• Share
  • Email
  • Embed
  • Like
  • Save
  • Private Content
jobup.ch relance de la bourse de l'emploi
 

jobup.ch relance de la bourse de l'emploi

on

  • 1,621 views

Pour plus d'information consultez mon blog à http://e-byz.ch/projekt-management/jobup-ch-lelance-bourse-emploi-scrum-business-owner-perspective-cspo

Pour plus d'information consultez mon blog à http://e-byz.ch/projekt-management/jobup-ch-lelance-bourse-emploi-scrum-business-owner-perspective-cspo

Statistics

Views

Total Views
1,621
Views on SlideShare
1,362
Embed Views
259

Actions

Likes
1
Downloads
7
Comments
0

4 Embeds 259

http://lanyrd.com 125
http://e-byz.ch 86
http://webmemo.ch 42
http://feeds.feedburner.com 6

Accessibility

Categories

Upload Details

Uploaded via as Microsoft PowerPoint

Usage Rights

© All Rights Reserved

Report content

Flagged as inappropriate Flag as inappropriate
Flag as inappropriate

Select your reason for flagging this presentation as inappropriate.

Cancel
  • Full Name Full Name Comment goes here.
    Are you sure you want to
    Your message goes here
    Processing…
Post Comment
Edit your comment

    jobup.ch relance de la bourse de l'emploi jobup.ch relance de la bourse de l'emploi Presentation Transcript

    • jobup.ch - Relance de la bourse de l'emploi Walter Schärer, Jobup AG (Edipresse & Tamedia)
    • jobup.ch - Relance de la bourse de l'emploi: perspective du Scrum Business Owner En tant que Scrum Product Owner (CSPO) Walter Schärer présente la manière de gérer la demande soit: - les tâches du côté de l'entreprise dans un projet Scrum - la communication dans le scope du projet et du budget - la documentation des spécifications fonctionnelles - comment collaborer dans un projet agile entre Kanban et Scrum http://www.jobupag.ch Twitter: @WalterSchaerer
    •  
    • Les tâches du côté de l'entreprise dans un projet Scrum
      • Conseiller / requirements mgmt
      • Conception / spécification / design
      • Développement / communication
      • Rollout / communication
      • Opération / maintenance des donnés
      • Marketing / communication
      • Formation / communication
      • Et beaucoup plus...
    •  
    • Waterfall vs. Agile: Est-ce que tous vos fournisseurs connaissent les différences?
      • Waterfall
      • Agile avec SCRUM et Kanban
    • Scrum Product Owner: Il vous faut un 'chef de projet' expérimenté
      • Plus ou moins petites itérations
      • SCRUM Product Owner comme chef de projet du côté business
      • SCRUM Master comme chef de projet du côté fournisseurs
      • Devis grossier avec plafond de coûts / prix fixe
    • Forme optimale de collaboration: Sur site vs. séances 'conventionelles'
      • Grande partie sur site
      • Offshoring
      • Nearshoring
    • La communication dans le scope du projet et du budget
      • Estimer le budget est impossible!
      • Time-boxed offering / communication
      • Au début il n'y a jamais assez d'information...
    • L a documentation des spécifications fonctionnelles (Requirements-Mgt)
      • Embrace Change!
      • Projet Wiki (Confluence de Atlassian)
      • Balsamiq / Gliffy
      • Ticketing (Jira de Atlassian)
      • Testing avec TOSCA
      • Skype / Team-Viewer / WebEx
      • Google Docs / Hangout
    • Bug-Tracking avec Jira de Atlassian
    • Comment collaborer dans un projet agile entre Kanban et Scrum…
    • Kanban Boards
    • Daily Scrum avec CSPO Le daily scrum expose tous les problèmes! Le CSPO doit être discret...
    •  
    •  
    • Project Office pour projets très grands
    • Briefing du status
    • „ Bon sentiment“ Cracks au Pair Programming
    • Visualiser physiquement…
    • Visualisation visible pour toute l'équipe
    • Visualisierung für alle sichtbar
    • „ Bon sentiment“ Chef de projet est tout calme...
    • „ Bon sentiment“ Chef de projet est tout calme...
    • Communication avec tous les moyens possibles
    • Importance du testing
    • Motivation: le chef aide avec les tests
    • „ Bon sentiment“…
    • Des fois il faut rappeler qui est le client...
    • Performance: Culture des résultats au lieu d'obligations