Your SlideShare is downloading. ×
0
Empleabilidad 2.0
Empleabilidad 2.0
Empleabilidad 2.0
Empleabilidad 2.0
Empleabilidad 2.0
Empleabilidad 2.0
Empleabilidad 2.0
Empleabilidad 2.0
Empleabilidad 2.0
Empleabilidad 2.0
Empleabilidad 2.0
Empleabilidad 2.0
Empleabilidad 2.0
Empleabilidad 2.0
Empleabilidad 2.0
Empleabilidad 2.0
Empleabilidad 2.0
Empleabilidad 2.0
Empleabilidad 2.0
Empleabilidad 2.0
Empleabilidad 2.0
Empleabilidad 2.0
Empleabilidad 2.0
Empleabilidad 2.0
Empleabilidad 2.0
Empleabilidad 2.0
Empleabilidad 2.0
Empleabilidad 2.0
Upcoming SlideShare
Loading in...5
×

Thanks for flagging this SlideShare!

Oops! An error has occurred.

×
Saving this for later? Get the SlideShare app to save on your phone or tablet. Read anywhere, anytime – even offline.
Text the download link to your phone
Standard text messaging rates apply

Empleabilidad 2.0

509

Published on

Presentacion de Javier Perez Caro - Coaching y Formador (usuario: jperezcaro)

Presentacion de Javier Perez Caro - Coaching y Formador (usuario: jperezcaro)

Published in: Education
0 Comments
1 Like
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

No Downloads
Views
Total Views
509
On Slideshare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
0
Actions
Shares
0
Downloads
11
Comments
0
Likes
1
Embeds 0
No embeds

Report content
Flagged as inappropriate Flag as inappropriate
Flag as inappropriate

Select your reason for flagging this presentation as inappropriate.

Cancel
No notes for slide

Transcript

  • 1. Empleabilidad 2.0 <br />
  • 2. #4<br />
  • 3. Javier Pérez Caro <br />Consultor, Speaker, Formador, …<br />Diplomado en Dirección de Empresas, master en Comercio Internacional, master en Dirección Comercial y Marketing…<br />@JavierPerezCaro<br />#4<br />
  • 4. #4<br />
  • 5.
  • 6.
  • 7. #4<br />
  • 8. «No son las especies más fuertes las que sobreviven, ni tampoco las más inteligentes, sino aquellas que mejor se adaptan al …».<br />#4<br />
  • 9. #4<br />
  • 10.
  • 11. En Estados Unidos el80%de la <br />estrategia de reclutamiento es 2.0<br />En España no llegamos al 10%<br />#4<br />
  • 12. #4<br />
  • 13.
  • 14. #4<br />
  • 15. #4<br />
  • 16. Las redes sociales en la atracción <br />y selección de talento<br />#4<br />
  • 17.
  • 18. Las redes sociales en la atracción <br />y selección de talento<br />Cuenta con más de 100 millones de usuarios en <br />todo el mundo, incluyendo a altos ejecutivos mundiales y al presidente de EEUU. <br />Cada segundo, una persona se registra. <br />160.000 visitas a su servicio de ofertas<br />de empleo (nov-09)<br />#4<br />
  • 19. Las redes sociales en la atracción <br />y selección de talento<br />El departamento de Recursos Humanos y el de comunicación y marketing, decidió crear un video<br />promocional de la firma para mostrar a los aspirantes a ingresar … <br />#4<br />
  • 20. Las redes sociales en la atracción <br />y selección de talento<br />Para conocer las ultimas ofertas de empleo en <br />cualquiera de nuestras divisiones: <br />@AccionaEmpleo <br />#4<br />
  • 21.
  • 22.
  • 23. #4<br />
  • 24.
  • 25. #4<br />
  • 26.
  • 27. El talento está en la red, Amparo Diaz Llairó, <br />Lid editorial<br />Linkedin100 millones de oportunidades profesionales, Anaya Multimedia<br />Expertologia, Andrés Pérez Ortega,<br />Alienta<br />Personal Branding, AAVV<br />No Miedo, Pilar Jericó, <br />Alienta<br />Alíate con el miedo, Juana Erice,<br />Empresa Activa<br />#4<br />
  • 28. Muchas gracias <br />#4<br />

×