Incetivos 2009 2010

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  • 1. GRANDES PASOS PARA EL ÉXITO DE TU NEGOCIO Programa de Incentivos 2009 / 2010
  • 2. BIENVENIDOS CONTENIDO INCENTIVOS PARA EMPRESARIOS Programa de Activación 01 Programa Incentivos en Efectivo por 02 En Amway sabemos que cada paso en el Calificar a Nuevos Niveles Platino y crecimiento de tu negocio, se logra con Platino Fundador gran esfuerzo y dedicación, por ello, Programa Q12 04 queremos ofrecerte increíbles incentivos. Programa Incentivos en Efectivo por 06 Calificar a Nuevo Nivel Esmeralda El Programa de Incentivos Amway América Latina 2009 / 2010, ofrece una Programa por Crecimiento para 07 amplia gama de reconocimientos Nuevos Esmeraldas impulsando así el crecimiento Programa por Alcanzar Nuevos 10 constante de todos los Empresarios. Niveles de Esmeralda Fundador hasta Diamante Ejecutivo Fundador Si tienes duda sobre las condiciones y criterios de calificación, consulta a tu Programa Incentivos por 12 Empresario Amway Platino, comunícate Crecimiento con el Departamento de Servicio al Cliente SEMINARIOS DE NEGOCIOS de Amway Colombia, o bien, consulta en Internet la página www.amway.com.co. Seminario de Comercialización 18 Seminario de Nuevos Platinos 18 Los Incentivos en efectivo serán pagados en mone- da nacional, siendo indispensable cumplir con los Seminario de Liderazgo 19 requerimientos fiscales para poder cobrarlos. Así Club Diamante América Latina 20 mismo, los viajes no son transferibles a ninguna persona, ni Club Diamante Ejecutivo 20 América Latina intercambiables por dinero en efectivo. Peter Island 21 ¡Iniciemos el recorrido! Founders Council 21 INCENTIVOS A FUNDADORES Incentivo Fundadores FAA 22 (Founders Achievement Awards) Incentivos que se pagan por Única 24 Ocasión FAA OTCA (On Time Cash Awards) a Niveles Superiores
  • 3. Grandes Pasos - Incentivos para Empresarios • 01 PROGRAMA DE ACTIVACIÓN ¡Ánimo a los nuevos Empresarios Amway! Son sólo tres meses para lograr tu Activación, éste será tu primer gran paso. Notas Importantes: REQUISITO PARA NUEVOS EMPRESARIOS: 1. Se contarán meses completos considerando el • Generar mensualmente 150 Puntos Personales en sus primeros mes de inicio como mes de gracia. Así, si logras generar 150 Puntos Personales durante el mes de tres meses. gracia, éste se considerará como tu primer mes. 2. Los cupones no tienen Valor de Puntos ni Volu- Incentivo Colombia ($) 117.500 men de Negocio. 3. Una vez que recibas el Cupón de Productos Cupón canjeable por Productos AMWAY podrás utilizarlo en tu siguiente compra. AMWAY disponibles a tu elección, El cupón puede ser intercambiado por cualquier Producto AMWAY; excepto Estuches de Negocios, con un valor de: artículos promocionales y literatura. REQUISITO PARA AUSPICIADORES: Notas Importantes: • Auspiciar un nuevo Empresario, que cumpla con los requisitos 1. El Auspiciador deberá generar 150 Puntos Per- del Incentivo anterior. sonales durante el mismo periodo que el auspicia- do para ser acreedor a esta compensación. Incentivo Colombia ($) 70.500 2. Los cupones no tienen Valor de Puntos ni Volu- men de Negocio. El Auspiciador se hará acreedor a 3. Una vez que recibas el Cupón de Productos AMWAY podrás utilizarlo en tu siguiente compra. un Cupón* canjeable por Productos El cupón puede ser intercambiado por cualquier AMWAY disponibles a tu elección, Producto AMWAY; excepto Estuches de Negocios, con valor de: artículos promocionales y literatura. * Incentivo ilimitado.
  • 4. Grandes Pasos - Incentivos para Empresarios • 02 PROGRAMA INCENTIVOS EN EFECTIVO POR CALIFICAR A NUEVOS NIVELES PLATINO Y PLATINO FUNDADOR ¡Busca un nuevo paso! Este programa incentiva tu esfuerzo por cali- ficar a nuevos Niveles de Platino y Platino Fundador, puedes llegar a ganar una compensación adicional por la acumulación de Puntos de Grupo que logres al término del año septiembre 09 – agosto 10. Notas Importantes: 1. Se considera como base la calificación más alta REQUISITOS PARA NUEVOS NIVELES DE alcanzada durante los últimos tres años 06-07, 07- PLATINO Y PLATINO FUNDADOR: 08 y 08-09. 2. El volumen de las líneas Platino en línea descen- • Generar 150 Puntos Personales mensualmente. dente no será considerado para la acumulación del • Calificar como nuevo Platino o nuevo Platino Fundador. Volumen de Grupo, estén o no calificadas al 21%. • Los nuevos Platinos, podrán recibir adicionalmente una compensación al acumular 80.000 o más Puntos de Grupo al término 3. El volumen generado por las líneas Plata y Oro del año 09-10. será considerado para la acumulación de los Pun- tos de Grupo incluyendo hasta el mes de califica- ción como Platino. 4. El Incentivo Platino Plus será pagado al siguiente mes de haber acumulado el volumen. 5. El Incentivo Platino Fundador también puede ser alcanzado utilizando Volumen de Equivalencia. Incentivo 6. Los Incentivos son acumulables. Colombia ($) Platino 2.350.000 Platino con 80.000 o más 2.350.000 Puntos de Grupo Platino Fundador 4.700.000
  • 5. Grandes Pasos - Incentivos para Empresarios • 03
  • 6. Grandes Pasos - Incentivos para Empresarios • 04 PROGRAMA Q12 ¡Rumbo a la celebración de todos los Empresarios Amway! En 12 meses podrás consolidar tu negocio y serás compensado por tu con- sistencia, sólo tendrás que calificar con Puntos de Grupo o líneas nuevas. REQUISITOS: • Generar 150 Puntos Personales mensualmente. • Calificar los 12 meses del año septiembre 09 - agosto 10 con Incentivo 10.000 Puntos de Grupo mensualmente o utilizando Puntos SIP* o de la siguiente forma: Colombia ($) 18.800.000 a. Desarrollando una línea nueva calificada más 5.000 Puntos de Grupo mensual, o b. Desarrollando dos líneas nuevas calificadas más 2.400 Puntos de Grupo mensual, o c. Desarrollando tres líneas nuevas calificadas, o d. La combinación de cualquiera de las formas aquí descritas. EJEMPLO Septiembre Octubre Noviembre Diciembre Enero 2009 2009 2009 2009 2010 Puntos Personales 900 150 300 1.400 700 Puntos de Grupo 9.700 12.000 9.700 11.800 1.700 TOTAL DE PUNTOS 10.600 12.150 10.000 13.200 2.400 Nivel Alcanzado Productor Plata Productor Plata Productor Plata Productor Plata Productor Plata Líneas Nuevas 0 0 0 1 2 * En este ejemplo estamos asumiendo que el Empresario está ganando el Incentivo en efectivo Q12 por primera vez.
  • 7. Grandes Pasos - Incentivos para Empresarios • 05 PROGRAMA Q12 Notas Importantes: * Los Puntos SIP ofrecen una alternativa a todos aquellos Empresarios a quienes no les fue posible 1. Para los Empresarios Amway que hayan obtenido el Incentivo Q12 en el año septiembre calificar en alguna de las formas establecidas los 08 – agosto 09 y que estén perfilados para recalificar a este programa en el año septiembre 12 meses del año fiscal y que sólo calificaron 10 09 – agosto 10, deberán generar un 25% de volumen incremental en relación al volumen u 11 meses dentro del año fiscal, con lo cual, al acumulado en el año septiembre 08 – agosto 09 para recibir el Incentivo en efectivo. acumular 144.000 Puntos de Grupo podrán ser En caso de no generar este incremento en volumen, el Empresario Amway sólo recibirá acreedores al Incentivo Q12. Para la acumulación invitación para asistir al Seminario de Liderazgo del año septiembre 09 – agosto 10. de los Puntos SIP, no será contemplado el volumen de los Platinos de los años 07-08 y 08-09, estén 2. Para considerar un mes Q, se tomará el volumen generado únicamente por las líneas o no calificando al máximo nivel de desempeño calificadas que sean locales totalmente nuevas (calificadas en el año 09-10) y que no (21%). Si el Empresario ganó el Incentivo Q12 en el hayan alcanzado el máximo nivel en ese mes, o bien aquellas que hayan estado fuera de año 08-09 y está perfilado para ganarlo en el año calificación como Platino en los años 07-08 y 08-09. 09-10 con Puntos SIP, tendrá que generar un 25% 3. Para la acumulación del Volumen Mensual, no será contemplado el volumen generado por de Volumen de Grupo adicional vs. el acumulado las líneas Platino descendentes de los años 07-08 y 08-09, estén o no calificando al máximo en el año 08-09 para poder obtener el Incentivo en nivel de desempeño (21%). efectivo. 4. El volumen de las líneas Plata y Oro será considerado para la acumulación de los Puntos Se considera línea nueva a una desarrollada completamente nueva en el año fiscal 09-10 o SIP hasta e incluyendo el primer mes de calificación como Platino. una que haya estado fuera de calificación a Platino 5. Las líneas nuevas calificadas te contarán sólo hasta el primer mes que alcancen la o Nivel Superior en los años 07-08 y 08-09. Las calificación como Platino. líneas nuevas calificadas contarán como nuevas Las líneas nuevas Platino sólo podrán contar al primer Empresario ascendente inmediato que sólo hasta el primer mes que alcancen la calificación esté cumpliendo con los requisitos de este programa y no a toda la línea ascendente. como Platino. Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 950 2.000 850 450 2.000 1.000 650 12.400 11.500 14.000 2.300 11.000 10.000 4.350 13.350 13.500 14.850 2.750 13.000 11.000 5.000 Productor Plata Productor Plata Productor Plata Productor Plata Productor Plata Productor Plata Productor Plata 1 0 0 2 0 1 1
  • 8. Grandes Pasos - Incentivos para Empresarios • 06 PROGRAMA INCENTIVO EN EFECTIVO POR CALIFICAR A NUEVO NIVEL ESMERALDA ¡Llega al Nivel Esmeralda! Este nuevo programa incentivará tu es- EJEMPLO Incentivo Adicional fuerzo por calificar a Nivel Esmeralda y compensará con un plus a ($) aquellos Empresarios Esmeralda que logren tener un crecimiento adi- cional por acumular Puntos de Grupo al final del año 09-10. Nuevo Nivel 7.050.000 2 Crecimiento Personal 16.450.000 1 REQUISITOS: Crecimiento Regional 3 32.900.000 1 • Calificar como nuevo Esmeralda en el año septiembre 09 – agosto 10 600.000 o más + 7.050.000 o haber estado fuera de calificación a Esmeralda en los últimos tres Puntos de Grupo años 06-07, 07-08 y 08-09. PAGO MÁXIMO TOTAL 63.450.000 • Todas las líneas deberán ser de América Latina. • Generar 150 Puntos Personales mensualmente. 1 Pago Máximo. 2 Consulta los detalles del Programa para Nuevos Esmeralda por Crecimiento Personal en la página 7. ESMERALDA PLUS: Incentivo* adicional para nuevos Esmeralda. 3 Consulta los detalles del Programa para Nuevos Esmeralda por Crecimiento Regional en la página 8. Los nuevos Empresarios Esmeralda, cumpliendo con los requisitos antes descritos, podrán recibir adicionalmente una compensación al acumular 600.000 o más Puntos de Grupo al término del año septiembre 09 – agosto 10. Nota Importante: Incentivo 1. El volumen del Esmeralda Plus incluirá los pun- tos generados por todos los Empresarios en línea Colombia descendente hasta el siguiente Empresario Esme- ($) ralda o Nivel Superior Calificado. Nuevo Esmeralda 7.050.000 * Los Incentivos son acumulables. Esmeralda Plus 7.050.000
  • 9. Grandes Pasos - Incentivos para Empresarios • 07 PROGRAMA POR CRECIMIENTO PARA NUEVOS ESMERALDAS ¡Nuevo Esmeralda, crece con tu grupo! Este programa incentivará tu constancia de crecimiento personal en relación al incremento de Puntos de Grupo que obtengas al término del año 09-10 comparado con el Volumen que acumulaste en el año 08-09, además Amway te Notas Importantes: compensará por contribuir con el crecimiento en las Ventas de América 1. Se considera como base el volumen de Latina otorgándote un incentivo regional, basado en tu crecimiento y Puntos de Grupo generado al cierre del año el crecimiento de las Ventas de América Latina del año 09-10 vs. las septiembre 08 – agosto 09. Ventas del año 08-09. 2. La base incluirá los Puntos generados por INCENTIVO POR CRECIMIENTO PERSONAL todos los Empresarios en línea descendente hasta el siguiente Empresario Esmeralda o Ni- REQUISITOS: vel Superior calificado, sin incluir el volumen • Calificar como nuevo Esmeralda en el año septiembre 09 – agosto 10. de este último. • Todas las líneas deberán ser de América Latina. • Generar 150 Puntos Personales mensualmente. • El Incentivo será pagado en relación al Volumen Incremental de Grupo obtenido en el año septiembre 09 – agosto 10 vs. septiembre 08 – agosto 09. Incentivo Volumen Incremental Colombia de Grupo Año 10 vs. 09 ($) 96.000 - 119.999 2.937.500 120.000 - 149.999 4.700.000 150.000 - 199.999 8.812.500 200.000 - 299.999 12.925.000 300.000 o más 16.450.000
  • 10. Grandes Pasos - Incentivos para Empresarios • 08 PROGRAMA POR CRECIMIENTO PARA NUEVOS ESMERALDAS INCENTIVO POR CRECIMIENTO REGIONAL REQUISITOS: • Calificar como nuevo Esmeralda en el año Notas Importantes: septiembre 09 – agosto 10. • Todas las líneas deberán ser de América Latina. 1. Se considera como base el volumen de • Generar 150 Puntos Personales mensualmente. Puntos de Grupo generado al cierre del año • El Incentivo será pagado en relación al incremento en las Ventas de septiembre 08 – agosto 09. Amway América Latina obtenido en el año septiembre 09 – agosto 10 vs. septiembre 08 – agosto 09. 2. La base incluirá los Puntos generados por todos los Empresarios en línea descendente hasta el siguiente Empresario Esmeralda o Ni- vel Superior calificado, sin incluir el volumen de este último. 3. Para ser candidato al Incentivo por Creci- miento Regional, el Empresario Amway de- berá haber cumplido con los requisitos del Incentivo por Crecimiento Personal en el año septiembre 09 - agosto 10. INCENTIVO PARA COLOMBIA ($) Volumen Incremental Incremento en Ventas de Grupo Año 10 vs. 09 Amway América Latina 10 vs. 09 del: 30% 45% 60% o más 96.000 – 119.999 1.468.750 2.937.500 5.875.000 120.000 – 149.999 2.350.000 4.700.000 9.400.000 150.000 – 199.999 4.406.250 8.812.500 17.625.000 200.000 – 299.999 6.462.500 12.925.000 25.850.000 300.000 o más 8.225.000 16.450.000 32.900.000
  • 11. Grandes Pasos - Incentivos para Empresarios • 09
  • 12. Grandes Pasos - Incentivos para Empresarios • 10 PROGRAMA POR ALCANZAR NUEVOS NIVELES DE ESMERALDA FUNDADOR HASTA DIAMANTE EJECUTIVO FUNDADOR ¡Llega más alto! Este plan incentivará tu ascenso por calificar a nue- vos Niveles de Esmeralda Fundador hasta Diamante Ejecutivo Funda- dor, considerando como base el nivel más alto que hayas alcanzado. REQUISITOS: Notas Importantes: 1. La base será el Nivel más alto alcanzado • Alcanzar un nuevo Nivel de Esmeralda Fundador hasta Diamante históricamente. Ejecutivo Fundador en el año septiembre 09 – agosto 10. • Todas las líneas deberán ser de América Latina. 2. Los programas de crecimiento son para • Generar 150 Puntos Personales mensualmente. aquellos Empresarios Amway calificados a nivel Esmeralda o superior en el año Este nuevo programa incentivará tu constancia de crecimiento de grupo con 08-09. respecto al año 08-09, de la siguiente forma: 3. Los Incentivos son acumulables. 1. Incentivo por Nuevo Nivel: Calificar como nuevo Esmeralda Fundador a * Para ser candidato al Incentivo por Creci- Diamante Ejecutivo Fundador en el año septiembre 09 – agosto 10. miento Regional, el Empresario Amway deberá haber cumplido con los requisitos del Incenti- 2. Incentivo por Crecimiento Personal: El Incentivo será pagado en relación vo por Crecimiento Personal en el año 09-10. al Volumen Incremental de Grupo obtenido en el año septiembre 09 – agos- to 10 vs. septiembre 08 – agosto 09 (consultar tablas de rangos). 3. Incentivo por Crecimiento Regional*: El Incentivo será pagado en relación al incremento en las Ventas de Amway América Latina obtenido en el año septiembre 09 – agosto 10 vs. septiembre 08 – agosto 09.
  • 13. Grandes Pasos - Incentivos para Empresarios • 11 INCENTIVO POR NUEVO NIVEL Y POR CRECIMIENTO PERSONAL Y REGIONAL PARA ESMERALDA FUNDADOR Y SUPERIORES Nuevo Crecimiento Crecimiento PAGO MÁXIMO Nivel Personal Regional TOTAL ($) ($) ($) ($) Esmeralda Recalificado N/A 98.700.000 Nuevo Esmeralda Fundador 9.400.000 32.900.000 1 65.800.000 1 108.100.000 Nuevo Diamante 12.455.000 111.155.000 Diamante Recalificado N/A 292.000.000 Nuevo Diamante Fundador 16.450.000 308.450.000 94.000.000 1 198.000.000 1 Nuevo Diamante Ejecutivo 22.090.000 314.090.000 Nuevo Diamante Ejecutivo Fundador 29.140.000 321.140.000 1 Pago Máximo N / A: No Aplica
  • 14. Grandes Pasos - Incentivos para Empresarios • 12 PROGRAMA INCENTIVOS POR CRECIMIENTO ¡Llegó el momento de ser estratégico! Este nuevo programa incentiva- rá tu constancia de crecimiento personal en relación al incremento de Puntos de Grupo que obtengas al término del año 09-10 comparado con el Volumen que acumulaste en el año 08-09, además Amway te compensará por contribuir con el crecimiento en las Ventas de América Latina otorgándote un incentivo regional, basado en tu crecimiento y el crecimiento de las Ventas de América Latina del año 09-10 vs. las Ventas del año 08-09. INCENTIVO POR CRECIMIENTO PERSONAL • La base incluirá los Puntos generados REQUISITOS PARA NIVELES ESMERALDA Y ESMERALDA por todos los Empresarios en línea FUNDADOR RECALIFICADOS EN EL AÑO 09-10: descendente hasta el siguiente Em- presario Esmeralda o Nivel Superior • Se considera como base el volumen de Puntos generado al cierre calificado, sin incluir el volumen de del año septiembre 08 – agosto 09. este último. Incentivo Volumen Incremental Colombia de Grupo Año 10 vs. 09 ($) 96.000 – 119.999 5.875.000 120.000 – 179.999 9.400.000 180.000 – 299.999 17.625.000 300.000 – 419.999 25.850.000 420.000 o más 32.900.000
  • 15. Grandes Pasos - Incentivos para Empresarios • 13 PROGRAMA INCENTIVOS POR CRECIMIENTO - INCENTIVO POR CRECIMIENTO PERSONAL REQUISITOS PARA NIVELES DIAMANTE Y SUPERIORES • La base incluirá los Puntos generados RECALIFICADOS EN EL AÑO 09-10: por todos los Empresarios en línea descendente hasta el siguiente Em- • Se considera como base el volumen de Puntos generado al cierre presario Diamante o Nivel Superior del año septiembre 08 – agosto 09. calificado, sin incluir el volumen de este último. Incentivo Volumen Incremental Colombia de Grupo Año 10 vs. 09 ($) 300.000 – 419.999 16.450.000 420.000 – 599.999 28.200.000 600.000 – 959.999 44.650.000 960.000 – 1.439.999 65.800.000 1.440.000 o más 94.000.000
  • 16. Grandes Pasos - Incentivos para Empresarios • 14 PROGRAMA INCENTIVOS POR CRECIMIENTO INCENTIVO POR CRECIMIENTO REGIONAL • Se considera como base el volumen de Puntos generado al cierre del año REQUISITOS PARA NIVELES ESMERALDA Y ESMERALDA septiembre 08 – agosto 09. FUNDADOR RECALIFICADOS EN EL AÑO 09-10: • La base incluirá los Puntos generados por todos los Empresarios en línea des- • Para ser candidato al Incentivo por Crecimiento Regional, el Empresario cendente hasta el siguiente Empresario Amway deberá haber cumplido con los requisitos del Incentivo por Esmeralda o Nivel Superior calificado, Crecimiento Personal en el año septiembre 09 – agosto 10. sin incluir el volumen de este último. INCENTIVO PARA COLOMBIA Volumen Incremental Incremento en Ventas de Grupo Año 10 vs. 09 Amway América Latina 10 vs. 09 del: 30% 45% 60% o más 96.000 - 119.999 2.937.500 5.875.000 11.750.000 120.000 - 179.999 4.700.000 9.400.000 18.800.000 180.000 - 299.999 8.812.500 17.625.000 35.250.000 300.000 - 419.999 12.925.000 25.850.000 51.700.000 420.000 o más 16.450.000 32.900.000 65.800.000 • Se considera como base el volumen de Puntos generado al cierre del año REQUISITOS PARA NIVELES DIAMANTE Y SUPERIORES septiembre 08 – agosto 09. RECALIFICADOS EN EL AÑO 09-10: • La base incluirá los Puntos generados por todos los Empresarios en línea des- • Para ser candidato al Incentivo por Crecimiento Regional, el Empresario cendente hasta el siguiente Empresario Amway deberá haber cumplido con los requisitos del Incentivo por Diamante o Nivel Superior calificado, Crecimiento Personal en el año septiembre 09 – agosto 10. sin incluir el volumen de este último. INCENTIVO PARA COLOMBIA Volumen Incremental Incremento en Ventas de Grupo Año 10 vs. 09 Amway América Latina 10 vs. 09 del: 30% 45% 60% o más 300.000 - 419.999 8.225.000 16.450.000 32.900.000 420.000 - 599.999 14.100.000 28.200.000 56.400.000 600.000 - 959.999 22.325.000 44.650.000 89.300.000 960.000 - 1.439.999 32.900.000 65.800.000 131.600.000 1.440.000 o más 47.000.000 94.000.000 188.000.000
  • 17. Grandes Pasos - Incentivos para Empresarios • 15
  • 18. Grandes Pasos - Incentivos para Empresarios • 16 PROGRAMA INCENTIVOS POR CRECIMIENTO - INCENTIVO POR CRECIMIENTO PERSONAL Y REGIONAL ¡Mantén tu calificación o crece aún más! Con los ejemplos aquí descritos, podrás visualizar tu potencial para obtener ingresos todavía mayores, ya que cada programa diseñado para los Líderes es una oportunidad de ganar. EJEMPLOS EMPRESARIO ESMERALDA EN EL AÑO 08-09 RECALIFICADO EN EL AÑO 09-10 Incentivo por: Ingreso ($) • Si alcanzaste el Nivel Esmeralda en el año 08-09 Esmeralda - Crecimiento Personal 32.900.000 y recalificas como Esmeralda en el año septiembre Esmeralda - Crecimiento Regional + 65.800.000 09 – agosto 10 con un crecimiento importante en PAGO POR CRECIMIENTO* 98.700.000 relación a septiembre 08 – agosto 09, recibirás invitación para asistir al Seminario de Liderazgo 2010 Programa Q12 + 18.800.000 y ganarás $98.700.000. INGRESO TOTAL 117.500.000 • Además podrías ganar el Programa Q12 en el año septiembre 09 – agosto 10, obteniendo un ingreso total de $117.500.000. Incentivo por: Ingreso ($) EMPRESARIO ESMERALDA EN EL AÑO 08-09 CALIFICANDO A DIAMANTE EN EL AÑO 09-10 Nuevo Esmeralda Fundador 9.400.000 Nuevo Diamante 12.455.000 • Si alcanzaste el Nivel Esmeralda en el año 08-09 y calificas como Diamante en el año septiembre Esmeralda - Crecimiento Personal + 32.900.000 09 – agosto 10, recibirás invitación para asistir al Esmeralda - Crecimiento Regional 65.800.000 Seminario de Liderazgo 2010 y ganarás $120.555.000. PAGO POR CRECIMIENTO* 120.555.000 • Además podrías ganar el Programa Q12 en el año septiembre 09 – agosto 10, obteniendo un ingreso de Programa Q12 + 18.800.000 $139.355.000. INGRESO 139.355.000 • Al generar 8 Créditos FAA, podrás recibir adicional- 8 Créditos FAA + 31.000.000 mente una compensación de $31.000.000 totalizando INGRESO TOTAL 170.355.000 un ingreso de $170.355.000. Nota Importante: * Ejemplos en función a un Crecimiento Personal mayor a 420.000 Puntos de Grupo y un Crecimiento Regional del 60%, estos resulta- dos podrían variar en relación al crecimiento de cada Empresario Amway.
  • 19. Grandes Pasos - Incentivos para Empresarios • 17 PROGRAMA INCENTIVOS POR CRECIMIENTO - INCENTIVO POR CRECIMIENTO PERSONAL Y REGIONAL EMPRESARIO DIAMANTE EN EL AÑO 08-09 RECALIFICADO EN EL AÑO 09-10 Incentivo por: Ingreso ($) • Si alcanzaste el Nivel Diamante en el año 08-09 Diamante - Crecimiento Personal 94.000.000 y recalificas como Diamante en el año septiembre 09 – agosto 10 con un crecimiento importante en Diamante - Crecimiento Regional + 188.000.000 relación a septiembre 08 – agosto 09, recibirás PAGO POR CRECIMIENTO* 282.000.000 invitación para asistir al Seminario de Liderazgo 2010 Programa Q12 + 18.800.000 y ganarás $282.000.000. • Además podrías ganar el Programa Q12 en el año INGRESO 300.800.000 septiembre 09 – agosto 10, obteniendo un ingreso de 8 Créditos FAA + 31.000.000 $300.800.000. INGRESO TOTAL 331.800.000 • Al generar 8 Créditos FAA, podrás recibir adicional- mente una compensación de $31.000.000 totalizando un ingreso de $331.800.000. Incentivo por: Ingreso ($) EMPRESARIO DIAMANTE EN EL AÑO 08-09 CALIFICANDO A DIAMANTE EJECUTIVO EN EL Nuevo Diamante Fundador 16.450.000 AÑO 09-10 Nuevo Diamante Ejecutivo 22.090.000 • Si alcanzaste el Nivel Diamante en el año 08-09 y Diamante - Crecimiento Personal 94.000.000 calificas como Diamante Ejecutivo en el año septiembre Diamante - Crecimiento Regional + 188.000.000 09 – agosto 10, recibirás invitación para asistir al Seminario de Liderazgo 2010 y ganarás $320.540.000. PAGO POR CRECIMIENTO* 320.540.000 • Además podrías ganar el Programa Q12 en el año Programa Q12 + 18.800.000 septiembre 09 – agosto 10, obteniendo un ingreso de INGRESO 339.340.000 $339.340.000. • Al generar 12 Créditos FAA, podrás recibir adicional- 12 Créditos FAA + 62.000.000 mente una compensación de $62.000.000 totalizando INGRESO TOTAL 401.340.000 un ingreso de $401.340.000. Nota Importante: * Ejemplos en función a un Crecimiento Personal mayor a 1.440.000 Puntos de Grupo y un Crecimiento Regional del 60%, estos resul- tados podrían variar en relación al crecimiento de cada Empresario Amway.
  • 20. Grandes Pasos - Seminarios de Negocios • 18 SEMINARIOS DE NEGOCIOS Todos nuestros seminarios incluyen viajes a diferentes destinos con capacitaciones especializadas, que son herramienta fundamental para el desarrollo del negocio. Los viajes no son transferibles a ninguna persona, ni intercambiables por dinero en efectivo. SEMINARIO DE COMERCIALIZACIÓN ¡Gran cierre de todos los Empresarios Amway! Fortalece tu negocio Incentivo y serás incentivado por tu dedicación, calificando con Puntos mensu- ales y acumulados al cierre del año 09-10. VIAJE A UN DESTINO NACIONAL REQUISITO: • Calificar los 12 meses del año (septiembre 09 - agosto 10) con mínimo 1000 Puntos Personales mensuales y acumular un total de 15.000 para Titular y Cotitular Registrados. Puntos Personales al cierre del año septiembre 09 - agosto 10. OTRAS OPCIONES: • Calificar 11 meses del año (septiembre 09 - agosto 10) con mínimo 1000 Puntos Personales mensuales y acumular un total de 16.000 Puntos Personales al cierre del año septiembre 09 - agosto 10. Nota Importante: • Calificar 10 meses del año (septiembre 09 - agosto 10) con mínimo 1000 Puntos Personales mensuales y acumular un total de 17.000 Puntos Personales al cierre del año septiembre 09 - agosto 10. 1. Sólo serán considerados los Puntos Per- • Calificar 9 meses del año (septiembre 09 - agosto 10) con mínimo 1000 Puntos Personales sonales efectuados dentro de Colombia para mensuales y acumular un total de 18.000 Puntos Personales al cierre del año septiembre la acumulación de Puntos Personales de este 09 - agosto 10. programa. • Nuevos Empresarios: Nuevos Empresarios que ingresen a partir de septiembre 09 podrán participar acumulando 1.000 Puntos Personales mensualmente en un periodo mínimo de 8 meses y acumulando al final del año septiembre 09 - agosto 10 un total de 16.000 Puntos Personales. Incentivo SEMINARIO DE NUEVOS PLATINOS VIAJE A UN DESTINO NACIONAL ¡Felicidades a los nuevos Platinos! Has dado grandes pasos para al- canzar el Nivel Platino y ser incentivado por tu perseverancia. REQUISITOS: para Titular y Cotitular Registrados. • Generar 150 Puntos Personales mensualmente. • Calificar como nuevo Platino en el año septiembre 09 - agosto 10.
  • 21. Grandes Pasos - Seminarios de Negocios • 19 SEMINARIOS DE NEGOCIOS Todos nuestros seminarios incluyen viajes a diferentes destinos con capacitaciones especializadas, que son herramienta fundamental para el desarrollo del negocio. Los viajes no son transferibles a ninguna persona, ni intercambiables por dinero en efectivo. SEMINARIO DE LIDERAZGO ¡Dirigir un sólido negocio es un talento! Este programa incentivará tu tenacidad por conquistar un nuevo Nivel o recalificar en el año 09-10. Incentivo REQUISITOS PARA NUEVO PLATINO: • Generar 150 Puntos Personales mensualmente. VIAJE A UN DESTINO INTERNACIONAL • Acumular 120.000 Puntos de Grupo. • Alcanzar el Nivel de Nuevo Platino con un mínimo de nueve meses calificados como Productor Plata en el año para Titular y Cotitular Registrados. septiembre 09 - agosto 10. REQUISITO PARA PLATINO RECALIFICADO: • Haber cumplido con los requisitos del Programa Q12 en el año septiembre 09 - agosto 10. REQUISITOS PARA ZAFIRO* Y ESMERALDA: • Generar 150 Puntos Personales mensualmente. • Calificar o recalificar como Zafiro* o Nivel Superior en el año septiembre 09 - agosto 10. REQUISITOS PARA NIVELES DIAMANTE Y SUPERIORES: Nota Importante: • Generar 150 Puntos Personales mensualmente. * Zafiro y Zafiro Fundador, siempre y • Calificar o recalificar como Diamante o Nivel Superior en el año cuando sea el máximo reconocimiento septiembre 09 - agosto 10. alcanzado.
  • 22. Grandes Pasos - Seminarios de Negocios • 20 SEMINARIOS DE NEGOCIOS Todos nuestros seminarios incluyen viajes a diferentes destinos con capacitaciones especializadas, que son herramienta fundamental para el desarrollo del negocio. Los viajes no son transferibles a ninguna persona, ni intercambiables por dinero en efectivo. CLUB DIAMANTE AMÉRICA LATINA ¡Esmero que te hace brillar! Pertenecer a los grandes requiere de pa- sos firmes que lograrán calificar o recalificar como Diamante o Nivel Incentivo Superior en el año 09-10. VIAJE A UN DESTINO INTERNACIONAL REQUISITOS: • Generar 150 Puntos Personales mensualmente. para Titular y Cotitular Registrados. • Calificar o recalificar como Diamante o Nivel Superior en el año septiembre 09 - agosto 10. CLUB DIAMANTE EJECUTIVO AMÉRICA LATINA ¡Destello de Empresarios persistentes! Ser de los grandes requiere de caminos fijos que orientarán a calificar o recalificar como Diamante Incentivo Ejecutivo o Nivel Superior en el año 09-10. VIAJE A UN DESTINO INTERNACIONAL REQUISITOS: • Generar 150 Puntos Personales mensualmente. para Titular y Cotitular Registrados. • Calificar o recalificar como Diamante Ejecutivo o Nivel Superior en el año septiembre 09 - agosto 10.
  • 23. Grandes Pasos - Seminarios de Negocios • 21 SEMINARIOS DE NEGOCIOS Todos nuestros seminarios incluyen viajes a diferentes destinos con capacitaciones especializadas, que son herramienta fundamental para el desarrollo del negocio. Los viajes no son transferibles a ninguna persona, ni intercambiables por dinero en efectivo. PETER ISLAND ¡El resplandor de los grandes! Estar entre los grandes requiere de marcas establecidas en recorridos que conducirán a calificar como Incentivo nuevo Doble Diamante en el año 09-10. VIAJE A PETER ISLAND REQUISITOS: • Generar 150 Puntos Personales mensualmente. para Titular y Cotitular Registrados. • Calificar como nuevo Doble Diamante en el año septiembre 09 - agosto 10. FOUNDERS COUNCIL ¡Empresarios sobresalientes! Este programa premiará tu desempeño en los negocios, acumulando créditos FAA al cierre del año septiem- Incentivo bre 09 - agosto 10. VIAJE A UN DESTINO INTERNACIONAL REQUISITO: • Acumular 20 o más Créditos FAA al cierre del año para Titular y Cotitular Registrados. septiembre 09 - agosto 10. Asistencia al Foro Internacional de Negocios de Founders Council.
  • 24. Grandes Pasos - Incentivos a Fundadores • 22 IINCENTIVO FUNDADORES FAA (Founders Achievement Awards) ¡Experimentados Empresarios! Este plan incentivará tu eficacia en los negocios, siendo receptor del Honorario Diamante y calificando con Créditos FAA al cierre del año septiembre 09 - agosto 10. ¿CÓMO SE OBTIENE UN CRÉDITO FAA? Con un Empresario Frontal o una Línea Auspiciada local o internacionalmente (Negocio #2 o Negocio Múltiple*), quien haya calificado como Q12 en el año 09-10. Créditos FAA De Líneas Locales: Notas Importantes: Q12 1.0 Línea receptora de Honorario Esmeralda 1.5 * Los Créditos FAA del Negocio Múltiple Línea receptora de Honorario Diamante 3.0 son basados únicamente en la calificación del Negocio Múltiple por sí solo y no en la De Negocios Múltiples*: calificación de ningún Empresario en línea de- Q12 1.0 scendente. Línea receptora de Honorario Esmeralda 1.5 Línea receptora de Honorario Diamante** 3.0 ** Hasta un máximo de seis Créditos FAA. De Líneas Internacionales: *** Máximo una por país. Otras líneas internacionales*** 0.5 REQUISITOS: • Ser receptor de Honorario Diamante. • Obtener 8 o más Créditos FAA al cierre del año 09-10.
  • 25. Grandes Pasos - Incentivos a Fundadores • 23 INCENTIVO FUNDADORES FAA (Founders Achievement Awards) Incentivo Colombia Nivel ($) 8 Créditos FAA 31.000.000 12 Créditos FAA 62.000.000 16 Créditos FAA 124.000.000 20 Créditos FAA 186.000.000 25 Créditos FAA 248.000.000 30 Créditos FAA 372.000.000 35 Créditos FAA 496.000.000 40 Créditos FAA 620.000.000 45 Créditos FAA 744.000.000 50 Créditos FAA 868.000.000 55 Créditos FAA 992.000.000 60 Créditos FAA 1.116.000.000 65 Créditos FAA 1.240.000.000 70 Créditos FAA 1.364.000.000
  • 26. Grandes Pasos - Incentivos a Fundadores • 24 INCENTIVOS QUE SE PAGAN POR ÚNICA OCASIÓN FAA OTCA (One Time Cash Awards) A NIVELES SUPERIORES ¡Extraordinarios pasos de Niveles Superiores! El Incentivo único se otorgará por tu realización en los negocios, calificando con líneas o Créditos FAA. Incentivo 1 Incentivos FAA OTCA Colombia Por Líneas 2 Por Créditos FAA a Niveles Superiores ($) Diamante Fundador 6 líneas Q12 ó 8 Créditos FAA Diamante Ejecutivo 9 líneas Q6-Q11 ó 10 Créditos FAA Diamante Ejecutivo Fundador 9 líneas Q12 ó 12 Créditos FAA Doble Diamante 31.000.000 12 líneas Q6-Q11 ó 14 Créditos FAA Doble Diamante Fundador 46.500.000 12 líneas Q12 ó 16 Créditos FAA Triple Diamante 62.000.000 15 líneas Q6-Q11 ó 18 Créditos FAA Triple Diamante Fundador 93.000.000 15 líneas Q12 ó 20 Créditos FAA Corona 124.000.000 18 líneas Q6-Q11 ó 22 Créditos FAA Corona Fundador 155.000.000 18 líneas Q12 ó 25 Créditos FAA Embajador Corona 186.000.000 20 líneas Q6-Q11 ó 27 Créditos FAA Embajador Corona Fundador 217.000.000 20 líneas Q12 ó 30 Créditos FAA 1 El Pago por Única Ocasión (OTCA) y el reconocimiento respectivo, se otorgarán cuando el Nivel alcanzado sea mayor a cualquier otro alcanzado históricamente. 2 Incluye líneas Q10 o Q11 utilizando el Volumen de Equivalencia.
  • 27. Grandes Pasos - Incentivos a Fundadores • 25 INCENTIVOS QUE SE PAGAN POR ÚNICA OCASIÓN FAA OTCA (One Time Cash Awards) A NIVELES SUPERIORES Incentivo Colombia Nivel ($) 40 Créditos FAA 1.240.000.000 45 Créditos FAA 1.860.000.000 50 Créditos FAA 2.480.000.000 55 Créditos FAA 3.100.000.000 60 Créditos FAA 3.720.000.000 65 Créditos FAA 4.340.000.000 70 Créditos FAA 4.960.000.000 REQUISITOS: • Para calificar con Líneas, deberá ser receptor de Honorario Esmeralda. • Para calificar con Créditos FAA, deberá ser por lo menos receptor de Honorario Diamante y obtener 8 o más Créditos FAA al cierre del año 09-10.
  • 28. AMWAY COLOMBIA Transversal 18 No. 96-41 Piso 4 Programa de Incentivos 2009 / 2010 Centro de Experiencia Amway AEC, Centro Comercial Hayuelos, Local 285, Bogotá, D.C. Tel. 57 (1) 605-9705 www.amway.com.co amway_colombia@amway.com