LEAD                         ERS                         ON                         LINEdinsdag 20 november 12
YOU CAN’T OUTRUN                  THE FUTURE IF YOU                  DON’T SEE IT                  COMING        (HAMEL)  ...
www.LEADERSONLINE.nl               KLAAR VOOR DE               TOEKOMST? AF!dinsdag 20 november 12
www.LEADERSONLINE.nl      Openbaar bestuur en social media: voorbeeldendinsdag 20 november 12
www.LEADERSONLINE.nl      Openbaar bestuur en social media: voorbeeldendinsdag 20 november 12
www.LEADERSONLINE.nl      Openbaar bestuur en social media: voorbeeldendinsdag 20 november 12
www.LEADERSONLINE.nl      Openbaar bestuur en social media: voorbeeldendinsdag 20 november 12
www.LEADERSONLINE.nl      Openbaar bestuur en social media: voorbeelden    De provincie Gelderland maakt gebruik van YouTu...
www.LEADERSONLINE.nl      Openbaar bestuur en social media: voorbeeldendinsdag 20 november 12
www.LEADERSONLINE.nl      Openbaar bestuur en social media: voorbeeldendinsdag 20 november 12
www.LEADERSONLINE.nl      Openbaar bestuur en social media: voorbeeldendinsdag 20 november 12
www.LEADERSONLINE.nl      Openbaar bestuur en social media: voorbeelden     Ook is Amsterdam actief met Amsterdam Smart Ci...
www.LEADERSONLINE.nl      Openbaar bestuur en social media: voorbeeldendinsdag 20 november 12
www.LEADERSONLINE.nl        Openbaar bestuur en social media: voorbeeldendinsdag 20 november 12
www.LEADERSONLINE.nl      Openbaar bestuur en social media: voorbeeldendinsdag 20 november 12
www.LEADERSONLINE.nl      Openbaar bestuur en social media: voorbeelden        Ook in het buitenland zijn vele initiatieve...
www.LEADERSONLINE.nl      Openbaar bestuur en social media: voorbeeldendinsdag 20 november 12
www.LEADERSONLINE.nl      Openbaar bestuur en social media: voorbeeldendinsdag 20 november 12
www.LEADERSONLINE.nl                                                           Participatieladder      Je hebt uiteenlopen...
www.LEADERSONLINE.nl     David Cameron over nieuw leiderschap           Kijk en luister naar het verhaal van David Cameron...
www.LEADERSONLINE.nl                          Aan de slag!dinsdag 20 november 12
www.LEADERSONLINE.nl                          Netwerk opbouwen                          - rondom welke                    ...
www.LEADERSONLINE.nl                          Netwerk opbouwen                          - met wie eigenlijk?dinsdag 20 nov...
www.LEADERSONLINE.nl                          Netwerk opbouwen                          - welke                          t...
www.LEADERSONLINE.nl                          Brainstormdinsdag 20 november 12
www.LEADERSONLINE.nl                          Kiezendinsdag 20 november 12
www.LEADERSONLINE.nl                          Hoe verder?                           • Wijs een sponsor aan                ...
Waarom moet een organisatie aandacht                  besteden social media?                   Ben jij                    ...
Leaders Online wil jou als leidinggevende kennis aanreiken en vaardigheden helpen      ontwikkelen die nodig zijn om je we...
CHANGE IS THE LAW     OF LIFE. AND THOSE     WHO LOOK ONLY TO     THE PAST OR PRESENT     ARE CERTAIN TO MISS     THE FUTU...
Upcoming SlideShare
Loading in …5
×

Presentatie social media en openbaar bestuur

391 views

Published on

Een serie voorbeelden over het gebruik van social media in het openbaar bestuur - ter inspiratie.

0 Comments
1 Like
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

No Downloads
Views
Total views
391
On SlideShare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
1
Actions
Shares
0
Downloads
1
Comments
0
Likes
1
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

Presentatie social media en openbaar bestuur

  1. 1. LEAD ERS ON LINEdinsdag 20 november 12
  2. 2. YOU CAN’T OUTRUN THE FUTURE IF YOU DON’T SEE IT COMING (HAMEL) tekstdinsdag 20 november 12
  3. 3. www.LEADERSONLINE.nl KLAAR VOOR DE TOEKOMST? AF!dinsdag 20 november 12
  4. 4. www.LEADERSONLINE.nl Openbaar bestuur en social media: voorbeeldendinsdag 20 november 12
  5. 5. www.LEADERSONLINE.nl Openbaar bestuur en social media: voorbeeldendinsdag 20 november 12
  6. 6. www.LEADERSONLINE.nl Openbaar bestuur en social media: voorbeeldendinsdag 20 november 12
  7. 7. www.LEADERSONLINE.nl Openbaar bestuur en social media: voorbeeldendinsdag 20 november 12
  8. 8. www.LEADERSONLINE.nl Openbaar bestuur en social media: voorbeelden De provincie Gelderland maakt gebruik van YouTube. Daar kun je onder andere dit filmpje over ondergrond bekijken.dinsdag 20 november 12
  9. 9. www.LEADERSONLINE.nl Openbaar bestuur en social media: voorbeeldendinsdag 20 november 12
  10. 10. www.LEADERSONLINE.nl Openbaar bestuur en social media: voorbeeldendinsdag 20 november 12
  11. 11. www.LEADERSONLINE.nl Openbaar bestuur en social media: voorbeeldendinsdag 20 november 12
  12. 12. www.LEADERSONLINE.nl Openbaar bestuur en social media: voorbeelden Ook is Amsterdam actief met Amsterdam Smart City. Kijk maar eens hier naar dit filmpje.dinsdag 20 november 12
  13. 13. www.LEADERSONLINE.nl Openbaar bestuur en social media: voorbeeldendinsdag 20 november 12
  14. 14. www.LEADERSONLINE.nl Openbaar bestuur en social media: voorbeeldendinsdag 20 november 12
  15. 15. www.LEADERSONLINE.nl Openbaar bestuur en social media: voorbeeldendinsdag 20 november 12
  16. 16. www.LEADERSONLINE.nl Openbaar bestuur en social media: voorbeelden Ook in het buitenland zijn vele initiatieven. Zo is ceosforcities.org begonnen met giveaminute, een site waar bewoners ideeën kunnen inleveren en er op stemmen om de stad te verbeteren. In dit filmpje wordt het initiatief nader uitgelegd.dinsdag 20 november 12
  17. 17. www.LEADERSONLINE.nl Openbaar bestuur en social media: voorbeeldendinsdag 20 november 12
  18. 18. www.LEADERSONLINE.nl Openbaar bestuur en social media: voorbeeldendinsdag 20 november 12
  19. 19. www.LEADERSONLINE.nl Participatieladder Je hebt uiteenlopende voorbeelden gezien. Sommige platformen werden gebruikt voor informeren, anderen voor advies of co-creatie. De mogelijkheden voor mate van invloed die je geeft aan betrokken worden weergegeven in deze zogenaamde participatieladder. 1. Informeren 2. Consulteren en adviseren 3. Co-creatie en meebeslissen 4. Zelfsturing Bron: ROB, ‘In gesprek of verkeerd verbonden?’, April 2012dinsdag 20 november 12
  20. 20. www.LEADERSONLINE.nl David Cameron over nieuw leiderschap Kijk en luister naar het verhaal van David Cameron, waarin hij vertelt over nieuw leiderschap in de politiek.dinsdag 20 november 12
  21. 21. www.LEADERSONLINE.nl Aan de slag!dinsdag 20 november 12
  22. 22. www.LEADERSONLINE.nl Netwerk opbouwen - rondom welke uitdaging eigenlijk?dinsdag 20 november 12
  23. 23. www.LEADERSONLINE.nl Netwerk opbouwen - met wie eigenlijk?dinsdag 20 november 12
  24. 24. www.LEADERSONLINE.nl Netwerk opbouwen - welke toegevoegde waarde levert dat voor de deelnemers eigenlijk op?dinsdag 20 november 12
  25. 25. www.LEADERSONLINE.nl Brainstormdinsdag 20 november 12
  26. 26. www.LEADERSONLINE.nl Kiezendinsdag 20 november 12
  27. 27. www.LEADERSONLINE.nl Hoe verder? • Wijs een sponsor aan • Stel doelstellingen voor het netwerk vast • Toon eigen betrokkenheid en vertrouwen in platform • Bouw aan het platformdinsdag 20 november 12
  28. 28. Waarom moet een organisatie aandacht besteden social media? Ben jij een moderne Verschillende ontwikkelingen: leider? • de nieuwe medewerker is niet anders gewend: de digital natives komen op de arbeidsmarkt; • arbeidsmarkt wordt steeds krapper door grote pensioengolf en lagere Test jezelf instroom in aantrekkende economie; met onze • mensenApp (iOS of zijn gewend aan steeds meer transparantie en ! Android) verwachten dat ook van organisaties; • social media zijn onderdeel van kenniseconomie 28dinsdag 20 november 12
  29. 29. Leaders Online wil jou als leidinggevende kennis aanreiken en vaardigheden helpen ontwikkelen die nodig zijn om je werk in de snel veranderende wereld succesvol te kunnen blijven doen. Zo laten we je zien wat social media voor jou als leidinggevende kunnen betekenen, individueel via een online cursus en/of samen met collega’s in een workshop. We vertellen je over de kenmerken van verschillende generaties en gaan samen met jou aan de slag met de implicaties daarvan voor jouw team. Of we geven een presentatie over het nieuwe leiderschap. Kijk hier voor meer en actuele informatie over onze diensten. Vanzelfsprekend kun je ons volgen op verschillende platforms. Twitter Facebook Youtube LinkedIn Pinterest Slidesharedinsdag 20 november 12
  30. 30. CHANGE IS THE LAW OF LIFE. AND THOSE WHO LOOK ONLY TO THE PAST OR PRESENT ARE CERTAIN TO MISS THE FUTURE (JOHN F. KENNEDY)dinsdag 20 november 12

×