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" Partn ers in Se rvi ce " 
Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions 
Introduction : Les quatre voies du Service 
La mission de service du Rotaract se reflète dans les quatre domaines d'actions 
définis par le “Règlement intérieur recommandé aux clubs” (Action intérieure, 
professionnelle, d'intérêt public et internationale). 
Le développement des activités liées aux des quatre voies de service est la clé 
du succès pour le club Rotaract. Chaque voie de service a son intérêt et sa 
valeur. Elles permettent au club d'avancer et de s'exprimer selon ses objectifs 
et sa stratégie. 
• Un club sans projet d'activités internationales est enfermé dans sa propre 
communauté 
• Un club qui ne mène pas d'action d'intérêt public est banni de la réalité de la 
vie quotidienne 
• Un club qui n'encourage pas l'action professionnelle s'éloigne des principes 
de base du Rotary et du Rotaract 
• Un club qui n'a pas organisé une action intérieure solide court le risque de 
devenir insignifiant. 
Pour assurer la bonne marche et la croissance du club, les commissions 
doivent fonctionner efficacement et en harmonie les unes avec les autres. 
“ Un programme de club équilibré, qui tire 
avantage des quatre Voies de Service est le 
meilleur moyen pour bâtir l'avenir avec action et 
vision. ” 
Luis Vicente GIAY 
Président du Rotary International, 1996/97
" Partn ers in Se rvi ce " 
Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions 
Informations générales 
1. Rôle du président de commission 
L'objectif principal du président de commission est de veiller à ce que la 
commission assume ses obligations. Pour cela il doit : 
• choisir avec soin les membres de la commission 
• founir les directives et l'orientation nécessaire 
• fixer les réunions, et veiller à ce qu'elles soient productives 
• tenir les membres de la commission responsables de la tâche qu'ils ont 
acceptée 
• informer le président de club Rotaract des activités de la commission 
• témoigner sa reconnaissance à ceux qui assument leur charge 
particulièrement bien. 
2. Recruter les membres de la commission 
Les membres des commissions du club sont parfois nommés par le président 
du club ou élus à ce poste. Dans d'autres cas, il revient au président de la 
commission la délicate charge de les choisir. L'effectif du club foisonne de 
volontaires prêts à servir, mais aux qualités différentes. Il faut choisir les 
personnes les plus qualifiées pour la mission de la commission. 
Une personne qui s'intéresse au domaine confié à la commission apportera un 
dynamisme qui justifie sa nommination. Un autre facteur à ne pas négliger: la 
dynamique de groupe. Il faut tenir compte de la personnalité de chacun, 
essayer d'équilibrer l'effectif de la commission, et limiter l'effectif des 
commissions au nombre strictement nécessaire pour remplir les objectifs fixés. 
N'oublions pas que les commissions servent au maintien des effectifs. En 
offrant aux membres du club la possibilité de faire partie d'une commission, 
on contribue à assurer leur intérêt pour les activités du club.
" Partn ers in Se rvi ce " 
Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions 
3. Direction et motivation 
Fournir au Rotaractiens des directives précises permet d'éviter les malentendus 
et erreurs. Les membres d'une commission attendent bien plus qu'une simple 
explication de leurs responsabilités. Ils doivent avoir une vision claire de la 
mission générale de la commission et de la manière dont leur travail y 
contribuera. 
Une des façons de motiver les membres est de leur rappeler les bénéfices qui 
découleront de leurs efforts. Il faut également souligner les efforts de tout 
membre de la commission. C'est là un moyen remarquable d'inciter les autres à 
l'action. 
4. Les réunions 
Il est important que les commissions se réunissent suffisamment souvent pour 
que les projets aboutissent. Il faut suivre les progrès et prévoir les 
changements de dernières minute. 
Chaque commission décidera de la fréquence de ses réunions sans oublier 
toutefois que les Rotaractiens sont des jeunes adultes qui peuvent être très 
occupés et qui travaillent bénévolement pour le Rotaract. Les réunions doivent 
donc être courtes mais productives. 
Le président de la commission doit donc : 
• Communiquer, à l'avance, l'ordre du jour des réunions et prendre 
personnellement contact avec les membres 
• Ne pas dévier de l'ordre du jour. Si un nouveau sujet est introduit, et selon 
son importance, le réserver pour la fin, ou l'inscrire à l'ordre du jour de la 
prochaine réunion 
• Donner à chaque membre la possibilité d'exprimer son opinion, mais 
maintenir la discussion sur le sujet et s'assurer que personne ne monopolise la 
parole 
• Inciter ceux qui n'ont pas encore contribué à la discussion à exprimer leurs 
opinions et idées 
• avant de clore, récapituler la discussion. Tous les Rotaractiens présents à la 
réunion doivent savoir ce que l'on attend d'eux.
" Partn ers in Se rvi ce " 
Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions 
5. Etablir et atteindre ses objectifs 
Les objectifs que se fixe une commission détermineront la direction que 
prendra le groupe mais également, dans une certaine mesure, le type d'activités 
que le club va entreprendre. L'élaboration des objectifs est donc une tâche 
délicate, à effectuer en consultation avec le président du club afin qu'ils 
s'intègrent avec ceux du club et du district. 
De bons objectifs seront : 
• quantifiables : les résultats peuvent être évalués objectivement et il est 
possible de déterminer si on a atteint son objectif. 
• réalisables 
• ambitieux : Des objectifs fixés trop bas ne permettent pas d'utiliser 
pleinement les compétences de chacun, ni de profiter de leur dynamisme. Le 
niveau d'intérêt des membres risque d'en souffrir. 
• partagés : Les objectifs partagés ont plus de chances d'être atteints car ceux 
impliqués dans la réalisation ont aussi pris part à leur élaboration. 
Une fois que les objectifs ont été determinés on formulera un plan d'action qui 
va répondre aux questions suivantes : 
• Quelles tâches devront être exécutées pour accomplir cet objectif ? 
• Quand seront-elles exécutées ? 
• A qui peut-on faire appel ? 
• Comment s'assurer que l'enthousiasme pour le projet et le niveau de 
participation parmi les membres de la commission et du club ne failliront pas ? 
• Quels critères sont à utiliser pour mesurer les progrès ? 
• Enfin, de quels moyens dispose le club pour accroître les chances de succès 
?
" Partn ers in Se rvi ce " 
Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions 
6. Les commissions ne travaillent pas toutes seules ! 
Le club Rotaract fait partie d'un district du Rotary International qui participe à 
l'activté d'un ou plusieurs Groupes Multidistrict d'Information. 
Il existe de nombreux services ou outils proposés par le RI ou les GMI. 
Le Rotary International ne se contente pas seulement de fournir publications et 
informations. Il peut dans certains cas fournir des équipements, des fonds, ou 
des dons en nature. Vérifier si le projet a droit à une des subventions de la 
Fondation Rotary; une insertion dans le Fichier des projets d'Action d'intérêt 
public mondial (Fichier AIPM) ou à une insertion dans le Réseau 
d'information des dons en nature. 
Si vous avez plutôt besoin de conseils, faites appel : 
• aux responsables du district 
• aux services des G.M.I. 
• aux membres de la commission du Rotary club chargés du même domaine 
d'action 
• aux centres de services du R.I. 
• aux Interactiens 
Il se peut que votre commune, des associations de bénévolats ou organismes 
d'aide publique mettent à disposition d'autres moyens. N'hésitez pas à les 
consulter.
" Partn ers in Se rvi ce " 
Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions 
Action intérieure 
L'Action intérieure, premier domaine d'action du Rotary et du Rotaract, est 
considérée par beaucoup comme le rouage le plus important du mécanisme du 
club. Ceci est d'autant plus vrai que tout mauvais fonctionnement du club a 
des conséquences directes sur la bonne marche des trois autres domaines 
d'action. En outre elle ne concerne que les aspects internes du club - le 
maintien de son activité et de son dynamisme - et se distingue 
fondamentalement des trois autres, essentiellement orientées vers l'extérieur, à 
savoir vers la communauté locale et internationale. 
Le but de l'Action intérieure est de permettre une bonne gestion du club. 
Cet objectif ne peut être atteint que par un taux élevé de présence de tous les 
membres aux réunions régulières, par le recrutement de nouveaux membres, 
par la participation à la vie sociale du club, à ses programmes et commissions 
ou à son comité ainsi qu'aux activités destinées au public. 
L'action intérieure regroupe les domaines suivants : 
• Assiduité : 
Appartenir au Rotaract permet de lier des connaissances dans une atmosphère 
de camaraderie tout en ayant la possibilité de travailler à des projets d'entraide 
et d'avoir ainsi une influence sur la vie de sa région. De toute évidence, pour 
en retirer le maximum, le Rotaractien se doit d'assister régulièrement aux 
réunions de son club. 
Il faut donc inciter les membres à se rendre aux réunions du club, du district, 
ainsi qu'aux rencontres nationales et internationales, et de compenser leurs 
absences en visitant d'autres clubs Rotaract.
" Partn ers in Se rvi ce " 
Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions 
• Camaraderie : 
La camaraderie est le fondement du Rotaract mis en relief par sa devise “ la 
Camaraderie par le Service ”. 
L'Action intérieure a donc pour but de favoriser la camaraderie entre les 
membres du club et d'encourager leur participation aux activités d'entraide 
ainsi qu'aux fonctions sociales. 
Il est important que cette notion d'amitié chaleureuse englobe non seulement 
les membres du club mais également les Rotaractiens des autres clubs. 
Les devoirs de la commission vont de l'accueil des invités à la prise en charge 
des nouveaux venus, sans négliger le contact avec d'autres Rotaract clubs. De 
nombreux clubs utilisent des moyens variés : soirée avec conjoints, pique-niques, 
activités sportives, manifestations culturelles, Journées de l'amitiés ou 
programmes pour rendre hommage aux membres de longue date. 
L'amitié n'a pas de frontières. Le club Rotaract peut participer à de nombreux 
projets visant à renforcer l'amitié entre les différents pays. La participation à 
des manifestations internationales sont d'autant d'occasions permettant de 
tisser des liens d'amitiés à travers le globe. Un club peut également opter de 
participer à un Echange de groupes du Rotaract ou encore à l'opération Toit 
Rotaract (Home Hospitality) permettant l'hébergement d'un Rotaractien de 
passage pour une nuit. 
• l'Information Rotaract : 
Les rédacteurs des revues et magazines pour le Rotaract (les journaux de 
district, Rotaract France Magazine, les revues européennes publiées par 
E.R.I.C., etc..) seront toujours heureux de recevoir toute information 
concernant les activités du club dans les quatre domaines d'action. La 
contribution de chaque club est importante; elle peut susciter l'intérêt chez 
d'autres clubs pour de nouveaux projets d'entraide. 
Il faut aussi encourager tous les membres du club à prendre connaissance des 
informations contenues dans ces différentes publications. On peut par exemple 
confier à un membre de la commission la responsabilité de préparer une “ 
revue de presse ” pour le club sur le contenu de chaque numéro. On peut 
également utiliser ces revues pour informer des Rotaractiens potentiels.
" Partn ers in Se rvi ce " 
Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions 
Enfin tout club Rotaract devrait avoir un bulletin. Il est l'instrument 
d'information qui avive l'intérêt des Rotaractiens pour leur club et le Rotaract 
en général. Il annonce les programmes à venir, contient un compte rendu des 
réunions, informe les Rotaractiens sur le Rotaract et le Rotary et se fait l'écho 
des nouvelles sur le club et ses membres. 
Il faut également envisager d'échanger le bulletin avec celui d'autres clubs. 
• Accroissement de l'effectif et l'admission de nouveaux membres 
Pour qu'un club soit à même d'oeuvrer pour sa commune et de répondre à ses 
besoins, il est indispensable qu'il accueille de nouvelle personnes de façon 
régulière. Il est essentiel que la commission d'Action intèrieure s'assure que le 
club réagit positivement aux questions liées à son expansion et qu'il ne s'est 
pas fixé de limites arbitraires en ce qui concerne le nombre total de ses 
membres, sachant bien évidemment qu'une augmentation en quantité ne doit 
pas être synonyme de baisse de qualité. La commission devra donc examiner 
les candidatures afin de déterminer si les candidats remplissent les critères 
pour devenir Rotaractiens. Il appartiendra ensuite à la commission de 
soumettre au comité ses conclusions avant le vote du club. 
Le développement de l'effectif est un devoir pour tous. La commission devra 
donc : 
- Encourager les Rotaractiens à soumettre des candidats potentiels 
- Organiser un programme d'action pour l'expansion du club 
- Souligner l'importance de l'expansion aux assemblées du club et lors de 
discussions de groupe. 
- Rappeller régulièrement au membre les objectifs de croissance fixés par le 
club
" Partn ers in Se rvi ce " 
Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions 
L'orientation des nouveaux membres 
Nombreux sont les clubs qui enregistrent une diminution de leur effectif à 
cause d'un mauvais système de communication. C'est pourquoi la mise en 
place d'un mécanisme efficace d'intégration des nouveaux membres demeure 
une des plus importantes responsabilités de l'Action intèrieure. Les nouveaux 
membres passent par deux phases d'assimilation : la formation avant 
l'admission et les six premiers mois en tant que Rotaractiens. 
La formation : Inviter les candidats à une réunion amicale destinée à 
expliquer ce qu'est le Rotaract et ce que cela signifie d'être Rotaractien. 
Expliquer la nature et le fonctionnement du Rotaract, les bénéfices et les 
responsabilités inhérentes à l'appartenance à un club. 
La période post-admission : Les nouveaux membres doivent, pendant cette 
période critique, que constituent les six mois qui suivent leur entrée au club, 
s'informer sur le Rotaract. Dans cette optique, il est conseillé au nouvelles 
recrues d'assister aux réunions de districts, aux conventions nationales et 
européennes et surtout de participer au réunions de formation.
" Partn ers in Se rvi ce " 
Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions 
Action professionnelle 
L'Action professionnelle signifie encouragement et maintien des idéaux 
d'entraide dans l'exercice de toute profession. Elle s'articule autour des 
principes suivants : 
1. Adhérer et encourager un degré très élevé d'éthique professionnelle, 
notamment par le juste traitement de tous ceux avec qui l'on entretient des 
relations commerciales ou professionnelles. 
2. Reconnaître la valeur sociale de toute profession. 
3. Contribuer, par sa compétence professionnelle, à résoudre les problèmes et 
à répondre aux besoins de la société. 
L'action professionnelle regroupe les domaines suivants : 
• Orientation professionnelle 
La commission peut présenter des projets qui utilisent l'expérience des 
membres du club pour aider des jeunes dans leur recherche d'emploi, organiser 
des programmes et des conférences dans les écoles visant à aider les étudiants 
à faire un choix concernant leur avenir en toute connaissance de cause et 
soutenir des programmes d'apprentissage pour aider les handicapés à acquérir 
les qualifications correspondant aux besoins des entreprises. 
• Sensibilisation professionnelle 
La commission d'Action professionnelle a pour but de mettre sur pied des 
programmes et des projets qui feront découvrir aux membres du club les 
secteurs d'activités professionnelles de la région. En découvrant tous les 
aspects des diverses professions, les Rotaractiens pourront mieux saisir la
" Partn ers in Se rvi ce " 
Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions 
doctrine de base de l'Action professionnelle : reconnaître la valeur pour la 
société de toutes les professions utiles. 
Cette sensibilisation peut se faire à travers : 
- Exposés sur les professions : Tous les membres du club Rotary parrain ont 
eu à faire une conférence sur leur métier. Pourquoi ne pas les inviter à 
s'exprimer lors d'une réunion Rotaract et ainsi permettre au Rotaractiens d'en 
apprendre plus sur tous les aspects d'un secteur professionnel. 
- Visites d'entreprises 
- Réunions-débats 
• Les Volontaires du Rotary 
Les VRA (Volontaires du Rotary en Action) est un programme du Rotary 
International qui encourage les Rotariens et Rotaractiens à effectuer des 
missions de volontaires au sein de la communauté, du district ou dans un pays 
étranger. Ce programme relève de l'Action professionnelle mais sa 
commission travaillera étroitement avec celles chargées de l'Action d'intérêt 
public et de l'Action internationale. 
Les VRA peuvent bénéficier de subventions de la Fondation Rotary pour les 
Rotariens ou Rotaractiens effectuant une mission à l'étranger qui peuvent 
couvrir une partie de leur frais. La Fondation prend à sa charge l'envoi de 
Rotaractiens dans les pays étrangers pour accomplir des missions bénévoles 
pendant au moins quatre semaines. Pour avoir droit à une subvention, un 
Rotaractien doit être inscrit en tant que volontaire du R.I. 
Pour de plus amples informations à ce sujet veuillez vous adresser auprès de la 
International Service Programs Section au secrétariat du R.I. à Evanston, IL, 
États-Unis.
" Partn ers in Se rvi ce " 
Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions 
Action d'intérêt public 
Ce domaine d'action regroupe toutes les activités visant à améliorer la qualité 
de la vie dans la commune. 
Les activités suivantes sont rattachées à la commission de l'Action d'intérêt 
public : 
• Qualité de la vie 
S'occuper du bien-être de tous les citoyens de la localité en développant des 
projets liés aux soins pour enfants et aux campagnes de vaccination, à la 
prévention de la criminalité, à la santé, à la toxicomanie, aux handicapés, à 
l'alphabétisation, à la découverte de jeunes talents, à la sécurité, aux activités 
pour la jeunesse, aux personnes âgées, aux immigrés, aux déshérités, aux 
réfugiés... 
• Développement communautaire 
La commission d'action d'intérêt public peut s'intéresser à l'amélioration ou à 
la création de centres culturels et maisons de la jeunesse, centres de soins de 
santé, logements, infrastructures, bibliothèques, parcs et centres de loisirs 
installations publiques, sécurité, écoles et revitalisation urbaine ou rurale.
" Partn ers in Se rvi ce " 
Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions 
• Protection de l'environnement 
Tout comme la recherche de la paix, la protection de l'environnement 
nécessite un engagement à l'échelle mondiale. Grace à son organisation 
mondiale, le Rotaract et le Rotary ont les moyens de préserver la planète. 
Le Rotary International a mis en place le programme “ Protégeons notre 
planète ” en juillet 1990 en réponse à l'appel de Paulo Costa, Président du R.I. 
en 1990-91, qui souhaitait que les Rotariens et Rotaractiens se mobilisent pour 
la protection de l'environnement. 
La commission d'intérêt public peut donc mettre l'accent sur les domaines 
suivants : préservation des sols, traitements des déchets, lutte contre la 
pollution de l'air, recyclage, adduction d'eau, reboisement, conservation de 
l'énergie, campagne d'embellissement, traitement des déchets toxiques, et 
protection des espèces en voie de disparition. 
Pour plus de renseignements, veuillez prendre contact avec la Community 
Service Programs Section au secrétariat du R.I. à Evanston, IL, États-Unis.
" Partn ers in Se rvi ce " 
Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions 
Action internationale 
L'édification de la paix repose sur une accumulation d'efforts modestes qui, 
chacun, contribuent à favoriser l'entente et la tolérance entre les peuples et à 
améliorer la qualité de la vie. Pour le Rotary International, ce domaine d'action 
comprend la commémoration d'évènements mondiaux importants, les 
rencontres à l'échelon international, les activités mondiales culturelles et 
éducatives, la Fondation Rotary et les actions d'intérêt public mondial. 
• Réunions internationales 
Ces réunions sont réellement les meilleures occasions de rencontrer des amis 
mais aussi d'établir des réseaux de Rotaractiens avec qui on mettra sur pied 
des projets d'entraide. 
C'est à la convention européenne et aux conventions mondiales (Convention 
du RI ou INTEROTA) que l'internationalité de notre organisation se fait le 
plus ressentir. 
Des conférences présidentielles du Rotary International sont également 
organisées par le RI et la Fondation Rotary dans le monde entier. 
• Échanges culturels et éducatifs 
Le plus connu est sans doute le programme des Échanges de jeunes dont 
bénéficient quelques 6700 lycéens chaque année. Il existe également les 
Échanges amicaux du rotaract qui consistent en des visites réciproques entre 
Rotaractiens de pays différents et les comités interpays qui rassemblent des 
Rotariens et Rotaractiens de deux pays aux fins d'échanges divers.
" Partn ers in Se rvi ce " 
Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions 
Les programmes éducatifs et culturels de la Fondation Rotary comprennent les 
bourses d'études, les échanges de groupes d'étude, les subventions aux 
Volontaires du Rotary et les subventions du Rotary pour les professeurs de 
l'enseignement supérieur désirant enseigner dans un pays en développement. 
• Action d'intérêt public mondial 
Tout projet entrepris par un club dans son pays bénéficiant de l'appui d'un club 
étranger est considéré comme un projet d'Action d'intérêt public mondial, ou 
AIPM. Certains sont en partie financés par une subvention de la Fondation 
Rotary, d'autres uniquement par le club. Les projets demandant de l'assistance 
figurent dans le fichier des projets d'action d'intérêt public mondial publié 
deux fois par an par Evanston et les clubs Rotaract peuvent annoncer leurs 
offres de services dans les Bulletins des donations en nature dans un bulletin 
publié tous les trimèstres. 
En effet le Réseau d'information des dons en nature consiste en une banque de 
données qui assure le lien entre les offres de dons, de biens ou services et les 
projets rotariens ou rotaractiens en ayant besoin. 
C'est dans ce cadre que les clubs Rotaract mettent leurs ressources à la 
disposition d'autres clubs situés à l'étranger afin de réaliser ensemble un projet 
d'entraide, favorisant par exemple le développement rural, pour une population 
défavorisée. 
• La Fondation Rotary 
La Fondation Rotary, grâce à ses programmes éducatifs et humanitaires, 
contribue au financement des projets de caractère international du Rotary et du 
Rotaract qui tendent à encourager une meilleure entente et des relations 
cordiales entre les habitants de différentes nations. 
Cette assistance se présente sous la forme de bourses d'étude et de 
remboursements de frais. Pour y prétendre, le projet d'un club Rotaract 
nécessite la participation de plusieurs pays et se doit d'adhérer aux critères 
établis par les Administrateurs de la Fondation Rotary.

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Guide de fonctionnement des commissions

  • 1. " Partn ers in Se rvi ce " Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions Introduction : Les quatre voies du Service La mission de service du Rotaract se reflète dans les quatre domaines d'actions définis par le “Règlement intérieur recommandé aux clubs” (Action intérieure, professionnelle, d'intérêt public et internationale). Le développement des activités liées aux des quatre voies de service est la clé du succès pour le club Rotaract. Chaque voie de service a son intérêt et sa valeur. Elles permettent au club d'avancer et de s'exprimer selon ses objectifs et sa stratégie. • Un club sans projet d'activités internationales est enfermé dans sa propre communauté • Un club qui ne mène pas d'action d'intérêt public est banni de la réalité de la vie quotidienne • Un club qui n'encourage pas l'action professionnelle s'éloigne des principes de base du Rotary et du Rotaract • Un club qui n'a pas organisé une action intérieure solide court le risque de devenir insignifiant. Pour assurer la bonne marche et la croissance du club, les commissions doivent fonctionner efficacement et en harmonie les unes avec les autres. “ Un programme de club équilibré, qui tire avantage des quatre Voies de Service est le meilleur moyen pour bâtir l'avenir avec action et vision. ” Luis Vicente GIAY Président du Rotary International, 1996/97
  • 2. " Partn ers in Se rvi ce " Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions Informations générales 1. Rôle du président de commission L'objectif principal du président de commission est de veiller à ce que la commission assume ses obligations. Pour cela il doit : • choisir avec soin les membres de la commission • founir les directives et l'orientation nécessaire • fixer les réunions, et veiller à ce qu'elles soient productives • tenir les membres de la commission responsables de la tâche qu'ils ont acceptée • informer le président de club Rotaract des activités de la commission • témoigner sa reconnaissance à ceux qui assument leur charge particulièrement bien. 2. Recruter les membres de la commission Les membres des commissions du club sont parfois nommés par le président du club ou élus à ce poste. Dans d'autres cas, il revient au président de la commission la délicate charge de les choisir. L'effectif du club foisonne de volontaires prêts à servir, mais aux qualités différentes. Il faut choisir les personnes les plus qualifiées pour la mission de la commission. Une personne qui s'intéresse au domaine confié à la commission apportera un dynamisme qui justifie sa nommination. Un autre facteur à ne pas négliger: la dynamique de groupe. Il faut tenir compte de la personnalité de chacun, essayer d'équilibrer l'effectif de la commission, et limiter l'effectif des commissions au nombre strictement nécessaire pour remplir les objectifs fixés. N'oublions pas que les commissions servent au maintien des effectifs. En offrant aux membres du club la possibilité de faire partie d'une commission, on contribue à assurer leur intérêt pour les activités du club.
  • 3. " Partn ers in Se rvi ce " Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions 3. Direction et motivation Fournir au Rotaractiens des directives précises permet d'éviter les malentendus et erreurs. Les membres d'une commission attendent bien plus qu'une simple explication de leurs responsabilités. Ils doivent avoir une vision claire de la mission générale de la commission et de la manière dont leur travail y contribuera. Une des façons de motiver les membres est de leur rappeler les bénéfices qui découleront de leurs efforts. Il faut également souligner les efforts de tout membre de la commission. C'est là un moyen remarquable d'inciter les autres à l'action. 4. Les réunions Il est important que les commissions se réunissent suffisamment souvent pour que les projets aboutissent. Il faut suivre les progrès et prévoir les changements de dernières minute. Chaque commission décidera de la fréquence de ses réunions sans oublier toutefois que les Rotaractiens sont des jeunes adultes qui peuvent être très occupés et qui travaillent bénévolement pour le Rotaract. Les réunions doivent donc être courtes mais productives. Le président de la commission doit donc : • Communiquer, à l'avance, l'ordre du jour des réunions et prendre personnellement contact avec les membres • Ne pas dévier de l'ordre du jour. Si un nouveau sujet est introduit, et selon son importance, le réserver pour la fin, ou l'inscrire à l'ordre du jour de la prochaine réunion • Donner à chaque membre la possibilité d'exprimer son opinion, mais maintenir la discussion sur le sujet et s'assurer que personne ne monopolise la parole • Inciter ceux qui n'ont pas encore contribué à la discussion à exprimer leurs opinions et idées • avant de clore, récapituler la discussion. Tous les Rotaractiens présents à la réunion doivent savoir ce que l'on attend d'eux.
  • 4. " Partn ers in Se rvi ce " Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions 5. Etablir et atteindre ses objectifs Les objectifs que se fixe une commission détermineront la direction que prendra le groupe mais également, dans une certaine mesure, le type d'activités que le club va entreprendre. L'élaboration des objectifs est donc une tâche délicate, à effectuer en consultation avec le président du club afin qu'ils s'intègrent avec ceux du club et du district. De bons objectifs seront : • quantifiables : les résultats peuvent être évalués objectivement et il est possible de déterminer si on a atteint son objectif. • réalisables • ambitieux : Des objectifs fixés trop bas ne permettent pas d'utiliser pleinement les compétences de chacun, ni de profiter de leur dynamisme. Le niveau d'intérêt des membres risque d'en souffrir. • partagés : Les objectifs partagés ont plus de chances d'être atteints car ceux impliqués dans la réalisation ont aussi pris part à leur élaboration. Une fois que les objectifs ont été determinés on formulera un plan d'action qui va répondre aux questions suivantes : • Quelles tâches devront être exécutées pour accomplir cet objectif ? • Quand seront-elles exécutées ? • A qui peut-on faire appel ? • Comment s'assurer que l'enthousiasme pour le projet et le niveau de participation parmi les membres de la commission et du club ne failliront pas ? • Quels critères sont à utiliser pour mesurer les progrès ? • Enfin, de quels moyens dispose le club pour accroître les chances de succès ?
  • 5. " Partn ers in Se rvi ce " Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions 6. Les commissions ne travaillent pas toutes seules ! Le club Rotaract fait partie d'un district du Rotary International qui participe à l'activté d'un ou plusieurs Groupes Multidistrict d'Information. Il existe de nombreux services ou outils proposés par le RI ou les GMI. Le Rotary International ne se contente pas seulement de fournir publications et informations. Il peut dans certains cas fournir des équipements, des fonds, ou des dons en nature. Vérifier si le projet a droit à une des subventions de la Fondation Rotary; une insertion dans le Fichier des projets d'Action d'intérêt public mondial (Fichier AIPM) ou à une insertion dans le Réseau d'information des dons en nature. Si vous avez plutôt besoin de conseils, faites appel : • aux responsables du district • aux services des G.M.I. • aux membres de la commission du Rotary club chargés du même domaine d'action • aux centres de services du R.I. • aux Interactiens Il se peut que votre commune, des associations de bénévolats ou organismes d'aide publique mettent à disposition d'autres moyens. N'hésitez pas à les consulter.
  • 6. " Partn ers in Se rvi ce " Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions Action intérieure L'Action intérieure, premier domaine d'action du Rotary et du Rotaract, est considérée par beaucoup comme le rouage le plus important du mécanisme du club. Ceci est d'autant plus vrai que tout mauvais fonctionnement du club a des conséquences directes sur la bonne marche des trois autres domaines d'action. En outre elle ne concerne que les aspects internes du club - le maintien de son activité et de son dynamisme - et se distingue fondamentalement des trois autres, essentiellement orientées vers l'extérieur, à savoir vers la communauté locale et internationale. Le but de l'Action intérieure est de permettre une bonne gestion du club. Cet objectif ne peut être atteint que par un taux élevé de présence de tous les membres aux réunions régulières, par le recrutement de nouveaux membres, par la participation à la vie sociale du club, à ses programmes et commissions ou à son comité ainsi qu'aux activités destinées au public. L'action intérieure regroupe les domaines suivants : • Assiduité : Appartenir au Rotaract permet de lier des connaissances dans une atmosphère de camaraderie tout en ayant la possibilité de travailler à des projets d'entraide et d'avoir ainsi une influence sur la vie de sa région. De toute évidence, pour en retirer le maximum, le Rotaractien se doit d'assister régulièrement aux réunions de son club. Il faut donc inciter les membres à se rendre aux réunions du club, du district, ainsi qu'aux rencontres nationales et internationales, et de compenser leurs absences en visitant d'autres clubs Rotaract.
  • 7. " Partn ers in Se rvi ce " Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions • Camaraderie : La camaraderie est le fondement du Rotaract mis en relief par sa devise “ la Camaraderie par le Service ”. L'Action intérieure a donc pour but de favoriser la camaraderie entre les membres du club et d'encourager leur participation aux activités d'entraide ainsi qu'aux fonctions sociales. Il est important que cette notion d'amitié chaleureuse englobe non seulement les membres du club mais également les Rotaractiens des autres clubs. Les devoirs de la commission vont de l'accueil des invités à la prise en charge des nouveaux venus, sans négliger le contact avec d'autres Rotaract clubs. De nombreux clubs utilisent des moyens variés : soirée avec conjoints, pique-niques, activités sportives, manifestations culturelles, Journées de l'amitiés ou programmes pour rendre hommage aux membres de longue date. L'amitié n'a pas de frontières. Le club Rotaract peut participer à de nombreux projets visant à renforcer l'amitié entre les différents pays. La participation à des manifestations internationales sont d'autant d'occasions permettant de tisser des liens d'amitiés à travers le globe. Un club peut également opter de participer à un Echange de groupes du Rotaract ou encore à l'opération Toit Rotaract (Home Hospitality) permettant l'hébergement d'un Rotaractien de passage pour une nuit. • l'Information Rotaract : Les rédacteurs des revues et magazines pour le Rotaract (les journaux de district, Rotaract France Magazine, les revues européennes publiées par E.R.I.C., etc..) seront toujours heureux de recevoir toute information concernant les activités du club dans les quatre domaines d'action. La contribution de chaque club est importante; elle peut susciter l'intérêt chez d'autres clubs pour de nouveaux projets d'entraide. Il faut aussi encourager tous les membres du club à prendre connaissance des informations contenues dans ces différentes publications. On peut par exemple confier à un membre de la commission la responsabilité de préparer une “ revue de presse ” pour le club sur le contenu de chaque numéro. On peut également utiliser ces revues pour informer des Rotaractiens potentiels.
  • 8. " Partn ers in Se rvi ce " Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions Enfin tout club Rotaract devrait avoir un bulletin. Il est l'instrument d'information qui avive l'intérêt des Rotaractiens pour leur club et le Rotaract en général. Il annonce les programmes à venir, contient un compte rendu des réunions, informe les Rotaractiens sur le Rotaract et le Rotary et se fait l'écho des nouvelles sur le club et ses membres. Il faut également envisager d'échanger le bulletin avec celui d'autres clubs. • Accroissement de l'effectif et l'admission de nouveaux membres Pour qu'un club soit à même d'oeuvrer pour sa commune et de répondre à ses besoins, il est indispensable qu'il accueille de nouvelle personnes de façon régulière. Il est essentiel que la commission d'Action intèrieure s'assure que le club réagit positivement aux questions liées à son expansion et qu'il ne s'est pas fixé de limites arbitraires en ce qui concerne le nombre total de ses membres, sachant bien évidemment qu'une augmentation en quantité ne doit pas être synonyme de baisse de qualité. La commission devra donc examiner les candidatures afin de déterminer si les candidats remplissent les critères pour devenir Rotaractiens. Il appartiendra ensuite à la commission de soumettre au comité ses conclusions avant le vote du club. Le développement de l'effectif est un devoir pour tous. La commission devra donc : - Encourager les Rotaractiens à soumettre des candidats potentiels - Organiser un programme d'action pour l'expansion du club - Souligner l'importance de l'expansion aux assemblées du club et lors de discussions de groupe. - Rappeller régulièrement au membre les objectifs de croissance fixés par le club
  • 9. " Partn ers in Se rvi ce " Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions L'orientation des nouveaux membres Nombreux sont les clubs qui enregistrent une diminution de leur effectif à cause d'un mauvais système de communication. C'est pourquoi la mise en place d'un mécanisme efficace d'intégration des nouveaux membres demeure une des plus importantes responsabilités de l'Action intèrieure. Les nouveaux membres passent par deux phases d'assimilation : la formation avant l'admission et les six premiers mois en tant que Rotaractiens. La formation : Inviter les candidats à une réunion amicale destinée à expliquer ce qu'est le Rotaract et ce que cela signifie d'être Rotaractien. Expliquer la nature et le fonctionnement du Rotaract, les bénéfices et les responsabilités inhérentes à l'appartenance à un club. La période post-admission : Les nouveaux membres doivent, pendant cette période critique, que constituent les six mois qui suivent leur entrée au club, s'informer sur le Rotaract. Dans cette optique, il est conseillé au nouvelles recrues d'assister aux réunions de districts, aux conventions nationales et européennes et surtout de participer au réunions de formation.
  • 10. " Partn ers in Se rvi ce " Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions Action professionnelle L'Action professionnelle signifie encouragement et maintien des idéaux d'entraide dans l'exercice de toute profession. Elle s'articule autour des principes suivants : 1. Adhérer et encourager un degré très élevé d'éthique professionnelle, notamment par le juste traitement de tous ceux avec qui l'on entretient des relations commerciales ou professionnelles. 2. Reconnaître la valeur sociale de toute profession. 3. Contribuer, par sa compétence professionnelle, à résoudre les problèmes et à répondre aux besoins de la société. L'action professionnelle regroupe les domaines suivants : • Orientation professionnelle La commission peut présenter des projets qui utilisent l'expérience des membres du club pour aider des jeunes dans leur recherche d'emploi, organiser des programmes et des conférences dans les écoles visant à aider les étudiants à faire un choix concernant leur avenir en toute connaissance de cause et soutenir des programmes d'apprentissage pour aider les handicapés à acquérir les qualifications correspondant aux besoins des entreprises. • Sensibilisation professionnelle La commission d'Action professionnelle a pour but de mettre sur pied des programmes et des projets qui feront découvrir aux membres du club les secteurs d'activités professionnelles de la région. En découvrant tous les aspects des diverses professions, les Rotaractiens pourront mieux saisir la
  • 11. " Partn ers in Se rvi ce " Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions doctrine de base de l'Action professionnelle : reconnaître la valeur pour la société de toutes les professions utiles. Cette sensibilisation peut se faire à travers : - Exposés sur les professions : Tous les membres du club Rotary parrain ont eu à faire une conférence sur leur métier. Pourquoi ne pas les inviter à s'exprimer lors d'une réunion Rotaract et ainsi permettre au Rotaractiens d'en apprendre plus sur tous les aspects d'un secteur professionnel. - Visites d'entreprises - Réunions-débats • Les Volontaires du Rotary Les VRA (Volontaires du Rotary en Action) est un programme du Rotary International qui encourage les Rotariens et Rotaractiens à effectuer des missions de volontaires au sein de la communauté, du district ou dans un pays étranger. Ce programme relève de l'Action professionnelle mais sa commission travaillera étroitement avec celles chargées de l'Action d'intérêt public et de l'Action internationale. Les VRA peuvent bénéficier de subventions de la Fondation Rotary pour les Rotariens ou Rotaractiens effectuant une mission à l'étranger qui peuvent couvrir une partie de leur frais. La Fondation prend à sa charge l'envoi de Rotaractiens dans les pays étrangers pour accomplir des missions bénévoles pendant au moins quatre semaines. Pour avoir droit à une subvention, un Rotaractien doit être inscrit en tant que volontaire du R.I. Pour de plus amples informations à ce sujet veuillez vous adresser auprès de la International Service Programs Section au secrétariat du R.I. à Evanston, IL, États-Unis.
  • 12. " Partn ers in Se rvi ce " Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions Action d'intérêt public Ce domaine d'action regroupe toutes les activités visant à améliorer la qualité de la vie dans la commune. Les activités suivantes sont rattachées à la commission de l'Action d'intérêt public : • Qualité de la vie S'occuper du bien-être de tous les citoyens de la localité en développant des projets liés aux soins pour enfants et aux campagnes de vaccination, à la prévention de la criminalité, à la santé, à la toxicomanie, aux handicapés, à l'alphabétisation, à la découverte de jeunes talents, à la sécurité, aux activités pour la jeunesse, aux personnes âgées, aux immigrés, aux déshérités, aux réfugiés... • Développement communautaire La commission d'action d'intérêt public peut s'intéresser à l'amélioration ou à la création de centres culturels et maisons de la jeunesse, centres de soins de santé, logements, infrastructures, bibliothèques, parcs et centres de loisirs installations publiques, sécurité, écoles et revitalisation urbaine ou rurale.
  • 13. " Partn ers in Se rvi ce " Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions • Protection de l'environnement Tout comme la recherche de la paix, la protection de l'environnement nécessite un engagement à l'échelle mondiale. Grace à son organisation mondiale, le Rotaract et le Rotary ont les moyens de préserver la planète. Le Rotary International a mis en place le programme “ Protégeons notre planète ” en juillet 1990 en réponse à l'appel de Paulo Costa, Président du R.I. en 1990-91, qui souhaitait que les Rotariens et Rotaractiens se mobilisent pour la protection de l'environnement. La commission d'intérêt public peut donc mettre l'accent sur les domaines suivants : préservation des sols, traitements des déchets, lutte contre la pollution de l'air, recyclage, adduction d'eau, reboisement, conservation de l'énergie, campagne d'embellissement, traitement des déchets toxiques, et protection des espèces en voie de disparition. Pour plus de renseignements, veuillez prendre contact avec la Community Service Programs Section au secrétariat du R.I. à Evanston, IL, États-Unis.
  • 14. " Partn ers in Se rvi ce " Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions Action internationale L'édification de la paix repose sur une accumulation d'efforts modestes qui, chacun, contribuent à favoriser l'entente et la tolérance entre les peuples et à améliorer la qualité de la vie. Pour le Rotary International, ce domaine d'action comprend la commémoration d'évènements mondiaux importants, les rencontres à l'échelon international, les activités mondiales culturelles et éducatives, la Fondation Rotary et les actions d'intérêt public mondial. • Réunions internationales Ces réunions sont réellement les meilleures occasions de rencontrer des amis mais aussi d'établir des réseaux de Rotaractiens avec qui on mettra sur pied des projets d'entraide. C'est à la convention européenne et aux conventions mondiales (Convention du RI ou INTEROTA) que l'internationalité de notre organisation se fait le plus ressentir. Des conférences présidentielles du Rotary International sont également organisées par le RI et la Fondation Rotary dans le monde entier. • Échanges culturels et éducatifs Le plus connu est sans doute le programme des Échanges de jeunes dont bénéficient quelques 6700 lycéens chaque année. Il existe également les Échanges amicaux du rotaract qui consistent en des visites réciproques entre Rotaractiens de pays différents et les comités interpays qui rassemblent des Rotariens et Rotaractiens de deux pays aux fins d'échanges divers.
  • 15. " Partn ers in Se rvi ce " Voici le Rotaract - Le Manuel des commissions Les programmes éducatifs et culturels de la Fondation Rotary comprennent les bourses d'études, les échanges de groupes d'étude, les subventions aux Volontaires du Rotary et les subventions du Rotary pour les professeurs de l'enseignement supérieur désirant enseigner dans un pays en développement. • Action d'intérêt public mondial Tout projet entrepris par un club dans son pays bénéficiant de l'appui d'un club étranger est considéré comme un projet d'Action d'intérêt public mondial, ou AIPM. Certains sont en partie financés par une subvention de la Fondation Rotary, d'autres uniquement par le club. Les projets demandant de l'assistance figurent dans le fichier des projets d'action d'intérêt public mondial publié deux fois par an par Evanston et les clubs Rotaract peuvent annoncer leurs offres de services dans les Bulletins des donations en nature dans un bulletin publié tous les trimèstres. En effet le Réseau d'information des dons en nature consiste en une banque de données qui assure le lien entre les offres de dons, de biens ou services et les projets rotariens ou rotaractiens en ayant besoin. C'est dans ce cadre que les clubs Rotaract mettent leurs ressources à la disposition d'autres clubs situés à l'étranger afin de réaliser ensemble un projet d'entraide, favorisant par exemple le développement rural, pour une population défavorisée. • La Fondation Rotary La Fondation Rotary, grâce à ses programmes éducatifs et humanitaires, contribue au financement des projets de caractère international du Rotary et du Rotaract qui tendent à encourager une meilleure entente et des relations cordiales entre les habitants de différentes nations. Cette assistance se présente sous la forme de bourses d'étude et de remboursements de frais. Pour y prétendre, le projet d'un club Rotaract nécessite la participation de plusieurs pays et se doit d'adhérer aux critères établis par les Administrateurs de la Fondation Rotary.