• Share
  • Email
  • Embed
  • Like
  • Save
  • Private Content
Stadsdeel zuid oost en pantar amsterdam def
 

Stadsdeel zuid oost en pantar amsterdam def

on

  • 771 views

Samen werken aan werk en en voor stadsdeel Zuidoost

Samen werken aan werk en en voor stadsdeel Zuidoost

Statistics

Views

Total Views
771
Views on SlideShare
771
Embed Views
0

Actions

Likes
0
Downloads
0
Comments
0

0 Embeds 0

No embeds

Accessibility

Categories

Upload Details

Uploaded via as Microsoft PowerPoint

Usage Rights

© All Rights Reserved

Report content

Flagged as inappropriate Flag as inappropriate
Flag as inappropriate

Select your reason for flagging this presentation as inappropriate.

Cancel
  • Full Name Full Name Comment goes here.
    Are you sure you want to
    Your message goes here
    Processing…
Post Comment
Edit your comment

    Stadsdeel zuid oost en pantar amsterdam def Stadsdeel zuid oost en pantar amsterdam def Presentation Transcript

    • Samen werken aan werk in en voor stadsdeel Zuidoost
    • Aan het werk met Pantar
      • Amsterdam wil kansen creëren voor mensen met perspectief op werk
      • De Dienst Werk en Inkomen (DWI) en Pantar Amsterdam werken hierin al nauw samen
    • Wat doet Pantar Amsterdam?
      • Biedt 10.000 mensen in Amsterdam met een afstand tot de arbeidsmarkt perspectief op werk
      • Begeleidt ze in hun ontwikkeling op weg naar werk
      • Voert voor 14 miljoen werkopdrachten uit voor de gemeente Amsterdam
    • Amsterdam Zuidoost
    • Pantar aan het werk in Zuidoost Wassen van bedrijfskleding van het stadsdeel Catering van kantines Onderwijsassistent op basisschool Boerderij Langerlust Post voor het stadsdeelkantoor en gemeentelijke diensten Digitaliseren van 12,5 meter erfpachtdossiers Omgeving ArenA: weer schoon na evenementen Schoonmaken van kantoren AMC: Onderhoud infuuspompen
    • Wat betekent werk voor Sam Kwam na een leven op straat en de gevangenis in de Wasserij terug in het (werk)ritme Patrick 19 jaar, zat thuis, kwam via DWI bij Langerlust en besloot tijdens het re-integratietraject door te leren voor kok Sherida Alleenstaande moeder met twee kinderen werkt nu op een kinderdagverblijf. Na re-integratietraject een vaste baan én een diploma. Clayton Merkte na een akkefietje op straat jaren geleden dat het moeilijk was werk te vinden omdat hij ‘toch in het systeem’ stond Lena Had tot haar 55 ste nog nooit gewerkt. Reist nu voor het eerst zelfstandig
    • Sam
      • ‘ Ik heb helemaal zelf gespaard voor een klein autootje’
      • Bekijk de film met het verhaal van Sam op Youtube:
      • http://tinyurl.com/pantarwasserij
    • (De Volkskrant, 22 april 2011)
    •  
    •  
    •  
    • Lilian kwam via een werkervaringsplaats met begeleiding van Pantar als onderwijsassistent in vaste dienst bij basisschool de Santenkraam Werkervaringplaatsen
    • Leer-werkbedrijf 40 trajectplaatsen per jaar Regelmatig stromen kandidaten uit naar reguliere werkgevers Boerderij Langerlust
      • Langerlust: ‘De achtertuin van Zuidoost’
      Bekijk op Youtube wat Roland Heijnen, operationeel directeur van Pantar Amsterdam, vertelt over de betekenis van Langerlust voor Zuidoost: http://tinyurl.com/langerlust Evenementen Vergaderzalen en congrescentrum Brasserie, groot terras, Parool: top 10 van geheime terrassen
    • Pantar Amsterdam in Zuidoost 1.226 bewoners van Zuidoost werken via Pantar Amsterdam
    • 919 bewoners uit Zuidoost werken in andere stadsdelen en Diemen 307 bewoners uit Zuidoost werken in stadsdeel Zuidoost In Zuidoost werken 260 bewoners uit andere stadsdelen
    • Oproep voor meer werk/ werkplekken
      • Door landelijke bezuinigingen van 6 miljoen per jaar zijn grote ombuigingen nodig bij Pantar.
      • Het College wil ervoor zorgen dat
        • SW’ers die nu al bij gemeentelijke instellingen gedetacheerd zijn daar kunnen blijven werken
        • gemeentelijke diensten en stadsdelen meer opdrachten aan Pantar gunnen.
    • Veel kansen voor samenwerking
      • Rechtstreeks werk geven aan Pantar Amsterdam: kan zonder complexe aanbestedingsprocedures
      • Of via leveranciers: door Pantar te betrekken bij de aanbesteding
    • Denk bijvoorbeeld aan
      • Catering
      • Schoonmaak
      • Koeriersdiensten
      • Digitaliseren
      • Buiten de deur vergaderen? Ga naar Langerlust
    • Participatieplaats
      • Op een Participatieplaats doen mensen met een geringe afstand tot de
      • arbeidsmarkt werkervaring op en ontwikkelen zo hun werknemers-
      • vaardigheden
      • Voordelen voor uw organisatie?
      • Ervaring opdoen met een gemotiveerde kandidaat die de laatste stappen op weg naar een betaalde baan wil zetten.
      • Na de participatieperiode heeft u een door u zelf opgeleide en ingewerkte medewerker aan wie u zonder werving- & selectiekosten een arbeidsovereenkomst kunt aanbieden.
      • De kandidaat op een Participatieplaats leert en werkt met behoud van uitkering.
    • Waar ziet u kansen voor samenwerking?
        • Meer weten over de mogelijkheden voor
        • samenwerking met Pantar Amsterdam?
      • Neem contact op met Monique Spaan
      • Key accountmanager
      • Monique.spaan @ pantaramsterdam.nl
      • 020-4168182