MOTIVACION  INTRINSECA Y EXTRINSECA, AUTOESTIMA, CONOCIMIENTO DE SI MISMO: CONCEPTO E IMPORTANCIA EN LOS PROCESOS DE APREN...
MOTIVACION <ul><li>Es un impulso que nos permite mantener una cierta continuidad en la acción que nos acerca a la consecuc...
CLASIFICACION DE LAS MOTIVACIONES <ul><li>Motivación positiva: Es el deseo constante de superación, guiado siempre por un ...
<ul><li>Es aquella que parte del interior del sujeto. </li></ul><ul><li>Es aquella placentera por si misma. </li></ul><ul>...
CARACTERISTICAS QUE HACEN QUE TENGA INTERES LA MOTIVACION INTRINSECA <ul><li>Complejidad </li></ul><ul><li>Movilidad </li>...
RECOMPENSAS INTRINSECAS <ul><li>Enriquecimiento del trabajo. </li></ul><ul><li>Incremento de autonomía del sujeto. </li></...
MOTIVACION EXTRINSECA <ul><li>Son aquellas que vienen del exterior, en busca de una recompensa final tales como el dinero,...
TIPOS DE MOTIVACION EXTRINSECA <ul><li>Regulación externa:la conducta es regulada a través de medios externos tales como p...
<ul><li>Identificación:es la medida en que la conducta es juzgada importante para el individuo </li></ul>
Recompensas extrínsecas <ul><li>Económico </li></ul><ul><li>Reconocimiento social </li></ul><ul><li>Respeto </li></ul><ul>...
AUTOESTIMA <ul><li>Es la valoración o agrado que se tiene de uno mismo. Diríamos que es la dimensión afectiva de nuestro c...
 
COMPONENTES BASICOS DE LA AUTOESTIMA <ul><li>Dimensión cognitiva: Pensamientos, ideas, creencias, valores y atribuciones d...
<ul><li>Dimensión conductual: lo que decimos y hacemos de nosotros mismos, tiene que ver con la auto imagen, que es la rep...
<ul><li>Dimensión afectiva : Lo que sentimos. Es el valor que damos a las situaciones, cosas y personas que nos rodean y e...
TIPOS DE AUTOESTIMA <ul><li>Sana autoestima: Es el reconocimiento de lo positivo que tenemos en nosotros mismos y el recon...
<ul><li>Baja autoestima: Es el no valorarse adecuadamente, provoca en la persona disgusto consigo misma y proyecta en los ...
IMPORTANCIA DE LA AUTOESTIMA <ul><li>Es fundamental para la salud física y mental  </li></ul><ul><li>Esta asociada con pro...
COMO FUNCIONA LA AUTOESTIMA <ul><li>Comportarse con una finalidad </li></ul><ul><li>Confirmar la imagen. </li></ul><ul><li...
Upcoming SlideShare
Loading in...5
×

Motivacion y autoestima

22,463

Published on

esta presentación te ayudara a tener en cuenta la importancia de la autoestima y la motivación ya que sin ellas nunca llegaríamos a ser verdaderos conocedores y campeones.

Published in: Education
0 Comments
3 Likes
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

No Downloads
Views
Total Views
22,463
On Slideshare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
2
Actions
Shares
0
Downloads
350
Comments
0
Likes
3
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

Motivacion y autoestima

  1. 1. MOTIVACION INTRINSECA Y EXTRINSECA, AUTOESTIMA, CONOCIMIENTO DE SI MISMO: CONCEPTO E IMPORTANCIA EN LOS PROCESOS DE APRENDIZAJE Y EN EL DESARROLLO PROFESIONAL Y PERSONAL Creador: Jairo Alexander Vargas Polania “ Motivación y Autoestima”
  2. 2. MOTIVACION <ul><li>Es un impulso que nos permite mantener una cierta continuidad en la acción que nos acerca a la consecución de un objetivo y que una vez logrado, saciará una necesidad. </li></ul>
  3. 3. CLASIFICACION DE LAS MOTIVACIONES <ul><li>Motivación positiva: Es el deseo constante de superación, guiado siempre por un espíritu positivo, puede ser: INTRINSECA Y EXTRINSECA </li></ul><ul><li>Motivación negativa: E s la obligación que hace cumplir a la persona a través de castigos, amenazas etc. </li></ul>
  4. 4. <ul><li>Es aquella que parte del interior del sujeto. </li></ul><ul><li>Es aquella placentera por si misma. </li></ul><ul><li>Es hacer algo por que se desea hacer. </li></ul>MOTIVACION INTRINSECA
  5. 5. CARACTERISTICAS QUE HACEN QUE TENGA INTERES LA MOTIVACION INTRINSECA <ul><li>Complejidad </li></ul><ul><li>Movilidad </li></ul><ul><li>Imprevisión de la tarea </li></ul><ul><li>Reto optimo </li></ul><ul><li>Competencia </li></ul><ul><li>Autodeterminación </li></ul>
  6. 6. RECOMPENSAS INTRINSECAS <ul><li>Enriquecimiento del trabajo. </li></ul><ul><li>Incremento de autonomía del sujeto. </li></ul><ul><li>Aumento de la responsabilidad personal. </li></ul><ul><li>Satisfacción del empleado por su propio trabajo. </li></ul><ul><li>Pertenencia al grupo primario de trabajo </li></ul>
  7. 7. MOTIVACION EXTRINSECA <ul><li>Son aquellas que vienen del exterior, en busca de una recompensa final tales como el dinero, una buena nota en clase o un trofeo en un evento deportivo. </li></ul><ul><li>Los estímulos extrínsecos fomentan la competencia y hacen que el aprendizaje sea menos placentero </li></ul>
  8. 8. TIPOS DE MOTIVACION EXTRINSECA <ul><li>Regulación externa:la conducta es regulada a través de medios externos tales como premios o castigos. </li></ul><ul><li>Regulación introyectada: el individuo comienza a internalizar las razones para sus acciones teniendo en cuenta la internalizacion de pasadas contingencias externas </li></ul>
  9. 9. <ul><li>Identificación:es la medida en que la conducta es juzgada importante para el individuo </li></ul>
  10. 10. Recompensas extrínsecas <ul><li>Económico </li></ul><ul><li>Reconocimiento social </li></ul><ul><li>Respeto </li></ul><ul><li>Horarios laborales flexibles </li></ul><ul><li>Premios </li></ul><ul><li>Un buen plan de jubilacion </li></ul>
  11. 11. AUTOESTIMA <ul><li>Es la valoración o agrado que se tiene de uno mismo. Diríamos que es la dimensión afectiva de nuestro comportamiento en la medida en que nos estamos gustando o no, valorando positiva o negativamente nuestro concepto y nuestra auto imagen </li></ul>
  12. 13. COMPONENTES BASICOS DE LA AUTOESTIMA <ul><li>Dimensión cognitiva: Pensamientos, ideas, creencias, valores y atribuciones de nosotros mismos. El auto concepto es la parte cognitiva de la autoestima; es la opinión que tenemos de nuestra propia personalidad y sobre nuestro comportamiento, respondería a la pregunta ¿qué clase de personas somos? </li></ul>
  13. 14. <ul><li>Dimensión conductual: lo que decimos y hacemos de nosotros mismos, tiene que ver con la auto imagen, que es la representación mental que hacemos de nosotros mismos. Respondería a las preguntas ¿cómo te ves? y como creemos que los demás nos ven a nosotros en lo referente a nuestro modo de ser y a nuestra imagen personal </li></ul>
  14. 15. <ul><li>Dimensión afectiva : Lo que sentimos. Es el valor que damos a las situaciones, cosas y personas que nos rodean y el valor que nos damos a nosotros mismos. El auto concepto y la auto imagen hacen parte de esta dimensión en la medida en que nos estamos gustando o no, agradando o no, valorando positiva o negativamente </li></ul>
  15. 16. TIPOS DE AUTOESTIMA <ul><li>Sana autoestima: Es el reconocimiento de lo positivo que tenemos en nosotros mismos y el reconocimiento de aquellas otras cosas o aspectos menos positivos que también tenemos y que no funcionan tan bien como desearíamos </li></ul>
  16. 17. <ul><li>Baja autoestima: Es el no valorarse adecuadamente, provoca en la persona disgusto consigo misma y proyecta en los demás ese estado de insatisfacción personal </li></ul>
  17. 18. IMPORTANCIA DE LA AUTOESTIMA <ul><li>Es fundamental para la salud física y mental </li></ul><ul><li>Esta asociada con problemas de ansiedad y de depresión. </li></ul><ul><li>Es importante como se interpretan los hechos de la vida </li></ul><ul><li>Influye en el rendimiento escolar y laboral </li></ul><ul><li>Es importante para las habilidades sociales </li></ul>
  18. 19. COMO FUNCIONA LA AUTOESTIMA <ul><li>Comportarse con una finalidad </li></ul><ul><li>Confirmar la imagen. </li></ul><ul><li>Las diversas facetas de su vida </li></ul><ul><li>La autoestima cambia </li></ul>
  1. A particular slide catching your eye?

    Clipping is a handy way to collect important slides you want to go back to later.

×