Hjørring Kommune og sociale medier <ul><li>Lisbeth Norre </li></ul><ul><li>Kommunikationsmedarbejder og webleder af </li><...
Ny webstrategi og portal De 5 søjler Borgeren i Centrum Debat og dialog Digital selvbetjening Lokalt nyhedsperspektiv Tilg...
Sociale medier på dagsordenen Hvad skal vi vælge? Hvad er hot – hvad er not? Det skifter hele tiden! Vi kan ikke styre det...
Sociale medier på dagsordenen Vi valgte først Twitter  – som base Blogspot  – politikerblog platform til politiker/boger d...
Barrierer og udfordringer - Internt i organisationen <ul><li>Viljen mangler ikke, men det gør </li></ul><ul><li>Evnen  til...
Barrierer og udfordringer – fra omverdenen <ul><li>Andre vaner  – de borgere, der involverer sig, gør det ofte på nordjysk...
Hvordan gør vi i det daglige? <ul><li>Prøver at huske på, at alle emner er  potentielle  emner til de sociale medier. </li...
Vores  Quick Guide  til Sociale Medier <ul><li>Involvering skaber involvering . Jo mere vi giver, jo mere får vi igen. </l...
Fremtiden - vores yndlingsscenarie <ul><li>Vi er en kendt og naturlig deltager i de sociale netværk og bruger af de digita...
Mød os <ul><li>På portalen -  www.hjoerring.dk </li></ul><ul><li>@blogspot -  http://hjoerringblog.blogspot.com </li></ul>...
Upcoming SlideShare
Loading in …5
×

Sociale medier

581 views

Published on

Hjørring Kommune og sociale medier - Headstart morgenseminar 5. maj om Sociale medier i den offentlige sektor.

Published in: Technology
0 Comments
1 Like
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

No Downloads
Views
Total views
581
On SlideShare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
24
Actions
Shares
0
Downloads
2
Comments
0
Likes
1
Embeds 0
No embeds

No notes for slide
  • Hvor lang tid bruger I til at lægge dagsordner og referater ud.
  • Hvor lang tid bruger I til at lægge dagsordner og referater ud.
  • Hvor lang tid bruger I til at lægge dagsordner og referater ud.
  • Hvor lang tid bruger I til at lægge dagsordner og referater ud.
  • Hvor lang tid bruger I til at lægge dagsordner og referater ud.
  • Hvor lang tid bruger I til at lægge dagsordner og referater ud.
  • Sociale medier

    1. 1. Hjørring Kommune og sociale medier <ul><li>Lisbeth Norre </li></ul><ul><li>Kommunikationsmedarbejder og webleder af </li></ul><ul><li>www.hjoerring.dk og </li></ul><ul><li>Ca. 80 institutions- og kampagnesider </li></ul>
    2. 2. Ny webstrategi og portal De 5 søjler Borgeren i Centrum Debat og dialog Digital selvbetjening Lokalt nyhedsperspektiv Tilgængelighed
    3. 3. Sociale medier på dagsordenen Hvad skal vi vælge? Hvad er hot – hvad er not? Det skifter hele tiden! Vi kan ikke styre det! Kan vi få organisationen med? Har vi kræfter til det her? Har vi noget at dele? Er det så vigtigt, hvor vi er?
    4. 4. Sociale medier på dagsordenen Vi valgte først Twitter – som base Blogspot – politikerblog platform til politiker/boger dialog YouTube – til vores video Kommentarfunktion – platform til borger/borger dialog nyhedsperspektiv Vi valgte herefter Facebook – fordi debatten foregår her Screenr Flikr Vores eget sociale medie
    5. 5. Barrierer og udfordringer - Internt i organisationen <ul><li>Viljen mangler ikke, men det gør </li></ul><ul><li>Evnen til og viden om at bruge sociale medier strategisk men stadig anerkende formen og dens kaos. </li></ul><ul><li>Forståelsen for, at involvering ikke kommer fra en kommunikationsafdeling alene – men fra ”hjertet”. </li></ul><ul><li>Ressourcerne – hvordan flytter vi ressourcer fra andre traditionelle kommunikationsformer, når de stadig efterspørges. Tør vi lukke andre kanaler? </li></ul><ul><li>At se lyset . Er det ikke bare en dille – eller ”so ein ding”? </li></ul>
    6. 6. Barrierer og udfordringer – fra omverdenen <ul><li>Andre vaner – de borgere, der involverer sig, gør det ofte på nordjyske.dk, blogs, facebook, hvordan får vi dem til at opdage os? </li></ul><ul><li>Skepsis - ”Meget fint, meeeeen lytter de nu til det, jeg har at sige” – hvordan får vi borgerne til at stole på os? </li></ul><ul><li>Støvet image – hvem vil være ven med en kommune på facebook? – hvordan får vi borgerne til at synes om os? </li></ul>
    7. 7. Hvordan gør vi i det daglige? <ul><li>Prøver at huske på, at alle emner er potentielle emner til de sociale medier. </li></ul><ul><li>Vi underviser og præger organisationen til at bruge medierne. </li></ul><ul><li>Vi agerer startmotorer og fødselshjælpere for processen – men organisationen/politikerne skal eje den, involvere sig og bære den videre. </li></ul><ul><li>Vi spreder os - lader de sociale medier spille sammen med de traditionelle. </li></ul><ul><li>Prioriterer ressourcer til ”overvågning”/involvering i de sociale netværk. </li></ul>
    8. 8. Vores Quick Guide til Sociale Medier <ul><li>Involvering skaber involvering . Jo mere vi giver, jo mere får vi igen. </li></ul><ul><li>Vores omgivelser skal ikke finde os - vi finder dem . </li></ul><ul><li>Vi skal turde at være i direkte kontakt med omverdenen. Ikke noget fedtspilleri! </li></ul><ul><li>Der skal være reelt indhold bag vores aktioner – relevans og gennemsigtighed – ellers løber folk skrigende væk, når de opdager, at det hele er en ballon med varm luft. </li></ul><ul><li>Vi skal kunne skifte kurs over natten. Omstilling og tilpasning er en afgørende faktor. </li></ul><ul><li>Vi skal give slip og nyde – eller i hvert fald acceptere – at det sociale liv på nettet ikke lader sig styre, men reelt er det rene kaos. </li></ul>
    9. 9. Fremtiden - vores yndlingsscenarie <ul><li>Vi er en kendt og naturlig deltager i de sociale netværk og bruger af de digitale dialogmuligheder. </li></ul><ul><li>Vi skaber relationer mellem borgere, virksomheder og os som kommune. </li></ul><ul><li>Vi styrker nærdemokratiet ved at være dér, hvor dialogen og debatten foregår - og tør at gå ind i den. ………………..og vi har en strategi for det! </li></ul>
    10. 10. Mød os <ul><li>På portalen - www.hjoerring.dk </li></ul><ul><li>@blogspot - http://hjoerringblog.blogspot.com </li></ul><ul><li>@twitter - http://twitter.com/HjorringKommune </li></ul><ul><li>@facebook - http://www.facebook.com/pages/Hjorring-Kommune/118778034800786 </li></ul><ul><li>Klik en fleksjobber - http://www.fleksjob.hjoerring.dk </li></ul>

    ×