Syllabus de ergonomia y seguridad

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Syllabus de ergonomia y seguridad

  1. 1. Facultad de Ingeniería en Ciencias Aplicadas pag. 1 Error! AutoText entry not defined. Seguridad del Trabajo IICarrera de Ingeniería en CARRERA DE INGENIERÍA INDUSTRIAL SYLLABUS DE (ERGONOMÍA Y SEGURIDAD) 1. Misión: (de la carrera) 2. Visión: (de la carrera) 3. CÓDIGO Y NÚMERO DE CRÉDITOS: CÓDIGO: La Carrera de Ingeniería Industrial es una unidad académica de la Universidad Técnica del Norte, forma Ingenieros competentes, críticos, humanistas, lideres y emprendedores con responsabilidad social; genera, fomenta y ejecuta procesos de investigación, de conocimientos científicos, tecnológicos y de innovación en el sector industrial, en las áreas de diseño, planificación, implementación, innovación, control de los procesos en la producción de bienes y servicios, con criterios de sustentabilidad para contribuir al desarrollo social, económico, cultural y ecológico de la región y el país. La Carrera de Ingeniería Industrial, en los próximos cinco anos será una unidad académica legalmente acreditada, con reconocimiento regional y nacional por la formación de Ingenieros en el desarrollo del pensamiento, ciencia, tecnología, investigación, innovación y vinculación, con estándares de calidad internacional en todos sus procesos; será la respuesta académica a la demanda del sector industrial y social aportando a su transformación y sustentabilidad. CINDU-00031
  2. 2. Facultad de Ingeniería en Ciencias Aplicadas pag. 2 Error! AutoText entry not defined. Seguridad del Trabajo IICarrera de Ingeniería en NÚMERO DE CRÉDITOS: DESCRIPCIÓN DEL CURSO. Esta asignatura es de naturaleza teórico práctica, desarrolla capacidades de conocimiento y aplicación de normas y procedimientos para prevenir y controlar los factores de riesgo laboral, por lo que es importante conocer los métodos apropiados para la gestión de riesgos y de esta forma mantener un ambiente más seguro. La ergonomía es el proceso de adaptar el trabajo al trabajador, pone énfasis en cómo se desarrolla el trabajo, es decir qué movimientos corporales hacen los trabajadores y qué posturas mantienen al realizar sus labores, también se centra en las herramientas y el equipo que los trabajadores usan, y en el efecto que éstos tienen en el bienestar, la salud y la seguridad de los trabajadores. 4. PRERREQUISITOS Y CORREQUISITOS: PRE-REQUISITO: CORREQUISITO: 5. TEXTO Y OTRAS REFERENCIAS REQUERIDAS PARA EL DICTADO DEL CURSO (El texto es el libro principal para consulta y estudio de los alumnos que debe corresponder altamente en su contenido con el programa establecido para esta materia y debe ser un material actualizado , 5 años atrás. Este texto debe existir en la biblioteca. Pueden incluirse otras referencias como complemento para el aprendizaje de los alumnos. Tanto el texto guía como las referencias deben listarse con los siguientes campos: (utilizar normas APA sexta edición) TextoGuía: TOTAL: 4PRÁCTICA: 1TEORIA: 3 CODIGO: CINDU 00089MATERIA: Seguridad del Trabajo II CODIGO:MATERIA: MATERIA: NINGUNA CODIGO:
  3. 3. Facultad de Ingeniería en Ciencias Aplicadas pag. 3 Error! AutoText entry not defined. Seguridad del Trabajo IICarrera de Ingeniería en Puente, Marcelo. (2001). Higiene y Seguridad en el Trabajo. (1° edición) Ibarra: Perfect Print. Referencias: Apellidos, N. N. (Año). Título del libro. (edición) ciudad: Editorial. RAZYNSKAS MANEJO DE EMERGENCIAS CON MATERIALES PELIGROSOS TRILLAS ARELLANO INGENIERIA AMBIENTAL ALFAOMEGA ECHEVERRI VENTILACION INDUSTRIAL EDICIONES DE LA U YARKE VENTILACION NATURAL DE EDIFICIOS EDICIONES DE LA U CREUS SEGURIDAD E HIGIENE EN EL TRABAJO ALFAOMEGA ALVAREZ RIESGOS LABORALES, COMO PREVENIRLOS EDICIONES DE LA U 6. OBJETIVOS GENERALES DEL CURSO (RESULTADOS DE APRENDIZAJE DEL CURSO)  Analizar y resolver problemas que originan los riesgos laborales de acuerdo con las normas aplicables, el conocimiento científico y tecnológico que permitan innovar la gestión del riesgo.  Aplicar y trabajar en equipos multidisciplinarios que gestionan y se involucran en la prevención de riesgos.  Evaluar y decidir ponderando los aspectos éticos y los derechos humanos en la solución de problemas relacionados con la seguridad y salud ocupacional. 7. TÓPICOS O TEMAS CUBIERTOS (Se debe listar el contenido o programa del curso indicando el número de horas por tema y porcentaje de avance) POS. SINTESIS DE LA ASIGNATURA Nro. HORAS DE UNIDAD % AVANCE TEOR PRAC 1 TEMA1. GESTIÓN DEL RIESGO 1.1 Reseña Histórica, introducción 4 2 DEFINICIONES. ANALISIS DE RIESGOS 4 3 ETAPAS DE LA GESTIÓN DE RIESGOS. 3.1 Metodologías para el análisis de riesgos. Check List, Hazop, árbol de fallos, Fine, ohsas 18.000, etc. 4 3.2 Identificación y ponderación de riesgos: Método Triple criterio 4 3.3 EVALUACIÓN DEL RIESGO 4 3.4 CONTROL Y GESTIÓN DEL RIESGO: Nivel de tolerancia, Gestión de los 2
  4. 4. Facultad de Ingeniería en Ciencias Aplicadas pag. 4 Error! AutoText entry not defined. Seguridad del Trabajo IICarrera de Ingeniería en riesgos intolerables. 3.5 SELECCIÓN DE UN PROCESO, ACTIVIDAD, INSTALACIÓN O SERVICIO 2 3.6 IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS, RIESGOS Y SUS CONSECUENCIAS. 2 3.7 Gestión para la prevención y control de riesgos: en la fuente, en el medio de transmisión, en el trabajador, medidas complementarias. 2 3.8 Aplicación del Método Triple Criterio y Elaboración de Reglamentos internos de SST para las empresas. 8 4 ERGONOMÍA. DEFINICIÓN Y CLASIFICACIÓN 4 4.1 FACTORES QUE DETERMINAN LOS DESORDENES TRAUMÁTICOS ACUMULATIVOS 4 4.2 FACTORES DE RIESGO ERGONÓMICO 4 4.3 SEÑALES DE PROBLEMAS ERGONÓMICOS 4 4.4 AREAS MÁS AFECTADAS DEL CUERPO 2 4.5 DISTANCIAS DE TRABAJO MÍNIMAS 2 5 TRABAJO DE APLICACIÓN FINAL 8 100 % TOTAL 64 48 16 8. HORARIO DE CLASE/LABORATORIO (Se debe indicar el número de sesiones de clases por semana y la duración de cada sesión, tanto para cubrir el material teórico como las actividades prácticas) HORAS CLASE SEMESTRE HORAS LABORATORIO SEMESTRE TOTAL HORAS SEMESTRE 48 16 64 9. CONTRIBUCIÓN DEL CURSO EN LA FORMACIÓN DE PROFESIONAL La asignatura de Seguridad y Ergonomía conjuntamente con las asignaturas relacionadas con el área de Seguridad, Salud en el Trabajo y ambiente contribuyen a la formación fundamental de los ingenieros industriales mediante el fortalecimiento de la Planificación, ejecución de proyectos con soluciones técnicas, económicas y de productividad, sin perder de vista los aspectos humanísticos, sociales, éticos y ambientales, así como a Ejercer funciones de asesoría y consultoría dentro del ámbito de su competencia. 10.RELACIÓN DEL CURSO CON LOS RESULTADOS DE APRENDIZAJE: (Se
  5. 5. Facultad de Ingeniería en Ciencias Aplicadas pag. 5 Error! AutoText entry not defined. Seguridad del Trabajo IICarrera de Ingeniería en obtienen a través de la contribución que realiza cada materia del curriculum del programa. Estas contribuciones deben ser indicadas en la tabla que se muestra a continuación, categorizándolas como Alta cuando luego de cursar la materia el estudiante demuestra un dominio de los temas tratados, Media cuando se espera que desarrollen destrezas y habilidades, y Baja si el resultado esperado apunta a tener conocimiento.Es importante indicar adecuadamente las contribuciones altas, puesto que es sobre estas que se van a evaluar posteriormente los resultados de aprendizaje. En la columna de contribución especificar si es alta media o baja en todas). En la columna ¨ el estudiante debe ¨ indicar lo que se espera que los estudiantes conozcan y sean capaces de hacer para aprobar la asignatura. Indicar solamente las de contribución alta. RESULTADOSDEAPRENDIZA JE DE LA CARRERA CONT. A,M,B ELESTUDIANTE DEBE: a) Habilidad para aplicar conocimientos de ciencias básicas y de ingeniería para resolver problemas en el área Industrial M b) Habilidad para diseñar y conducir experimentos, analizar e interpretar datos e información relacionados con la ingeniería Industrial A Identificar, ponderar, evaluar y controlar Factores de Riesgos Laborales. c) Capacidad para diseñar, implementar y evaluar componentes, equipos industriales que satisfaga requerimientos específicos B d) Capacidad para trabajar en equipos multidisciplinarios como líderes o miembros activos para lograr un objetivo común A Solucionar los problemas apegados a la ley y normativa aplicable. e) Capacidad para analizar problemas, identificar y definir los requerimientos apropiados para la solución de problemas de Ingeniería Industrial M f) Comprensión de las responsabilidades profesionales, éticas, legales, sociales y ambientales. A Establecer medidas de prevención de riesgos, tomando en consideración soluciones éticas, legales, sociales y ambientales. g) Habilidad para comunicarse efectivamente M h)Impactoenelcontexto social,medioambiente, económicoyglobal. B
  6. 6. Facultad de Ingeniería en Ciencias Aplicadas pag. 6 Error! AutoText entry not defined. Seguridad del Trabajo IICarrera de Ingeniería en i) Mantiene y desarrolla habilidades para una actualización permanente a lo largo de su ejercicio profesional. B j) Conocimiento de temas contemporáneos en el campo social, cultural, económico, ambiental y tecnológico B k) Habilidad para usar técnicas, habilidades y herramientas actuales necesarias para la práctica de la ingeniería. A Construir soluciones prácticas para llevar estadísticas, Auditorías, registros, etc. 11.EVALUACIÓN DEL CURSO (Se debe indicar las políticas de evaluación de la materia. 12.RESPONSABLE DE LA ELABORACIÓN DEL SYLLABUS Y FECHA DE ELABORACIÓN Elaborado por: ING. MARCELO PUENTE C. MsC. Fecha: ABRIL 2013. Primera Evaluación Segunda Evaluación Exámenes 30% 30% Lecciones Tareas 30% 30% Informes 20% 20% Participación en Clase Otros 20% 20% TOTAL 100% 100% 100%
  7. 7. Facultad de Ingeniería en Ciencias Aplicadas pag. 7 Error! AutoText entry not defined. Seguridad del Trabajo IICarrera de Ingeniería en

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