O documento discute tipos de liderança, criatividade e liderança criativa. Apresenta um estudo sobre como meninos se comportavam sob diferentes estilos de liderança e define liderança autoritária, democrática e liberal. Explora como estimular a criatividade através de novas experiências e define um líder criativo como alguém que valoriza talentos, motiva, incentiva projetos novos e evita muitas reuniões.

1. LIDERANÇA CRIATIVA
Rogério Oliani Bórges – Publicitário formado pela
Faculdade Assis Gurgacz e pós-graduando em MBA em
Gestão Empresarial pela mesma faculdade.

2. ESTUDO DE WHITE E LIPPITT
(1939)
4 Grupos com meninos de 10 anos;
6 semanas;
Os grupos se comportavam conforme exigência do líder

3. TIPOS DE LIDERANÇA
Autoritário
• Tarefas impostas;
• Agressividade;
• Explosões de raiva;
• Tarefas executadas
sobre pressão.
Democrático
• Motivador;
• Alta produtividade;
• Comprometimento
com as tarefas;
• Tarefas executadas,
também na ausência
do líder
Liberal
• Baixo desempenho;
• Muito tempo discutindo
(reuniões);
• Tarefas executadas
apenas por motivos
pessoais;

4. TIPOS DE LIDERANÇA
AUTORITÁRIO
LIBERAL

5. CRIATIVIDADE
Encontrar um jeito diferente do habitual para
execução das tarefas.

6. CRIATIVIDADE – como???

7. CRIATIVIDADE – como???
• Leituras diárias diferentes;
• Assistir programas de TV diferentes;
• Ouvir programas de rádio diferentes;
• Acessar sites diferentes;
• Fazer viagens diferentes.
Ter experiências diárias diferentes.

8. EXEMPLOS
• Improvisação;
• Jeitinho brasileiro;
• EUA inventaram a caneta para escrever na gravidade zero;
• O Pequeno Príncipe.

9. LIDERANÇA CRIATIVA
• Capacidade para dar valor aos talentos internos;
• Motivado para motivar;
• Incentivar projetos novos e novas maneiras de fazer;
• Evitar reuniões com muita gente;
• Colaborar no momento de dificuldade;
• Simplicidade é seu lema;
• Solicitar apenas relatórios imprescindíveis;
• Ter iniciativa.

10. LÍDER CRIATIVO
É fazer acontecer de um jeito simples, rápido e,
quem sabe, divertido.

11. ROGÉRIO OLIANI BÓRGES
Consultor de marketing e gestão
(45)8829-8189
rogerio.oliani@gmail.com
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