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
3
Actions
Shares
0
Downloads
5
Comments
0
Likes
0
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

презентация ольга назаренко интеркомп

  1. 1. Рост прямых и косвенных расходов вследствие изменений законодательства по страховым взносам Ольга Назаренко консультант по бухгалтерскому учету Intercomp Global Services 28 Июня 2011
  2. 2. Страховые взносы <ul><li>Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование </li></ul><ul><li>Страховые взносы на обязательное социальное страхование по временной нетрудоспособности и в связи с материнством </li></ul><ul><li>Страховые взносы на обязательное медицинское страхование </li></ul>Страховые взносы работодателя – часть финансовой нагрузки работодателя, связанная с отчислением взносов на обязательное пенсионное и медицинское страхование, уплачиваемые работодателем за застрахованных лиц - работников, в целях обеспечения мер социальной защиты. Виды страховых взносов:
  3. 3. Регламентирующие документы <ul><li>Федеральный закон </li></ul><ul><li>от 24.07.2009 N 212-ФЗ </li></ul><ul><li>“ О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования ” </li></ul>
  4. 4. Страховые взносы в пенсионный фонд рф
  5. 5. Страховые взносы в фонды медицинского и социального страхования Страховая взносы в фонд медицинского страхования
  6. 6. Ставки страховых взносов 2010-2011
  7. 7. Налоговая нагрузка по заработной плате в 2011 году в цифрах Оклад сотрудника 40000 рублей 3 48 00 52 00 10400 1240 800 1160 53600 ИТОГО Сумма всех страховых взносов – 34% или 13600 рублей Для организаций и предпринимателей, применяющих общую систему налогообложение, упрощенную систему налогообложения и переведенных на уплату единого налога на вмененный доход
  8. 8. Страховые взносы в 2011 году Страховые взносы для отдельных категорий организаций и предпринимателей <ul><li>резиденты технико-внедренческой особой экономической зоны </li></ul><ul><li>организации и индивидуальные предприниматели, применяющие единый сельскохозяйственный налог </li></ul><ul><li>сельскохозяйственные товаропроизводители </li></ul><ul><li>плательщики страховых взносов, производящих выплаты и иные вознаграждения физическим лицам - инвалидами I, II или III группы </li></ul><ul><li>общественные организации инвалидов </li></ul>Объем страховых взносов - 20,2 %.
  9. 9. Ставки страховых взносов для разных категорий налогоплательщиков применяемых в 2011 году
  10. 10. <ul><li>База для расчета страховых взносов - 463 000 рублей </li></ul><ul><li>максимальная сумма выплат и иных вознаграждений в пользу физического лица (по трудовым или гражданско-правовым договорам (подряда, услуг)) для расчета страховых взносов </li></ul><ul><li>Максимальная нагрузка по страховым взносам по сотруднику для обычной организации - 157 420 рублей </li></ul><ul><li>Максимальная нагрузка по страховым взносам по сотруднику для организации, применяющей пониженные тарифы страховых взносов - 93 526 рублей </li></ul>Ограничения по расчету страховых взносов
  11. 11. Уплата страховых взносов Срок уплаты страховых взносов – ежемесячно не позднее 15-го числа календарного месяца, следующего за расчетным ФСС РФ ПФ РФ
  12. 12. Срок предоставления отчетности по страховым взносам в ПФР и ФСС Срок предоставления отчетности - не позднее 15-го числа календарного месяца, следующего за отчетным периодом ФСС РФ ПФ РФ форма 4 ФСС РСВ-1 Для организаций со среднесписочной численностью сотрудников свыше 50 человек предусмотрена электронная форма сдачи отчетности
  13. 13. Оптимизация затрат по уплате страховых взносов Пути сокращения затрат работодателя по страховым взносам <ul><li>Заключение договора с индивидуальными предпринимателями без образования юридического лица (ПБОЮЛ) вместо договоров ГПХ </li></ul><ul><li>Диверсификация бизнеса в сторону видов деятельности с льготными ставками страховых взносов </li></ul><ul><li>Изменение компенсационного пакета для сотрудников </li></ul><ul><li>Введение арендных платежей за использование имущества сотрудников </li></ul><ul><li>Введение компенсаций за разъездной характер работы </li></ul>
  14. 14. Оптимизация затрат по уплате страховых взносов Возможны претензии налоговых органов <ul><li>Способы расширения компенсационного пакета сотрудников без увеличения выплат по страховым взносам: </li></ul><ul><li>использование процедуры заимствования и выплаты процентов по займам </li></ul><ul><li>выплата материальной помощи сотрудникам </li></ul><ul><li>компенсационные выплаты </li></ul>
  15. 15. Оптимизация затрат по уплате страховых взносов <ul><li>Использование труда иностранных граждан </li></ul><ul><ul><li>отсутствие выплат в ПФ РФ и ФСС </li></ul></ul><ul><ul><li>возможность возврата 17% НДФЛ после 183 дней пребывания </li></ul></ul><ul><ul><li>необходимость получения квоты </li></ul></ul>Альтернативные способы снижения страховой нагрузки: <ul><li>Вывод части внутренних бизнес-процессов на аутсорсинг </li></ul><ul><ul><li>уменьшение ФОТ </li></ul></ul><ul><ul><li>снижение выплат по страховым взносам </li></ul></ul><ul><ul><li>снижение общих затрат на реализацию процессов </li></ul></ul>
  16. 16. Спасибо за внимание Ольга Назаренко Бухгалтер-консультант Intercomp Global Services (812) 740-1860 [email_address]

×