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Welcome Back2012-2013
DAY 1-2• Welcome letter + Initial reflection• Getting 2 know me + each other• Multiple Intelligence• KWL• Teamswork• Team ...
Video: Un gran despertar 1min
LA ERA DEL DESPERTAR                DE LA MENTEEl mundo en que van a vivir nuestroshijos está cambiando cuatro vecesmás rá...
Logica - Matemática
Verbal -Linguistica
Visual - Espacial
Ambiental
Kinéstetica
Musical
Interpersonal
Intrapersonal
METODOLOGIA                                DEL TALLERAPRENDEMOS: –   10%   de   lo   que   leemos –   20%   de   lo   que ...
QUIEN SOY?             ESPIRITU             MENTE             CUERPO
BIOLOGICO                             CUERPO  Soy un ser con un  cuerpo que cumpleuna serie de funciones     (respiración,...
PSIQUICO                               MENTESensaciones:percepciónde la realidad de los       Pensamientos:sentidos.      ...
ESPIRITUAL                        EspírituResidencia delentendimientoÁrea más profundade la identidadpersonalVerdad yConci...
LA IMPORTANCIA                    DEL CAMBIO  Todos hemosintentado cambiarnuestras mentes  en una u otra    ocasión.
LA IMPORTANCIA                       DEL CAMBIOLa mayor parte  de las veces,fracasamos por   la falta de  motivación yauto...
EJEMPLOS Te pasaste añosinactivo, frente altelevisor, hasta que  de pronto.....  decidiste hacer      deporte
RECUERDA QUE. . . . . .     Su bien más valioso en elaprendizaje es una actitud positiva.                        Bobbi De ...
LOS 6 INGREDIENTES VITALES         DE LA AUTOESTIMA1.   Seguridad física2.   Seguridad emocional3.   Identidad4.   Afiliac...
CREATIVIDAD La habilidad   para crear   soluciones    nuevas yefectivas a losproblemas de la  organización
CREATIVIDAD      “ La habilidad de?     utilizar nuestras           aptitudes         personales y    profesionales para  ...
INICIATIVA“Si nadie tuviera iniciativa en el trabajo, la organización nunca            crecería”                          ...
DEFINIENDO INICIATIVA1. Hace algo que excede las   exigencias de su cargo2. Ayuda a otros3. Corre riesgos4. Sigue una acti...
INICIATIVA• Cuando se tiene iniciativa no se necesita que nadie le este diciendo a uno lo que tiene que hacer.• La perseve...
APTITUDES                          PERSONALES1. Actitud Mental Positiva para erradicar   de nuestra mente: NO PUEDO2. Crea...
BIBLIOGRAFIA CONSULTADAOlman Martínez:Significado de trabajar en equipoMarilyn vos SavantGimnasia CerebralNelson Bob:1001 ...
BIBLIOGRAFIA CONSULTADAFranco VoliLa autoestima del profesorDavid IsaacsTeoría y Práctica de la Dirección de los centros e...
BIBLIOGRAFIA CONSULTADASteve AndreasCharles FaulknerLa nueva tecnología del éxitoDaniel GolemanLa Inteligencia Emocional
KWL WORKSHOPS         KNOW   WANT TO   LEARNED                           KNOWMethodologyClassroomecologyLudic activitiesWe...
Teams and roles• Expertise teams: 6 Volunteers• Roles  – Taskmaster/Leader: Keeps the team on    task/represent team´s vis...
Mixed teams• 6 experts in each team• Create a brochure   – Methodology, class ecology, ludic     activities, welcome packe...
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  1. 1. Welcome Back2012-2013
  2. 2. DAY 1-2• Welcome letter + Initial reflection• Getting 2 know me + each other• Multiple Intelligence• KWL• Teamswork• Team experts: methodology, classroom ecology, ludic activities, Welcome packet, class flow gram, material designing• Mixed Team brochure production + presentation
  3. 3. Video: Un gran despertar 1min
  4. 4. LA ERA DEL DESPERTAR DE LA MENTEEl mundo en que van a vivir nuestroshijos está cambiando cuatro vecesmás rápido que nuestras escuelas. Dr. William Daggett Director International Center for Leadership and Education
  5. 5. Logica - Matemática
  6. 6. Verbal -Linguistica
  7. 7. Visual - Espacial
  8. 8. Ambiental
  9. 9. Kinéstetica
  10. 10. Musical
  11. 11. Interpersonal
  12. 12. Intrapersonal
  13. 13. METODOLOGIA DEL TALLERAPRENDEMOS: – 10% de lo que leemos – 20% de lo que escuchamos – 30% de lo que vemos – 50% de lo que vemos y escuchamos – 70% de lo que decimos – 90% de lo que decimos y hacemos Vernon Magnesen Quantum teaching
  14. 14. QUIEN SOY? ESPIRITU MENTE CUERPO
  15. 15. BIOLOGICO CUERPO Soy un ser con un cuerpo que cumpleuna serie de funciones (respiración, alimentación) sometidos a las leyesbiológicas y somáticas.
  16. 16. PSIQUICO MENTESensaciones:percepciónde la realidad de los Pensamientos:sentidos. Interpretación de la realidadEmociones:Reacciones de lainterpretación de larealidad.Pasiones:Fuerzas que nos mueven ala acción. acción
  17. 17. ESPIRITUAL EspírituResidencia delentendimientoÁrea más profundade la identidadpersonalVerdad yConciencia Moral
  18. 18. LA IMPORTANCIA DEL CAMBIO Todos hemosintentado cambiarnuestras mentes en una u otra ocasión.
  19. 19. LA IMPORTANCIA DEL CAMBIOLa mayor parte de las veces,fracasamos por la falta de motivación yautoestima que impiden lograr nuestra meta
  20. 20. EJEMPLOS Te pasaste añosinactivo, frente altelevisor, hasta que de pronto..... decidiste hacer deporte
  21. 21. RECUERDA QUE. . . . . . Su bien más valioso en elaprendizaje es una actitud positiva. Bobbi De Porter Quantum Learning
  22. 22. LOS 6 INGREDIENTES VITALES DE LA AUTOESTIMA1. Seguridad física2. Seguridad emocional3. Identidad4. Afiliación5. Competencia6. Sentido de Misión de vida Bettie. B. Young Como desarrollar su propia autoestima y la de sus estudiantes
  23. 23. CREATIVIDAD La habilidad para crear soluciones nuevas yefectivas a losproblemas de la organización
  24. 24. CREATIVIDAD “ La habilidad de? utilizar nuestras aptitudes personales y profesionales para covertir los problemas en oportunidades,de una manera eficiente y práctica”
  25. 25. INICIATIVA“Si nadie tuviera iniciativa en el trabajo, la organización nunca crecería” Anónimo
  26. 26. DEFINIENDO INICIATIVA1. Hace algo que excede las exigencias de su cargo2. Ayuda a otros3. Corre riesgos4. Sigue una actividad hasta terminarla. Robert Kelly Carnegie Mellon University
  27. 27. INICIATIVA• Cuando se tiene iniciativa no se necesita que nadie le este diciendo a uno lo que tiene que hacer.• La perseverancia y la iniciativa es lo que permite alcanzar las metas.
  28. 28. APTITUDES PERSONALES1. Actitud Mental Positiva para erradicar de nuestra mente: NO PUEDO2. Creatividad para enfrentar los problemas3. Ingenio en la aplicación de las soluciones apropiadas4. Iniciativa para estar siempre un paso delante de los demás y conseguir una
  29. 29. BIBLIOGRAFIA CONSULTADAOlman Martínez:Significado de trabajar en equipoMarilyn vos SavantGimnasia CerebralNelson Bob:1001 formas de tomar iniciativas en el trabajo.
  30. 30. BIBLIOGRAFIA CONSULTADAFranco VoliLa autoestima del profesorDavid IsaacsTeoría y Práctica de la Dirección de los centros educativosGordon Dryden Dr. Jeannette VosLa revolución del aprendizaje
  31. 31. BIBLIOGRAFIA CONSULTADASteve AndreasCharles FaulknerLa nueva tecnología del éxitoDaniel GolemanLa Inteligencia Emocional
  32. 32. KWL WORKSHOPS KNOW WANT TO LEARNED KNOWMethodologyClassroomecologyLudic activitiesWelcome PacketClass FlowgramMaterial Design
  33. 33. Teams and roles• Expertise teams: 6 Volunteers• Roles – Taskmaster/Leader: Keeps the team on task/represent team´s vision – Material Manager: Obtains, returns supplies, makes sure the team cleans up – Timekeeper: reports what is being done by the team
  34. 34. Mixed teams• 6 experts in each team• Create a brochure – Methodology, class ecology, ludic activities, welcome packet, class flowgram, material design• Present team brochure – Clarity – Teamwork – Creativity
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