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Perfil
profesional
Ivon
Gómez
Me considero una persona
responsable, creativa, con iniciativa y
puntualidad
asumo con agrado los retos y metas
que su organización me pudiera
plantear con buen manejo de
relaciones interpersonales,
• Con facilidad para trabajar en equipo,
en condiciones de alta presión, así
como para resolver problemas
eficientemente y lograr las metas
trazadas por la empresa y mi grupo de
trabajo.
Liliana caballero
• con sentido ético y, por lo tanto,
administrador de valores, profesional
culto, capaz de generar cambios en
empresas nacionales e internacionales,
de acuerdo con las competencias
particulares de su profesión.
Competencias para un administrador
 Planeación.
 Estrategias para la orientación al
cliente.
 Habilidad en la toma de decisiones.
 Definición de prioridades.
 Empresario - formador.
 Liderazgo en la consecución de
resultados.
 estratega competitivo.
Práctica de la Calidad Total.
Capacidad de negociación.
Mejoramiento de las
comunicaciones.
Conocimiento de redes y
tecnología.
Desarrollo del talento
humano.
Principios y valores
• El programa de Administración de
Empresas dirige sus principios y
valores centrados en:
• Justicia - solidaridad.
• Respeto - honestidad.
• Sinceridad - humildad.
• Responsabilidad - orden.
• Exigencia.
• Debe poseer una mentalidad
analítica, reflexiva, crítica, creadora,
orientadora y con una capacidad
promotora que le permita tener activa
y protagónica participación en el
desarrollo económico y social….

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Profesional

  • 3. Me considero una persona responsable, creativa, con iniciativa y puntualidad asumo con agrado los retos y metas que su organización me pudiera plantear con buen manejo de relaciones interpersonales,
  • 4. • Con facilidad para trabajar en equipo, en condiciones de alta presión, así como para resolver problemas eficientemente y lograr las metas trazadas por la empresa y mi grupo de trabajo.
  • 6. • con sentido ético y, por lo tanto, administrador de valores, profesional culto, capaz de generar cambios en empresas nacionales e internacionales, de acuerdo con las competencias particulares de su profesión.
  • 7. Competencias para un administrador  Planeación.  Estrategias para la orientación al cliente.  Habilidad en la toma de decisiones.  Definición de prioridades.  Empresario - formador.  Liderazgo en la consecución de resultados.
  • 8.  estratega competitivo. Práctica de la Calidad Total. Capacidad de negociación. Mejoramiento de las comunicaciones. Conocimiento de redes y tecnología. Desarrollo del talento humano.
  • 9.
  • 10. Principios y valores • El programa de Administración de Empresas dirige sus principios y valores centrados en: • Justicia - solidaridad. • Respeto - honestidad. • Sinceridad - humildad. • Responsabilidad - orden. • Exigencia.
  • 11. • Debe poseer una mentalidad analítica, reflexiva, crítica, creadora, orientadora y con una capacidad promotora que le permita tener activa y protagónica participación en el desarrollo económico y social….