R&B interpreta las necesidades de las empresas, poniendo ritmo, armonía y métrica a la gestiónde negocios. Su misión es pr...
INTELIGENCIA DE NEGOCIOS.Es escuchar los negocios para descubrir si están en armonía en su estrategia,ejecución y recursos...
¿QUIÉNESLO COMPONEN?
Manfred Schwerter F.Director EjecutivoIngeniero Comercial en Pontificia Universidad Católica de Chile y Certificate inMark...
DIRECTORESASOCIADOS
Fabián LamasPancho GonzálezClaudio VeraHéctor RodríguezRodolfo AmenábarJorge Méndez
Fabián LamasArgentino, Licenciado en Comercialización y Relator profesional, especialista en coaching, servicio y ventas a...
Pancho GonzálezCo-Fundador & Director General Creativo de Inbrax.Co-Fundador & Director General Creativo de Inbrax. Public...
Claudio Vera Socio de Valor Estratégico y consultor en materias de Sustentabilidad, Relacionamiento con Gruposde Interés y...
Rodolfo Amenábar ZegersSocio fundador de People Trust.Socio fundador de People Trust. Psicólogo de la Universidad Gabriela...
Héctor RodríguezSocio fundador de People Trust.Socio fundador de People Trust. Psicólogo de la UniversidadGabriela Mistral...
Jorge F. MéndezGrupo Fidelizando ConsultoresUruguayo, vive en Chile y ha recorrido Latinoamérica. Dueño y Gerente General ...
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  • Inteligencia de Negocios: es escuchar los negocios para determinar si están en armonía, si existe alguna desentonación a solucionar y si el ritmo del negocio se ajusta a la definición del director.
  • Presentación r&b

    1. 1. R&B interpreta las necesidades de las empresas, poniendo ritmo, armonía y métrica a la gestiónde negocios. Su misión es proveer soluciones integrales y concretas en el ámbito de laPlanificación Estratégica, abordando las áreas de Marketing, Comunicaciones y RecursosHumanos.Con su área específica de Rentas, se dedica a dar soporte en el desarrollo y comercialización deproyectos de espacios comerciales para el retail.
    2. 2. INTELIGENCIA DE NEGOCIOS.Es escuchar los negocios para descubrir si están en armonía en su estrategia,ejecución y recursos,o si existe alguna desafinación a solucionar.
    3. 3. ¿QUIÉNESLO COMPONEN?
    4. 4. Manfred Schwerter F.Director EjecutivoIngeniero Comercial en Pontificia Universidad Católica de Chile y Certificate inMarketing & Sales, NYUniversity. Con 9 años de experiencia en Mall Plaza en áreascomerciales, centros comerciales y cesarrollo de nuevos negocios. Trabajó 5 añosen Cencosud, en áreas de Operaciones y Administración de Centros Comerciales.Actualmente, Director de Papa John’s Chile y Director Ejecutivo de R&B.
    5. 5. DIRECTORESASOCIADOS
    6. 6. Fabián LamasPancho GonzálezClaudio VeraHéctor RodríguezRodolfo AmenábarJorge Méndez
    7. 7. Fabián LamasArgentino, Licenciado en Comercialización y Relator profesional, especialista en coaching, servicio y ventas aldetalle. Posee una extensa experiencia como consultor internacional y comercial, habiéndose desarrolladoprofesionalmente en empresas de gran nivel, como: Telecom Argentina, Equant, MCI, Socio en CalificaCapacitación, y actualmente consultor independiente. Su trayectoria incluye una multitud de proyectos deservicios, entrenamiento de fuerza de venta, y mejora de la performance y resultados comerciales, en Argentina yChile principalmente. En Chile ha trabajado activamente en proyectos en empresas de primer nivel como COPEC,Arcoprime, Banco de Chile, Banco Credichile, Bank Boston, Mercer, Salcobrand, Pirelli, Goodyear, Copellia,Abastible, Construmart, Banco Estado, Pizza Hut, YPF, Elite, EMEL, entre otros. Profesor en la UAD (UniversidadArgentina de la Empresa) Profesor Adjunto en la Universidad Nacional de la Plata.y Comercial habiéndose desarrolladoArgentina, Equant, MCI y actualmenteamiento de fuerza de ventas, y mejorale principalmente.onal especialista en
    8. 8. Pancho GonzálezCo-Fundador & Director General Creativo de Inbrax.Co-Fundador & Director General Creativo de Inbrax. Publicista de la Universidad de Santiago con más de 18años de experiencia en las mejores agencias del país, con estudios en Chile y el extranjero, actualmentecursando EMBA BERLIN SCHOOL en Steinbes University, Alemania. Ha sido jurado en los principales festivalesde publicidad del mundo, incluido Festival de Cannes, con más de 100 premios nacionales einternacionales, múltiples Effies, incluido Gran Effie con BancoEstado. Director del Círculo Creativo de Chile ypor tres años consecutivos top ten mejor director creativo mundial (Bestadsontv, Australia). Mentor en Red deMentores y miembro asociado de IADAS (International Academy of Digital Artists and Sciences) en New York.Experto en retail, ha trabajado con Lotería, Cencosud, Recalcine, BancoEstado, Movistar, Jumbo, SantaIsabel, Alto Las Condes, Johnson, FES, CRM Falabella, Nissan y BMW entre otros. Profesor de variasuniversidades, ha dictado conferencias y clases en Brasil, Costa Rica, Argentina, Estados Unidos, Rusia yKorea.
    9. 9. Claudio Vera Socio de Valor Estratégico y consultor en materias de Sustentabilidad, Relacionamiento con Gruposde Interés y Comunicaciones Corporativas, para empresas que requieren viabilizar proyectos, recuperaro fortalecer su licencia social para operar y enfrentar entornos regulatorios complejos.Licenciado en Comunicación Social y Periodista (UC), diplomado en Comunicación Corporativa (UC),en Marketing-Retail (UC) y en Gestión de Negocios (UAI), con una trayectoria de más de diez añosde trabajo en medios de comunicación (Editorial Gestión y revista Qué Pasa) y trece años en la gestiónde las comunicaciones y asuntos corporativos de empresas (Mall Plaza y Transelec) y de organizacionesgremiales y políticas. Visión estratégica e integrada de los asuntos corporativos, probada competenciaen manejo de crisis y resolución de conflictos con grupos de interés clave.
    10. 10. Rodolfo Amenábar ZegersSocio fundador de People Trust.Socio fundador de People Trust. Psicólogo de la Universidad Gabriela Mistral.Diplomado en Administración y dirección de recursos humanos de la PontificiaUniversidad Católica de Chile. Magíster en Psicología clínica con mención enPsicoanálisis de la Universidad Andrés Bello. Diplomado en Filosofía de la Universidadde los Andes. Se ha desempeñado desde hace 15 años como psicólogo clínico y hasido profesor de Psicodiagnóstico Clínico. Head Hunter con más de 12 años deexperiencia buscando cargos ejecutivos de primera y segunda línea paraimportantes empresas y consultoras tanto nacionales como extranjeras.
    11. 11. Héctor RodríguezSocio fundador de People Trust.Socio fundador de People Trust. Psicólogo de la UniversidadGabriela Mistral y Magíster en Gestión de recursos humanos de laUniversidad Gabriela Mistral. Diplomado en Marketing de laPontificia Universidad Católica de Chile. Con experiencia comoasesor de empresas en temas de desarrollo organizacional y conmás de 10 años ocupando cargos gerenciales de Recursoshumanos en empresas como Mall Plaza y Construmart.
    12. 12. Jorge F. MéndezGrupo Fidelizando ConsultoresUruguayo, vive en Chile y ha recorrido Latinoamérica. Dueño y Gerente General delGrupo Fidelizando Consultores. Es escritor, docente universitario, conferencistainternacional y consultor de importantes ejecutivos, políticos, profesores y deportistasen Chile, Guatemala, Paraguay y Brasil. Es el Fundador del primer diario electrónicopositivo de Sudamérica: www.diariopositivo.com. Sus obras son de Liderazgo personaly de Comunicación, y agradan por elocuencia, asertividad y cercanía con el lector.Sus libros “Convéncete & Sedúcelos”, “Yo Elijo” y el recién lanzado “Como decir lascosas sin matarte ni matarme en el intento”, ya son éxitos literarios.

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