סדרי יום משאבי אנוש
Upcoming SlideShare
Loading in...5
×
 

Like this? Share it with your network

Share

סדרי יום משאבי אנוש

on

  • 406 views

 

Statistics

Views

Total Views
406
Views on SlideShare
406
Embed Views
0

Actions

Likes
0
Downloads
1
Comments
0

0 Embeds 0

No embeds

Accessibility

Categories

Upload Details

Uploaded via as Adobe PDF

Usage Rights

© All Rights Reserved

Report content

Flagged as inappropriate Flag as inappropriate
Flag as inappropriate

Select your reason for flagging this presentation as inappropriate.

Cancel
  • Full Name Full Name Comment goes here.
    Are you sure you want to
    Your message goes here
    Processing…
Post Comment
Edit your comment

סדרי יום משאבי אנוש Document Transcript

  • 1. 2014 ‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫לניהול‬ 7 -‫ה‬ ‫שנתית‬ ‫החצי‬ ‫הוועידה‬ | 02 11:00 11:20 ‫וכיבוד‬ ‫הפסקה‬ 11:00 11:20 ‫וכיבוד‬ ‫הפסקה‬ ‫הפאנל‬ ‫מנחה‬ ‫שלי‬ ‫גיל‬ ‫צבירן‬ ‫משותף‬ ‫מנכ”ל‬ ‫בע”מ‬ ‫וסקרים‬ ‫ייעוץ‬ ‫ג’רבי‬ ‫ניסים‬ ,‫פנסיוני‬ ‫ייעוץ‬ ,‫מנהל‬ ‫שותף‬ Consulting JTG ‫טוב‬ ‫רונן‬ ‫למנכ”ל‬ ‫משנה‬ ‫דש‬ ‫מיטב‬ ‫גורן‬ ‫אייל‬ ‫דוידוף‬ ‫מנכ”ל‬ ‫הסדרים‬ ‫פנסיוניים‬ ‫גרינולד‬ ‫יעל‬ ,‫למנכ”ל‬ ‫משנה‬ ‫שיווק‬ ‫אגף‬ ‫מנהלת‬ ‫מנורה‬ ,‫ומכירות‬ ‫פנסיה‬ ‫מבטחים‬ ‫קלי‬ ‫מנחם‬ ‫קבוצת‬ ‫יו”ר‬ ‫פורום‬ ‫ויו”ר‬ ,‫קלי‬ ‫ההסדרים‬ ‫הפנסיוניים‬ ?‫עובדיו‬ ‫של‬ ‫הפנסיוני‬ ‫לעתיד‬ ‫אחריות‬ ‫קיימת‬ ‫למעסיק‬ ‫האם‬ – ‫הפנסיה‬ ‫בעיית‬ ‫בנושא‬ ‫פאנל‬ :‫יום‬ ‫סדר‬2014 ‫ינואר‬ – ‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫לניהול‬ 7 -‫ה‬ ‫השנתית‬ ‫הוועידה‬
  • 2. 03 | 2014 ‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫לניהול‬ 7 -‫ה‬ ‫שנתית‬ ‫החצי‬ ‫הוועידה‬ 13:00 13:20 ‫וכיבוד‬ ‫הפסקה‬ 14:45 15:05 ‫בידרמן‬ ‫ערן‬ ‫של‬ ‫המופע‬ ”‫המאסטר‬ ‫את‬ ‫יפיל‬ ‫“מי‬ ‫התכנית‬ ‫זוכה‬ ,‫חושים‬ ‫אמן‬ ‫עשירה‬ ‫צהריים‬ ‫ארוחת‬ 13:00 13:20 ‫וכיבוד‬ ‫הפסקה‬ 14:45 15:05 ‫בידרמן‬ ‫ערן‬ ‫של‬ ‫המופע‬ ”‫המאסטר‬ ‫את‬ ‫יפיל‬ ‫“מי‬ ‫התכנית‬ ‫זוכה‬ ,‫חושים‬ ‫אמן‬ ‫עשירה‬ ‫צהריים‬ ‫ארוחת‬ ‫הפאנל‬ ‫מנחה‬ ,‫רביד‬ ‫גדי‬ ‫ד”ר‬ ‫הספר‬ ‫בית‬ ‫דיקאן‬ ‫סגן‬ ‫המכללה‬ - ‫עסקים‬ ‫למינהל‬ ‫נתניה‬ ‫האקדמית‬ ,‫רובינזון‬ ‫אבי‬ ‫סמנכ”ל‬ ,‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫פלסטיק‬ ‫כתר‬ ,‫דביר‬ ‫נירית‬ ‫חברת‬ ‫מנכ”ל‬ ‫חברה‬ - sight ‫פיתוח‬ ,‫לייעוץ‬ ‫ואימון‬ ‫ארגוני‬ ,‫נחמיה‬ ‫רם‬ ‫שונרא‬ ‫מנכ”ל‬ ‫כישורי‬ ‫פיתוח‬ - ‫ומיומנויות‬ ‫חשיבה‬ ‫ניהול‬ ‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫לניהול‬ ‫אסטרטגיים‬ ‫כלים‬ ‫בנושא‬ ‫פאנל‬ ‫לניהול‬ ‫אנוש‬ ‫משאבי‬ 2014 7-‫ה‬ ‫שנתית‬ ‫החצי‬ ‫הוועידה‬ ‫הפאנל‬ ‫מנחה‬ ,‫סמילנסקי‬ ‫יונתן‬ ’‫פרופ‬ ‫מרכז‬ ‫של‬ ‫האקדמי‬ ‫המנהל‬ ‫למנהל‬ ‫בפקולטה‬ ‫הקריירה‬ ‫ת”א‬ ‫אוניברסיטת‬ ,‫עסקים‬ ,‫גנות‬ ‫שרון‬ ‫סמנכ”ל‬ ,‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫סרגון‬ ,‫עינת‬ ‫אבי‬ ‫סמנכ”ל‬ ,‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫התעשייה‬ ‫הצבאית‬ ,‫סילס‬ ‫איל‬ ‫מחלקת‬ ‫מנהל‬ ,‫הגיוס‬ ‫שטראוס‬ ‫ישראל‬ ,‫סוראסקי‬ ‫רונן‬ HEAD ‫מנכ”ל‬ HUNTING ‫שימושיים‬ ‫וטיפים‬ ‫תהליכים‬ ,‫כלים‬ – ‫בכירים‬ ‫גיוס‬ ‫בנושא‬ ‫פאנל‬ :‫יום‬ ‫סדר‬ ‫המשך‬
  • 3. 2014 ‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫לניהול‬ 7 -‫ה‬ ‫שנתית‬ ‫החצי‬ ‫הוועידה‬ | 04 :‫שונים‬ ‫בתחומים‬ ‫מקצועיות‬ ‫סדנאות‬ ‫אנוש‬ ‫ומשאבי‬ ‫ניהול‬ ‫ספרי‬ 12 ‫של‬ ‫מחברם‬ ,‫לניהול‬ ‫בכיר‬ ‫ומרצה‬ ‫יועץ‬ ,‫שטאובר‬ ‫שוקי‬ :‫המושב‬ ‫מנחה‬ ,‫בלבד‬ ‫מראש‬ ‫לרישום‬ ‫בהתאם‬ ‫היא‬ ‫לסדנאות‬ ‫*הכניסה‬ .‫סדנאות‬ ‫של‬ ‫צמדים‬ ‫לפי‬ ‫הינו‬ ‫הרישום‬ .‫המשתתפים‬ ‫מספר‬ ‫על‬ ‫הגבלה‬ ‫סדנא‬ ‫לכל‬ ‫לניהול‬ ‫אנוש‬ ‫משאבי‬ 2014 7-‫ה‬ ‫שנתית‬ ‫החצי‬ ‫הוועידה‬ ,‫עטייה‬ ‫עמי‬ ,‫לוברני‬ ‫שרון‬ ,‫עכו‬ ‫עמית‬ ‫עו”ד‬ ,‫אזולאי‬ ‫סינדי‬ ‫עו”ד‬ 11:00-11:20‫וכיבוד‬ ‫הפסקה‬ ‫בע”מ‬ ‫והדרכה‬ ‫ייעוץ‬ ‫באלאנס‬ ,‫ובעלים‬ ‫מנכ”ל‬ ,‫שלו‬ ‫ארז‬ ‫הפעולה‬ ‫שיתופי‬ ‫לשיפור‬ – ‫סינרגיה‬ ‫מרכז‬ ‫ראש‬ ,‫ישי‬ ‫בן‬ ‫רמי‬ ‫ד”ר‬ 13:00-13:20‫וכיבוד‬ ‫הפסקה‬ ‫מגדל‬ ,‫השלישי‬ ‫הגיל‬ ‫תחום‬ ,‫דוויק‬ ‫ירון‬ ‫החיים‬ ‫משחק‬ ‫ומייסד‬ ‫ק‬ ֵ‫ׂח‬ ְ‫ש‬ ַ‫מ‬ ְ‫מ‬ ,‫ברנט‬ ‫אור‬ ‫מקצועי‬ ‫ומנהל‬ ‫ק‬ ֵ‫ׂח‬ ְ‫ש‬ ַ‫מ‬ ְ‫מ‬ ,‫מסחרי‬ ‫תומר‬ 14:40‫של‬ ‫למופע‬ ‫המרכזית‬ ‫במליאה‬ ‫ואיחוד‬ ‫סדנאות‬ ‫סיום‬ ”‫המאסטר‬ ‫את‬ ‫יפיל‬ ‫“מי‬ ‫התכנית‬ ‫זוכה‬ ,‫חושים‬ ‫אמן‬ - ‫בידרמן‬ ‫ערן‬ ,‫עטייה‬ ‫עמי‬ ,‫לוברני‬ ‫שרון‬ ,‫עכו‬ ‫עמית‬ ‫עו”ד‬ ,‫אזולאי‬ ‫סינדי‬ ‫עו”ד‬ 11:00-11:20‫וכיבוד‬ ‫הפסקה‬ ‫בע”מ‬ ‫והדרכה‬ ‫ייעוץ‬ ‫באלאנס‬ ,‫ובעלים‬ ‫מנכ”ל‬ ,‫שלו‬ ‫ארז‬ ‫הפעולה‬ ‫שיתופי‬ ‫לשיפור‬ – ‫סינרגיה‬ ‫מרכז‬ ‫ראש‬ ,‫ישי‬ ‫בן‬ ‫רמי‬ ‫ד”ר‬ 13:00-13:20‫וכיבוד‬ ‫הפסקה‬ ‫מגדל‬ ,‫השלישי‬ ‫הגיל‬ ‫תחום‬ ,‫דוויק‬ ‫ירון‬ ‫החיים‬ ‫משחק‬ ‫ומייסד‬ ‫ק‬ ֵ‫ׂח‬ ְ‫ש‬ ַ‫מ‬ ְ‫מ‬ ,‫ברנט‬ ‫אור‬ ‫מקצועי‬ ‫ומנהל‬ ‫ק‬ ֵ‫ׂח‬ ְ‫ש‬ ַ‫מ‬ ְ‫מ‬ ,‫מסחרי‬ ‫תומר‬ 14:40‫של‬ ‫למופע‬ ‫המרכזית‬ ‫במליאה‬ ‫ואיחוד‬ ‫סדנאות‬ ‫סיום‬ ”‫המאסטר‬ ‫את‬ ‫יפיל‬ ‫“מי‬ ‫התכנית‬ ‫זוכה‬ ,‫חושים‬ ‫אמן‬ - ‫בידרמן‬ ‫ערן‬ 2+1 ‫סדנאות‬ 4+3 ‫סדנאות‬ 6+5 ‫סדנאות‬ ‫לוברני‬ ‫שרון‬ ‫קן-תור‬ ‫צבי‬ ‫עו”ד‬ ‫עכו‬ ‫עמית‬ ‫עו”ד‬ ‫אזולאי‬ ‫סינדי‬ ‫עו”ד‬ ‫שלו‬ ‫ארז‬ ‫ישי‬ ‫בן‬ ‫רמי‬ ‫ד”ר‬ ‫דוויק‬ ‫ירון‬ ‫ברנט‬ ‫אור‬‫מסחרי‬ ‫תומר‬ ‫דרנגר‬ ‫שלומית‬ ‫שטאובר‬ ‫שוקי‬ ‫עטייה‬ ‫עמי‬
  • 4. :‫יום‬ ‫סדר‬ 10:45-11:05‫אפ‬ ‫סטנד‬ ‫במופע‬ ‫נוסבאום‬ ‫אבי‬ ‫וכיבוד‬ ‫הפסקה‬ :‫בנושא‬ ‫פאנל‬ ‫וכיבוד‬ ‫הפסקה‬ :‫בנושא‬ ‫פאנל‬ ‫תן-ביס‬ ‫מתנת‬ ₪ 2,000 ‫בשווי‬ ‫במסעדות‬ ‫לארוחות‬ ‫הגרלה‬ ‫עשירה‬ ‫צהריים‬ ‫ארוחת‬ 10:45-11:05‫אפ‬ ‫סטנד‬ ‫במופע‬ ‫נוסבאום‬ ‫אבי‬ ‫וכיבוד‬ ‫הפסקה‬ :‫בנושא‬ ‫פאנל‬ ‫וכיבוד‬ ‫הפסקה‬ :‫בנושא‬ ‫פאנל‬ ‫תן-ביס‬ ‫מתנת‬ ₪ 2,000 ‫בשווי‬ ‫במסעדות‬ ‫לארוחות‬ ‫הגרלה‬ ‫עשירה‬ ‫צהריים‬ ‫ארוחת‬ ‫פ‬‫א‬‫ד‬‫נ‬ ‫ט‬‫ס‬ ‫ע‬‫פ‬‫ו‬‫מ‬‫ב‬ ‫ם‬‫ו‬‫א‬‫ב‬‫ס‬ ‫ו‬‫נ‬‫י‬‫ב‬‫א‬ ‫ינקלביץ‬ ‫עדי‬ ‫עו"ד‬ ‫ל‬‫ו‬‫ה‬‫י‬‫נ‬‫ל‬ ‫ש‬‫ו‬‫נ‬‫א‬ ‫י‬‫ב‬‫א‬‫ש‬‫מ‬ 2013 6-‫ה‬ ‫ת‬‫י‬‫ת‬‫נ‬‫ש‬ ‫י‬‫צ‬‫ח‬‫ה‬ ‫ה‬‫ד‬‫י‬‫ע‬‫ו‬‫ו‬‫ה‬
  • 5. 5-‫ה‬ ‫השנתית‬ ‫הוועידה‬ 2013 ‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫לניהול‬ ‫קל‬ ‫וכיבוד‬ ‫הפסקה‬ 10:45-11:05 :‫הוועידה‬ ‫מנחה‬ ‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫סמנכ“לי‬ ‫ומלווה‬ ‫יועץ‬ ,‫גל‬ ‫אורי‬ ‫מר‬ ‫מוסף‬ ‫ערך‬ ...‫פתיחה‬ ‫דברי‬ ‫במקום‬ ‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫סמנכ“לי‬ ‫ומלווה‬ ‫יועץ‬ ,‫גל‬ ‫אורי‬ ‫מר‬ ‫פרישה‬ ‫תהליך‬ ‫של‬ ‫אפקטיבי‬ ‫ניהול‬ - ‫נגמר‬ ‫לא‬ ‫לחיים‬ ‫התיאבון‬ ‫מגדל‬ ,‫חדשים‬ ‫חיים‬ ‫תחום‬ ‫סמנכ“ל‬ ,‫רובינשטיין‬ ‫תומר‬ ‫מר‬ ‫האנוש‬ ‫משאבי‬ ‫מנהל‬ ‫איתו‬ ‫שמביא‬ ‫המוסף‬ ‫הערך‬ :‫בנושא‬ ‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫סמנכ“לי‬ ‫פאנל‬ ‫לארגון‬ ‫ארץ‬ ‫דרך‬ ,‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫סמנכ"לית‬ ,‫ירוחם‬ ‫חני‬ ‫גברת‬ ‫חיפה‬ ‫עיריית‬ ,‫וארגון‬ ‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫סמנכ"ל‬ ,‫שדות‬ ‫אילן‬ ‫מר‬ ‫בע"מ‬ ‫ויזל‬ ‫פוקס‬ ,‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫סמנכ"ל‬ ,‫איינהורן‬ ‫איריס‬ ‫גברת‬ ‫רשתות‬ ‫פישמן‬ ,‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫סמנכ"ל‬ ,‫שדמי‬ ‫ארן‬ ‫מר‬ ‫בארגונים‬ ‫אומץ‬ ‫על‬ ‫מילים‬ ‫כמה‬ – ‫עירום‬ ‫הוא‬ ‫המלך‬ ‫ואימון‬ ‫ארגוני‬ ‫פיתוח‬ ,‫לייעוץ‬ sight ‫חברת‬ ‫מנכ"ל‬ ,‫דביר‬ ‫נירית‬ ‫גברת‬ ‫עובדים‬ ‫ונוכחות‬ ‫שכר‬ ,HR ‫יישומי‬ ‫שבניהול‬ ‫הקלות‬ - ‫המודרני‬ ‫בעולם‬ HR ‫ניהול‬ ‫פייוויי‬ ‫מלל‬ ‫סינאל‬ ‫קבוצת‬ ,‫אנוש‬ ‫ומשאבי‬ ‫שכר‬ "‫"הרמוני‬ ‫מוצר‬ ‫מנהל‬ ,‫דרורי‬ ‫גיא‬ ‫ד"ר‬ (‫למעסיק‬ - ‫פחות‬ ‫)ולא‬ ‫לעובד‬ ‫כהטבה‬ ‫המשפחתי‬ ‫התקציב‬ ‫ניהול‬ ‫כלכלי‬ ‫וייעוץ‬ ‫אימון‬ - ‫יבולים‬ ‫מנכ"ל‬ ,‫אורלי‬ ‫גיל‬ ‫מר‬ 09:00-09:10 09:10-09:30 09:30-10:05 10:05-10:15 10:15-10:30 10:30-10:45 ‫הגדולה‬ ‫התמונה‬ ‫את‬ ‫–לראות‬ ‫הארגוני‬ ‫הדרוויניזם‬ ‫לבן‬ ‫כחול‬ ‫מידע‬ ‫מנכ"ל‬ ,‫אסטרטגי‬ ‫יועץ‬ ,‫גלאור‬ ‫יאיר‬ ‫מר‬ ‫קבלן‬ ‫עובדי‬ ‫וזכויות‬ ‫התאגדות‬ ,‫עבודה‬ ‫ביחסי‬ ‫האכיפה‬ ‫הגברת‬ '‫ושות‬ ‫ברוך‬ ,‫גל‬ ,‫סטריקובסקי‬ ‫דין‬ ‫עורכי‬ ‫משרד‬ ,‫שותף‬ ,‫גל‬ ‫דרור‬ ‫עו"ד‬ ‫באינדונזיה‬ ‫האבודים‬ ‫השבטים‬ - ‫העולם‬ ‫ואת‬ ‫עצמך‬ ‫את‬ ‫דע‬ "‫אחר‬ ‫מעולם‬ ‫"הרצאות‬ ,‫בעלים‬ ,‫צ'רני‬ ‫עידן‬ ‫מר‬ ‫המודרני‬ ‫התעסוקה‬ ‫בעולם‬ ‫בגיוס‬ ‫סוגיות‬ HEAD HUNTING ,‫שותפה‬ ,‫צוק‬ ‫דבורה‬ ‫גברת‬ ‫מנהלים‬ ‫לפיתוח‬ ‫ככלי‬ ‫התנהגותית‬ ‫סימולציה‬ - ‫המשחק‬ ‫שם‬ ‫בנושאי‬ ‫וייעוץ‬ ‫הוראה‬ ,‫במחקר‬ ‫עוסקת‬ ,MSC ‫בקבוצת‬ ‫בכירה‬ ‫שותפה‬ ,‫פרידמן‬ ‫שלומית‬ ‫ד"ר‬ ‫מנהלים‬ ‫ופיתוח‬ ‫בארגונים‬ ‫והדרכה‬ ‫למידה‬ ‫עליכם‬ ‫גם‬ ‫משפיע‬ ‫לעובדים‬ ‫המיטבי‬ ‫הפנסיוני‬ ‫העתיד‬ ‫פנסיוני‬ ‫ייעוץ‬ ‫סיטרין‬ ,‫האוצר‬ ‫משרד‬ ‫ברישיון‬ ‫פנסיונית‬ ‫יועצת‬ - ‫אבני‬ ‫אילה‬ ‫גברת‬ "‫הגדולות‬ ‫"חמש‬ ‫מודל‬ ‫באמצעות‬ ‫האישיות‬ ‫אבחון‬ ‫ממוחשב‬ ‫פסיכוטכני‬ ‫–אבחון‬ ‫לוגיפס‬ ‫מערכת‬ ,‫ובעלים‬ ‫מנכ"ל‬ ,‫אדם‬ ‫גבי‬ ‫מר‬ ‫חיפה‬ ‫באוניברסיטת‬ ‫מרצה‬ ,‫דוקטורנטית‬ ,‫פסיכולוגית‬ ,‫חמי‬ ‫מירב‬ ‫גברת‬ ‫לוגיפס‬ ‫מערכת‬ ‫של‬ ‫המקצועי‬ ‫הצוות‬ ‫וראש‬ 11:30-11:40 11:40-12:00 12:00-12:15 12:15-12:25 12:25-12:35 12:35-12:50 12:50-13:00 ‫חדש‬ ‫סטנד-אפ‬ ‫במופע‬ ‫בנאי‬ ‫אורנה‬ 11:05-11:30 ‫הפסקה‬ 13:00-13:20
  • 6. ‫עובדים‬ ‫של‬ ‫אישיות‬ ‫מבנה‬ ‫אבחון‬ – ‫תעסוקתית‬ ‫גרפולוגיה‬ ‫בכירה‬ ‫גרפולוגית‬ ,‫שביט‬ ‫תמר‬ ‫גברת‬ ‫החדשה‬ ‫בפנסיה‬ ‫השלישי‬ ‫הרובד‬ ‫פנסיה‬ ‫מבטחים‬ ‫מנורה‬ ,‫עסקי‬ ‫פיתוח‬ ‫מנהלת‬ ,‫סדוביץ‬ ‫לוי‬ ‫לילך‬ ‫גברת‬ ‫לעובדים‬ ‫ההנהלה‬ ‫בין‬ ‫אמון‬ ‫משבר‬ ‫מונעים‬ ‫איך‬ ?‫עובדים‬ ‫ועד‬ ‫או‬ ‫לעובדים‬ ‫הקשבה‬ Laser Coaching ‫בשיטת‬ ‫בכירה‬ ‫ארגונית‬ ‫מאמנת‬ ,‫קלדרון‬ ‫רינה‬ ‫גברת‬ BuyMe ‫מתנת‬ ipad ‫הגרלת‬ ‫בארגון‬ ‫האנוש‬ ‫משאבי‬ ‫מנהל‬ ‫של‬ ‫מיצובו‬ :‫בנושא‬ ‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫סמנכ"לי‬ ‫פאנל‬ ‫קל-אוטו‬ ‫קבוצת‬ ,‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫סמנכ"ל‬ ,‫אילת‬ ‫תדמור‬ ‫זהר‬ ‫גברת‬ ‫אשדוד‬ ‫נמל‬ ‫חברת‬ ,‫משאבים‬ ‫סמנכ"ל‬ ,‫כהן‬ ‫עובדיה‬ ‫מר‬ ‫כלמוביל‬ ‫קבוצת‬ ,‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫סמנכ"ל‬ ,‫משי‬ ‫בני‬ ‫מר‬ ‫ישראל‬ ‫איקאה‬ ,‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫סמנכ"ל‬ ,‫שלום‬ ‫אורית‬ ‫גברת‬ ‫עשירה‬ ‫צהריים‬ ‫ארוחת‬ 13:20-13:40 13:40-14:00 14:00-14:10 14:10-14:15 14:15-14:50 ‰¯Èη ˙È˙˜ÂÒÚ˙ ˙È‚ÂÏÂÙ¯‚ Strikovsky,Gal,Barouch&co LawOffices
  • 7. ‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫לניהול‬ ‫מתמיד‬ ‫מרוץ‬ ‫של‬ ‫במציאות‬ ‫חדשנות‬ ‫עסקים‬ ‫פוגשות‬ ‫כשהזדמנויות‬ ‫יום‬ ‫סדר‬ ‫פתיחה‬ ‫דברי‬ CompVision ‫מנכ"ל‬ ,‫ניר‬ ‫אבי‬ ‫מר‬ - ‫הוועידה‬ ‫מנחה‬ ‫לאנטארקטיקה‬ ‫מסע‬ – ‫אחרת‬ ‫מנהיגות‬ "‫אחר‬ ‫מעולם‬ ‫"הרצאות‬ ,‫בעלים‬ ,‫צ'רני‬ ‫עידן‬ ‫מר‬ :‫בנושאים‬ ‫הרצאות‬ - ‫רילוקיישן‬ ‫סשן‬ ‫גבולות‬ ‫חוצת‬ ‫בריאות‬ ‫פוליסת‬ - ‫בטוח‬ ‫רילוקיישן‬ ‫גלובל‬ ‫כלל‬ ‫מנהל‬ ,‫גלעד‬ ‫דוד‬ ‫מר‬ ‫כלכלי‬ ‫מיתון‬ ‫של‬ ‫בעולם‬ ‫רילוקיישן‬ ‫מגמות‬ ‫גלובליים‬ ‫אנוש‬ ‫ומשאבי‬ ‫רילוקיישן‬ ,ORI ‫מנכ"ל‬ ,‫פרומן‬ ‫ישראל‬ ‫מר‬ ‫האכיפה‬ ‫על‬ ‫האבטלה‬ ‫השפעת‬ - ‫רילוקיישן‬ ‫עכו‬ & ‫תור‬ ‫קן‬ ‫עו"ד‬ ‫משרד‬ ,‫שותף‬ ,‫קן-תור‬ ‫צבי‬ ‫עו"ד‬ ‫בינלאומי‬ ‫רפואי‬ ‫בביטוח‬ ‫תעשה‬ ‫ואל‬ ‫עשה‬ ‫ישראל‬ ‫דיוידשילד‬ ‫מנכ"ל‬ ,‫גת‬ ‫אילן‬ ‫מר‬ ‫תפוקות‬ ‫ושיפור‬ ‫מוטיבציה‬ ‫להגברת‬ ‫ככלי‬ ‫פרגון‬ ‫ביצועים‬ ‫שיפור‬ - ‫גל‬ ‫אורי‬ ‫מר‬ ‫לעובדים‬ ‫המתנות‬ ‫בעולם‬ ‫וחידושים‬ ‫התפתחויות‬ ‫יזם‬ ,‫קשרים‬ ‫קבוצת‬ ‫מנכ"ל‬ ,‫שקד‬ ‫הראל‬ ‫מר‬ ?‫בשנה‬ ‫עבודה‬ ‫שעות‬ ‫אלפי‬ ‫שלך‬ ‫לארגון‬ ‫לחסוך‬ ‫יכולה‬ ‫אחת‬ ‫רווחה‬ ‫פעילות‬ ‫כיצד‬ ‫ישראל‬ ‫קאר‬ ‫אלן‬ ‫מנכ"ל‬ ,‫רומנובסקי‬ ‫רמי‬ ‫מר‬ ‫מתמיד‬ ‫מרוץ‬ ‫של‬ ‫במציאות‬ ‫חדשנות‬ - ‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫סמנכ"לי‬ ‫פאנל‬ CompVision ‫מנכ"ל‬ ,‫ניר‬ ‫אבי‬ ‫מר‬ – ‫מנחה‬ ‫תל-אביב‬ ‫עיריית‬ ,‫ומינהל‬ ‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫סמנכ"ל‬ ,‫פרץ‬ ‫אבי‬ ‫מר‬ Better Place ,‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫סמנכ"ל‬ ,‫פנחס‬ ‫רמי‬ ‫מר‬ ‫גרופ‬ ‫בגיר‬ ,‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫סמנכ"ל‬ ,‫לאופר‬ ‫חני‬ ‫גברת‬ ‫נתניה‬ ‫האקדמית‬ ‫המכללה‬ ,‫עסקים‬ ‫במנהל‬ ‫בכיר‬ ‫מרצה‬ ,‫רביד‬ ‫גדי‬ ‫ד"ר‬ ‫קל‬ ‫וכיבוד‬ ‫קפה‬ ‫הפסקת‬ ‫שחשבתם‬ ‫מה‬ ‫לא‬ ,‫דופן‬ ‫יוצאת‬ ‫לתוצאות‬ ‫מנהלים‬ ‫פיתוח‬ - ‫שאפשר‬ ‫רחוק‬ ‫הכי‬ ‫לבכירים‬ ‫אקטיבי‬ ‫אימון‬ ‫אוקיינוס‬ ,‫מנהלים‬ ‫ומלווה‬ ‫מאמן‬ ,‫שקד‬ ‫אמנון‬ ‫מר‬ ‫בקמעונאות‬ ‫העובדים‬ ‫תחלופת‬ ‫על‬ ‫התחרות‬ ‫השפעת‬ ‫שורשים‬ ‫עם‬ ‫השמה‬ - ‫השדה‬ ‫עץ‬ ‫ומנהלת‬ ‫מייסדת‬ ,‫אייזיק‬ ‫מיכל‬ ‫גברת‬ Y-‫ה‬ ‫לדור‬ ‫הדרכה‬ ‫תפישת‬ - !? ‫ללמוד‬ Y ‫ישראל‬ ‫נס‬ ,‫ההדרכה‬ ‫חטיבת‬ ‫מנהלת‬ VP ,‫זמיר‬ ‫עדי‬ ‫גברת‬ 08:50-09:00 09:00-09:15 09:15-10:05 09:15-09:25 09:25-09:40 09:40-09:55 09:55-10:05 10:05-10:15 10:15-10:25 10:25-10:35 10:35-11:15 11:15-11:35 11:35-11:55 11:55-12:05 12:05-12:20
  • 8. ‫שביניהן‬ ‫ומה‬ ‫גיל‬ ‫מחמת‬ ‫הפליה‬ ,‫העבודה‬ ‫בעולם‬ ‫והתייעלות‬ ‫התחדשות‬ ,‫עבודה‬ ‫דיני‬ ‫מחלקת‬ ‫ומנהלת‬ ‫שותפה‬ ,‫סבן‬ ‫ויזל‬ ‫גילת‬ ‫עו"ד‬ '‫ושות‬ ‫פיש‬ ‫אדם‬ ,‫ארי‬ ‫בן‬ ‫רחל‬ ‫דין‬ ‫עורכי‬ ‫משרד‬ "‫מעגלים‬ ‫"קרן‬ ‫הצגת‬ ‫שוחקים‬ ‫מקצועות‬ ‫בעלי‬ ‫למען‬ ‫הקרן‬ – ‫מעגלים‬ ‫יו"ר‬ ,‫ויגודסקי‬ ‫יפה‬ ‫גברת‬ (‫)מעלות‬ 360 ‫של‬ ‫בראיה‬ ‫עובדים‬ ‫פרישת‬ ‫פנסיה‬ ‫מבטחים‬ ‫מנורה‬ ,‫שיווק‬ ‫מטה‬ ‫מנהל‬ ,‫פלד‬ ‫ירדן‬ ‫מר‬ TOPSKILLS ‫מנכ"ל‬ ,‫אלבז‬ ‫אריאל‬ ‫מר‬ ‫הארגון‬ ‫יעדי‬ ‫להשגת‬ ‫האנושי‬ ‫המשאב‬ ‫מינוף‬ ERGO Consulting Group ,‫בכירה‬ ‫פרויקטים‬ ‫מנהלת‬ ,‫עוזרי‬ ‫שולי‬ ‫גברת‬ ‫ובעלויות‬ ‫בזמן‬ ‫חסכון‬ -‫חדשניות‬ ‫מיון‬ ‫שיטות‬ HR ‫ביודאטה‬ ‫משותף‬ ‫מנכ"ל‬ ,‫רובין‬ ‫אמיר‬ ‫מר‬ ‫ניהולי‬ ‫ככלי‬ ‫פוליגרף‬ ‫אזרחיים‬ ‫ביטחון‬ ‫שירותי‬ - ‫אביר‬ ,‫ובעלים‬ ‫מנכ"ל‬ ,‫מלך‬ ‫יניר‬ ‫מר‬ ‫קל‬ ‫וכיבוד‬ ‫קפה‬ ‫הפסקת‬ ‫בארגון‬ ‫יידע‬ ‫עובדי‬ ‫לשימור‬ ‫ככלי‬ Outsourcing ‫בע"מ‬ ‫וייעוץ‬ ‫חוץ‬ ‫מיקור‬ ‫מאיה‬ ‫מנכ"ל‬ ,‫צ'יזיק‬ ‫דובי‬ ‫מר‬ ‫ומשמעויות‬ ‫היבטים‬ – ‫העבודה‬ ‫במקום‬ ‫ראשונית‬ ‫עובדים‬ ‫התארגנות‬ '‫ושות‬ ‫גולן‬ ‫תמר‬ ‫דין‬ ‫עורכי‬ ‫משרד‬ ,‫בעלים‬ ,‫גולן‬ ‫תמר‬ ‫עו"ד‬ ‫בחו"ל‬ ‫לישראלים‬ ‫רפואי‬ ‫ביטוח‬ – ‫דיוידשילד‬ ‫מתנת‬ iPad ‫הגרלת‬ • ‫מרתקת‬ ‫העשרה‬ ‫הרצאת‬ - ‫ההשפעה‬ ‫כוח‬ ‫פרקטיות‬ ‫השפעה‬ ‫וטכניקות‬ ‫ההשפעה‬ ‫עקרונות‬ 10 ‫בערוץ‬ "‫ו"העוקץ‬ "‫נתפס‬ ‫"בלתי‬ ‫התכניות‬ ‫מנחה‬ ,‫הראל‬ ‫נמרוד‬ ‫עשירה‬ ‫צהריים‬ ‫ארוחת‬ ‫ים‬‫ק‬‫ס‬‫ע‬ ‫ת‬‫ו‬‫ש‬‫וג‬‫פ‬ ‫ת‬‫ו‬‫י‬‫ו‬‫נ‬‫מ‬‫ד‬‫ז‬‫שה‬‫כ‬ “ 12:20-12:30 12:30-12:35 12:35-12:55 12:55-13:10 13:10-13:20 13:20-13:40 13:40-14:00 14:00-14:10 14:10-14:30 14:30-14:55
  • 9. 08:50-09:00CompVision ‫מנכ"ל‬ ,‫ר‬‫ני‬ ‫אבי‬ ‫מר‬ - ‫פתיחה‬ ‫דברי‬ 09:00-09:25‫האישי‬ ‫הקשר‬ ‫על‬ ‫שמירה‬ ‫עם‬ ‫מתקדמת‬ ‫אוטומציה‬ ‫לשלב‬ ‫כיצד‬ - ‫עובדים‬ ‫והשמת‬ ‫גיוס‬ Jobbing ,‫מקצועי‬ ‫מנהל‬ ,‫כהן‬ ‫עמנואל‬ ‫מר‬ 09:25-09:35‫משמעתיות‬ ‫סיבות‬ ‫או‬ ,‫התאמה‬ ‫אי‬ ‫בשל‬ ‫פיטורים‬ ‫דין‬ ‫עורכי‬ ‫משרד‬ ‫קייזמן‬ ‫ערן‬ ,‫קייזמן‬ ‫ערן‬ ‫עו"ד‬ 09:35-09:50‫האנוש‬ ‫משאבי‬ ‫מנהל‬ - ‫מרכזי‬ ‫מפתח‬ ‫שחקן‬ ‫ופיננסים‬ ‫פנסיה‬ ‫ביטוח‬ ‫בע"מ‬ ‫ירושלים‬ ‫משגב‬ ‫מנכ"ל‬ ,‫מנה‬ ‫ששון‬ ‫מר‬ 09:50-10:15‫הגלובלי‬ ‫בשוק‬ ‫הארגון‬ ‫להעצמת‬ ‫מעשיים‬ ‫טיפים‬ Wall street ,‫העסקי‬ ‫המגזר‬ ‫מנהל‬ ,‫ר‬‫אש‬ ‫בן‬ ‫עדי‬ ‫מר‬ 10:15-10:25‫זהות‬ ‫מגדירה‬ ‫מנהיגות‬ - ‫האמן‬ ‫למנהל‬ ‫המיומן‬ ‫המנהל‬ ‫בין‬ :‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫לבן‬ ‫כחול‬ ‫מידע‬ ‫מנכ"ל‬ ,‫אסטרטגי‬ ‫יועץ‬ ,‫ר‬‫גלאו‬ ‫יאיר‬ ‫מר‬ 10:25-10:35‫הפיטורים‬ ‫של‬ ‫האישי‬ ‫הפן‬ - "‫כך‬ ‫״נפרדנו‬ ‫ברשת‬ ‫ומגייסים‬ ‫משתפים‬ Sharing HR ‫אתר‬ ‫ובעלת‬ ‫מקימת‬ ,‫מגן‬ ‫מיכל‬ ‫גברת‬ 10:35-10:45?‫לארגון‬ ‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫מנהלי‬ ‫מוסיפים‬ ‫ערך‬ ‫כמה‬ ‫להישגים‬ ‫תובנות‬ ,‫בארגונים‬ ‫לאתיקה‬ ‫מומחה‬ ,‫אלבין‬ ‫רוברט‬ ‫ד"ר‬ 10:45-11:05‫קל‬ ‫וכיבוד‬ ‫הפסקה‬ 11:05-11:35‫הגלובליים‬ ‫בשווקים‬ ‫יציבות‬ ‫חוסר‬ ‫של‬ ‫בתקופה‬ ‫רילוקיישן‬ - ‫רילוקיישן‬ ‫בנושא‬ ‫פאנל‬ ‫ישראל‬ ‫אינטל‬ ‫של‬ ‫עסקיות‬ ‫ונסיעות‬ ‫רילוקיישן‬ ‫מנהלת‬ ,‫אלינסקי‬ ‫גליה‬ ‫גברת‬ :‫הפאנל‬ ‫מנחת‬ ‫גלובליים‬ ‫אנוש‬ ‫ומשאבי‬ ‫רילוקיישן‬ ,ORI ‫מנכ"ל‬ ,‫פרומן‬ ‫ישראל‬ ‫מר‬ ‫ישראל‬ ‫דיוידשילד‬ ‫מנכ"ל‬ ,‫גת‬ ‫אילן‬ ‫מר‬ ‫עכו‬ & ‫תור‬ ‫קן‬ ‫עו"ד‬ ‫משרד‬ ,‫שותף‬ ,‫עכו‬ ‫עמית‬ ‫עו"ד‬ 11:35-11:40‫לחו"ל‬ ‫נסיעות‬ ‫בביטוח‬ ‫הבא‬ ‫הדור‬ ‫ישראל‬ ‫דיוידשילד‬ ‫מנכ"ל‬ ,‫גת‬ ‫אילן‬ ‫מר‬ 11:40-11:50"‫חדש‬ ‫לעולם‬ ‫"בדרך‬ ‫בריאות‬ ‫כלל‬ ‫מנכ"ל‬ ,‫קפלן‬ ‫ראובן‬ ‫מר‬ 11:50-12:00‫הבא‬ ‫התחרותי‬ ‫היתרון‬ - ‫חיובי‬ ‫פסיכולוגי‬ ‫הון‬ Giants Consulting ‫מנכ"ל‬ ,‫קדן‬ ‫יובל‬ ‫מר‬ 12:00-12:10‫ותובענית‬ ‫משתנה‬ ‫בסביבה‬ ‫אסטרטגיים‬ ‫גיוסים‬ Head Hunting ,‫ושותפה‬ ‫בכירה‬ ‫יועצת‬ ,‫צוק‬ ‫דבורה‬ ‫גברת‬ :‫יום‬‫סדר‬ ‫אבישיד‬ ‫בהפקת‬ ‫ם‬‫י‬‫ס‬‫נ‬‫כ‬ ‫ע‬‫ד‬‫י‬‫מ‬ ‫מ‬"‫ע‬‫ב‬ ‫בע"מ‬ ‫כנסים‬ ‫מידע‬ www.meda-conferences.com ‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫לניהול‬ ‫השנתית‬ ‫הוועידה‬ “‫”אדם‬ ‫תוכנת‬ ¨‫חיים‬ ‫קורות‬ ‫ניהול‬ ‫ועובדים‬ ‫מועמדים‬ “ 1
  • 10. 12:10-12:35?‫משפטית‬ ‫מבחינה‬ ‫להקפיד‬ ‫עלינו‬ ‫מה‬ ‫על‬ :‫הפיטורים‬ ‫בצל‬ ‫שבלת‬ ,‫עבודה‬ ‫דיני‬ ‫מחלקת‬ ‫ומנהלת‬ ‫שותפה‬ ,‫רקח‬ ‫הדס‬ ‫עו"ד‬ 12:35-12:45‫אמון‬ ‫למשרות‬ ‫חדשנית‬ ‫אבחון‬ ‫שיטת‬ - "‫"צפונות‬ ‫בעלים‬ - ‫ומשפטית‬ ‫תעסוקתית‬ ‫גרפולוגיה‬ - "‫גרפולוגיים‬ ‫"יישומים‬ ‫מכון‬ ,‫רווה‬ ‫קרן‬ 12:45-12:55"…The Death of Courses" SET GROUP ,‫ר‬‫בכי‬ ‫עמית‬ ,‫מתן‬ ‫דויד‬ ‫מר‬ 12:55-13:15‫קל‬ ‫וכיבוד‬ ‫הפסקה‬ 13:15-13:45‫בשווקים‬ ‫הסערה‬ ‫בהשפעת‬ ‫החלים‬ ‫שינויים‬ ‫עם‬ ‫התמודדות‬ ‫דרכי‬ ‫בנושא‬ ‫פאנל‬ ‫בע"מ‬ ‫ישראל‬ ‫סונול‬ ,‫ושירות‬ ‫מנהל‬ ,‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫סמנכ"ל‬ ,‫קוגן‬ ‫שלמה‬ ‫ד"ר‬ :‫הפאנל‬ ‫מנחה‬ ‫בע"מ‬ ‫פנסיה‬ ‫מבטחים‬ ‫מנורה‬ ,‫ומכירות‬ ‫שיווק‬ ‫אגף‬ ‫מנהלת‬ ,‫למנכ"ל‬ ‫משנה‬ ,‫ד‬‫גרינול‬ ‫יעל‬ ‫גברת‬ ‫בע"מ‬ ‫וגמל‬ ‫השתלמות‬ ‫ניהול‬ ‫אינפיניטי‬ ‫מנכ"ל‬ ,‫איל‬ ‫בני‬ ‫רו"ח‬ ‫ופיננסים‬ ‫פנסיה‬ ‫ביטוח‬ ‫בע"מ‬ ‫ירושלים‬ ‫משגב‬ ‫מנכ"ל‬ ,‫מנה‬ ‫ששון‬ ‫מר‬ 13:45-13:50‫מבטחים‬ ‫מנורה‬ ‫מתנת‬ iPad2 ‫הגרלת‬ 13:50-14:00‫העובדים‬ ‫בריאות‬ ‫לשמירת‬ ‫ופשוט‬ ‫קל‬ ‫מתכון‬ ‫ופיננסים‬ ‫פנסיה‬ ‫ביטוח‬ ‫כנען‬ ‫מקבוצת‬ ,‫בריאות‬ ‫כנען‬ ‫מנכ"ל‬ ,‫ר‬‫טנ‬ ‫שי‬ ‫מר‬ 14:00-14:30‫האנוש‬ ‫משאבי‬ ‫ניהול‬ ‫על‬ ‫הגלובליים‬ ‫בשווקים‬ ‫היציבות‬ ‫חוסר‬ ‫השפעת‬ ‫בנושא‬ ‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫סמנכ"לי‬ ‫פאנל‬ CompVision ‫מנכ"ל‬ ,‫ר‬‫ני‬ ‫אבי‬ ‫מר‬ :‫הפאנל‬ ‫מנחה‬ ‫טפחות‬ ‫מזרחי‬ ,‫ומנהל‬ ‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫סמנכ"ל‬ ,‫רובינשטיין‬ ‫ריטה‬ ‫גברת‬ ‫אלון‬ ‫דור‬ ,‫קמעונאות‬ ‫במגה‬ ‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫אגף‬ ‫ראש‬ ,‫ץ‬‫ש‬ ‫משה‬ ‫מר‬ ‫ישראל‬ ‫יבמ‬ ,‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫סמנכ"ל‬ ,‫ץ‬‫הרשקובי‬ ‫אורית‬ ‫גברת‬ 14:30-14:55‫אור‬ ‫דינה‬ ‫של‬ ‫אפ‬ ‫סטנד‬ ‫מופע‬ - ‫אורח‬ ‫הופעת‬ ‫עשירה‬ ‫צהריים‬ ‫ארוחת‬ :‫יום‬‫סדר‬‫המשך‬ ‫בהפקת‬ ‫ם‬‫י‬‫ס‬‫נ‬‫כ‬ ‫ע‬‫ד‬‫י‬‫מ‬ ‫מ‬"‫ע‬‫ב‬ ‫בע"מ‬ ‫כנסים‬ ‫מידע‬ www.meda-conferences.com ‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫לניהול‬ ‫השנתית‬ ‫הוועידה‬ “‫”אדם‬ ‫תוכנת‬ ¨‫חיים‬ ‫קורות‬ ‫ניהול‬ ‫ועובדים‬ ‫מועמדים‬ “ 2
  • 11. ‫אבישיד‬ 09:00-09:10CompVision ‫מנכ"ל‬ ,‫ר‬‫ני‬ ‫אבי‬ ‫מר‬ - ‫פתיחה‬ ‫דברי‬ 09:10-09:35‫בארגון‬ ‫מהותי‬ ‫בשינוי‬ ‫או‬ ‫משבריים‬ ‫באירועים‬ ‫העבודה‬ ‫משפט‬ ‫של‬ ‫היבטים‬ ‫נתן‬ ‫בן‬ ‫ארדינסט‬ ‫הדין‬ ‫עורכי‬ ‫משרד‬ ,‫עבודה‬ ‫דיני‬ ‫תחום‬ ‫ומנהלת‬ ‫שותפה‬ ,‫ר‬‫קליינברגר-את‬ ‫מרים‬ ‫עו"ד‬ 09:35-10:00‫חברתית‬ ‫תיירות‬ ‫על‬ ‫בדגש‬ ,‫בארגון‬ ‫השונים‬ ‫הדרגים‬ ‫כמאחדים‬ ‫גיבוש‬ ‫ימי‬ ‫והפקות‬ ‫תיירות‬ ‫איתן‬ ‫מנכ"ל‬ ,‫מורשת‬ ‫אלון‬ ‫מר‬ 10:00-10:45‫האנוש‬ ‫משאבי‬ ‫בניהול‬ ‫פרקטיים‬ ‫ופתרונות‬ ‫חידושים‬ :‫בנושא‬ ‫ספקים‬ ‫פאנל‬ ‫מערכות‬ ‫נועה‬ ‫מנכ"ל‬ ,‫הס‬ ‫רענן‬ ‫מר‬ :‫הפאנל‬ ‫מנחה‬ ‫לבן‬ ‫כחול‬ ‫מידע‬ ‫מנכ"ל‬ ,‫אסטרטגי‬ ‫יועץ‬ ,‫ר‬‫גלאו‬ ‫יאיר‬ ‫מר‬ • ‫אקטיבית‬ ‫השמה‬ ‫דואט‬ ,‫משותפת‬ ‫מנכ"לית‬ ,‫זיו‬ ‫אורית‬ ‫גברת‬ • )‫לשעבר‬ ‫טיימטק‬ ‫(לביא‬ Synerion ,‫ר‬‫מוצ‬ ‫שיווק‬ ‫מנהלת‬ ,‫שני‬ ‫יפעת‬ ‫גברת‬ • "‫"אדם‬ ‫תוכנת‬ - ‫מחשבים‬ ‫מידע‬ ‫מנכ"ל‬ ,‫ר‬‫דבי‬ ‫גיא‬ ‫מר‬ • Niloosoft ,‫מכירות‬ ‫סמנכ"ל‬ ,‫ר‬‫בן-דרו‬ ‫ליאור‬ ‫מר‬ • 10:45-11:10‫וכיבוד‬ ‫קפה‬ ‫הפסקת‬ 11:10-11:35?‫לאן‬ ‫עד‬ ‫המעסיק‬ ‫מעורבות‬ ?‫העובד‬ ‫של‬ ‫הפנסיוני‬ ‫לעתידו‬ ‫ידאג‬ ‫מי‬ ‫גמל‬ ‫אי‬ .‫בי‬ .‫אי‬ ‫מנכ"ל‬ ,‫רוזין‬ ‫קובי‬ ‫מר‬ 11:35-12:00‫בארגון‬ ‫הדרגים‬ ‫לאיחוד‬ ‫מסייע‬ ‫הוא‬ ‫וכיצד‬ ‫האנוש‬ ‫משאבי‬ ‫פורטל‬ ‫של‬ ‫החדש‬ ‫הדור‬ Netwise -‫ב‬ ‫משתמש‬ ‫חוויית‬ ‫חטיבת‬ ‫מנהל‬ ,‫סמנכ"ל‬ ,‫מיכאלי‬ ‫יניב‬ ‫מר‬ 12:00-12:25‫העבודה‬ ‫דיני‬ ‫של‬ ‫המיוחד‬ ‫האופי‬ ‫לאור‬ ‫האנוש‬ ‫משאבי‬ ‫מנהל‬ ‫של‬ ‫תפקידו‬ '‫ושות‬ ‫ברנע‬ ‫הדין‬ ‫עורכי‬ ‫משרד‬ ,‫עבודה‬ ‫דיני‬ ‫תחום‬ ‫מנהלת‬ ,‫ציון‬ ‫מרי‬ ‫עו"ד‬ 12:25-12:50‫הפסיכולוגי‬ ‫מההיבט‬ - ‫החלטות‬ ‫קבלת‬ ‫על‬ ‫הארגונית‬ ‫הפוליטיקה‬ ‫השפעת‬ :‫אורח‬ ‫הרצאת‬ ‫הרצליה‬ ,‫הבינתחומי‬ ‫במרכז‬ ‫ארגונים‬ ‫ופיתוח‬ ‫להתנהגות‬ ‫שני‬ ‫תואר‬ ‫תכנית‬ ‫ראש‬ ,‫זכאי‬ ‫דן‬ ‫פרופסור‬ 12:50-13:10‫קל‬ ‫וכיבוד‬ ‫קפה‬ ‫הפסקת‬ 13:10-13:40‫ודגשים‬ ‫טיפים‬ - ‫ובגיוסים‬ ‫המעסיק‬ ‫במיתוג‬ ‫החברתית‬ ‫המדיה‬ ‫של‬ ‫מקומה‬ 2LIKE ‫ומנכ"ל‬ ‫בעלים‬ ,‫ברמלי‬ ‫אמיר‬ ‫מר‬ 13:40-14:25‫בארגון‬ ‫השונים‬ ‫הדרגים‬ ‫כמאחד‬ ‫האנוש‬ ‫משאבי‬ ‫מנהל‬ :‫בנושא‬ ‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫סמנכ"לי‬ ‫פאנל‬ CompVision ‫מנכ"ל‬ ,‫ר‬‫ני‬ ‫אבי‬ ‫מר‬ :‫הפאנל‬ ‫מנחה‬ ‫אל-על‬ ,‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫סמנכ"ל‬ ,‫ורובניק‬ ‫ראובן‬ ‫מר‬ • ‫אשדוד‬ ‫נמל‬ ‫חברת‬ ,‫ומנהל‬ ‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫סמנכ"ל‬ ,‫כהן‬ ‫עובדיה‬ ‫מר‬ • HP ,‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫סמנכ"לית‬ ,‫סופרין‬ ‫ברוריה‬ ‫גברת‬ • 888 ,‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫סמנכ"לית‬ ,‫ר‬‫סרו‬ ‫סיגל‬ ‫גברת‬ • ‫מחשבים‬ ‫תקשורת‬ ‫רד‬ ,‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫סמנכ"לית‬ , ‫אילן‬ ‫דניאלה‬ ‫גברת‬ • 14:25-14:30CompVision ‫מנכ"ל‬ ,‫ר‬‫ני‬ ‫אבי‬ ‫מר‬ - ‫סיכום‬ ‫דברי‬ ‫עשירה‬ ‫צהריים‬ ‫ארוחת‬ ‫השנתית‬ ‫הוועידה‬ 2011‫אנוש‬ ‫משאבי‬ ‫לניהול‬‫בארגון‬ ‫השונים‬ ‫הדרגים‬ ‫כמאחד‬ - ‫האנוש‬ ‫משאבי‬ ‫מנהל‬ ‫בהפקת‬ ‫ם‬‫י‬‫ס‬‫נ‬‫כ‬ ‫ע‬‫ד‬‫י‬‫מ‬ ‫מ‬"‫ע‬‫ב‬ ‫בע"מ‬ ‫כנסים‬ ‫מידע‬ www.meda-conferences.com