SlideShare a Scribd company logo
1 of 4
SOLICITA: Ser considerado en evaluación
                                                           y selección para cargo de
                                                           Asesor de Evaluación




SEÑOR CORONEL DIRECTOR DE LA IEPM – “COLEGIO MILITAR FRANCISCO
BOLOGNESI”

S.C.D.


Yo, …………………………………………………………, identificado con DNI Nº ………………,
docente nombrado en la IEPM “Colegio Militar Francisco Bolognesi”, con el debido respeto
me presento y SOLICITO ser considerado en el proceso de evaluación y selección del
personal docente para cubrir por encargatura la plaza de Asesor de Evaluación, para el año
lectivo 2013, de acuerdo al siguiente detalle:


Para tal efecto adjunto mi Hoja de Vida documentada en (          ) folios, y la propuesta de
Proyecto de Innovación para el procesamiento e información de los resultados de evaluación
de los aprendizajes en (     ) folios


POR LO EXPUESTO:


A usted solicito acceda a mi pedido por ser de justicia




                                                           Arequipa,____ de febrero del 2013




         Nombre y apellidos: …………………………………………………………………..

                Firma:                  …………………………………………………

                  DNI Nº                            ………..………………………
DECLARACION JURADA


Yo, …………………………………………………………, identificado con DNI Nº ………………,
docente nombrado en la IEPM “Colegio Militar Francisco Bolognesi”,


DECLARO BAJO JURAMENTO
    Tener buena salud física y mental.
    No haber sido condenado o estén incursos en procesos judiciales por delito de
     corrupción de funcionarios, así como haber incurrido en actos de violencia que atenten
     contra los derechos fundamentales de la persona y contra el patrimonio y haber
     impedido el normal funcionamiento del servicio educativo en la institución
    No contar con incompatibilidad horaria al asumir una plaza de 40 horas pedagógicas.
    No haber sido sancionado con separación temporal del servicio por falta de carácter
     disciplinario
    No haber sido sancionado administrativamente a partir del 01/01/2008.
    No tener antecedentes penales por delito doloso
    No estar incurso actualmente en proceso administrativo disciplinario.
    Así mismo DECLARO que los documentos que presento al presente proceso de
     evaluación y selección del personal docente para encargatura, gozan de la debida
     legalidad y veracidad; para lo cual me someto a las acciones de control posterior que
     pudieran darse; asumiendo mi responsabilidad, de acuerdo a ley.

                                                 Arequipa, ____ de febrero del 2013.




        Nombre y apellidos: …………………………………………………………………..

              Firma:                 …………………………………………………

                 DNI Nº                         ………..………………………


                          Huella digital:
FORMATO DE HOJA DE VIDA
1. DATOS PERSONALES:
     a. Nombres y apellidos:
     b. Fecha de nacimiento:
     c. Lugar de nacimiento:
             i. Distrito: ………………….. …………………
            ii. Provincia: …………………………………..
           iii. Región: ……………………………………..
     d. IIEE de trabajo: ……………………………………………………………..
             i. Distrito: ………………….. …………………
            ii. Provincia: …………………………………..
           iii. Región: ……………………………………..
2. FORMACION PROFESIONAL:
     a. Estudios Superiores de pre grado
     b. Estudios de especialización o diplomados:
     c. Estudios de post grado:
        NOTA: Considerar de acuerdo a los documentos que presenta en su
        expediente, precisando: Nombre de la Institución donde curso los estudios,
        lugar y periodo de estudios.

3. EXPERIENCIA PROFESIONAL
        NOTA: Considerar de acuerdo a los documentos que presenta en su
        expediente, precisando: Nombre de la Institución, lugar y periodo.

4. CAPACITACIONES:
     a. Gestión educativa y/o institucional.
            i. Asistente.
           ii. Ponente, capacitador y/o formador.
     b. Gestión pedagógica.
            i. Asistente.
           ii. Ponente, capacitador y/o formador.
        NOTA: Considerar de acuerdo a los certificados que presenta en su
        expediente, precisando: Nombre de la Institución que organizo el curso o
        evento, lugar, fecha y duración (Válido desde el 01-ENE -2008).

5. PROYECTOS DE INNOVACION:
        NOTA: Precisar de acuerdo a las resoluciones directorales que presenta,
        indicando el numero de RD, nombre del proyecto que efectuó o en el cual
        participó y la fecha o periodo de ejecución.

6. MÉRITOS:
        NOTA: Precisar de acuerdo a las resoluciones directorales que presenta,
        indicando el numero de RD, nombre de la institución que otorga y la fecha de
        emisión.

7. PRODUCCION INTELECTUAL.
        NOTA: Precisar el número de depósito legal y el nombre del texto o libro.

                                  Firma, nombres y apellidos.
Documentacion complementaria

More Related Content

What's hot

Protokół egzaminu praktycznego
Protokół egzaminu praktycznegoProtokół egzaminu praktycznego
Protokół egzaminu praktycznegoJulia Dyda
 
Ficha de evaluacion psicologica inka brevete 666
Ficha de evaluacion psicologica   inka brevete 666Ficha de evaluacion psicologica   inka brevete 666
Ficha de evaluacion psicologica inka brevete 666Sol Sali Cedo
 
secciones , tabla de contenidos , tabla de ilustraciones
 secciones , tabla de contenidos , tabla de ilustraciones secciones , tabla de contenidos , tabla de ilustraciones
secciones , tabla de contenidos , tabla de ilustracionesLucyespin18
 
Romario guerrero
Romario guerreroRomario guerrero
Romario guerreroromario999
 
Gerencia tu familia
Gerencia tu familia Gerencia tu familia
Gerencia tu familia Andrea
 

What's hot (8)

Protokół egzaminu praktycznego
Protokół egzaminu praktycznegoProtokół egzaminu praktycznego
Protokół egzaminu praktycznego
 
Constancia feligresia
Constancia feligresiaConstancia feligresia
Constancia feligresia
 
Ficha de evaluacion psicologica inka brevete 666
Ficha de evaluacion psicologica   inka brevete 666Ficha de evaluacion psicologica   inka brevete 666
Ficha de evaluacion psicologica inka brevete 666
 
secciones , tabla de contenidos , tabla de ilustraciones
 secciones , tabla de contenidos , tabla de ilustraciones secciones , tabla de contenidos , tabla de ilustraciones
secciones , tabla de contenidos , tabla de ilustraciones
 
Romario guerrero
Romario guerreroRomario guerrero
Romario guerrero
 
ÉTICA Y VALORES 2
ÉTICA Y VALORES 2ÉTICA Y VALORES 2
ÉTICA Y VALORES 2
 
Gerencia tu familia
Gerencia tu familia Gerencia tu familia
Gerencia tu familia
 
Fb1 s etica1
Fb1 s etica1Fb1 s etica1
Fb1 s etica1
 

Similar to Documentacion complementaria

Carpeta de postulante a la asimilacion complementaria pnp 2014
Carpeta de postulante a la asimilacion complementaria pnp 2014Carpeta de postulante a la asimilacion complementaria pnp 2014
Carpeta de postulante a la asimilacion complementaria pnp 2014aguila6pnp
 
Anexos juegos florales
Anexos juegos floralesAnexos juegos florales
Anexos juegos florales42761504
 
Hoja de concepto profesional base
Hoja de concepto profesional baseHoja de concepto profesional base
Hoja de concepto profesional basecabralnati
 
FICHA DE INSCRIPCIÓN DE MUCHAS COSAS PAR
FICHA DE INSCRIPCIÓN DE MUCHAS COSAS PARFICHA DE INSCRIPCIÓN DE MUCHAS COSAS PAR
FICHA DE INSCRIPCIÓN DE MUCHAS COSAS PARCINTHIAVICTORIADELAC
 
Proyecto Licencias de Estudios
Proyecto Licencias de EstudiosProyecto Licencias de Estudios
Proyecto Licencias de EstudiosChelo Alonso
 
S8_maría _osuna_informe
S8_maría _osuna_informeS8_maría _osuna_informe
S8_maría _osuna_informeFernanda osuna
 
INFORME1_PRÁCTICA JURÍDICA.docx
INFORME1_PRÁCTICA JURÍDICA.docxINFORME1_PRÁCTICA JURÍDICA.docx
INFORME1_PRÁCTICA JURÍDICA.docxMARIAJOSSEMOLINABARD
 
INFORME1_PRÁCTICA JURÍDICA.docx
INFORME1_PRÁCTICA JURÍDICA.docxINFORME1_PRÁCTICA JURÍDICA.docx
INFORME1_PRÁCTICA JURÍDICA.docxMARIAJOSSEMOLINABARD
 
Expediente de atención a la diversidad
Expediente de atención a la diversidadExpediente de atención a la diversidad
Expediente de atención a la diversidadNaifur
 
Estudio de la situación laboral y de cualificación de los RRHH del deporte de...
Estudio de la situación laboral y de cualificación de los RRHH del deporte de...Estudio de la situación laboral y de cualificación de los RRHH del deporte de...
Estudio de la situación laboral y de cualificación de los RRHH del deporte de...Irekia - EJGV
 
MEDIOS PRUEBAS LIBRES TEG GRETTEL OSTOICH.pdf
MEDIOS PRUEBAS LIBRES TEG GRETTEL OSTOICH.pdfMEDIOS PRUEBAS LIBRES TEG GRETTEL OSTOICH.pdf
MEDIOS PRUEBAS LIBRES TEG GRETTEL OSTOICH.pdfGrettelOstoich1
 
MEDIOS PRUEBAS LIBRES TEG GRETTEL OSTOICH.pdf
MEDIOS PRUEBAS LIBRES TEG GRETTEL OSTOICH.pdfMEDIOS PRUEBAS LIBRES TEG GRETTEL OSTOICH.pdf
MEDIOS PRUEBAS LIBRES TEG GRETTEL OSTOICH.pdfGrettelOstoich1
 

Similar to Documentacion complementaria (20)

Carpeta de postulante a la asimilacion complementaria pnp 2014
Carpeta de postulante a la asimilacion complementaria pnp 2014Carpeta de postulante a la asimilacion complementaria pnp 2014
Carpeta de postulante a la asimilacion complementaria pnp 2014
 
Anexos juegos florales
Anexos juegos floralesAnexos juegos florales
Anexos juegos florales
 
CAS N°392 Reniec
CAS N°392 ReniecCAS N°392 Reniec
CAS N°392 Reniec
 
Hoja de concepto profesional base
Hoja de concepto profesional baseHoja de concepto profesional base
Hoja de concepto profesional base
 
FICHA DE INSCRIPCIÓN DE MUCHAS COSAS PAR
FICHA DE INSCRIPCIÓN DE MUCHAS COSAS PARFICHA DE INSCRIPCIÓN DE MUCHAS COSAS PAR
FICHA DE INSCRIPCIÓN DE MUCHAS COSAS PAR
 
Ficha de escritura de textos personales
Ficha de escritura de textos personalesFicha de escritura de textos personales
Ficha de escritura de textos personales
 
Proyecto Licencias de Estudios
Proyecto Licencias de EstudiosProyecto Licencias de Estudios
Proyecto Licencias de Estudios
 
La escritura en la universidad
La escritura en la universidadLa escritura en la universidad
La escritura en la universidad
 
S8_maría _osuna_informe
S8_maría _osuna_informeS8_maría _osuna_informe
S8_maría _osuna_informe
 
Reniec CAS N° 392
Reniec CAS N° 392Reniec CAS N° 392
Reniec CAS N° 392
 
Anexos (1)
Anexos (1)Anexos (1)
Anexos (1)
 
INFORME1_PRÁCTICA JURÍDICA.docx
INFORME1_PRÁCTICA JURÍDICA.docxINFORME1_PRÁCTICA JURÍDICA.docx
INFORME1_PRÁCTICA JURÍDICA.docx
 
INFORME1_PRÁCTICA JURÍDICA.docx
INFORME1_PRÁCTICA JURÍDICA.docxINFORME1_PRÁCTICA JURÍDICA.docx
INFORME1_PRÁCTICA JURÍDICA.docx
 
Reflexion personal primera evaluacion
Reflexion personal primera evaluacionReflexion personal primera evaluacion
Reflexion personal primera evaluacion
 
Expediente de atención a la diversidad
Expediente de atención a la diversidadExpediente de atención a la diversidad
Expediente de atención a la diversidad
 
Estudio de la situación laboral y de cualificación de los RRHH del deporte de...
Estudio de la situación laboral y de cualificación de los RRHH del deporte de...Estudio de la situación laboral y de cualificación de los RRHH del deporte de...
Estudio de la situación laboral y de cualificación de los RRHH del deporte de...
 
MEDIOS PRUEBAS LIBRES TEG GRETTEL OSTOICH.pdf
MEDIOS PRUEBAS LIBRES TEG GRETTEL OSTOICH.pdfMEDIOS PRUEBAS LIBRES TEG GRETTEL OSTOICH.pdf
MEDIOS PRUEBAS LIBRES TEG GRETTEL OSTOICH.pdf
 
MEDIOS PRUEBAS LIBRES TEG GRETTEL OSTOICH.pdf
MEDIOS PRUEBAS LIBRES TEG GRETTEL OSTOICH.pdfMEDIOS PRUEBAS LIBRES TEG GRETTEL OSTOICH.pdf
MEDIOS PRUEBAS LIBRES TEG GRETTEL OSTOICH.pdf
 
Mcvs ad-04 acta de entrevista al usuario
Mcvs ad-04 acta de entrevista al usuarioMcvs ad-04 acta de entrevista al usuario
Mcvs ad-04 acta de entrevista al usuario
 
Formulario
FormularioFormulario
Formulario
 

More from Moises Marticorena

Reglamento interno como iepm colegio militar 05 marz 13
Reglamento interno como iepm  colegio militar 05 marz 13Reglamento interno como iepm  colegio militar 05 marz 13
Reglamento interno como iepm colegio militar 05 marz 13Moises Marticorena
 
Convocatoria 002 al 005 personal administrativo 2013
Convocatoria 002 al 005 personal administrativo 2013Convocatoria 002 al 005 personal administrativo 2013
Convocatoria 002 al 005 personal administrativo 2013Moises Marticorena
 
Convocatoria 006 2013 auxiliar educacion
Convocatoria 006 2013 auxiliar educacionConvocatoria 006 2013 auxiliar educacion
Convocatoria 006 2013 auxiliar educacionMoises Marticorena
 
Convocatoria nº 001 2013-cmfb-d
Convocatoria nº 001 2013-cmfb-dConvocatoria nº 001 2013-cmfb-d
Convocatoria nº 001 2013-cmfb-dMoises Marticorena
 
Convocatoria 002 al 005 personal administrativo 2013
Convocatoria 002 al 005 personal administrativo 2013Convocatoria 002 al 005 personal administrativo 2013
Convocatoria 002 al 005 personal administrativo 2013Moises Marticorena
 
Convocatoria 004 al 005 personal administrativo 2013
Convocatoria 004 al 005 personal administrativo 2013Convocatoria 004 al 005 personal administrativo 2013
Convocatoria 004 al 005 personal administrativo 2013Moises Marticorena
 
Convocatoria 006 2013 auxiliar educacion
Convocatoria 006 2013 auxiliar educacionConvocatoria 006 2013 auxiliar educacion
Convocatoria 006 2013 auxiliar educacionMoises Marticorena
 
Convocatoria 002 al 005 personal administrativo 2013
Convocatoria 002 al 005 personal administrativo 2013Convocatoria 002 al 005 personal administrativo 2013
Convocatoria 002 al 005 personal administrativo 2013Moises Marticorena
 
Convocatoria nº 001 2013-cmfb-d
Convocatoria nº 001 2013-cmfb-dConvocatoria nº 001 2013-cmfb-d
Convocatoria nº 001 2013-cmfb-dMoises Marticorena
 
Convocatoria nº 001 2013-cmfb-d
Convocatoria nº 001 2013-cmfb-dConvocatoria nº 001 2013-cmfb-d
Convocatoria nº 001 2013-cmfb-dMoises Marticorena
 
Reglamento interno como iepm colegio militar modificado 20 01-13
Reglamento interno como iepm  colegio militar modificado 20 01-13Reglamento interno como iepm  colegio militar modificado 20 01-13
Reglamento interno como iepm colegio militar modificado 20 01-13Moises Marticorena
 
Reglamento interno como iepm colegio militar modificado 20 01-13
Reglamento interno como iepm  colegio militar modificado 20 01-13Reglamento interno como iepm  colegio militar modificado 20 01-13
Reglamento interno como iepm colegio militar modificado 20 01-13Moises Marticorena
 
Proyecto Reglamento Interno IEPM-CFB
Proyecto Reglamento Interno IEPM-CFBProyecto Reglamento Interno IEPM-CFB
Proyecto Reglamento Interno IEPM-CFBMoises Marticorena
 
Proyecto reglamento interno ipem cfb
Proyecto reglamento interno ipem cfbProyecto reglamento interno ipem cfb
Proyecto reglamento interno ipem cfbMoises Marticorena
 
Directiva contratacion de auxiliares de educacion 2012
Directiva  contratacion  de auxiliares de educacion 2012Directiva  contratacion  de auxiliares de educacion 2012
Directiva contratacion de auxiliares de educacion 2012Moises Marticorena
 
Directiva CONTRATO AUXILIAR DE EDUCACION
Directiva CONTRATO AUXILIAR DE EDUCACIONDirectiva CONTRATO AUXILIAR DE EDUCACION
Directiva CONTRATO AUXILIAR DE EDUCACIONMoises Marticorena
 

More from Moises Marticorena (19)

Reglamento interno iepm cmfb
Reglamento interno iepm cmfbReglamento interno iepm cmfb
Reglamento interno iepm cmfb
 
Reglamento interno como iepm colegio militar 05 marz 13
Reglamento interno como iepm  colegio militar 05 marz 13Reglamento interno como iepm  colegio militar 05 marz 13
Reglamento interno como iepm colegio militar 05 marz 13
 
Convocatoria 002 al 005 personal administrativo 2013
Convocatoria 002 al 005 personal administrativo 2013Convocatoria 002 al 005 personal administrativo 2013
Convocatoria 002 al 005 personal administrativo 2013
 
Convocatoria 006 2013 auxiliar educacion
Convocatoria 006 2013 auxiliar educacionConvocatoria 006 2013 auxiliar educacion
Convocatoria 006 2013 auxiliar educacion
 
Convocatoria nº 001 2013-cmfb-d
Convocatoria nº 001 2013-cmfb-dConvocatoria nº 001 2013-cmfb-d
Convocatoria nº 001 2013-cmfb-d
 
Convocatoria 002 al 005 personal administrativo 2013
Convocatoria 002 al 005 personal administrativo 2013Convocatoria 002 al 005 personal administrativo 2013
Convocatoria 002 al 005 personal administrativo 2013
 
Convocatoria 004 al 005 personal administrativo 2013
Convocatoria 004 al 005 personal administrativo 2013Convocatoria 004 al 005 personal administrativo 2013
Convocatoria 004 al 005 personal administrativo 2013
 
Convocatoria 006 2013 auxiliar educacion
Convocatoria 006 2013 auxiliar educacionConvocatoria 006 2013 auxiliar educacion
Convocatoria 006 2013 auxiliar educacion
 
Convocatoria 002 al 005 personal administrativo 2013
Convocatoria 002 al 005 personal administrativo 2013Convocatoria 002 al 005 personal administrativo 2013
Convocatoria 002 al 005 personal administrativo 2013
 
Convocatoria nº 001 2013-cmfb-d
Convocatoria nº 001 2013-cmfb-dConvocatoria nº 001 2013-cmfb-d
Convocatoria nº 001 2013-cmfb-d
 
Convocatoria nº 001 2013-cmfb-d
Convocatoria nº 001 2013-cmfb-dConvocatoria nº 001 2013-cmfb-d
Convocatoria nº 001 2013-cmfb-d
 
Reglamento interno como iepm colegio militar modificado 20 01-13
Reglamento interno como iepm  colegio militar modificado 20 01-13Reglamento interno como iepm  colegio militar modificado 20 01-13
Reglamento interno como iepm colegio militar modificado 20 01-13
 
Reglamento interno como iepm colegio militar modificado 20 01-13
Reglamento interno como iepm  colegio militar modificado 20 01-13Reglamento interno como iepm  colegio militar modificado 20 01-13
Reglamento interno como iepm colegio militar modificado 20 01-13
 
Hoja de funciones indivual
Hoja de funciones indivualHoja de funciones indivual
Hoja de funciones indivual
 
Proyecto Reglamento Interno IEPM-CFB
Proyecto Reglamento Interno IEPM-CFBProyecto Reglamento Interno IEPM-CFB
Proyecto Reglamento Interno IEPM-CFB
 
Proyecto reglamento interno ipem cfb
Proyecto reglamento interno ipem cfbProyecto reglamento interno ipem cfb
Proyecto reglamento interno ipem cfb
 
Directiva contratacion de auxiliares de educacion 2012
Directiva  contratacion  de auxiliares de educacion 2012Directiva  contratacion  de auxiliares de educacion 2012
Directiva contratacion de auxiliares de educacion 2012
 
Directiva CONTRATO AUXILIAR DE EDUCACION
Directiva CONTRATO AUXILIAR DE EDUCACIONDirectiva CONTRATO AUXILIAR DE EDUCACION
Directiva CONTRATO AUXILIAR DE EDUCACION
 
Directiva escuelas abiertas
Directiva escuelas abiertasDirectiva escuelas abiertas
Directiva escuelas abiertas
 

Documentacion complementaria

  • 1. SOLICITA: Ser considerado en evaluación y selección para cargo de Asesor de Evaluación SEÑOR CORONEL DIRECTOR DE LA IEPM – “COLEGIO MILITAR FRANCISCO BOLOGNESI” S.C.D. Yo, …………………………………………………………, identificado con DNI Nº ………………, docente nombrado en la IEPM “Colegio Militar Francisco Bolognesi”, con el debido respeto me presento y SOLICITO ser considerado en el proceso de evaluación y selección del personal docente para cubrir por encargatura la plaza de Asesor de Evaluación, para el año lectivo 2013, de acuerdo al siguiente detalle: Para tal efecto adjunto mi Hoja de Vida documentada en ( ) folios, y la propuesta de Proyecto de Innovación para el procesamiento e información de los resultados de evaluación de los aprendizajes en ( ) folios POR LO EXPUESTO: A usted solicito acceda a mi pedido por ser de justicia Arequipa,____ de febrero del 2013 Nombre y apellidos: ………………………………………………………………….. Firma: ………………………………………………… DNI Nº ………..………………………
  • 2. DECLARACION JURADA Yo, …………………………………………………………, identificado con DNI Nº ………………, docente nombrado en la IEPM “Colegio Militar Francisco Bolognesi”, DECLARO BAJO JURAMENTO  Tener buena salud física y mental.  No haber sido condenado o estén incursos en procesos judiciales por delito de corrupción de funcionarios, así como haber incurrido en actos de violencia que atenten contra los derechos fundamentales de la persona y contra el patrimonio y haber impedido el normal funcionamiento del servicio educativo en la institución  No contar con incompatibilidad horaria al asumir una plaza de 40 horas pedagógicas.  No haber sido sancionado con separación temporal del servicio por falta de carácter disciplinario  No haber sido sancionado administrativamente a partir del 01/01/2008.  No tener antecedentes penales por delito doloso  No estar incurso actualmente en proceso administrativo disciplinario.  Así mismo DECLARO que los documentos que presento al presente proceso de evaluación y selección del personal docente para encargatura, gozan de la debida legalidad y veracidad; para lo cual me someto a las acciones de control posterior que pudieran darse; asumiendo mi responsabilidad, de acuerdo a ley. Arequipa, ____ de febrero del 2013. Nombre y apellidos: ………………………………………………………………….. Firma: ………………………………………………… DNI Nº ………..……………………… Huella digital:
  • 3. FORMATO DE HOJA DE VIDA 1. DATOS PERSONALES: a. Nombres y apellidos: b. Fecha de nacimiento: c. Lugar de nacimiento: i. Distrito: ………………….. ………………… ii. Provincia: ………………………………….. iii. Región: …………………………………….. d. IIEE de trabajo: …………………………………………………………….. i. Distrito: ………………….. ………………… ii. Provincia: ………………………………….. iii. Región: …………………………………….. 2. FORMACION PROFESIONAL: a. Estudios Superiores de pre grado b. Estudios de especialización o diplomados: c. Estudios de post grado: NOTA: Considerar de acuerdo a los documentos que presenta en su expediente, precisando: Nombre de la Institución donde curso los estudios, lugar y periodo de estudios. 3. EXPERIENCIA PROFESIONAL NOTA: Considerar de acuerdo a los documentos que presenta en su expediente, precisando: Nombre de la Institución, lugar y periodo. 4. CAPACITACIONES: a. Gestión educativa y/o institucional. i. Asistente. ii. Ponente, capacitador y/o formador. b. Gestión pedagógica. i. Asistente. ii. Ponente, capacitador y/o formador. NOTA: Considerar de acuerdo a los certificados que presenta en su expediente, precisando: Nombre de la Institución que organizo el curso o evento, lugar, fecha y duración (Válido desde el 01-ENE -2008). 5. PROYECTOS DE INNOVACION: NOTA: Precisar de acuerdo a las resoluciones directorales que presenta, indicando el numero de RD, nombre del proyecto que efectuó o en el cual participó y la fecha o periodo de ejecución. 6. MÉRITOS: NOTA: Precisar de acuerdo a las resoluciones directorales que presenta, indicando el numero de RD, nombre de la institución que otorga y la fecha de emisión. 7. PRODUCCION INTELECTUAL. NOTA: Precisar el número de depósito legal y el nombre del texto o libro. Firma, nombres y apellidos.