Art Jornadas Jornada Sobre PrevencióN De Riesgos Laboral
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Art Jornadas Jornada Sobre PrevencióN De Riesgos Laboral Art Jornadas Jornada Sobre PrevencióN De Riesgos Laboral Presentation Transcript

  • Jornada sobre Prevención de Riesgos Laborales en la Actividad Citrícola Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • La Psicología Laboral en la salud Ocupacional. Factores Intervinientes. Interrelación. Psic. Lab. Eduardo Guardia. Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • La actividad agroindustrial del citrus Aparece como una de las de mayor impacto económico en la provincia de Tucumán Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Tucumán es azúcar... Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Tucumán es citrus Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Actividad de gran impacto • Económico • Demográfico • Social Usufructuaria y heredera de las grandes masas migratorias del azúcar Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Dos áreas problemas • NECESIDADES DE INTERVENCIÓN EN EL CICLO DE VIDA • BASES DE UNA POLÍTICA DE SALUD EN LA AGROINDUSTRIA. Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Las etapas de absorción de mano de obra: 1. Producción de campo 1. Cultivo 2. Cosecha 2. Transporte local 3. Packing 4. Industria 5. Transporte nacional e internacional 6. Consumo 7. Desecho de residuos Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Impactos negativos de la globalización Percibidos como: – Incrementos de competitividad – Presión sobre los costos – Liquidación de “actores” tradicionales – Des-adaptación de los “servicios” sindicales – Crisis y ausencia de la participación de los gobiernos Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Impactos positivos de la globalización (¿?) – Modernización de las tecnologías – De operación – De gestión gerencial – De gestión de recursos humanos – Valorización de la CALIDAD Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Visualización de la necesidad de – cooperación y – articulación entre diferentes actores para formulación de políticas de promoción de: – locales, – la salud, – regionales y – el ambiente y – nacionales – la exportación. Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • La comunidad de trabajo Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • La ansiedad Presente • en todos los tipos de tareas profesionales, incluso • en tareas repetitivas y • en los empleos de oficina Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Profesiones • Expuestas a peligros • Que afectan la integridad corporal. • Con riesgo “EXTERIOR” • Con riesgo “colectivo” (aunque no siempre) Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Ejemplos • Un paso en falso en un andamio • Un escape de gas Que afectan a un conjunto Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Si el riesgo es combatido: Con medidas de seguridad Casi siempre su prevención es incompleta • Por limitación de las inversiones • Porque el riesgo es mal conocido • Porque no se imponen protecciones colectivas Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Medidas preventivas individuales • Materiales (dispositivos de protección) • Psicológicas (consignas de seguridad) O simplemente • Ausencia de medidas de seguridad Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • El riesgo “residual” • No es totalmente borrado de la organización • DEBE SER ASUMIDO INDIVIDUALMENTE Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • ANSIEDAD en el trabajo: Oposición entre • Naturaleza colectiva y material del riesgo • Naturaleza individual y psicológica de la prevención Además ... Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Defensas contra la ansiedad La ignorancia – Coeficiente de multiplicación de la ansiedad – Aumenta el costo mental o psíquico del trabajo – Aumenta la tensión nerviosa – Desfigura la representación que el obrero se hace del peligro Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • La ideología defensiva del oficio • “machismo • Arrogancia • Rechazo de consignas de seguridad • Desprecio, ignorancia e inconsciencia Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • NEGACIÓN Y DESPRECIO DEL PELIGRO • pseudo inconsciencia: • para controlar la ansiedad Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Los obreros no quieren que les hagamos recordar • Aquello que tan costosamente buscan conjurar Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Por ello fracasan muchas campañas de seguridad Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Por que se crean verdaderas ideologías defensivas del oficio Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Con mártires y sacrificios Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • “si se mató es porque se lo buscó” Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • El grupo, el colectivo elimina al que no soporta el riesgo Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Rituales de bautismo Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Ignorancia, vino y alcohol • Valor simbólico Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Ansiedad en tareas sometidas a cadencias • Ritmo, velocidad, cadencia • Sueldos, incentivos y primas • Agotamiento progresivo y desgaste Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Desigualdad • Injusticias en la distribución del trabajo • Relaciones en términos – Políticos y – De poder • Rivalidad y discriminación Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Ansiedad • Relativa a la degradación – del funcionamiento mental y – Del equilibrio pasico-afectivo (relaciones psicoafectivas espontáneas con los trabajadores y compañeros) • Relativa a la degradación del organismo (riesgo de accidente de carácter repentino y grave (quemaduras, heridas, fracturas, intoxicación , muerte) Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Conciencia del aumento • del índice de morbilidad, • acortamiento de la esperanza de vida, • enfermedades psicosomáticas Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Ansiedad engendrada por la “disciplina del hambre” • Ansiedad de la muerte • Sobrevivir • Uno mismo • La familia Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Fuente • De excepcional adecuación Hombre / tarea Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Los ritmos, cadencias y tiempos: • Descanso / actividad • Noche / día • Máquina / hombre Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • El viaje • Subir o no subir al ómnibus: el politiqueo • La demora • El camino • La llegada Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • El aire libre: • El frío • La humedad • El sol Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • La huella • Árboles buenos • La escalera • Las espinas • La sed • El agua sucia y contaminada Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Las fincas • Golpeadas • Sistemas de riego rotos • Las ramas quebradas • Fincas vejadas Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • La hipocresía • Que opera en todos los niveles • Que oculta • Que trampea • Que miente • Que roba Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Los tóxicos y contaminantes Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • El ruido Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Los rodillos Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Las cintas Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Las operaciones de carga y descarga Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • La salud y la enfermedad Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Es un problema cultural de largo plazo Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Esto tiene implicancias • Es un problema del sistema, • de una concatenación de factores complejos • De primacía del número y de la economía • Sobre el hombre Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • De transición entre culturas empresariales de viejo cuño Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • De culturas autoritarias Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • De sometimiento Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • De empresas, empresarios, dirigentes y obreros • Todavía atados a relaciones laborales tradicionales Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Generaciones de obreros agrícolas • con años de subordinación, que • “INTROYECTARON EL MITO DE SU IGNORANCIA E INFERIORIDAD”... (PABLO FREIRE) Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Observaciones: • Denuncia de la opacidad, del doble discurso • Desconfianza, escepticismo • Necesidad de reconocimiento y creación de áreas de auto-- gestión • Amenaza del desempleo y crisis • Introyección de silencio, inferioridad, analfabetismo, “pre- verbalidad”, sumisión desactivante a la autoridad, “golondrinaje” y picardía criolla. Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Observaciones: Excesos y desgaste del paternalismo de: • Propietarios • Dirigentes sindicales • Supervisores y capataces • Punteros políticos Historia de incumplimientos Tácticas de picardías y contra- picardías ¡Rebeldías acalladas! Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • De ideologías defensivas • Del cabecita negra • Del capataz • Del propietario • Del contratista • De la empresa Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • ...La “próxima CONCLUSION: vez”... Los peces gordos ¿me contarán un nuevo “ACEPTACIÓN cuento? RESIGNADA DE LA PROPUESTA” Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • CIUDADANIA de EMPRESA Sensación de: Que dé lugar a • Pertenecer a una la existencia de comunidad • Participar de valores empresas de comunes sujetividad • Compartir una historia emergente, que • Convivir experiencias comunes re-liga y • Construir una identidad construye aún colectiva en la crisis. Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • CIUDADANIA de EMPRESA ¿Será posible • Que dé lugar a mediante una QUE EL revalorización del OBRERO diálogo intercultural ? CANTE Y RIA Mediante la recuperación de los valores genuinos MIENTRAS de sobrevivencia y TRABAJA construcción de rumbos • A la existencia de propios? proyectos compartidos de Centro cultural, 23 de octubre de 2002 inter- sujetividad
  • La salud es fruto • De la transparencia • De la participación • Del protagonismo • De la alegría Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Centro cultural, 23 de octubre de 2002
  • Necesita “reconocer” al personal que comparte y construye la estrategia empresaria Centro cultural, 23 de octubre de 2002