La motivación se refiere a los estímulos que impulsan a las personas a realizar ciertas acciones y persistir en ellas para lograr sus objetivos. Existen diferentes teorías sobre la motivación, incluyendo la jerarquía de necesidades de Maslow y la definición de Sexton de la motivación como el proceso de estimular a alguien a actuar para satisfacer sus necesidades y alcanzar metas. La motivación puede ser intrínseca, originada por la propia acción, o extrínseca, originada por recompensas o castigos externos.
Prueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 2º de la ESO
Motivacion
1. Universidad Yacambú
Facultad de Humanidades
Departamento de Estudios Generales
Fisiología y Conducta
MOTIVACIÓN
Alumno:
Mónica Duarte
Exp. HPS-143-00190V
C.I.V- 12.226.531
Febrero 2016
2. Son los estímulos que mueven a la persona a realizar
determinadas acciones y persistir en ellas para su culminación. Es
la voluntad para hacer un esfuerzo, por alcanzar la meta de la
organización, condicionado por la capacidad del esfuerzo para
satisfacer alguna necesidad personal.
Causa del comportamiento de un organismo, o razón por la
que un organismo lleva a cabo una actividad determinada.
En los seres humanos, la motivación engloba tanto los
impulsos conscientes como los inconscientes. La psicología
establece un nivel de motivación primario, que se refiere a la
satisfacción de las necesidades elementales, como respirar,
comer o beber y un nivel secundario referido a las
necesidades sociales, como el logro o el afecto.
Estimulación mental orientada hacia la consecución de un objetivo.
MOTIVACIÓN
3. Para Maslow (1934) se refleja en una teoría de la motivación en los seres
humanos, donde establece una jerarquía de necesidades que los hombres
buscan satisfacer, está representando en forma de “La Pirámide de
Maslow”.
Según Sexton (1977) La motivación es el proceso de estimular a un
individuo para que se realice una acción que satisfaga alguna de sus
necesidades y alcance alguna meta deseada para el motivador.”
4. La Motivación tiene que ver con las razones que subyacen a una
conducta. Tales razones, como señala Wong (2000), pueden ser
analizadas al menos en dos niveles: por una parte, preguntando por qué
un individuo exhibe ciertas manifestaciones conductuales; por otra parte,
preguntando cómo se llevan a cabo tales manifestaciones conductuales
Según Stoner (1.996) define la motivación como “Una
característica de la Psicología humana, incluye los factores
que ocasionan, canalizan y sostienen la conducta humana.
Lo que hace que las personas funcionen”.
5. En la intrínseca podemos decir que es originada por la
gratificación de la propia ejecución de la conducta, con la
conducta motivada intrínsecamente la motivación emana de las
necesidades internas.
En la extrínseca se puede decir que es originada por las expectativas de
obtener sanciones externas a la propia conducta. Se espera la consecución de
una recompensa o la evitación de un castigo o de cualquier consecuencia no
deseada. Esta misma depende de otro, distinto del individuo actuante, ese
otro puede percibir o no la conducta. O puede evaluarla según sus propios
estándares.
TIPOS DE MOTIVACIÓN
6. La motivación tiene que ver con las razones que subyacen a una
conducta determinada. De hecho, este concepto viene siendo utilizado
por los psicólogos a la hora de describir las fuerzas que actúan sobre, o
dentro de un organismo, para iniciar y dirigir la conducta de éste. Por
tanto, el proceso motivacional viene constituido por una serie de fuerzas
que permiten la ejecución de conductas destinadas a modificar o
mantener el curso de la vida de un organismo mediante la obtención de
objetivos que incrementan las probabilidades de supervivencia, tanto en
el plano biológico, como en el plano social.
PROCESO DE LA MOTIVACIÓN
7. La motivación es una variable intangible, cuya presencia
debe ser inferida a partir de ciertas manifestaciones
mostradas por el individuo. Además, dicho proceso
motivacional está impregnado de aspectos biológicos y
culturales de los que es muy difícil prescindir. Así, gran
parte de los desafíos adaptativos a los que se enfrenta
el ser humano tienen connotaciones sociales, pues es la
sociedad, con el tinte cultural que en ella predomina, la
que va imponiendo ciertas peculiaridades que orientan
las necesidades biológicas y las necesidades
psicológicas en un determinado sentido.
8. BIBLIOGRAFIA
• Motivación. (2006) Circulo Enciclopedia Universal. Intermedio Editores.
• Motivación. (1999) Diccionario Enciclopédico Espasa. Espasa Calpe.S.A.
• Tipos de Motivación. 2015. Disponible http://psicologiamotivacional.com/tipos-de-
motivacion-4-clases-de-fuentes-motivacionales/ Consulta (06/02/2015)
• Proceso motivacional. (2012) Disponible http://www.clicpsicologos.com/blog/el-proceso-
motivacional/ Consulta (18/02/2016)
• Motivación y proceso (2016) Revista Electrónica de Motivación y Emoción.