TALLER METODOLOGÍA
  DE CAPACITACIÓN




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Lo que entendemos por
       capacitación
Es un proceso por el cual se adquieren
nuevos conocimientos, actitudes y
destrez...
Pasos para preparar la
          Capacitación
1. Buscar la información toda la información
   relevante sobre el tema.
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Método de Cascada para
replicar las capacitaciones
El Método de Cascada consiste en brindar
capacitación a grupos de perso...
Preguntas que debe plantearse
         el facilitador
1. ¿Qué objetivos se quieren lograr mediante la
     capacitación?
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MATRIZ DE CAPACITACIÓN




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TIPO DE TÉCNICAS MÁS COMUNES:
el socio-drama, el juego de roles, proyección de videos,
lluvia de ideas, exposición dialoga...
ES IMPORTANTE:
Trabajar a partir de los conocimientos previos
de la comunidad, zona u organización donde
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EJERCICIO DE APLICACIÓN




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Taller de Metodología y Capacitación - Proyecto PNUD

  1. 1. TALLER METODOLOGÍA DE CAPACITACIÓN Proyecto: “Generación de capacidades en actores políticos y Generació polí electorales para el fortalecimiento de la Democracia” Democracia” ESCUELA DE PERSONEROS
  2. 2. Lo que entendemos por capacitación Es un proceso por el cual se adquieren nuevos conocimientos, actitudes y destrezas. La capacitación busca mejorar el desempeño de las personas. Existen varios formatos de capacitación. Proyecto: “Generación de capacidades en actores políticos y Generació polí electorales para el fortalecimiento de la Democracia” Democracia” ESCUELA DE PERSONEROS
  3. 3. Pasos para preparar la Capacitación 1. Buscar la información toda la información relevante sobre el tema. 2. Definir claramente los objetivos de la capacitación. 3. Definir los temas y el tiempo que llevará desarrollarlos. 4. Elegir la metodología más adecuada para el público con el que se está trabajando. Proyecto: “Generación de capacidades en actores políticos y Generació polí electorales para el fortalecimiento de la Democracia” Democracia” ESCUELA DE PERSONEROS
  4. 4. Método de Cascada para replicar las capacitaciones El Método de Cascada consiste en brindar capacitación a grupos de personas, los cuales posteriormente asumirán el rol de capacitadores de nuevos grupos. La importancia del Modelo de Cascada es que nos permite llegar a una gran cantidad de personas ahorrando recursos Proyecto: “Generación de capacidades en actores políticos y Generació polí electorales para el fortalecimiento de la Democracia” Democracia” ESCUELA DE PERSONEROS
  5. 5. Preguntas que debe plantearse el facilitador 1. ¿Qué objetivos se quieren lograr mediante la capacitación? 2. ¿Qué temas deberá incluir la capacitación y cómo deberán organizarse? 3. ¿Cómo se medirán los resultados de la capacitación? 4. ¿Cuáles son las actividades que debe realizar para lograr los resultados? 5. ¿Qué tiempo le llevará realizar las actividades? 6. ¿Qué recursos se necesitará? Proyecto: “Generación de capacidades en actores políticos y Generació polí electorales para el fortalecimiento de la Democracia” Democracia” ESCUELA DE PERSONEROS
  6. 6. MATRIZ DE CAPACITACIÓN Proyecto: “Generación de capacidades en actores políticos y Generació polí electorales para el fortalecimiento de la Democracia” Democracia” ESCUELA DE PERSONEROS
  7. 7. TIPO DE TÉCNICAS MÁS COMUNES: el socio-drama, el juego de roles, proyección de videos, lluvia de ideas, exposición dialogada, trabajo en grupo. RECOMENDACIONES PARA EL CAPACITADOR/A Explique a los asistentes el procedimiento a seguir al realizar el ejercicio. Evite, en la aplicación de la técnica, incomodar o generar una sensación de rechazo entre los y las asistentes. Aplique creatividad e imaginación para adaptar las técnicas al contexto en el que se realiza el taller. Proyecto: “Generación de capacidades en actores políticos y Generació polí electorales para el fortalecimiento de la Democracia” Democracia” ESCUELA DE PERSONEROS
  8. 8. ES IMPORTANTE: Trabajar a partir de los conocimientos previos de la comunidad, zona u organización donde se realizará el taller sobre la Guía del Personero. El capacitador/a podría tomar una prueba de entrada o preguntar a los y las asistentes qué experiencias previas tienen ellos y ellas sobre la materia a capacitar. Proyecto: “Generación de capacidades en actores políticos y Generació polí electorales para el fortalecimiento de la Democracia” Democracia” ESCUELA DE PERSONEROS
  9. 9. EJERCICIO DE APLICACIÓN Proyecto: “Generación de capacidades en actores políticos y Generació polí electorales para el fortalecimiento de la Democracia” Democracia” ESCUELA DE PERSONEROS
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