Your SlideShare is downloading. ×
נטעלי שחר, מנעד   סדנא בנושא ביו פידבק
Upcoming SlideShare
Loading in...5
×

Thanks for flagging this SlideShare!

Oops! An error has occurred.

×

Introducing the official SlideShare app

Stunning, full-screen experience for iPhone and Android

Text the download link to your phone

Standard text messaging rates apply

נטעלי שחר, מנעד סדנא בנושא ביו פידבק

392
views

Published on


0 Comments
0 Likes
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

No Downloads
Views
Total Views
392
On Slideshare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
0
Actions
Shares
0
Downloads
1
Comments
0
Likes
0
Embeds 0
No embeds

Report content
Flagged as inappropriate Flag as inappropriate
Flag as inappropriate

Select your reason for flagging this presentation as inappropriate.

Cancel
No notes for slide

Transcript

  • 1. ‫מנעד‬ ‫ולהתבונן‬ ‫המרוץ‬ ‫את‬ ‫לרגע‬ ‫לעצור‬... ‫מרצה‬:‫שחר‬ ‫בן‬ ‫נטעלי‬ ‫פידבק‬ ‫ביו‬ ‫מאמנת‬ M.A.‫חברתית‬ ‫פסיכולוגיה‬ ‫מנכ‬"‫ל‬"‫מנעד‬"-‫והנחייה‬ ‫ייעוץ‬ ‫עם‬ ‫והתמודדות‬ ‫הפרודוקטיביות‬ ‫העלאת‬ ‫בעבודה‬ ‫לחץ‬
  • 2. ‫מנעד‬ ‫שלנו‬ ‫בסביבה‬ ‫לחץ‬ ‫גורמי‬: •‫עבודה‬(‫לו‬"‫ז‬,‫לקוחות‬,‫תקלות‬,‫יעדים‬,‫מנהלים‬,‫כפיפים‬) •‫בית‬(‫משפחה‬,‫ילדים‬,‫זוגיות‬,‫הורים‬) •‫מדיני‬ ‫מצב‬ •‫כלכלי‬ ‫מצב‬ •‫ישראלית‬ ‫מנטליות‬ •‫תקשורת‬ •‫טכנולוגיה‬
  • 3. ‫מנעד‬ ‫לחץ‬ ‫עם‬ ‫המקושרות‬ ‫מחלות‬ •‫לב‬ •‫דם‬ ‫לחץ‬ •‫עור‬ •‫פוריות‬ •‫שרירים‬ •‫העיכול‬ ‫מערכת‬ •‫ראש‬ ‫כאב‬(‫מגרנות‬) •‫דלקות‬ •‫נפש‬ •‫סרטן‬ •‫שפעת‬(?) ‫במערכת‬ ‫פוגע‬ ‫הלחץ‬ ‫החיסונית‬
  • 4. ‫מנעד‬ ‫השלכות‬ ‫מה‬‫ברמה‬ ‫הלחץ‬ ‫הארגונית‬? ‫נפשית‬ ‫ושחיקה‬ ‫גופנית‬ ‫תחלואה‬ ‫עקב‬ ‫היעדרויות‬ ‫שירות‬ ‫למתן‬ ‫במוטיבציה‬ ‫ירידה‬ ‫בתפוקה‬ ‫ירידה‬ ‫עובדים‬ ‫של‬ ‫תחלופה‬ ‫למשפחה‬ ‫בית‬ ‫בין‬ ‫איזון‬ ‫חוסר‬ ‫תחתונה‬ ‫בשורה‬-‫בארגון‬ ‫כלכלית‬ ‫פגיעה‬
  • 5. ‫מנעד‬ ‫פידבק‬ ‫ביו‬ ‫לסייע‬ ‫שמטרתה‬ ‫שיטה‬ ‫שליטה‬ ‫להשיג‬ ‫לאדם‬ ‫בלתי‬ ‫פיזיולוגיות‬ ‫בתגובות‬ ‫גופו‬ ‫של‬ ‫רצוניות‬,‫וזאת‬ ‫למידה‬ ‫תהליך‬ ‫באמצעות‬ ‫מתן‬ ‫על‬ ‫המבוסס‬ ‫הדרגתי‬ ‫לתפקודים‬ ‫משוב‬‫אלו‬.
  • 6. ‫מנעד‬ ‫פידבק‬ ‫בביו‬ ‫המרכזית‬ ‫המטרה‬ ‫השליטה‬ ‫את‬ ‫לשפר‬‫בתפקוד‬ ‫לפגוע‬ ‫העלולות‬ ‫פיסיולוגיות‬ ‫בתגובות‬ ‫החשיבתי‬,‫לדעת‬ ‫בשיקול‬ ‫טעויות‬,‫בעיות‬ ‫להחריף‬ ‫או‬ ‫לגרום‬ ‫פסיכולוגיות‬ ‫או‬ ‫רפואיות‬. ‫אלו‬ ‫במדדים‬ ‫שליטה‬ ‫רמת‬ ‫את‬ ‫תעלה‬ ‫הפרודוקטיביות‬,‫את‬ ‫והחשיבה‬ ‫הריכוז‬ ‫כושר‬ ‫את‬ ‫תעלה‬ ‫ובכך‬ ‫בארגון‬ ‫התפוקה‬.
  • 7. ‫מנעד‬ ‫התערבות‬ ‫תוצאות‬: ●‫נפשית‬ ‫ושחיקה‬ ‫פיזית‬ ‫תחלואה‬ ‫עקב‬ ‫היעדרויות‬ ‫צמצום‬. ●‫הארגון‬ ‫מחלקות‬ ‫בכל‬ ‫תפוקה‬ ‫העלאת‬:‫פיתוח‬,‫ייצור‬, ‫ומטה‬ ‫מכירה‬. ●‫עובדים‬ ‫של‬ ‫תחלופה‬ ‫פחות‬. ●‫לעבודה‬ ‫משפחה‬ ‫בין‬ ‫טוב‬ ‫איזון‬. ●‫כלכלית‬:‫ביחס‬ ‫מרשימה‬ ‫תשואה‬1-3‫ועד‬1-17‫כל‬ ‫על‬ ‫בתוכנית‬ ‫שהושקע‬ ‫דולר‬.
  • 8. ‫מנעד‬ ‫שימוש‬ ‫עושים‬ ‫אנו‬ ‫מנעד‬ ‫בחברת‬ ‫פידבק‬ ‫בביו‬ .1‫העובדים‬ ‫לכלל‬ ‫סדנאות‬ ‫באמצעות‬ .2‫בארגון‬ ‫ליחידים‬ ‫אישי‬ ‫אימון‬ ‫באמצעות‬(‫מנהלים‬/‫עובדים‬.) ‫לפנות‬ ‫ניתן‬ ‫נוספים‬ ‫לפרטים‬ ‫שחר‬ ‫בן‬ ‫לנטעלי‬ 052-5299479 www.minad.co.il netalie@minad.co.il