Samenwerken met Het Nieuwe Werken en Web 2.0 Workshop Web 2.0 voor VROM Max Janssen Den Haag, 2010
Max Janssen <ul><li>Consultant </li></ul><ul><ul><li>Web 2.0, Enterprise 2.0 </li></ul></ul><ul><ul><li>Change management ...
Agenda <ul><li>Wat is HNW / Web 2.0 en hoe komen we hier? </li></ul><ul><li>Tools </li></ul><ul><li>Voordelen van Web 2.0 ...
Agenda <ul><li>Wat is HNW / Web 2.0 en hoe komen we hier? </li></ul><ul><li>Tools </li></ul><ul><li>Voordelen van Web 2.0 ...
agrarische economie industriële economie kennis economie Verandering is niet te stoppen
Peter F. Drucker  ( 1991) “ The single greatest challenge … is to raise the productivity of knowledge and service works”
Groei van info en kennis …. Cohen & Levinthal 1989 > Hoeveelheid informatie  in 1 kwartaal nu Onze opa’s en oma’s  in hun ...
<ul><li>” No one knows everything,  </li></ul><ul><li>everyone knows something,  </li></ul><ul><li>all knowledge resides i...
  Organisatie    Organisatie
Web 1.0 en 2.0 <ul><li>van etalage… </li></ul>naar tweerichtingsverkeer
Kennis 1.0 en 2.0 <ul><li>werk alleen en vorder langzaam </li></ul>werk samen en vorder snel
Toename dynamiek Balans werk - privé Denken in  toegevoegde waarde Toename  gebruikersgemak door technologie Web 2.0 en he...
 
Van kennis is macht…
… naar delen is kracht
Acceptatie Web 2.0 <ul><li>Verandering in de organisatie helpt 2.0 acceptatie </li></ul><ul><li>Babyboomers (’45 – ’62) de...
 
JIJ staat centraal
Agenda <ul><li>Wat is HNW / Web 2.0 en hoe komen we hier? </li></ul><ul><li>Tools </li></ul><ul><li>Voordelen van Web 2.0 ...
Web 2.0 + werk = Werken 2.0 Jij Mashups Social networking Social bookmarking Tagging Podcasts Instant messaging Wiki (micr...
Agenda <ul><li>Wat is HNW / Web 2.0 en hoe komen we hier? </li></ul><ul><li>Tools </li></ul><ul><li>Voordelen van HNW / We...
Voordelen van Het Nieuwe Werken en Web 2.0 <ul><li>Kantoor </li></ul><ul><li>Gesloten ruimtes, gesloten cultuur </li></ul>...
Voordelen van Het Nieuwe Werken en Web 2.0 <ul><li>Kennis </li></ul><ul><li>toen </li></ul><ul><li>boeken </li></ul><ul><l...
Voordelen van Het Nieuwe Werken en Web 2.0 <ul><li>Voorwaarden </li></ul><ul><li>vraagt om lef </li></ul><ul><li>vraagt om...
Kosten Kwaliteit Snelheid Web 2.0
Agenda <ul><li>Terminologie </li></ul><ul><li>Tools </li></ul><ul><ul><li>Linkedin </li></ul></ul><ul><ul><li>Twitter, Yam...
Veiligheid
Oplossing <ul><li>Verantwoording bij de ambtenaar </li></ul><ul><li>Richtlijnen: Uitgangspunten Online communicatie door M...
Uitgangspunten Online communicatie <ul><li>Afspraken over web 2.0-communicatie door rijksambtenaren </li></ul><ul><li>De v...
Max Janssen Business Consultant ECM 06 – 120.28.571 Email: [email_address] Social Networking: linkedin.com/maxjanssen  Mic...
Upcoming SlideShare
Loading in …5
×

Vrom web 2.0

925 views
833 views

Published on

Published in: Entertainment & Humor
0 Comments
1 Like
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

No Downloads
Views
Total views
925
On SlideShare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
4
Actions
Shares
0
Downloads
3
Comments
0
Likes
1
Embeds 0
No embeds

No notes for slide
  • Importance of knowledge sharing
  • Cohen, WM och Levinthal, D A, Absorptive Capacity: A new Perspective on Learning and Innovation, Working paper, Carnegie Mellon University and University of Pennsylvania, October 1989 Figur 3. Gapet mellan tillväxten av ny kunskap respektive tillväxten av människans förmåga att absorbera kunskapen. (Fritt efter Robert Junks anförande vid framtidsseminarium i Salzburg1989) 3000 new books published daily One week’s issues of New York Times is more information than a person had access to during lifetime in 18th century. The amount of new information produced in number of bytes this year is more than was produced in the past 5000 years
  • Pierre Lévy, Collective Intelligence: Mankind&apos;s Emerging World in Cyberspace , 1997 My example of how this presentation was made. Asked a question on Socnet and received many good answers with people’s presentations and links to interesting sources
  • Vrom web 2.0

    1. 1. Samenwerken met Het Nieuwe Werken en Web 2.0 Workshop Web 2.0 voor VROM Max Janssen Den Haag, 2010
    2. 2. Max Janssen <ul><li>Consultant </li></ul><ul><ul><li>Web 2.0, Enterprise 2.0 </li></ul></ul><ul><ul><li>Change management </li></ul></ul><ul><li>Docent Haagse Hogeschool </li></ul><ul><li>Presentaties en workshops </li></ul><ul><ul><li>Werken met Web 2.0 </li></ul></ul><ul><ul><li>The Brand Me </li></ul></ul><ul><li>Te bereiken via: </li></ul><ul><li>Email: [email_address] </li></ul><ul><li>Social Networking: linkedin.com/maxjanssen </li></ul><ul><li>Microblogging: twitter.com/maxjanssen </li></ul><ul><li>Blog: digitaliteit.nl </li></ul><ul><li>Sharing: slideshare.net/maxjanssen </li></ul><ul><li>Social bookmarking: delicious.com/maxjanssen </li></ul>
    3. 3. Agenda <ul><li>Wat is HNW / Web 2.0 en hoe komen we hier? </li></ul><ul><li>Tools </li></ul><ul><li>Voordelen van Web 2.0 </li></ul><ul><li>Veiligheid </li></ul>
    4. 4. Agenda <ul><li>Wat is HNW / Web 2.0 en hoe komen we hier? </li></ul><ul><li>Tools </li></ul><ul><li>Voordelen van Web 2.0 </li></ul><ul><li>Veiligheid </li></ul>
    5. 5. agrarische economie industriële economie kennis economie Verandering is niet te stoppen
    6. 6. Peter F. Drucker ( 1991) “ The single greatest challenge … is to raise the productivity of knowledge and service works”
    7. 7. Groei van info en kennis …. Cohen & Levinthal 1989 > Hoeveelheid informatie in 1 kwartaal nu Onze opa’s en oma’s in hun hele leven kregen Groei Tijd Informatie en kennis menselijk absorptie vermogen
    8. 8. <ul><li>” No one knows everything, </li></ul><ul><li>everyone knows something, </li></ul><ul><li>all knowledge resides in humanity.” </li></ul>Lévy 1997 Networks
    9. 9. Organisatie Organisatie
    10. 10. Web 1.0 en 2.0 <ul><li>van etalage… </li></ul>naar tweerichtingsverkeer
    11. 11. Kennis 1.0 en 2.0 <ul><li>werk alleen en vorder langzaam </li></ul>werk samen en vorder snel
    12. 12. Toename dynamiek Balans werk - privé Denken in toegevoegde waarde Toename gebruikersgemak door technologie Web 2.0 en het nieuwe werken M Mooij
    13. 14. Van kennis is macht…
    14. 15. … naar delen is kracht
    15. 16. Acceptatie Web 2.0 <ul><li>Verandering in de organisatie helpt 2.0 acceptatie </li></ul><ul><li>Babyboomers (’45 – ’62) delen minder en nemen kennis mee in hun pensioen daardoor lopen organisaties kans op een kennisleegloop </li></ul><ul><li>Generatie X (’63 – ‘77) verzamelt informatie en positioneert zich als de leider van morgen </li></ul><ul><li>Generatie Y verwacht op het werk eenzelfde digitale omgeving als thuis </li></ul><ul><li>Er moet iets veranderen… </li></ul>
    16. 18. JIJ staat centraal
    17. 19. Agenda <ul><li>Wat is HNW / Web 2.0 en hoe komen we hier? </li></ul><ul><li>Tools </li></ul><ul><li>Voordelen van Web 2.0 </li></ul><ul><li>Veiligheid </li></ul>
    18. 20. Web 2.0 + werk = Werken 2.0 Jij Mashups Social networking Social bookmarking Tagging Podcasts Instant messaging Wiki (micro)Blog RSS
    19. 21. Agenda <ul><li>Wat is HNW / Web 2.0 en hoe komen we hier? </li></ul><ul><li>Tools </li></ul><ul><li>Voordelen van HNW / Web 2.0 </li></ul><ul><li>Veiligheid </li></ul>
    20. 22. Voordelen van Het Nieuwe Werken en Web 2.0 <ul><li>Kantoor </li></ul><ul><li>Gesloten ruimtes, gesloten cultuur </li></ul><ul><li>Open van 8.30 tot 18.00 </li></ul><ul><li>1 locatie </li></ul><ul><li>40% wordt niet gebruikt </li></ul><ul><li>Geen uitstraling </li></ul><ul><li>De manager </li></ul><ul><li>gedreven door controle </li></ul><ul><li>voorbeeldfunctie? </li></ul><ul><li>de baas </li></ul><ul><li>controlerend </li></ul><ul><li>top-down </li></ul><ul><li>Dossiers </li></ul><ul><li>Papier… heel veel papier </li></ul><ul><li>grote dure archieven </li></ul><ul><li>inspirerende omgeving </li></ul><ul><li>flexibele werkplekken </li></ul><ul><li>minder leegstand, meer efficiency </li></ul><ul><li>locatie onafhankelijk </li></ul><ul><li>Ontmoetingsplaats </li></ul><ul><li>een motiverende & inspirerende leider </li></ul><ul><li>denkt en handelt vanuit vertrouwen </li></ul><ul><li>resultaatgericht </li></ul><ul><li>gericht op sociale cohesie & verbinding </li></ul><ul><li>digitaal </li></ul><ul><li>altijd ter beschikking </li></ul>TOEN NU
    21. 23. Voordelen van Het Nieuwe Werken en Web 2.0 <ul><li>Kennis </li></ul><ul><li>toen </li></ul><ul><li>boeken </li></ul><ul><li>bibliotheek </li></ul><ul><li>vragen aan collega's </li></ul><ul><li>Vergaderingen </li></ul><ul><li>op 1 locatie </li></ul><ul><li>Vervoer </li></ul><ul><li>aantal auto's is de laatste 10 jaar verdubbeld </li></ul><ul><li>jaarlijks meer dan 30000 files </li></ul><ul><li>75% van filegroei in de avondspits </li></ul><ul><li>aantal verloren uren ligt boven de 70 miljoen </li></ul><ul><li>tijdverlies in 10 jaar toegenomen met 53% </li></ul><ul><li>meer dan een miljard extra kosten </li></ul><ul><li>hoe zit het met de milieubelasting? </li></ul><ul><li>Internet </li></ul><ul><li>in de cloud </li></ul><ul><li>Kennis in het netwerk </li></ul><ul><li>conference call </li></ul><ul><li>videoconference </li></ul><ul><li>tijd en plaatsonafhankelijk werken </li></ul><ul><li>eerst thuis werken, dan reizen </li></ul>TOEN NU
    22. 24. Voordelen van Het Nieuwe Werken en Web 2.0 <ul><li>Voorwaarden </li></ul><ul><li>vraagt om lef </li></ul><ul><li>vraagt om vertrouwen </li></ul><ul><li>Voordelen </li></ul><ul><li>kwaliteitsverbetering </li></ul><ul><li>verhoging productiviteit </li></ul><ul><li>automie </li></ul><ul><li>aantrekken en behouden van talent </li></ul>
    23. 25. Kosten Kwaliteit Snelheid Web 2.0
    24. 26. Agenda <ul><li>Terminologie </li></ul><ul><li>Tools </li></ul><ul><ul><li>Linkedin </li></ul></ul><ul><ul><li>Twitter, Yammer </li></ul></ul><ul><ul><li>Google Alerts </li></ul></ul><ul><ul><li>Wiki’s </li></ul></ul><ul><ul><li>RSS </li></ul></ul><ul><li>Voordelen van Web 2.0 </li></ul><ul><li>Veiligheid </li></ul>
    25. 27. Veiligheid
    26. 28. Oplossing <ul><li>Verantwoording bij de ambtenaar </li></ul><ul><li>Richtlijnen: Uitgangspunten Online communicatie door Min AZ </li></ul><ul><li>Digitale Werkplek Rijk </li></ul>
    27. 29. Uitgangspunten Online communicatie <ul><li>Afspraken over web 2.0-communicatie door rijksambtenaren </li></ul><ul><li>De vier vuistregels: </li></ul><ul><li>Ambtenaar als ambassadeur </li></ul><ul><li>De bestaande regels gelden ook online </li></ul><ul><li>Onderscheid tussen privépersoon en ambtenaar in functie </li></ul><ul><li>Zorgvuldig meedoen, gericht en gedoseerd participeren </li></ul><ul><li>Klik hier voor de website </li></ul>
    28. 30. Max Janssen Business Consultant ECM 06 – 120.28.571 Email: [email_address] Social Networking: linkedin.com/maxjanssen Microblogging: twitter.com/maxjanssen Blog: digitaliteit.nl Sharing: slideshare.net/maxjanssen Social bookmarking: delicious.com/maxjanssen

    ×