3. Una meta es un pequeño objetivo que lleva a
conseguir el objetivo como tal.
Las metas son como los procesos que se deben
seguir y terminar para poder llegar al objetivo.
4. Todo objetivo está compuesto por una serie de
metas, que unidas y alcanzadas conforman el
objetivo.
Es el resultado final de una serie de metas y
procesos. El objetivo es la cristalización de un plan
de acción o de trabajo el cual está conformado por
metas.
5. Determinado
Responsable
Apasionado
Creativo
Entusiasta
Disciplinado
Honesto
Fiel
Agrega mas si es necesario
6. Ser creíbles: Debes creer que puedes alcanzar tu meta.
Ser alcanzables: Debe estar dentro de tus fortalezas y
habilidades.
Ser controlables: En la medida de lo posible, no debes
depender de alguien más para alcanzar tus metas
Ser medibles: La meta debe poder medirse en términos de
tiempo o cantidad..
Ser deseables: La meta debe ser algo realmente desee hacer,
no algo que sienta que tiene que hacer o debiera hacer.
Ayudar a crecer: La meta nunca debe ser autodestructiva o
destructiva respecto de otros o de la sociedad.
7. Definir quien quiero ser Yo en el futuro.
Doctor. Profesor. Ingeniero. ETC.
Definir el tiempo. Ejemplo: Yo voy a dedicar 5 años a
estudiar
Nota: aqui le puedes agregar más
8. Qué quiero conseguir? Darle un nombre
Como lo voy a conseguir?
Donde lo voy a conseguir?
Tiempo esperado para la conclusion del ojetivo.
Agregar más de ser necesario
