SlideShare a Scribd company logo
1 of 28
Download to read offline
1
Tittel på foredraget
Navn foredragsholder
Tid og sted
2
Menighetsutvikling i
folkekirken
København 8. nov. 2010
Harald Hegstad
3
Treårig prosjektperiode 2008-2011
• Grunnfinansiering fra OVF/Kirkerådet
• Støtte fra MF/Areopagos/NMS
• Bredt sammensatt referansegruppe
• Organisatorisk forankret ved MF
• Prosjektleder: Professor Harald Hegstad
• Forsker: Dr. art. Erling Birkedal
• Stipendiat: Turid Skorpe Lannem
4
Internasjonale partnere
• Danmark: Hans Raun Iversen og Sabine
Kleinbeck
• USA
– Church Innovation, St. Paul
– Center for parish development, Chicago
• Sør-Afrika: Communitas, Stellenbosch
• Kontakter i Sverige, Tyskland, Nederland
5
Målsetting for prosjektet
Målet for prosjektet er å bidra til premisser og metoder
for menighetsutvikling i en folkekirkelig kontekst. Dette
søkes oppnådd gjennom følgende delmål:
a. Analysere teologiske og organisasjonsfaglige
premisser for å drive menighetsutvikling i en folkekirkelig
kontekst.
b. Utvikle et verktøy for menighetsanalyse.
c. Undersøke hvordan en gjennomført menighetsanalyse
kan danne utgangspunkt for en utviklingsprosess i en
menighet.
(Prosjektbeskrivelse nov. 2007)
6
Teologisk grunnlag
• Den norske kirkes offisielle selvforståelse
og målsettinger
• Sammenholde misjonsperspektiv og
folkekirkeperspektiv
• Utnytte impulser og perspektiver fra
”misjonal ekklesiologi”
7
Hovedaktiviteter
• Generelt arbeid med teoretiske og faglige
perspektiver
• PhD-prosjekt: Empirisk undersøkelse av
pågående utviklingsprosesser (Lannem)
• Utvikling og utprøving av analyseverktøy i
rammen av en utviklingsprosess i utvalgte
menigheter
• Videreutdanningskurs for prester
8
Ti forsøksmenigheter 2008-11
Tunsberg:
Hedrum, Bugården, Ramnes, Våle,
Strømsø, Vestfossen
Møre:
Sykkylven, Ikornnes, Øksendal (Sunndal),
Nesset
9 9
10
Hva har vi gjort - ønsker vi …
• Invitere til en reise på 2-3 år sammen
• Målet med reisen:
• Bli bevisst sin fortid, som menighet.
– Hva er vår tradisjon og særpreg?
– Hva kan vi være stolte av?
• Utforske sin nåtid, sin kontekst
– Hvordan er geografi og demografi i vårt sokn?
– Hvilke tanker og holdninger har folk i soknet?
– Hvilke erfaringer har folk?
11
Hva ønsker vi …
• Utvikle visjoner, mål og tiltak for
menighetens fremtid
– selvkritisk refleksjon, ut fra en analyse
– eksperimentere og ta risiko
– tenke helhetlig / helhetsplan
– styrt utviklingsprosess
12
Hvem er med på ”reise”?
• Hele menigheten – så mange som mulig.
• Menighetsrådet
• Staben, alle ansatte
• Styringsgruppe – ansvarlig for prosessen
• Medforsker/intervjuer – lytte til folk i soknet
• Møte andre menigheter – dele erfaringer
13
Verdier for arbeidsprosessen
• Åndelig prosess
• Stedegen prosess
• Helhet og fokus
• Tilrettelagt og systematisk
• Åpen og kontinuerlig prosess
14 14
Å være menighet – fem dimensjoner
• Ved tro – gudvendt
• I verden – utadvendt
• I fellesskap – inkluderende
• Med deltakelse – involverende
• I endring – dynamisk
15
Arbeidsmåter/redskaper – fortid:
• Lage menighetens tidslinje
– Hva har skjedd hos oss de siste årene
– Hendelser i menigheten/lokalsamfunnet/
nasjonalt/globalt
– > skape et kollektivt minne, bevissthet om
menigheten og dens kontekst
• Samling i menigheten om menighetens
fortid
16
Tidslinje – eksempel Nesset
17 17
18
Arbeidsmåter – nåtid:
• Samle og bearbeide
statistikk
• Spørreskjema-
undersøkelse
• Intervju/samtaler
• Lage menighetskart
• Samling i menigheten
om menighetens nåtid
19
Statistikk om folk og kirke
Statistikk
-om befolkningen i soknet
-om kirkelig aktivitet
20
Spørreskjema
• Forhold til kristen tro, kirke og menighet
• Erfaringer med den lokale kirke
• Forventninger og ønsker til kirken
• Målgruppe:
• - Samlinger, gudstj, konsert, konf.foreldre …
• - Geografisk område
• - Tilfeldig utvalg
• - Alle innbyggere
21
Samtaler/intervju
• Flere målgrupper – ulike roller i menigheten:
– Ledere: Stab/råd/frivillige
– Deltakere: Aktive medlemmer
– Medlemmer: Øvrige medlemmer
• Intervjuene gjennomføres av lokale
”medforskere”
• Intervjuene rapporteres skriftlig og anonymisert
22
Analyse av nåsituasjonen
• Rapport fra ekstern ”lesegruppe” – som
analyserer innsamlet data, og gir råd og
utfordringer til lokal styringsgruppe
• Drøfte situasjonen og utfordringer i
styringsgruppe og menighetsråd
23
Arbeidsmåter - fremtid
• Bevisstgjøre på deltakende ledelse
• Arbeide med visjoner, mål / helhetlig plan
• Ta risiko / eksperimentere –> tre tiltak
• Stab og råd arbeider sammen
• Samling om menighetens visjoner og mål
• Plattform for videre prosess
24
Kontinuerlig arbeidsmåter
• Lytte til bibeltekster – og hverandre
• Lokal styringsgruppe – i prosjektperioden,
melder til menighetsrådet
• Dele erfaringer med andre menigheter
• Prosessveileder utenfra;
– legger til rette for ulike arbeidsredskaper
– Gir faglige innspill til refleksjon om det å være
menighet
25
Erfaringer med arbeidet 2008-10
• Nyttig arbeidsprosess – gir trygt rom for
møter / dialog
• Data om og fra egen menighet skaper
interesse og engasjement
• Får hjelp til å se ulike perspektiver – men
ikke umiddelbare / raske endringer
26
Erfaringer med arbeidet 2008-10
• Behov for å klargjøre premisser og
arbeidsoppgaver for menigheten i starten
• Behov for tydeligere og enklere prosedyre
med innsamling av data
• Behov for fleksibilitet, både i innhold og
fremdrift for den enkelte menighet
• Viktig å ha med rette nøkkelpersoner i
menigheten – og gi tid til å samvirke
27
Resultater fra prosjektet
• Publikasjoner
– Delrapport om statistikk 2010
– Rapport fra prosjektet 2011
– Faglig artikkelsamling 2011
– Populær artikkelsamling 2011
• Videreføring av utviklingsarbeidet med nye
menigheter 2011-2014?
28
www.mf.no/menighetsutvikling

More Related Content

Viewers also liked

Nye ekklesiologiske modeller 5 okt
Nye ekklesiologiske modeller 5 oktNye ekklesiologiske modeller 5 okt
Nye ekklesiologiske modeller 5 oktMogens Mogensen
 
Inflatable sculpture
Inflatable sculptureInflatable sculpture
Inflatable sculpturerobert ponzio
 
Blue Apple 規格書簡報
Blue Apple 規格書簡報Blue Apple 規格書簡報
Blue Apple 規格書簡報楊 騏
 
Photo Cap 投影片
Photo Cap 投影片Photo Cap 投影片
Photo Cap 投影片楊 騏
 
Ohs china preview 2013
Ohs china preview 2013Ohs china preview 2013
Ohs china preview 2013robert ponzio
 
Samples of my photos
Samples of my photosSamples of my photos
Samples of my photosnealsavage
 
Holocaust Lessons
Holocaust LessonsHolocaust Lessons
Holocaust Lessonsrandalld
 
Gaber mohammad hanafycv
Gaber mohammad hanafycvGaber mohammad hanafycv
Gaber mohammad hanafycvgaber hanafy
 
Kangxi scroll discovery story and lesson plan
Kangxi scroll discovery story and lesson planKangxi scroll discovery story and lesson plan
Kangxi scroll discovery story and lesson planrobert ponzio
 
2.4.4alphabet Significant
2.4.4alphabet Significant2.4.4alphabet Significant
2.4.4alphabet SignificantTalia Carbis
 
For IP Communications, Ubiquity is Dead
For IP Communications, Ubiquity is DeadFor IP Communications, Ubiquity is Dead
For IP Communications, Ubiquity is DeadDean Bubley
 
Kirsten Grube Whats In It
Kirsten Grube Whats In ItKirsten Grube Whats In It
Kirsten Grube Whats In ItMogens Mogensen
 
Buy Sell Agreements
Buy Sell AgreementsBuy Sell Agreements
Buy Sell AgreementsRonaldFilian
 
Triple Net Real Estate Income
Triple Net Real Estate IncomeTriple Net Real Estate Income
Triple Net Real Estate IncomeRonaldFilian
 
динаміка поширення інтернету
динаміка поширення інтернетудинаміка поширення інтернету
динаміка поширення інтернетуkorzhenko
 
2.3.7earth Leakage
2.3.7earth Leakage2.3.7earth Leakage
2.3.7earth LeakageTalia Carbis
 

Viewers also liked (19)

Nye ekklesiologiske modeller 5 okt
Nye ekklesiologiske modeller 5 oktNye ekklesiologiske modeller 5 okt
Nye ekklesiologiske modeller 5 okt
 
Inflatable sculpture
Inflatable sculptureInflatable sculpture
Inflatable sculpture
 
Blue Apple 規格書簡報
Blue Apple 規格書簡報Blue Apple 規格書簡報
Blue Apple 規格書簡報
 
Photo Cap 投影片
Photo Cap 投影片Photo Cap 投影片
Photo Cap 投影片
 
Ohs china preview 2013
Ohs china preview 2013Ohs china preview 2013
Ohs china preview 2013
 
Samples of my photos
Samples of my photosSamples of my photos
Samples of my photos
 
Holocaust Lessons
Holocaust LessonsHolocaust Lessons
Holocaust Lessons
 
Gaber mohammad hanafycv
Gaber mohammad hanafycvGaber mohammad hanafycv
Gaber mohammad hanafycv
 
Ppp den danske model
Ppp den danske modelPpp den danske model
Ppp den danske model
 
Kangxi scroll discovery story and lesson plan
Kangxi scroll discovery story and lesson planKangxi scroll discovery story and lesson plan
Kangxi scroll discovery story and lesson plan
 
2.4.4alphabet Significant
2.4.4alphabet Significant2.4.4alphabet Significant
2.4.4alphabet Significant
 
For IP Communications, Ubiquity is Dead
For IP Communications, Ubiquity is DeadFor IP Communications, Ubiquity is Dead
For IP Communications, Ubiquity is Dead
 
Kirsten Grube Whats In It
Kirsten Grube Whats In ItKirsten Grube Whats In It
Kirsten Grube Whats In It
 
Ming
MingMing
Ming
 
Buy Sell Agreements
Buy Sell AgreementsBuy Sell Agreements
Buy Sell Agreements
 
Triple Net Real Estate Income
Triple Net Real Estate IncomeTriple Net Real Estate Income
Triple Net Real Estate Income
 
динаміка поширення інтернету
динаміка поширення інтернетудинаміка поширення інтернету
динаміка поширення інтернету
 
Entartete Kunst
Entartete KunstEntartete Kunst
Entartete Kunst
 
2.3.7earth Leakage
2.3.7earth Leakage2.3.7earth Leakage
2.3.7earth Leakage
 

Similar to Harald Hegstad, Menihgedsudvikling i Den norske Kirke

Gnist vestfoldpresentasjon utf 5.3.13
Gnist vestfoldpresentasjon utf 5.3.13Gnist vestfoldpresentasjon utf 5.3.13
Gnist vestfoldpresentasjon utf 5.3.13Renate Grytnes
 
BibliotekCamp 2015
BibliotekCamp 2015BibliotekCamp 2015
BibliotekCamp 2015vkp1970
 
Samling 2 i Rogaland av 23 offentlige ting
Samling 2 i Rogaland av 23 offentlige tingSamling 2 i Rogaland av 23 offentlige ting
Samling 2 i Rogaland av 23 offentlige tingJannicke Røgler
 
Nye roller for fagbibliotekaren
Nye roller for fagbibliotekarenNye roller for fagbibliotekaren
Nye roller for fagbibliotekarenvkp1970
 
Benchmarking og bibliotekutvikling
Benchmarking  og bibliotekutviklingBenchmarking  og bibliotekutvikling
Benchmarking og bibliotekutviklingKaren Johanne Buset
 
Ey rapport omlegging av ppt 22112017
Ey rapport omlegging av ppt 22112017Ey rapport omlegging av ppt 22112017
Ey rapport omlegging av ppt 22112017Simon Malkenes
 
Presentasjon bibliotekmøtet 2010
Presentasjon bibliotekmøtet 2010Presentasjon bibliotekmøtet 2010
Presentasjon bibliotekmøtet 2010Heidi Kristin Olsen
 
Presentasjon bibliotekmøtet 2010
Presentasjon bibliotekmøtet 2010Presentasjon bibliotekmøtet 2010
Presentasjon bibliotekmøtet 2010Heidi Kristin Olsen
 
Tr*ffpunkt 2019: Tid for endring (Drammensbiblioteket)
Tr*ffpunkt 2019: Tid for endring (Drammensbiblioteket)Tr*ffpunkt 2019: Tid for endring (Drammensbiblioteket)
Tr*ffpunkt 2019: Tid for endring (Drammensbiblioteket)vkp1970
 
Hedmark og oppland 23 off ting samling 2
Hedmark og oppland 23 off ting samling 2Hedmark og oppland 23 off ting samling 2
Hedmark og oppland 23 off ting samling 2Jannicke Røgler
 
Kurs for kommunale veiledere i digital kompetanse
Kurs for kommunale veiledere i digital kompetanseKurs for kommunale veiledere i digital kompetanse
Kurs for kommunale veiledere i digital kompetanseJannicke Røgler
 
Presentasjon for Utviklingsavdelingen
Presentasjon for UtviklingsavdelingenPresentasjon for Utviklingsavdelingen
Presentasjon for UtviklingsavdelingenJannicke Røgler
 
2018 02-08 kongsvinger bibliotek
2018 02-08 kongsvinger bibliotek2018 02-08 kongsvinger bibliotek
2018 02-08 kongsvinger bibliotekKarianne Aam
 
Flip over med stikkkord av deltakere og Erik Wold - Første samling i "Bibliot...
Flip over med stikkkord av deltakere og Erik Wold - Første samling i "Bibliot...Flip over med stikkkord av deltakere og Erik Wold - Første samling i "Bibliot...
Flip over med stikkkord av deltakere og Erik Wold - Første samling i "Bibliot...Karianne Aam
 
Presentasjon energi og energikilder, prosjektarbeid
Presentasjon   energi og energikilder, prosjektarbeidPresentasjon   energi og energikilder, prosjektarbeid
Presentasjon energi og energikilder, prosjektarbeidKaoutharOuadih
 

Similar to Harald Hegstad, Menihgedsudvikling i Den norske Kirke (20)

NaMu/Andre konsept
NaMu/Andre konseptNaMu/Andre konsept
NaMu/Andre konsept
 
Gnist vestfoldpresentasjon utf 5.3.13
Gnist vestfoldpresentasjon utf 5.3.13Gnist vestfoldpresentasjon utf 5.3.13
Gnist vestfoldpresentasjon utf 5.3.13
 
BibliotekCamp 2015
BibliotekCamp 2015BibliotekCamp 2015
BibliotekCamp 2015
 
Samling 2 i Rogaland av 23 offentlige ting
Samling 2 i Rogaland av 23 offentlige tingSamling 2 i Rogaland av 23 offentlige ting
Samling 2 i Rogaland av 23 offentlige ting
 
Nye roller for fagbibliotekaren
Nye roller for fagbibliotekarenNye roller for fagbibliotekaren
Nye roller for fagbibliotekaren
 
Benchmarking og bibliotekutvikling
Benchmarking  og bibliotekutviklingBenchmarking  og bibliotekutvikling
Benchmarking og bibliotekutvikling
 
Ey rapport omlegging av ppt 22112017
Ey rapport omlegging av ppt 22112017Ey rapport omlegging av ppt 22112017
Ey rapport omlegging av ppt 22112017
 
Bibliotekmøtet 2010 på Hamar
Bibliotekmøtet 2010 på HamarBibliotekmøtet 2010 på Hamar
Bibliotekmøtet 2010 på Hamar
 
Presentasjon bibliotekmøtet 2010
Presentasjon bibliotekmøtet 2010Presentasjon bibliotekmøtet 2010
Presentasjon bibliotekmøtet 2010
 
Presentasjon bibliotekmøtet 2010
Presentasjon bibliotekmøtet 2010Presentasjon bibliotekmøtet 2010
Presentasjon bibliotekmøtet 2010
 
Tr*ffpunkt 2019: Tid for endring (Drammensbiblioteket)
Tr*ffpunkt 2019: Tid for endring (Drammensbiblioteket)Tr*ffpunkt 2019: Tid for endring (Drammensbiblioteket)
Tr*ffpunkt 2019: Tid for endring (Drammensbiblioteket)
 
Hedmark og oppland 23 off ting samling 2
Hedmark og oppland 23 off ting samling 2Hedmark og oppland 23 off ting samling 2
Hedmark og oppland 23 off ting samling 2
 
Kurs for kommunale veiledere i digital kompetanse
Kurs for kommunale veiledere i digital kompetanseKurs for kommunale veiledere i digital kompetanse
Kurs for kommunale veiledere i digital kompetanse
 
Presentasjon for Utviklingsavdelingen
Presentasjon for UtviklingsavdelingenPresentasjon for Utviklingsavdelingen
Presentasjon for Utviklingsavdelingen
 
Web 2.0 etherpad
Web 2.0 etherpad Web 2.0 etherpad
Web 2.0 etherpad
 
8 fremgangsfaktorer oslo-skm
8 fremgangsfaktorer oslo-skm8 fremgangsfaktorer oslo-skm
8 fremgangsfaktorer oslo-skm
 
2018 02-08 kongsvinger bibliotek
2018 02-08 kongsvinger bibliotek2018 02-08 kongsvinger bibliotek
2018 02-08 kongsvinger bibliotek
 
Sammen om mestring - sett i lys av recovery, Gretha Helen Evensen, 18092014
Sammen om mestring - sett i lys av recovery, Gretha Helen Evensen, 18092014Sammen om mestring - sett i lys av recovery, Gretha Helen Evensen, 18092014
Sammen om mestring - sett i lys av recovery, Gretha Helen Evensen, 18092014
 
Flip over med stikkkord av deltakere og Erik Wold - Første samling i "Bibliot...
Flip over med stikkkord av deltakere og Erik Wold - Første samling i "Bibliot...Flip over med stikkkord av deltakere og Erik Wold - Første samling i "Bibliot...
Flip over med stikkkord av deltakere og Erik Wold - Første samling i "Bibliot...
 
Presentasjon energi og energikilder, prosjektarbeid
Presentasjon   energi og energikilder, prosjektarbeidPresentasjon   energi og energikilder, prosjektarbeid
Presentasjon energi og energikilder, prosjektarbeid
 

More from Mogens Mogensen

Anna power pointpresentation
Anna power pointpresentationAnna power pointpresentation
Anna power pointpresentationMogens Mogensen
 
Lku lytte til ordet og hinanden
Lku lytte til ordet og hinandenLku lytte til ordet og hinanden
Lku lytte til ordet og hinandenMogens Mogensen
 
5 3 k antropologikursus 2012
5 3 k antropologikursus 20125 3 k antropologikursus 2012
5 3 k antropologikursus 2012Mogens Mogensen
 
Troen er løs i en sekulariseret tid - pdf
Troen er løs i en sekulariseret tid -  pdfTroen er løs i en sekulariseret tid -  pdf
Troen er løs i en sekulariseret tid - pdfMogens Mogensen
 
Mission i bevægelse-pdf
Mission i bevægelse-pdfMission i bevægelse-pdf
Mission i bevægelse-pdfMogens Mogensen
 
Anerkendelse og mission -pdf
Anerkendelse og mission -pdfAnerkendelse og mission -pdf
Anerkendelse og mission -pdfMogens Mogensen
 
Anerkendelse og mission-ppp
Anerkendelse og mission-pppAnerkendelse og mission-ppp
Anerkendelse og mission-pppMogens Mogensen
 
Ledelse og administration i folkekirkelelige menigheder
Ledelse og administration i folkekirkelelige menighederLedelse og administration i folkekirkelelige menigheder
Ledelse og administration i folkekirkelelige menighederMogens Mogensen
 
Menighedsudvikling 7 - hvordan
Menighedsudvikling   7 - hvordan Menighedsudvikling   7 - hvordan
Menighedsudvikling 7 - hvordan Mogens Mogensen
 
Menighedsudvikling 6 - hvor vil vi hen
Menighedsudvikling   6 - hvor vil vi henMenighedsudvikling   6 - hvor vil vi hen
Menighedsudvikling 6 - hvor vil vi henMogens Mogensen
 
Menighedsudvikling 5 - hvor er vi
Menighedsudvikling   5 - hvor er viMenighedsudvikling   5 - hvor er vi
Menighedsudvikling 5 - hvor er viMogens Mogensen
 
Menighedsudvikling 4 - lytterunde
Menighedsudvikling   4 - lytterundeMenighedsudvikling   4 - lytterunde
Menighedsudvikling 4 - lytterundeMogens Mogensen
 
Menighedsudvikling 3-apprreciative inquiry
Menighedsudvikling   3-apprreciative inquiryMenighedsudvikling   3-apprreciative inquiry
Menighedsudvikling 3-apprreciative inquiryMogens Mogensen
 

More from Mogens Mogensen (20)

Anna power pointpresentation
Anna power pointpresentationAnna power pointpresentation
Anna power pointpresentation
 
Amager kirkeudvikling-1
Amager kirkeudvikling-1Amager kirkeudvikling-1
Amager kirkeudvikling-1
 
Appreciative inquiry KU
Appreciative inquiry   KUAppreciative inquiry   KU
Appreciative inquiry KU
 
Lku lytte til ordet og hinanden
Lku lytte til ordet og hinandenLku lytte til ordet og hinanden
Lku lytte til ordet og hinanden
 
6 3 k antropologikursus
6 3 k antropologikursus6 3 k antropologikursus
6 3 k antropologikursus
 
5 3 k antropologikursus 2012
5 3 k antropologikursus 20125 3 k antropologikursus 2012
5 3 k antropologikursus 2012
 
Troen er løs i en sekulariseret tid - pdf
Troen er løs i en sekulariseret tid -  pdfTroen er løs i en sekulariseret tid -  pdf
Troen er løs i en sekulariseret tid - pdf
 
Mission i bevægelse-pdf
Mission i bevægelse-pdfMission i bevægelse-pdf
Mission i bevægelse-pdf
 
Anerkendelse og mission -pdf
Anerkendelse og mission -pdfAnerkendelse og mission -pdf
Anerkendelse og mission -pdf
 
Anerkendelse og mission-ppp
Anerkendelse og mission-pppAnerkendelse og mission-ppp
Anerkendelse og mission-ppp
 
Ledelse og administration i folkekirkelelige menigheder
Ledelse og administration i folkekirkelelige menighederLedelse og administration i folkekirkelelige menigheder
Ledelse og administration i folkekirkelelige menigheder
 
Menighedsudvikling 7 - hvordan
Menighedsudvikling   7 - hvordan Menighedsudvikling   7 - hvordan
Menighedsudvikling 7 - hvordan
 
Menighedsudvikling 6 - hvor vil vi hen
Menighedsudvikling   6 - hvor vil vi henMenighedsudvikling   6 - hvor vil vi hen
Menighedsudvikling 6 - hvor vil vi hen
 
Menighedsudvikling 5 - hvor er vi
Menighedsudvikling   5 - hvor er viMenighedsudvikling   5 - hvor er vi
Menighedsudvikling 5 - hvor er vi
 
Menighedsudvikling 4 - lytterunde
Menighedsudvikling   4 - lytterundeMenighedsudvikling   4 - lytterunde
Menighedsudvikling 4 - lytterunde
 
Menighedsudvikling 3-apprreciative inquiry
Menighedsudvikling   3-apprreciative inquiryMenighedsudvikling   3-apprreciative inquiry
Menighedsudvikling 3-apprreciative inquiry
 
Menighedsudvikling 2
Menighedsudvikling   2Menighedsudvikling   2
Menighedsudvikling 2
 
Samfundet i islam
Samfundet i islamSamfundet i islam
Samfundet i islam
 
8 9 - Moderne islam
8 9 - Moderne islam8 9 - Moderne islam
8 9 - Moderne islam
 
7 Islamisk etik
7   Islamisk etik 7   Islamisk etik
7 Islamisk etik
 

Harald Hegstad, Menihgedsudvikling i Den norske Kirke

  • 1. 1 Tittel på foredraget Navn foredragsholder Tid og sted
  • 3. 3 Treårig prosjektperiode 2008-2011 • Grunnfinansiering fra OVF/Kirkerådet • Støtte fra MF/Areopagos/NMS • Bredt sammensatt referansegruppe • Organisatorisk forankret ved MF • Prosjektleder: Professor Harald Hegstad • Forsker: Dr. art. Erling Birkedal • Stipendiat: Turid Skorpe Lannem
  • 4. 4 Internasjonale partnere • Danmark: Hans Raun Iversen og Sabine Kleinbeck • USA – Church Innovation, St. Paul – Center for parish development, Chicago • Sør-Afrika: Communitas, Stellenbosch • Kontakter i Sverige, Tyskland, Nederland
  • 5. 5 Målsetting for prosjektet Målet for prosjektet er å bidra til premisser og metoder for menighetsutvikling i en folkekirkelig kontekst. Dette søkes oppnådd gjennom følgende delmål: a. Analysere teologiske og organisasjonsfaglige premisser for å drive menighetsutvikling i en folkekirkelig kontekst. b. Utvikle et verktøy for menighetsanalyse. c. Undersøke hvordan en gjennomført menighetsanalyse kan danne utgangspunkt for en utviklingsprosess i en menighet. (Prosjektbeskrivelse nov. 2007)
  • 6. 6 Teologisk grunnlag • Den norske kirkes offisielle selvforståelse og målsettinger • Sammenholde misjonsperspektiv og folkekirkeperspektiv • Utnytte impulser og perspektiver fra ”misjonal ekklesiologi”
  • 7. 7 Hovedaktiviteter • Generelt arbeid med teoretiske og faglige perspektiver • PhD-prosjekt: Empirisk undersøkelse av pågående utviklingsprosesser (Lannem) • Utvikling og utprøving av analyseverktøy i rammen av en utviklingsprosess i utvalgte menigheter • Videreutdanningskurs for prester
  • 8. 8 Ti forsøksmenigheter 2008-11 Tunsberg: Hedrum, Bugården, Ramnes, Våle, Strømsø, Vestfossen Møre: Sykkylven, Ikornnes, Øksendal (Sunndal), Nesset
  • 9. 9 9
  • 10. 10 Hva har vi gjort - ønsker vi … • Invitere til en reise på 2-3 år sammen • Målet med reisen: • Bli bevisst sin fortid, som menighet. – Hva er vår tradisjon og særpreg? – Hva kan vi være stolte av? • Utforske sin nåtid, sin kontekst – Hvordan er geografi og demografi i vårt sokn? – Hvilke tanker og holdninger har folk i soknet? – Hvilke erfaringer har folk?
  • 11. 11 Hva ønsker vi … • Utvikle visjoner, mål og tiltak for menighetens fremtid – selvkritisk refleksjon, ut fra en analyse – eksperimentere og ta risiko – tenke helhetlig / helhetsplan – styrt utviklingsprosess
  • 12. 12 Hvem er med på ”reise”? • Hele menigheten – så mange som mulig. • Menighetsrådet • Staben, alle ansatte • Styringsgruppe – ansvarlig for prosessen • Medforsker/intervjuer – lytte til folk i soknet • Møte andre menigheter – dele erfaringer
  • 13. 13 Verdier for arbeidsprosessen • Åndelig prosess • Stedegen prosess • Helhet og fokus • Tilrettelagt og systematisk • Åpen og kontinuerlig prosess
  • 14. 14 14 Å være menighet – fem dimensjoner • Ved tro – gudvendt • I verden – utadvendt • I fellesskap – inkluderende • Med deltakelse – involverende • I endring – dynamisk
  • 15. 15 Arbeidsmåter/redskaper – fortid: • Lage menighetens tidslinje – Hva har skjedd hos oss de siste årene – Hendelser i menigheten/lokalsamfunnet/ nasjonalt/globalt – > skape et kollektivt minne, bevissthet om menigheten og dens kontekst • Samling i menigheten om menighetens fortid
  • 17. 17 17
  • 18. 18 Arbeidsmåter – nåtid: • Samle og bearbeide statistikk • Spørreskjema- undersøkelse • Intervju/samtaler • Lage menighetskart • Samling i menigheten om menighetens nåtid
  • 19. 19 Statistikk om folk og kirke Statistikk -om befolkningen i soknet -om kirkelig aktivitet
  • 20. 20 Spørreskjema • Forhold til kristen tro, kirke og menighet • Erfaringer med den lokale kirke • Forventninger og ønsker til kirken • Målgruppe: • - Samlinger, gudstj, konsert, konf.foreldre … • - Geografisk område • - Tilfeldig utvalg • - Alle innbyggere
  • 21. 21 Samtaler/intervju • Flere målgrupper – ulike roller i menigheten: – Ledere: Stab/råd/frivillige – Deltakere: Aktive medlemmer – Medlemmer: Øvrige medlemmer • Intervjuene gjennomføres av lokale ”medforskere” • Intervjuene rapporteres skriftlig og anonymisert
  • 22. 22 Analyse av nåsituasjonen • Rapport fra ekstern ”lesegruppe” – som analyserer innsamlet data, og gir råd og utfordringer til lokal styringsgruppe • Drøfte situasjonen og utfordringer i styringsgruppe og menighetsråd
  • 23. 23 Arbeidsmåter - fremtid • Bevisstgjøre på deltakende ledelse • Arbeide med visjoner, mål / helhetlig plan • Ta risiko / eksperimentere –> tre tiltak • Stab og råd arbeider sammen • Samling om menighetens visjoner og mål • Plattform for videre prosess
  • 24. 24 Kontinuerlig arbeidsmåter • Lytte til bibeltekster – og hverandre • Lokal styringsgruppe – i prosjektperioden, melder til menighetsrådet • Dele erfaringer med andre menigheter • Prosessveileder utenfra; – legger til rette for ulike arbeidsredskaper – Gir faglige innspill til refleksjon om det å være menighet
  • 25. 25 Erfaringer med arbeidet 2008-10 • Nyttig arbeidsprosess – gir trygt rom for møter / dialog • Data om og fra egen menighet skaper interesse og engasjement • Får hjelp til å se ulike perspektiver – men ikke umiddelbare / raske endringer
  • 26. 26 Erfaringer med arbeidet 2008-10 • Behov for å klargjøre premisser og arbeidsoppgaver for menigheten i starten • Behov for tydeligere og enklere prosedyre med innsamling av data • Behov for fleksibilitet, både i innhold og fremdrift for den enkelte menighet • Viktig å ha med rette nøkkelpersoner i menigheten – og gi tid til å samvirke
  • 27. 27 Resultater fra prosjektet • Publikasjoner – Delrapport om statistikk 2010 – Rapport fra prosjektet 2011 – Faglig artikkelsamling 2011 – Populær artikkelsamling 2011 • Videreføring av utviklingsarbeidet med nye menigheter 2011-2014?

Editor's Notes

  1. Hvor skal vi så gjøre dette – i tillegg til her: Vi skal prøve og evaluere, og deretter bearbeide for at det skal bli enda bedre. Forsøksmenigheter
  2. Noe om temaområder/innhold – og målgrupper. Utakst til spørreskjema er utviklet, men det er åpenhet for å diskutere detaljer her sammen med dere.
  3. Vi kaller dette samtaler/intervju. Vi ønsker mest mulig åpen fortelling, samtidig som vi har en bestemt struktur: Vi tenker oss 4 standardspørsmål – innen tema som er nevnt her – og 4-5 valgfrie tema, som vi velger ut for den enkelte menighet. Målgruppen: tre sirkler – ut fra aktivitet i menigheten. Utvalg av personer er noe vi så må diskutere nærmere med dere lokalt (lyttegruppe/medforsker ev. styringsgruppe)