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Programa de Outplacement
obc.cl coworklatam.com
Un servicio
innovador, único
en Chile, una
alternativa muy
competitiva y
distinta a lo que
existe.
Objetivos
Asesorar y apoyar
a la persona en su
gestión de carrera, en
particular en caso de
desvinculación laboral,
mediante la entrega de
asesorías y servicios de
acompañamiento.
Enseñar y entrenar
sobre el funcionamiento,
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las reglas, los puntos
claves y las jugadas
ganadoras del mercado
laboral.
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Vitae, en mis cartas y en las
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Assessment Center
Nuestros
servicios
• Un espacio para
aumentar tu red
de contactos.
• Un espacio amigable y
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• Un ambiente dinámico y
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• Espacios lounge bar-café
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contactos.
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para trabajar y
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es pertenecer a una
comunidad, es otro
ambiente, es un
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un mundo de
diferencias.
Un lugar
único
Nuestros
servicios
• Estaciones de
trabajo tiempo completo
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• Salas de reuniones y
capacitación con proyectoras.
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desayunos
• Promociones, rebajas,
exclusividad para los
Coworkers
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Un lugar
único
* Costo adicional - según disponibilidad
Nuestros
servicios
Un lugar
único
Red de
oficinas única
con ubicaciones
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Santiago, regiones
y en el
extranjero
Gran
capacidad de
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estratégicas
Nuestras
ventajas
Servicio
personalizado,
enfocado a cada
caso y cada
persona.
Oficinas con
un ambiente
muy dinámico y
muy acogedor, que
facilita los
contactos.
Tarifa muy
competitiva, con
oferta comercial
para quienes nos
quieren probar
Coaches
certificados con
experiencia laboral
en cargos
ejecutivos y
gerenciales.
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desarrollar su propio
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ASECH (Asociación de
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la red más grande
de emprendedores
del país.
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Para las organizaciones
• Minimiza el impacto negativo de
una salida de la empresa.
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que permanece en la organización.
• Enfatiza el compromiso moral y humano con
el personal.
• Promueve una imagen positiva y atractiva
de la compañía, tanto interna como
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• Barrera a la salida de empleados claves.
• Favorece y fomenta el compromiso
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Para las personas:
• Definir o redefinir su proyecto
personal y profesional, así como
una propuesta de valor efectiva.
• Mantener la confianza en sí mismo.
• Minimizar el tiempo de búsqueda y de
reincorporación al trabajo.
• Ampliar el campo de posibilidades y de
proyectos profesionales.
• Manejo emocional efectivo y
disminución del estrés
y angustia.
RSE
Contactos
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Novedoso servicio de Outplacement en Chile - Empresas

  • 2. Un servicio innovador, único en Chile, una alternativa muy competitiva y distinta a lo que existe.
  • 3. Objetivos Asesorar y apoyar a la persona en su gestión de carrera, en particular en caso de desvinculación laboral, mediante la entrega de asesorías y servicios de acompañamiento. Enseñar y entrenar sobre el funcionamiento, los actores, los desafíos, las reglas, los puntos claves y las jugadas ganadoras del mercado laboral.
  • 4. ¿Qué es lo que me va a destacar de los demás? Cómo me voy a vender y a lucirme en mi Curriculum Vitae, en mis cartas y en las entrevistas. Es definir mi propuesta de valor e identificar mis fortalezas. Nuestro enfoque ¿Qué quiero? Es lo primero, sin proyecto personal y profesional bien definido, el resto tiene poca utilidad y validez. ¿Cómo ser visible a los ojos de los demás y del mercado? Es el trabajo con los headhunters, las redes de contactos y el networking. Responder a las 3 preguntas fundamentales de toda búsqueda de empleo
  • 5. Acogida Balance / diagnostico Estrategia y herramientas de búsqueda Entrenamient o Apoyo y contención Metodologías & Herramientas Manejo de la perdida del trabajo Descubrimiento de si mismo Herramientas de comunicación (CV, elevator pitch…) Entrevista de selección Gestión del tiempo & eficiencia organizacional Proceso de duelo Identificar competencias y habilidades Networking, red de contacto, Linkedin… Comunicación no verbal Gestión del estrés Definir su propuesta de valor Mercado, redes sociales y visibilidad Sesiones de coaching individuales Diagnostico* trabajo con los Headhunters Mindfulness Nuestros servicios + Modulo emprender su negocio & afiliación a la ASECH Talleres de trabajo individuales y grupales Sesiones de coaching (acompañamiento) * Opcional, con costo adicional
  • 6. Nuestros servicios Plan Full Time Uso ilimitado estación de trabajo 24x7 Planes a elección Plan Part-Time Uso estación de trabajo hasta 100h/mes Diseño de planes a su medida Plan Premium* • Confidencialidad* • Coach a disposición • Seguimiento personalizado • Oficinas cerradas Periodo de 3 a 8 meses y más * Se evalúa y diseña una propuesta por cada caso solicitado Assessment Center
  • 7. Nuestros servicios • Un espacio para aumentar tu red de contactos. • Un espacio amigable y acogedor • Un ambiente dinámico y entretenido • Espacios lounge bar-café para descansar y entablar contactos. Un espacio para trabajar y seguir conectado con el mundo laboral. Es mucho más que un simple espacio de trabajo, es pertenecer a una comunidad, es otro ambiente, es un mundo diferente y un mundo de diferencias. Un lugar único
  • 8. Nuestros servicios • Estaciones de trabajo tiempo completo o part-time. • Salas de reuniones y capacitación con proyectoras. • Estacionamientos* • Servicios de fotocopias, impresión y wifi Los plus • Invitaciones a charlas • Networking, after-office & desayunos • Promociones, rebajas, exclusividad para los Coworkers • Sesiones de meditación Un lugar único * Costo adicional - según disponibilidad
  • 10. Red de oficinas única con ubicaciones estratégicas en Santiago, regiones y en el extranjero Gran capacidad de acogida Ubicaciones estratégicas
  • 11.
  • 12.
  • 13. Nuestras ventajas Servicio personalizado, enfocado a cada caso y cada persona. Oficinas con un ambiente muy dinámico y muy acogedor, que facilita los contactos. Tarifa muy competitiva, con oferta comercial para quienes nos quieren probar Coaches certificados con experiencia laboral en cargos ejecutivos y gerenciales. Para los que quieren desarrollar su propio negocio, afiliación a la ASECH (Asociación de Emprendedores de Chile), la red más grande de emprendedores del país. Planes flexibles y a la medida
  • 15. Beneficios Para las organizaciones • Minimiza el impacto negativo de una salida de la empresa. • Aminora la baja productividad del personal que permanece en la organización. • Enfatiza el compromiso moral y humano con el personal. • Promueve una imagen positiva y atractiva de la compañía, tanto interna como externamente. • Barrera a la salida de empleados claves. • Favorece y fomenta el compromiso de los ejecutivos. Para las personas: • Definir o redefinir su proyecto personal y profesional, así como una propuesta de valor efectiva. • Mantener la confianza en sí mismo. • Minimizar el tiempo de búsqueda y de reincorporación al trabajo. • Ampliar el campo de posibilidades y de proyectos profesionales. • Manejo emocional efectivo y disminución del estrés y angustia. RSE