Actualitesnet n°31 13avril12
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    Actualitesnet n°31 13avril12 Actualitesnet n°31 13avril12 Document Transcript

    • La lettre dinformation de lonisep 31 Languedoc-Roussillon semaine du 13 avril 2012 Additif-rectificatif du Guide Après la 3e sur le site TABLE DES MATIÈRESwww.onisep.fr/montpellier, rubrique Publications en téléchargement page 2 Le volontariat international en entreprise souhaite • Les départements champions de la création d’entreprise en Franceattirer des bac+2 • Formation de formateurs avec leLe dispositif du V.I.E., qui consiste en l’envoi d’un jeune de moins de 28 ans à l’étranger Cafocpour soutenir une entreprise dans sa stratégie d’export, a séduit 35 000 jeunes diplômés • Hérault : une économie dynami- que boostée par le tourismedepuis sa création, en 2000. Avec le V.I.E. Pro, les pouvoirs publics et les parties prenantes • Un bilan de compétences... poursouhaitent démocratiser l’accession à ce débouché aux titulaires d’un bac + 2. qui ?Avec ce nouveau dispositif, ils pourront passer une licence professionnelle tout en effectuant • BTS Banque en contrat pro : 100 %un V.I.E. de réussite en 2011 avec les Greta page 3Vinci s’engage pour les V.I.E. à travers le pacte export • Un nouveau magazine à l’univer-Le secteur de la construction est un utilisateur plutôt modeste de V.I.E., puisque, selon les sité de Perpignan Via Domitiachiffres d’Ubifrance, en 2011, il ne compte que 4,8 % des bénéficiaires. Vinci est l’un des six • Librairie de l’éducation à Montpel- lier nouveaux horaires La lettre dinformation de lonisepgrands groupes français à avoir signé le pacte export, témoignant de l’engagement d’une • Les métiers de la restauration Languedoc-Roussillonsociété à embaucher des V.I.E. « Pour nous, c’est un moyen de travailler avec de jeunes rapideingénieurs que nous envoyons à l’étranger pour inspecter plusieurs aspects des opérations • Choisir la mécanique : des métierscomme la qualité, la sécurité et l’environnement, détaille Stéphane Abry, directeur pour tousopérationnel Orient, Afrique et Asie chez Vinci construction grands projets. La grande page 4majorité des jeunes que nous avons connus par ce dispositif ont été recrutés ensuite. • Les professions de l’économie verte : étudeLes V.I.E. nous donnent une idée de leur motivation. » • Aménagement du baccalauréat : Vinci s’intéresse également à V.I.E. Pro, en particulier pour attirer des chefs de chantiers ou du nouveauchefs d’équipe opérationnels à l’étranger. Article à lire sur lemoniteur.fr : • Séjour linguistique : commenthttp://www.lemoniteur.fr/693-emploi-formation/article/actualite/16963645-le- choisir ?volontariat-international-en-entreprise-souhaite-attirer-des-bac-2 • Conjoncture Source : site /Onisep Languedoc-Roussillon/13avril12 Licence professionnelle Intervention Sociale Le site de la semaineL’université Paul Valéry présente sa licence pro, option Administration et gestion des http://www.afgc.asso.fr/organismes et dispositifs de l’animation sociale et socioculturelle, accessible tant auxétudiants de formation initiale qu’aux professionnels de l’intervention sociale et animationsocioculturelle en poste.L’objectif de cette licence pro est d’apporter aux étudiants des outils d’expertise, deconception et de conduite de projets afin qu’ils participent au développement local, socialet socioculturel et donc au renforcement de la cohésion sociale.Cette formation permet d’acquérir les compétences et savoirs fondamentaux afin de pouvoirprétendre à des postes d’administrateur/coordonnateur et concepteur/gestionnaire de L’Association Française de Génieprojet de développement local, c’est-à-dire chargés de projets. Civil (AFGC) est un lieu privilégié deAccès : titulaires d’une licence II du domaine des Sciences de l’Homme et de la Société (dont La lettre dinformation entrelonisep rencontres et d’échanges de tous lesAES, sociologie, sciences de l’éducation, psychologie, histoire de l’art…) ; d’un DUT Carrières Languedoc-Roussillon acteurs du Génie Civil (ingénieurs ou techniciens, architectes, enseignants ousociales ; d’un BTS SP3S, Économie sociale et familiale, tourisme… Elle est également étudiants).accessible aux salariés et demandeurs d’emplois sur validation d’acquis s’ils justifient d’une Espace Jeunes : présentation des métiersexpérience professionnelle (et/ou engagement personnel) dans le secteur de l’animation. et formations des Travaux Publics.Dossiers de candidature à télécharger sur le site de la licence professionnellehttp://ufr4.univ-montp3.fr. Première commission de sélection début juin. Entretien lessemaines suivantes. Source : communiqué /Onisep Languedoc-Roussillon/13avril12 Languedoc-Roussillon L’information avant l’information 1
    • La lettre dinformation de lonisep 31 Languedoc-Roussillon Les départements champions de la création Hérault : une économied’entreprise en France présentielle, dynamisée par lalentreprise.lexpress.fr publie cette étude qui affirme que les croissance démographique etentrepreneurs n’ont pas cessé de lancer des entreprises et que le le tourisme L’économie du départementnombre de défaillances a baissé (- 2,5 %) de l’Hérault est à dominante583 470 entreprises ont été créées en France en 2011, soit, rapporté au nombre total présentielle : 73 % des emploisd’entreprises, un taux de création de 7,4 %. occupés concernent la productionDépartement Créations 2011 (12 mois glissants) Taux de création 2011 de biens et services tournés1 VILLE DE PARIS (75) 49280 7,4% vers les besoins des populations2 BOUCHES-DU-RHÔNE (13) 22919 8,5% présentes.3 RHÔNE (69) 19869 8,8% Cette caractéristique économique4 HAUTS-DE-SEINE (92) 18335 9,2% trouve son origine et son5 NORD (59) 18264 8,4% principal moteur dans l’attractivité... démographique. Les emplois de9 HÉRAULT (34) 14582 8,1% la sphère présentielle sont plutôt... peu qualifiés : les salaires y sont en23 GARD (30) 7659 7,5% moyenne plus faibles que dans la... sphère productive. La lettre dinformation de lonisep35 PYRÉNÉES-ORIENTALES (66) 5450 7,3% Languedoc-Roussillon Étude de l’Insee à lire ici :... http://www.insee.fr/fr/themes/document.50 AUDE (11) 3890 5,6% asp?reg_id=1&ref_id=18388...95 LOZÈRE (48) 605 4,2%Article à lire ici :http://lentreprise.lexpress.fr/creation-entreprise/classement-les-departements-champions-de-la-creation-d-entreprise_32314.html?xtor=EPR-11-[ENT_Zapping]-20120329--2370442@202626685-20120329071054 Source : site /Onisep Languedoc-Roussillon/13avril12 Contact : Aurélie Aupart Formation de formateurs avec le Cafoc aurelie.aupart@ac-montpellier.fr 04 67 15 82 53Le Centre académique Formation continue de l’Éducation CAFOC : 465 avenue Alfred-Nobel, Parcnationale (Cafoc) propose une formation de Formateur du Millénaire à Montpellierresponsable pédagogique. Si vous êtes en activité comme www.gretalr.com rubrique Cafoc >formateur d’adultes, permanent ou occasionnel, salarié d’un offre permanente de formation >organisme de formation ou d’un service RH, ce dispositif est formateur responsable pédagogique.créé pour :- actualiser vos compétences de formateur ; Un bilan de compétences... pour qui ?- perfectionner votre expertise en ingénierie, pilotage dedispositif et développement d’activités ; Les conseillers des centres de bilan- valoriser vos acquis professionnels, transmettre vos de l’Éducation nationale proposentcompétences ; des bilans de compétences pour : - tout salarié (des agents d’exécutionet vous orienter vers les métiers de la formation. aux cadres) souhaitant uneIl s’adresse également à tous celles et ceux en reconversion formation, une reconversion, uneprofessionnelle qui désirent s’orienter vers les métiers de la promotion, envisageant une mobilitéformation et transmettre leur expertise métier. professionnelle ;La formation se concrétise par un Titre enregistré au - toute entreprise désirant assurer la gestion prévisionnelle des emplois,Répertoire National des Certifications Professionnelles optimiser les investissements(RNCP) code 333p. en formation, associer le projet individuel d’un salarié au projet de Source : communiqué /Onisep Languedoc-Roussillon/13avril12 l’entreprise ; BTS Banque en contrat pro : 100 % de réussite en 2011 - tout demandeur d’emploi à condition d’en avoir fait la demandeles Greta préparent le BTS Banque en contrat de professionnalisation avec la Banque au Pôle Emploi ;populaire du Sud. En 2011, le taux de réussite à l’examen a été de 100%. - tout individu à titre personnel.Cette formation se prépare dans les Greta du Vallespir (Céret), Carcassonne et Nîmes. http://www.gretalr.com/ rubriquehttp://www.gretalr.com/ depuis la page d’accueil Je m’informe Source : Gret’acteurs n°4 en ligne/Onisep Languedoc-Roussillon/13avril12 sur les centres de bilan de compétences. Languedoc-Roussillon L’information avant l’information 2
    • La lettre dinformation de lonisep 31 Languedoc-Roussillon Un Magazine à l’université de Perpignan Via DomitiaCe nouveau support de communication mensuel, Le Mag’ de l’UPVD, vient se Pour en savoir plussubstituer à l’UPVD INFO http://www.univ-perp.fr/cmsstatics/docs/ UPVDMag-n1.pdfLe magazine paraîtra après tous les Conseils d’Administration etpermettra, à chaque fois, de découvrir une nouvelle personnalitéde l’UPVD.Au sommaire de ce numéro : Les métiers de la restauration- édito rapide- le nouveau Président : résultats du scrutin, discours du Président, En partenariat avec AGEFOS PME et dans le cadre de l’Observatoire des Métiersmembres élus aux conseils centraux, élection du VP CA de la branche, les partenaires sociaux,- actu administrative : Dossiers RH / BU : la maison commune de employeurs et salariés, ont mis en placel’UPVD / le service des concours et formation des personnels / le premier site internet entièrementDivec : commission FSDIE consacré aux métiers du secteur.- la vie étudiante : le BDE (Bureau des étudiants) / Relais de la - informations pratiques à destinationFraternité/ L’UPVD aux JO 2012 de Londres des employeurs et employés - fiches métiers- la recherche : les publications / Les PUP/LP MAGALI. - témoignages vidéo. Source : communiqué /Onisep Languedoc-Roussillon/13avril12 http://www.metiers-restaurationrapide.fr/ Librairie de l’éducation à Montpellier nouveaux horaires La lettre dinformation de lonisepLa librairie de l’éducation CRDP-Onisep et le centre de documentation sont ouverts au Languedoc-Roussillonpublic  :- le mardi de 9h30 à 18h,- le mercredi de 9h30 à 18h,- le jeudi de 9h30 à 18h,- fermés le lundi.CRDP - Allée de la citadelle - CS 29003 - 34064 Montpellier Cedex 2 - Tél. 04 67 60 04 50Fax. 04 67 60 04 51 - http://www.cndp.fr/crdp-montpellier/La librairie de l’éducation CRDP-Onisep : de la maternelle à l’enseignement supérieur,tout pour accompagner les acteurs de l’éducation. Ces deux partenaires ont pour missioncommune d’œuvrer au service de l’école en unissant leurs compétences. Elle propose aux 30 à 40 000 recrutements dans les 5personnels de l’éducation nationale ainsi qu’aux parents d’élèves, élèves et étudiants, un large années à venir dans la mécaniquechoix de publications sur tous supports (de l’imprimé au multimédia). Les industries mécaniques, premier employeur industriel de France, doivent recruter 30 à 40 000 salariés par an dans les 5 années à venir dont 30 à 40 % de Choisir la mécanique : des métiers pour tous jeunes. Tous les niveaux de qualificationD’ici à 2020, les industries de la métallurgie vont créer plus de 40 000 emplois par an. sont concernés, du CAP au diplômeL’enjeu est de taille : permettre aux jeunes de d’ingénieur en passant par le bac/bacbénéficier des nombreux débouchés offerts pro et le BTS/DUT avec cependant, une demande plus importante d’ingénieurspar ce secteur. La fédération des industries et de techniciens (50 % de techniciensmécaniques et l’Onisep ont signé une et techniciens supérieurs et 20 %convention de partenariat qui doit contribuer d’ingénieurs).à valoriser ces métiers auprès du grand public Pour aller plus loin : Les métiers de lapar le biais de ses syndicats membres. mécanique, collection Parcours Onisep.Présente partout, la mécanique l’est égalementdans des secteurs innovants : l’énergie,l’automobile, le naval, l’aéronautique, leferroviaire, les équipements mécaniques, lamécatronique, la robotique…Quelques métiers du secteurAjusteur-monteur - Chaudronnier - Designer industriel - Dessinateur en constructionmécanique - Électromécanicien - Ingénieur en automatisme - Ingénieur en mécanique -Mécanicien bateaux - Mécanicien d’entretien d’avion - Mécanicien-outilleur - Mécanicien-réparateur en matériel agricole - Opérateur et technicien en traitement des matériaux -Opérateur sur machine à commande numérique - Soudeur - Technicien de forge - Techniciende maintenance industrielle - Technicien en automatismes. Languedoc-Roussillon L’information avant l’information 3
    • La lettre dinformation de lonisep 31 Languedoc-Roussillon Les professions de l’économie verte : étude Maisons écologiques, normes pourRetrouvez cette publication de la DARES (Direction de l’animation de la recherche, des les entreprises, économies d’énergie…études et des statistiques) sur les professions de l’économie verte. Elle distingue les métiers l’environnement s’impose dans la vie économique. Si les jeunes rêventliés à l’environnement (professions vertes) et les métiers pouvant nécessiter de nouvelles d’emplois « verts » en pleine nature,compétences pour répondre aux enjeux de l’économie verte (professions verdissantes). En c’est dans la gestion des déchets et des2008, 136 000 personnes exercent un métier dit « vert » et plus de 3,5 millions un métier eaux que l’on embauche le plus. Un dossier à lire sur :potentiellement « verdissant ». http://www.onisep.fr/Decouvrir-les-Les professions vertes se retrouvent dans les domaines traditionnels d’activité de metiers/Des-secteurs-professionnels-a-l’environnement   : assainissement et traitement des déchets, traitement des pollutions, explorer/Environnementproduction et distribution d’énergie et d’eau et protection des espaces naturels. Ces métierssont essentiellement masculins et offrent une certaine stabilité de l’emploi.Les professions verdissantes sont, quant à elles, beaucoup plus diverses. Les deux tiers Conjonctures’exercent dans des activités sans lien direct avec l’environnement. Le « verdissement » neconcerne pas toutes les professions de la même façon ; certaines, exercées notamment dansle bâtiment ou les transports, seront plus particulièrement concernées par les évolutions de laréglementation et les objectifs fixés dans le cadre du Grenelle de l’environnement. Ces métiersreprésentent, selon le périmètre considéré, un volume d’emplois de l’ordre de 3,6 à 4 millionsen 2008.Étude à retrouver ici : http://www.travail-emploi-sante.gouv.fr/IMG/pdf/2012-018.pdf La lettre dinformation de lonisep Source : site/Onisep Languedoc-Roussillon/13avril12 Languedoc-Roussillon Le service civique Aménagement du baccalauréat : du nouveau Cent mille jeunes sont prêts àLes candidats présentant une déficience visuelle, auditive, du langage ou de la parole consacrer quelques mois de leur viebénéficieront de nouvelles modalités de dispense ou d’adaptation des épreuves de langues aux autres. Plus de 20 000 ont déjàvivantes. Des modalités précisées par un décret et un arrêté, applicables dès la session 2012 effectué leur service civique.pour certaines. Pour en bénéficier, les candidats doivent en faire la demande, sur proposition La demande excède largement l’offre,du médecin désigné par la CDAPH (commission des droits et de l’autonomie des personnes malgré une notoriété qui demeure faible. Article à lire sur lemonde.frhandicapées) et sur décision du recteur d’académie.Décret Le salaire horaire deshttp://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000025372264&dateTexte=&categorieLien=id femmes inférieur de 14,4% àArrêté celui des hommeshttp://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000025372274&dateTexte=&categorieLien=id Les écarts de salaire ont peu évolué depuis 2006. Dans le secteur privé, Séjour linguistique : comment choisir ? on évalue cette différence à 14,4%Passer la frontière afin de perfectionner une langue étrangère et de se familiariser avec une en faveur des hommes. L’écart aautre culture, ça vous tente ? Casse-tête pour les parents : choisir une formule et un organisme tendance à être plus important chez les salariés âgés : de 8% chez lesde séjour. Conseils pratiques. moins de 35 ans, il passe à 24%Opter pour un organisme agréé tourisme ou voyage chez les plus de 55 ans.Se tourner vers un organisme possédant une licence d’agrément de voyage ou l’agrémenttourisme offre de sérieuses garanties : il respecte des normes françaises de qualité (la marqueNF Service contrôle par des audits réguliers la qualité des organismes). Pour tout complémentLe recours à un organisme agréé facilite certaines démarches : réservation de billets pour le d’informations, lire l’article sur le sitetransport, obtention de visa… de l‘Onisep :Passer par l’une des fédérations de séjours linguistiques. http://www.onisep.fr/Toute-l-3 fédérations regroupent les organismes offrant un maximum de garanties : l’ Unosel, actualite-nationale/Etudes-au-college/ Avril-2012/Sejour-linguistique-l’ONGSSL et la FFOSC. comment-choisirOnisep Languedoc-Roussillon : 31 rue de l’Université - CS 39004 - 34064 Montpellier cedex 2 - www.onisep.fr/montpellierDirecteur de la publication : Pascal Charvet et par délégation Olivier Brunel - Rédactrice en chef : Dorothée Douriez onisep.fr/montpellierRédactrice : Sophie Salvadori - ssalvadori@onisep.fr - 04 99 63 67 78 - Relecture : Chantal Sciabbarrasi - Mise en page : Sophie SalvadoriMaquette : Émilie Rousseau - Date du Dépôt légal : en cours - Numéro de la commission paritaire - N° 1 253 AD - N° ISSN : 1148-0432