El futuro del profesional de la
Información y la Documentación
ante los nuevos retos digitales

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¿Quién soy?

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Estudiantes y jóvenes profesionales
Largo y difícil camino…
… pero con ADN tecnológico
¡¡Sois el futuro de la profesión!!
… aunque hay un primer bache que
superar
El paro… 
“Lecciones de
vida” a
estudiantes,
por Bill Gates

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“Lecciones de vida” por Bill Gates

La vida no es justa

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“Lecciones de vida” por Bill Gates

No ganarás mucho dinero

… nada más salir de la Universidad
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“Lecciones de vida” por Bill Gates

Si piensas que es duro tu profesor

… ¡espérate a tener jefe!
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“Lecciones de vida” por Bill Gates

Se acabaron las largas vacaciones

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“Lecciones de vida” por Bill Gates

Mayor diferencia entre ganadores

… y perdedores
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“Lecciones de vida” por Bill Gates

Se amable con los “nerds”

… puede que trabajes para ellos
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Vaya con el
Bill Gates
este…
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Son tiempos difíciles
… pero también son tiempos de
oportunidades
Todo es
proponérselo y
tener
aspiraciones…
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Ser grandes
profesionales de
la Información y la
Documentación
Tener el control del “universo de la
información”
¡¡Trabajar!!
Todo está muy
mal ahí
afuera… ¿a
quién culpar?
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¿Situación económica-financiera?
¿Empresas?
¿Nosotros?
No sé quién tiene realmente la culpa
Mientras pasa el
temporal…
Mientras pasa el temporal…

1. Formación
2. Posicionamiento
3. Visibilidad
4. Aprovechar oportunidades
5. Incluso: autoemp...
Sumando con…

1. ilusión
2. Innovación
3. Interacción
4. Colaboración y cooperación
5. Comunicación

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Sí, sí… muy
bien… ¿pero
cómo
hacemos todo
eso?
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¡¡Tenemos Internet!!
Pero cuidado
Internet: Arma de doble filo

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Internet: Arma de doble filo

Buen escaparate para “venderse”

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Internet: Arma de doble filo

Buen escaparate para “venderse”

Cuidar la imagen que se proyecta
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A través de Internet surgen nuevos trabajos
… análisis de información, comunicación,
gestión de contenidos…
Eso sí… no hay que perder de vista: archivero,
bibliotecario, documentalista, catalogador…
Las cuales no están pasando por un buen
momento…
Hiperconectados
e
hiperinformados
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Explosión de la información

“En el mundo hay
295 exabytes de
información […]
hasta 2003 solo se
habían creado el
equivale...
Mismas informaciones, distintos canales…

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Mismas informaciones, distintos canales…

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Mismas informaciones, distintos canales…

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Mismas informaciones, distintos canales…

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Explosión de la información

El 90% de los datos se
han generado en los 2
últimos años…

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Explosión de la información

…solamente el
son analizados.

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Explosión de la información

Ahora se crean
2,5 exabytes
de información
al día

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Explosión de la información

2015: se crearán 7,9 zettabytes

¡18 veces la Library of Congress!
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Consolidación de los medios sociales

2.400 millones de internautas y el 85%
está en redes sociales
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Consolidación de los medios sociales

1 de cada 5
minutos en la
Red se invierte en
redes sociales

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Consolidación de los medios sociales

España es el primer país europeo en el uso de
las redes sociales dentro de las organ...
Consolidación de los medios sociales

1.150 millones
de usuarios en el mundo
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Consolidación de los medios sociales

343 millones
de usuarios activos
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Consolidación de los medios sociales

218 millones
de usuarios activos al mes
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Consolidación de los medios sociales

150 millones
de usuarios
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Consolidación de los medios sociales

40 millones de usuarios
1,5 millones de negocios
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Consolidación de los medios sociales

+1.000 millones
de usuarios únicos al mes
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Consolidación de los medios sociales

+70 millones de blogs
vistos por +370 millones de
personas al mes
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Consolidación de los medios sociales

2
millones de
posts en blogs,
Al día se escriben

que llenarían revistas
Time por 77...
El presente de los dispositivos móviles

+ 1.000
millones
smartphones
en el mundo

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El presente de los dispositivos móviles

Se calculan en 2014

+ 1. 700 millones
smartphones en el
mundo

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El presente de los dispositivos móviles

El 66% de los
usuarios
móviles en
España utilizan
un smartphone
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El presente de los dispositivos móviles

Se descargan al día

4 millones de aplicaciones
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...
El presente de los dispositivos móviles
El presente de los dispositivos móviles

300 millones
de usuarios en el mundo
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El presente de los dispositivos móviles

819 millones
de usuarios acceden vía móvil
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El presente de los dispositivos móviles

… y 164 millones
de usuarios en Twitter vía móvil

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Gestión de la
reputación
digital personal
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¿Cuidan la imagen que dan por
Internet?
¿Tienen bien configurada la
privacidad de sus redes sociales?
Hay mucho escrito sobre esto ya
Vamos a centrarnos en dos aspectos
Imagen
digital

Reputación
digital

Vamos a centrarnos en dos aspectos
Identidad digital y Reputación digital

No debemos confundir los términos “identidad
digital” y “reputación digital”.

www...
No confundir ambos términos

1. Identidad digital: lo que
mostramos de nosotros en la
red.
2. Reputación digital: lo que
m...
Identidad digital y Reputación digital

Tenemos que tratar que ambas imágenes sean
lo más parecidas posibles

www.julianma...
¿Cómo
gestionar la
reputación
digital
personal?
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¿Cómo gestionar la reputación digital personal?

Ir forjando nuestra propia reputación

… a través de una presencia fuerte...
¿Cómo gestionar la reputación digital personal?

Estar pendiente de lo que se dice de nosotros

Ser conscientes de que la ...
¿Cómo gestionar la reputación digital personal?

Monitorizar

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¿Cómo gestionar la reputación digital personal?

Tener un plan

… y trabajar de forma preventiva
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¿Cómo gestionar la reputación digital personal?

Publicar contenido propio

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¿Cómo gestionar la reputación digital personal?

Usar protocolos de seguridad la red

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¿Cómo gestionar la reputación digital personal?

Tener cuidado con las imágenes que subimos

… o que pueden subir nuestros...
Empleo y
redes sociales
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Infoempleo y Adecco

I Informe
Infoempleo sobre
Redes Sociales y
Mercado de
Trabajo en
España
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Desde el punto de vista del candidato

Un 50% de candidatos ha buscado empleo
a través de las redes sociales…

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Desde el punto de vista del candidato

De ese 50%
• el 45% han sido contactados a través de las
redes sociales
• un 76% ha...
Desde el punto de vista del candidato

El 58% de candidatos consideran las
redes sociales como una alternativa a
los canal...
Desde el punto de vista del candidato

Motivos para abrir cuentas en las redes sociales

67% encontrar
oportunidades de
em...
Desde el punto de vista del candidato

Motivos para abrir cuentas en las redes sociales

66% establecer y
mantener
contact...
Desde el punto de vista del candidato

Motivos para abrir cuentas en las redes sociales

61% conocer las
últimas
novedades...
Desde el punto de vista del candidato
El 63% de los candidatos publica contenidos en
redes sociales, siendo conscientes de...
Desde el punto de vista del candidato

Redes sociales mejor valorada para la
búsqueda de empleo:

60%
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Desde el punto de vista de RRHH

El 49% de las empresas utilizan las
redes sociales como canal de
reclutamiento gratis

ww...
Desde el punto de vista de RRHH

El 71% de las
empresas consideran
que los candidatos
activos en redes
sociales tienen más...
Desde el punto de vista de RRHH

El 80% de las empresas analizan la reputación
online durante el proceso de selección

www...
Desde el punto de vista de RRHH

Los medios sociales más utilizados por las
empresas para selección de personal son:

32%
...
Desde el punto de vista de RRHH
En cambio, para obtener información del candidato
los medios sociales más consultados son:...
Conclusión

Te contratarán por
como te vendas en
LinkedIn, siempre y
cuando tu actividad
en Facebook sea
adecuada.

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Nuevas salidas y
oportunidades
laborales ligadas a
Internet
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¿Recordáis?

A través de Internet surgen nuevos trabajos
Algunos más cercanos y otros más alejados
Son oportunidades que no hay que dejar
escapar
Nuevas salidas y oportunidades laborales ligadas a Internet

Perfiles
Profesionales más
demandados en el
ámbito de los
Con...
Nuevas salidas y oportunidades laborales ligadas a Internet

Arquitecto de contenidos
Seleccionar,
organizar y
estructurar...
Nuevas salidas y oportunidades laborales ligadas a Internet

Científico de datos
Extracción y
análisis de datos
utilizando...
Nuevas salidas y oportunidades laborales ligadas a Internet

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Identificar
oportunidades
de ...
Nuevas salidas y oportunidades laborales ligadas a Internet

Content editor

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contenidos dentro
de la empresa.
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Nuevas salidas y oportunidades laborales ligadas a Internet

Content curator
Búsqueda, agrupación
y organización de
inform...
Nuevas salidas y oportunidades laborales ligadas a Internet

Community manager
Crear, gestionar y
dinamizar
comunidades
vi...
Nuevas salidas y oportunidades laborales ligadas a Internet

Especialista en posicionamiento online
Posicionar
contenidos ...
Nuevas salidas y oportunidades laborales ligadas a Internet

Gestor de publicaciones digitales
Crear y gestionar los
ISBN ...
Nuevas salidas y oportunidades laborales ligadas a Internet

Responsable editorial digital
Supervisa la
publicación de
con...
Nuevas salidas y oportunidades laborales ligadas a Internet

Webmaster

Responsable de la creación, correcto
mantenimiento...
La figura del
Community
Manager
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La figura del Community manager

Persona que se encarga de las
relaciones e interacciones…

… entre entidad, usuarios y pú...
La figura del Community manager

Conoce los objetivos de la organización

… y trata de conseguirlos de manera online
www.j...
OK… mi
nieto
puede
hacer eso
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La figura del Community manager

El CM es la voz de la organización online

… la imagen y reputación no puede ser
entregad...
La figura del Community manager

¿Qué
habilidades
debe poseer?

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¿Qué habilidades debe poseer?

Sector / Organización
- Conocimiento del sector y la
profesión.
- Entender los objetivos de...
¿Qué habilidades debe poseer?

Actitudes hacia las personas
- Una clara orientación hacia las
personas.
- Empatía.
- Asert...
¿Qué habilidades debe poseer?

Capacidades comunicativas
- Buena redacción, comunicación y
conversación.
- Originalidad y ...
¿Qué habilidades debe poseer?

Capacidades profesionales
- Gusto por las nuevas tecnologías, Internet y
la web 2.0.
- Capa...
La figura del Community manager

¿Cuáles son
sus
funciones?

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¿Cuáles son sus funciones?

Desarrollo y creación inicial
- Desarrollar la estrategia online.
- Creación de la presencia e...
¿Cuáles son sus funciones?

Trabajo de campo
- Monitorizar las conversaciones.
- Escuchar lo que de dice de la
organizació...
¿Cuáles son sus funciones?

Trabajo de refuerzo
- Lectura y seguimiento de blogs a través
del canal de RSS.
- Localizar a ...
¿Cuáles son sus funciones?

Comprobar y analizar resultados
- Medir: Actividad, tamaño de la
comunidad, visibilidad, inter...
¿Cuáles son sus funciones?

Y muy importante
- Innovar. Vigilar la aparición
de buenas ideas, internas y
externas a la org...
Decálogo del buen
profesional en
Información y
Documentación
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Vicepresidenta de EBLIDA y miembro del
Governing Board de IFLA
Glória
PérezSalmerón

Vicepresidenta de EBLIDA y miembro del
Governing Board de IFLA
Decálogo del buen profesional en Información y Documentación

1. Empatía.
2. Jerga.
3. Estrategia.
4. Marco legal.
5. Gest...
A tener en
cuenta…

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A tener en cuenta…

La vida ahí fuera está difícil

… pero seguro que se sale adelante.
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...
A tener en cuenta…

Muy importante el posicionamiento

… y mostrar lo gran profesional que es uno
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#...
“La suerte es lo
que ocurre
cuando la
preparación
coincide con la
oportunidad”
(Séneca)
A tener en cuenta…

Medios sociales, listas y grupos profesionales

¡¡Escaparates perfectos!!
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#arch...
A tener en cuenta…

Cuida tu imagen digital

Finalidad: una buena reputación digital
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A tener en cuenta…

Las organizaciones están en los medios sociales

… y te buscarán a través de ellos
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A tener en cuenta…

Sin miedo ante las nuevas denominaciones

¡¡Aprovechemos la oportunidad!!
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A tener en cuenta…

Recordad palabras como: formación, visibilidad,…

… posicionamiento, ilusión, oportunidades, creación
...
¡¡Ser FELICES!!
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El futuro del profesional de la Información y la Documentación ante los nuevos retos digitales
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El futuro del profesional de la Información y la Documentación ante los nuevos retos digitales

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Recientemente he tenido el placer de ser invitado y participar en el «2º Encuentro de Estudiantes y Jóvenes profesionales de los Archivos», organizado por la Asociación de Archiveros de Castilla y León (ACAL). En dicho encuentro traté de dar mi visión sobre el presente y el futuro de los estudiantes y jóvenes profesionales ante los nuevos retos digitales y las oportunidades que nos trae Internet con una serie de nuevos perfiles profesionales y que los profesionales de la Información y documentación deben tratar de aprovechar (arquitecto de contenidos, content editor, content curator, community manager…)

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El futuro del profesional de la Información y la Documentación ante los nuevos retos digitales

  1. 1. El futuro del profesional de la Información y la Documentación ante los nuevos retos digitales www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  2. 2. ¿Quién soy? www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  3. 3. Estudiantes y jóvenes profesionales
  4. 4. Largo y difícil camino…
  5. 5. … pero con ADN tecnológico
  6. 6. ¡¡Sois el futuro de la profesión!!
  7. 7. … aunque hay un primer bache que superar
  8. 8. El paro… 
  9. 9. “Lecciones de vida” a estudiantes, por Bill Gates www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  10. 10. “Lecciones de vida” por Bill Gates La vida no es justa www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  11. 11. “Lecciones de vida” por Bill Gates No ganarás mucho dinero … nada más salir de la Universidad www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  12. 12. “Lecciones de vida” por Bill Gates Si piensas que es duro tu profesor … ¡espérate a tener jefe! www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  13. 13. “Lecciones de vida” por Bill Gates Se acabaron las largas vacaciones www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  14. 14. “Lecciones de vida” por Bill Gates Mayor diferencia entre ganadores … y perdedores www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  15. 15. “Lecciones de vida” por Bill Gates Se amable con los “nerds” … puede que trabajes para ellos www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  16. 16. Vaya con el Bill Gates este… www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  17. 17. Son tiempos difíciles
  18. 18. … pero también son tiempos de oportunidades
  19. 19. Todo es proponérselo y tener aspiraciones… www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  20. 20. Ser grandes profesionales de la Información y la Documentación
  21. 21. Tener el control del “universo de la información”
  22. 22. ¡¡Trabajar!!
  23. 23. Todo está muy mal ahí afuera… ¿a quién culpar? www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  24. 24. ¿Situación económica-financiera?
  25. 25. ¿Empresas?
  26. 26. ¿Nosotros?
  27. 27. No sé quién tiene realmente la culpa
  28. 28. Mientras pasa el temporal…
  29. 29. Mientras pasa el temporal… 1. Formación 2. Posicionamiento 3. Visibilidad 4. Aprovechar oportunidades 5. Incluso: autoempleo www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  30. 30. Sumando con… 1. ilusión 2. Innovación 3. Interacción 4. Colaboración y cooperación 5. Comunicación www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  31. 31. Sí, sí… muy bien… ¿pero cómo hacemos todo eso? www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  32. 32. ¡¡Tenemos Internet!!
  33. 33. Pero cuidado
  34. 34. Internet: Arma de doble filo www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  35. 35. Internet: Arma de doble filo Buen escaparate para “venderse” www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  36. 36. Internet: Arma de doble filo Buen escaparate para “venderse” Cuidar la imagen que se proyecta www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  37. 37. A través de Internet surgen nuevos trabajos
  38. 38. … análisis de información, comunicación, gestión de contenidos…
  39. 39. Eso sí… no hay que perder de vista: archivero, bibliotecario, documentalista, catalogador…
  40. 40. Las cuales no están pasando por un buen momento…
  41. 41. Hiperconectados e hiperinformados www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  42. 42. Explosión de la información “En el mundo hay 295 exabytes de información […] hasta 2003 solo se habían creado el equivalente de 5”* *2011. Eric Schmidt www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  43. 43. Mismas informaciones, distintos canales… www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  44. 44. Mismas informaciones, distintos canales… www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  45. 45. Mismas informaciones, distintos canales… www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  46. 46. Mismas informaciones, distintos canales… www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  47. 47. Explosión de la información El 90% de los datos se han generado en los 2 últimos años… www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  48. 48. Explosión de la información …solamente el son analizados. www.julianmarquina.es #archilab 0,5% @JulianMarquina
  49. 49. Explosión de la información Ahora se crean 2,5 exabytes de información al día www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  50. 50. Explosión de la información 2015: se crearán 7,9 zettabytes ¡18 veces la Library of Congress! www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  51. 51. Consolidación de los medios sociales 2.400 millones de internautas y el 85% está en redes sociales www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  52. 52. Consolidación de los medios sociales 1 de cada 5 minutos en la Red se invierte en redes sociales www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  53. 53. Consolidación de los medios sociales España es el primer país europeo en el uso de las redes sociales dentro de las organizaciones www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  54. 54. Consolidación de los medios sociales 1.150 millones de usuarios en el mundo www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  55. 55. Consolidación de los medios sociales 343 millones de usuarios activos www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  56. 56. Consolidación de los medios sociales 218 millones de usuarios activos al mes www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  57. 57. Consolidación de los medios sociales 150 millones de usuarios www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  58. 58. Consolidación de los medios sociales 40 millones de usuarios 1,5 millones de negocios www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  59. 59. Consolidación de los medios sociales +1.000 millones de usuarios únicos al mes www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  60. 60. Consolidación de los medios sociales +70 millones de blogs vistos por +370 millones de personas al mes www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  61. 61. Consolidación de los medios sociales 2 millones de posts en blogs, Al día se escriben que llenarían revistas Time por 770 años www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  62. 62. El presente de los dispositivos móviles + 1.000 millones smartphones en el mundo www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  63. 63. El presente de los dispositivos móviles Se calculan en 2014 + 1. 700 millones smartphones en el mundo www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  64. 64. El presente de los dispositivos móviles El 66% de los usuarios móviles en España utilizan un smartphone www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  65. 65. El presente de los dispositivos móviles Se descargan al día 4 millones de aplicaciones www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  66. 66. El presente de los dispositivos móviles
  67. 67. El presente de los dispositivos móviles 300 millones de usuarios en el mundo www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  68. 68. El presente de los dispositivos móviles 819 millones de usuarios acceden vía móvil www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  69. 69. El presente de los dispositivos móviles … y 164 millones de usuarios en Twitter vía móvil www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  70. 70. Gestión de la reputación digital personal www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  71. 71. ¿Cuidan la imagen que dan por Internet?
  72. 72. ¿Tienen bien configurada la privacidad de sus redes sociales?
  73. 73. Hay mucho escrito sobre esto ya
  74. 74. Vamos a centrarnos en dos aspectos
  75. 75. Imagen digital Reputación digital Vamos a centrarnos en dos aspectos
  76. 76. Identidad digital y Reputación digital No debemos confundir los términos “identidad digital” y “reputación digital”. www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  77. 77. No confundir ambos términos 1. Identidad digital: lo que mostramos de nosotros en la red. 2. Reputación digital: lo que mostramos de nosotros en la red + lo que la gente dice de nosotros. www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  78. 78. Identidad digital y Reputación digital Tenemos que tratar que ambas imágenes sean lo más parecidas posibles www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  79. 79. ¿Cómo gestionar la reputación digital personal? www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  80. 80. ¿Cómo gestionar la reputación digital personal? Ir forjando nuestra propia reputación … a través de una presencia fuerte y positiva en los distintos medios sociales www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  81. 81. ¿Cómo gestionar la reputación digital personal? Estar pendiente de lo que se dice de nosotros Ser conscientes de que la gente va a opinar www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  82. 82. ¿Cómo gestionar la reputación digital personal? Monitorizar www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  83. 83. ¿Cómo gestionar la reputación digital personal? Tener un plan … y trabajar de forma preventiva www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  84. 84. ¿Cómo gestionar la reputación digital personal? Publicar contenido propio www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  85. 85. ¿Cómo gestionar la reputación digital personal? Usar protocolos de seguridad la red www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  86. 86. ¿Cómo gestionar la reputación digital personal? Tener cuidado con las imágenes que subimos … o que pueden subir nuestros “amigos” www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  87. 87. Empleo y redes sociales www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  88. 88. Infoempleo y Adecco I Informe Infoempleo sobre Redes Sociales y Mercado de Trabajo en España www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  89. 89. Desde el punto de vista del candidato Un 50% de candidatos ha buscado empleo a través de las redes sociales… www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  90. 90. Desde el punto de vista del candidato De ese 50% • el 45% han sido contactados a través de las redes sociales • un 76% ha enviado el CV a una oferta de empleo conocida a través de las redes sociales. www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  91. 91. Desde el punto de vista del candidato El 58% de candidatos consideran las redes sociales como una alternativa a los canales tradicionales. www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  92. 92. Desde el punto de vista del candidato Motivos para abrir cuentas en las redes sociales 67% encontrar oportunidades de empleo www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  93. 93. Desde el punto de vista del candidato Motivos para abrir cuentas en las redes sociales 66% establecer y mantener contactos profesionales www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  94. 94. Desde el punto de vista del candidato Motivos para abrir cuentas en las redes sociales 61% conocer las últimas novedades en el ámbito profesional www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  95. 95. Desde el punto de vista del candidato El 63% de los candidatos publica contenidos en redes sociales, siendo conscientes de que pueden ser evaluados por un profesional de RRHH. www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  96. 96. Desde el punto de vista del candidato Redes sociales mejor valorada para la búsqueda de empleo: 60% www.julianmarquina.es 54% #archilab 42% @JulianMarquina
  97. 97. Desde el punto de vista de RRHH El 49% de las empresas utilizan las redes sociales como canal de reclutamiento gratis www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  98. 98. Desde el punto de vista de RRHH El 71% de las empresas consideran que los candidatos activos en redes sociales tienen más oportunidades. www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  99. 99. Desde el punto de vista de RRHH El 80% de las empresas analizan la reputación online durante el proceso de selección www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  100. 100. Desde el punto de vista de RRHH Los medios sociales más utilizados por las empresas para selección de personal son: 32% www.julianmarquina.es 15% #archilab 10% @JulianMarquina
  101. 101. Desde el punto de vista de RRHH En cambio, para obtener información del candidato los medios sociales más consultados son: 70% www.julianmarquina.es 64% #archilab 28% @JulianMarquina
  102. 102. Conclusión Te contratarán por como te vendas en LinkedIn, siempre y cuando tu actividad en Facebook sea adecuada. www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  103. 103. Nuevas salidas y oportunidades laborales ligadas a Internet www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  104. 104. ¿Recordáis? A través de Internet surgen nuevos trabajos
  105. 105. Algunos más cercanos y otros más alejados
  106. 106. Son oportunidades que no hay que dejar escapar
  107. 107. Nuevas salidas y oportunidades laborales ligadas a Internet Perfiles Profesionales más demandados en el ámbito de los Contenidos Digitales en España 2012 – 2017 www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  108. 108. Nuevas salidas y oportunidades laborales ligadas a Internet Arquitecto de contenidos Seleccionar, organizar y estructurar la información dentro de las distintas plataformas de la empresa www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  109. 109. Nuevas salidas y oportunidades laborales ligadas a Internet Científico de datos Extracción y análisis de datos utilizando herramientas de software. www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  110. 110. Nuevas salidas y oportunidades laborales ligadas a Internet Consultor de mercados digitales Identificar oportunidades de negocio a través de Internet para todo tipo de mercados. www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  111. 111. Nuevas salidas y oportunidades laborales ligadas a Internet Content editor Creación de contenidos dentro de la empresa. www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  112. 112. Nuevas salidas y oportunidades laborales ligadas a Internet Content curator Búsqueda, agrupación y organización de información que será compartida externa e internamente según la importancia de la misma. www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  113. 113. Nuevas salidas y oportunidades laborales ligadas a Internet Community manager Crear, gestionar y dinamizar comunidades vinculadas con una organización a través del Social Media. www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  114. 114. Nuevas salidas y oportunidades laborales ligadas a Internet Especialista en posicionamiento online Posicionar contenidos de una organización en buscadores utilizando técnicas SEO y SEM. www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  115. 115. Nuevas salidas y oportunidades laborales ligadas a Internet Gestor de publicaciones digitales Crear y gestionar los ISBN hasta su transformación a formatos de publicaciones digitales. Se encarga de: almacenar, corregir y crear copias de seguridad. www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  116. 116. Nuevas salidas y oportunidades laborales ligadas a Internet Responsable editorial digital Supervisa la publicación de contenidos de editoriales, periódicos y revistas digitales. www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  117. 117. Nuevas salidas y oportunidades laborales ligadas a Internet Webmaster Responsable de la creación, correcto mantenimiento y diseño de la web. www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  118. 118. La figura del Community Manager www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  119. 119. La figura del Community manager Persona que se encarga de las relaciones e interacciones… … entre entidad, usuarios y público en general a través de los medios sociales www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  120. 120. La figura del Community manager Conoce los objetivos de la organización … y trata de conseguirlos de manera online www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  121. 121. OK… mi nieto puede hacer eso www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  122. 122. La figura del Community manager El CM es la voz de la organización online … la imagen y reputación no puede ser entregada a cualquier persona www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  123. 123. La figura del Community manager ¿Qué habilidades debe poseer? www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  124. 124. ¿Qué habilidades debe poseer? Sector / Organización - Conocimiento del sector y la profesión. - Entender los objetivos de la organización. www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  125. 125. ¿Qué habilidades debe poseer? Actitudes hacia las personas - Una clara orientación hacia las personas. - Empatía. - Asertividad y comprensión con las opiniones y comentarios. www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  126. 126. ¿Qué habilidades debe poseer? Capacidades comunicativas - Buena redacción, comunicación y conversación. - Originalidad y creatividad. - Tener «cultura 2.0». - Incentivar la participación. - Capacidad de escucha. www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  127. 127. ¿Qué habilidades debe poseer? Capacidades profesionales - Gusto por las nuevas tecnologías, Internet y la web 2.0. - Capacidad de aprendizaje. - Usuario activo en los medios sociales. - Conocimiento de los canales adecuados para la comunicación online y las distintas herramientas de análisis y monitorización. - Buen selector de información. - Ser resolutivo y perfecto trabajador en equipo. www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  128. 128. La figura del Community manager ¿Cuáles son sus funciones? www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  129. 129. ¿Cuáles son sus funciones? Desarrollo y creación inicial - Desarrollar la estrategia online. - Creación de la presencia en los medios sociales. - Elaborar un plan de creación y estrategias de contenido. www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  130. 130. ¿Cuáles son sus funciones? Trabajo de campo - Monitorizar las conversaciones. - Escuchar lo que de dice de la organización. - Creación de contenidos. - Creación de lazos de unión con los usuarios. - Comunicar y difundir mensajes. - Interactuar / Dinamizar. www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  131. 131. ¿Cuáles son sus funciones? Trabajo de refuerzo - Lectura y seguimiento de blogs a través del canal de RSS. - Localizar a posibles líderes o entusiastas. - Involucrar al personal de la propia organización. - Revisar la lista de blogueros, herramientas, plan editorial y de dinamización. www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  132. 132. ¿Cuáles son sus funciones? Comprobar y analizar resultados - Medir: Actividad, tamaño de la comunidad, visibilidad, interacción y difusión. - ROI (Retorno de la inversión): visibilidad, imagen e impacto social. - Analizar resultados y conclusiones. www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  133. 133. ¿Cuáles son sus funciones? Y muy importante - Innovar. Vigilar la aparición de buenas ideas, internas y externas a la organización, y tratar de aplicarlas. www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  134. 134. Decálogo del buen profesional en Información y Documentación www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  135. 135. Vicepresidenta de EBLIDA y miembro del Governing Board de IFLA
  136. 136. Glória PérezSalmerón Vicepresidenta de EBLIDA y miembro del Governing Board de IFLA
  137. 137. Decálogo del buen profesional en Información y Documentación 1. Empatía. 2. Jerga. 3. Estrategia. 4. Marco legal. 5. Gestión del cambio. 6. Trabajar en equipo. 7. Evaluar. 8. Innovación. 9. Actualización. 10.Ser muy felices. www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  138. 138. A tener en cuenta… www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  139. 139. A tener en cuenta… La vida ahí fuera está difícil … pero seguro que se sale adelante. www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  140. 140. A tener en cuenta… Muy importante el posicionamiento … y mostrar lo gran profesional que es uno www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  141. 141. “La suerte es lo que ocurre cuando la preparación coincide con la oportunidad” (Séneca)
  142. 142. A tener en cuenta… Medios sociales, listas y grupos profesionales ¡¡Escaparates perfectos!! www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  143. 143. A tener en cuenta… Cuida tu imagen digital Finalidad: una buena reputación digital www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  144. 144. A tener en cuenta… Las organizaciones están en los medios sociales … y te buscarán a través de ellos www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  145. 145. A tener en cuenta… Sin miedo ante las nuevas denominaciones ¡¡Aprovechemos la oportunidad!! www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  146. 146. A tener en cuenta… Recordad palabras como: formación, visibilidad,… … posicionamiento, ilusión, oportunidades, creación y colaboración www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
  147. 147. ¡¡Ser FELICES!!
  148. 148. www.julianmarquina.es #archilab @JulianMarquina
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