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Informe de gestión 2012
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Informe de gestión 2012

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La Fundación Natura comparte gustosamente su Informe Anual 2012. Es grato para nosotros presentar a socios, donantes y amigos los avances y resultados de nuestro trabajo

La Fundación Natura comparte gustosamente su Informe Anual 2012. Es grato para nosotros presentar a socios, donantes y amigos los avances y resultados de nuestro trabajo

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  • 1. Tres décadas trabajando por la conservación,uso y manejo de la biodiversidad para generarbeneficios sociales, económicos y ambientales,en el marco del desarrollo humano sostenible. 1
  • 2. CONTENIDOMisión y Visión 3Equipos de Trabajo 4Indicadores de Gestión 5Experiencia de Trabajo 8Dirección Ejecutiva 9Subdirección de investigación y 11conservaciónSubdirección de desarrollo local 30Subdirección de Sistemas 43Productivos SosteniblesCoordinación Administrativa y 54Financiera 2
  • 3. MISIÓNLa Fundación Natura Colombia es una VISIÓNorganización de la sociedad civil dedicada a la  En el 2017 la Fundación Natura será el líder nacional enconservación, uso y manejo de la biodiversidad conservación y uso sostenible de la biodiversidad, y serápara generar beneficios social, económico y reconocido internacionalmente por sus aportes a través de procesos participativos e innovadores, en los que se logreambiental, en el marco del desarrollo humano el equilibrio entre desarrollo y conservación.sostenible.  Será el referente frente ante el gobierno y la sociedad civilConservación: Cuando la Fundación se refiere a en procesos relacionados con conservación y usoconservación toma el concepto del CDB:Conservación, uso sostenible y repartición sostenible de la biodiversidad.equitativa de los beneficios del aprovechamientode la biodiversidad.Biodiversidad: Para la Fundación Natura el términobiodiversidad abarca la diversidad biológica ycultural. 3
  • 4. EQUIPOS DE TRABAJO DIRECTORA EJECUTIVAClara Solano Es gracias a nuestro que a lo largo de las décadas se haSubdirectora de equipo de trabajo solidificado nuestro accionar y los vínculosInvestigación y altamente calificado y de confianza con las Comunidades son másConservación reconocido en el medio fuertes y basados en el apoyo y la científico nacional e incondicionalidad. internacional, conformado por El objetivo de la Fundación Natura en ecólogos, biólogos, síntesis, es sólo uno: Colombia, por eso comoRoberto Gómez ingenieros, Organización de la Sociedad Civil nosSubdirector de antropólogos, diseñadores industriales, dedicamos a la conservación y a la búsquedaDesarrollo agrónomos, comunicadores sociales, de soluciones acertadas para el uso de laLocal trabajador social y sociólogos que durante Biodiversidad con beneficios sociales, económicos y ambientales para el desarrollo estos 30 años hemos podido cumplirle a Colombia y al mundo; y es por su labor como sostenible. profesionales comprometidos e integrales que trabajan con co-investigadores y asistentes de campo provenientes de lasÓscar Nausa comunidades indígenas, negras y campesinasSubdirector deSistemasProductivosSostenibles 4
  • 5. INDICADORES DE GESTIÓN 2012 5
  • 6. INDICADORES DE GESTIÓN 2012 6
  • 7. Capacidad de Organización30.000.000.000,0025.000.000.000,00 Capacidad de contratación20.000.000.000,00 como consultor15.000.000.000,00 Capacidad de10.000.000.000,00 Contratación como proveedor 5.000.000.000,00 0,00 SMMLV SMMLV SMMLV PESOS PESOS PESOS 2010 2011 2012 Contrataciones Equipo de Trabajo Por Prestación de Servicios Año 2012: 140 Por Nómina Año 2012: 66 7
  • 8. EXPERIENCIA DE TRABAJO DEPARTAMENTOS Amazonas Meta Antioquia Nariño Arauca Norte de Santander Boyacá Putumayo Caldas Quindío Caquetá Risaralda Casanare Santander Cesar Tolima Chocó Valle el Cauca Cundinamarca Vichada Huila Magdalena 8
  • 9. DIRECCIÓN EJECUTIVA• Taller Nespresso. Pereira 5 – 7 Diciembre de 2012.• I Encuentro por el Agua – ISAGEN. Noviembre 2 de 2012.• V Reunión Ministerial Caminos a La Prosperidad En Las Américas. Cali, Colombia – 23 de Octubre de 2012.• Reunión de los miembros de la Red de Agricultura Sostenible (RAS- SAN) en Villa de Leyva- Colombia. Villa de Leyva 2-5 Octubre 2012.• Congreso Mundial de la Conservación UICN. 6-15 de septiembre Jeju, Corea del Sur.• Taller Regional “Género, Conservación y Bosques en los Países Andino - Amazónicos" 9-10 de agosto 2012• Firma de Convenio Marco con la Red Adelco. Agosto 3 de 2012• Participación en el panel: Aprovechamiento sostenible de la Biodiversidad llevado a cabo en el evento: “Biodiversidad: Recurso Estratégico”. Barranquilla Mayo 3 de 2012.• Evento de premiación “El Colombiano Ejemplar” en donde se recibió el galardón en la categoría Medio Ambiente: Institución. Medellín, Marzo 14 de 2012.• Especial “Programa Hablemos de Ecología” – Javeriana Stereo. Abril de 2012.• Lanzamiento “ Todos por el Agua” ( Rueda de Prensa)• Participación como Vicepresidenta en el evento "AfriCert Accreditation" en Nairobi, Kenya, Junio de 2012.• Curso “Global Women in Management: Advancing Women´s Economic Opportunities” Washington D.C. Junio 4-29.• Firma de Contrato de subvención entre IICA y la Fundación Natura• Participación en el evento “Ley Gloria Valencia de Castaño y la Conservación de Parques y Bosques”• Firma de memorándum de entendimiento entre La Fundación Natura y la Verified Carbon Standard Association (VCS)• Firma de promesa de valor de Empresas Suizas en Colombia. (Compromiso ético y responsabilidad Social) en presencia del Vicepresidente de la República (La Directora de la Fundación Natura, firmó como representante de una las organizaciones de la Sociedad Civil Colombianas). Mayo de 2012.• Firma de Memorando de Entendimiento y colaboración entre la Fundación Natura y la Organización Rainforest Alliance 9
  • 10. DIRECCIÓN EJECUTIVA Área de Comunicaciones COMUNICACIÓN INTERNA Consolidación del área de Comunicaciones Construir un habito de cultura decomunicacional efectiva de interrelación e información, donde cada uno de los Espacios de Comunicación miembros del equipo de la fundación secompromete a transmitir la información Fortalecimiento de Cartelera relevante, el avance, resultado y novedades de sus proyectos que Mejoramiento en el uso de la imagen corporativa. permitan incrementar el relacionamiento, la proyección y el Boletín virtualposicionamiento de la Fundación con sus públicos objetivo. Asesoría y Apoyo Bidireccional Fortalecimiento en presencia en medios. Free Press Apoyo en logística y difusión de eventos académicos propios Mejoramiento del Portal web COMUNICACIÓN EXTERNA Fortalecimiento de las redes sociales . Generar procesos de comunicación efectiva con los públicos externos de Incursión en nuevos medios virtuales de interés para lograr el reconocimiento, comunicación apoyo y posicionamiento como líder Boletín virtualnacional de la Fundación Natura Colombia. Promoción y divulgación de proyectos, resultados y visita a reservas Publicaciones Diseño y producción de piezas comunicativas Relanzamiento Campañas ADOPTE Proyectos de Comunicación PLAN de Visibilidad 10 BIOCAN
  • 11. SUBDIRECCIÓN DE INVESTIGACIÓN Y CONSERVACIÓN 2. ECOSISTEMAS (BOSQUES) 1. AREAS PROTEGIDAS • "Implementación de planes de manejo forestales en bosques naturales y plantados Generar capacidad  Fortalecer las Reservas (Infraestructura, Alianzas, Recursos técnica institucional relacionada con Ordenación financieros y Humanos) Forestal y del territorio (Estructura Ecológica Principal)“  Promover la investigación (Prioridades identificadas) • Diseño de sistemas de Pago por servicios ambientales • "Manejo Ecosistémico en escenarios de cambio • Diseñar estrategias de sostenibilidad financiera para las climático (Gestión del riesgo y Adaptación basada en reservas Ecosistemas)“ • Operar la custodia de tierras • Conservación uso y manejo de la biodiversidad • Enfoque de sistema de áreas protegidas y sistemas regionales 4. MONITOREO3. RESTAURACIÓN ECOLÓGICA• Diseño e implementación de estrategias de restauración ecológica en • "Fortalecer la línea de monitoreo de la ""BDV- distintos ecosistemas terrestres y acuáticos (humedales) y incluyendo cambio climático y sistemas productivos"" zonas urbanas • Monitoreo de procesos de conservación de la BDV• Inicio de plan de restauración en bosque seco y establecimiento de un para evaluar y adaptar nuevas estrategias de centro de investigación conservación• Monitoreo de los procesos de siembra de FN para aplicar MEDIDAS DE • Promover investigación y monitoreo participativo ÉXITO Y ADAPTACIÓN a restauración • Consolidar la información de las PPM de FN " 11
  • 12. SUBDIRECCIÓN DE INVESTIGACIÓN Y CONSERVACIÓN Reserva Biológica ÁREAS PROTEGIDAS Encenillo •Registro de 2260 visitantes •Se aumentó la clientela de colegios, universidades, operadores turísticos y particulares. Estación Septiembre •Mejoras estructurales •Nuevas alianzas organizacionales a nivel localMejora de material divulgativo•Alianzas con Planteles educativos para la prestación delServicio Social Obligatorio•Avance en el proceso de escrituración de Pueblo Viejo a la • Infraestructura mantenidaFN • De 40 visitantes atendidos en 2010 se pasó a 67•Se georeferenciarón, midieron las áreas productivas en hospedajes y 58 visitantes día foráneos.arriendo y reestructuró el pago de arriendos de áreas • Acompañamiento al grupo de monitores, acuerdoproductivas logrando proyectar aumento de ingresos en 25% con MANO CAMBIADA para recepción de turistaspara 2013 y compromisos de aporte al cuidado de suelos y enviados del PNN UTRIAfuentes hídricas. • DESARROLLO DE LA CAMPAÑA "EL RETORNO DE LOS VIAJEROS SIN MALETA" • Diagnóstico para el mejoramiento de oferta de servicios 12
  • 13. SUBDIRECCIÓN DE INVESTIGACIÓN Y CONSERVACIÓN ÁREAS PROTEGIDAS Reserva Biológica Cachalú • Implementación del plan de manejo Estación Septiembre forestal de los bosques de roble de la Reserva. (Estudio Piloto) Autorización CAS!!! • Establecimiento de seis PPM y resenso de 20 PPM (COLCIENCIAS, MACARTHUR)• Estudio piloto de restauración ecológica (PPM)•Adecuación de parte del Techo de la Reserva. • Plan de trabajo preliminar con un diagnóstico del• Visitas de grupos de ecoturismo especializado (50) predio y verificación en campo de estado de• Vinculación de dos tesis doctorales predios.• No se logró generar la publicación científica • Gestión y establecimiento de vivero • Siembra de 71.000 árboles • Establecimiento de alianzas institucionales 13
  • 14. SUBDIRECCIÓN DE INVESTIGACIÓN Y CONSERVACIÓN ÁREAS PROTEGIDAS “ESTUDIO BÁSICO PARA LA DECLARATORIA DE UN AREA PROTEGIDA DE CARÁCTER REGIONAL EN EL BOSQUE SECO DEL CAÑON DEL CHICAMOCHA, EN JURISDICCIÓN DE LOS MUNIPIOS DE CAPITANEJO, ENCISO Y SAN JOSE DE MIRANDA, DEPARTAMENTO DE SANTANDER Realización de las caracterizaciones de plantas, aves, mamíferos y herpetos y Socioeconómicas. Documento síntesis. Ajuste de cartografía a partir de información primaria y otras fuentes secundarias. Desarrollo de talleres de socialización: Presentación de la propuesta a la comunidad -14 veredas- y a las instituciones e identificación de grupos locales y actores. Definición de los objetos de conservación, y amenazas y fuentes apoyados en la herramienta PCA mediante la realización de 12 talleres veredales (Ámbito Local) Definición del límite del área a proteger : 4850 ha Desarrollo de un primer taller de concertación para la Definición de la categoría: Distrito de Conservación de Suelos. (Ámbito Local - Institucional) Definición de proyectos prioritarios de acuerdo a resultados de talleres. Otros resultados: Participación en el Encuentro Bosques y Gente-IAvH -Talleres de Seguridad Alimentaria y Huertas caseras- Invitación a participar en la Mesa de Desarrollo Rural de la Provincia de García Rovira 14
  • 15. SUBDIRECCIÓN DE INVESTIGACIÓN Y CONSERVACIÓN ÁREAS PROTEGIDAS Administración Humedal Administración Humedal Córdoba Jaboque1. Coordinar en terreno y capacitar al personal de vigilancia correspondiente Aunar esfuerzos para realizar el manejo integral y participativo delpara la permanente y adecuada seguridad y vigilancia de las áreas objeto del Humedal Jaboque, como área natural protegida, promoviendo laconvenio y garantizar la protección del humedal frente a usos indebidos. apropiación territorial de la comunidad circunvecina, de acuerdo a las políticas y normatividad vigentes.2. Velar por la conservación y rehabilitación del humedal en las franjas terrestre Efectuar metodologías acorde con el área natural protegida con el fin dey acuática, así como de la infraestructura física construida o instalada en él. recuperar y mantener toda la zona de influencia directa.3. Desarrollar estrategias que permitan la sensibilización y apropiación Sensibilizar a los ciudadanos del área circunvecina en la apropiación ycomunitaria e institucional y coordinar acciones con diferentes entidades y cuidado de los recursos que tiene el Humedal Jaboque.organizaciones alrededor del humedal.4. Desarrollar actividades indispensables para entender el funcionamiento Vincular a las comunidades del área de influencia, organizaciones,hidrológico, biótico de estos ecosistemas, como parte fundamental para realizar instituciones educativas e instituciones ambientales del Distrito y laacciones con fines de restauración ecológica teniendo en cuenta que existe una localidad, en virtud de su responsabilidad compartida en la realización deestrecha relación entre estos componentes una visión de contribución las Áreas Naturales Protegidas (ANP) y del Humedal Jaboque a la calidad de vida ciudadana social y ambientalmente sostenible. 15
  • 16. SUBDIRECCIÓN DE INVESTIGACIÓN Y CONSERVACIÓN ECOSISTEMAS (BOSQUES) Fortalecimiento institucional y de política para incrementar la conservación de la biodiversidad en predios privados (PP) en ColombiaLos planes estratégicos y financieros de la UAESPNN (para RNSC), Corporinoquia yGobernaciones de Vichada y Casanare incluyen un programa de conservación paraPPs y RNSCFuncionarios de la UAESPNN, Corporinoquia, Gobernaciones y Alcaldías de Vichaday Casanare están entrenados en planificación ecorregional y de fincas, acuerdos deconservación y monitoreo, mecanismos de operación de PSA, protocolos depaquetes tecnológicos sostenibles en la Orinoquía, protocolos e incentivoseconómicos disponibles para la conservación en predios productivos.Representantes de asociaciones de productores forestales y asociaciones deganaderos (carne/leche) entrenados sobre opciones fiscales y de exención deimpuestos, y son informados sobre las oportunidades de incentivos para promoverprácticas de conservación en PPs.Manual de buenas prácticas para el sector ganadero y forestal incluye estrategiasde conservación en PPs.Organizaciones que facilitan el establecimiento del registro de Reservas Naturalesde la Sociedad Civil (RNSC) fortalecidas y cuentan con estrategias financieras.Modelos de contratos para apoyar acuerdos legales en PP (acuerdos deconservación, servidumbres, usufructo, arriendo, fideicomiso).El Custodio de Tierras es establecido y cuenta con planes administrativos,operacionales y de negocios. 16
  • 17. SUBDIRECCIÓN DE INVESTIGACIÓN Y CONSERVACIÓN ECOSISTEMAS (BOSQUES) DISEÑO E IMPLEMENTACION DE UN ESQUEMA DE ARREGLO RECÍPROCO POR EL AGUA (ARA) Y UNA CAMPAÑA PRIDE DE MERCADOTECNIA SOCIAL, PARA LA CONSERVACIÓN DE LA MICROCUENCA LAS CRUCES DEL MUNICIPIO DE SAN VICENTE DE CHUCURI–SANTANDER 17
  • 18. SUBDIRECCIÓN DE INVESTIGACIÓN Y CONSERVACIÓN ECOSISTEMAS (BOSQUES) Convenio Fondo Biocomercio – Fundación Natura - Naturacert, en el marco del Proyecto GEF-CAF-PNUMA  Se elaboró una propuesta para la elaboración de protocolos de aprovechamiento de especies in situ (área, diagnóstico del recurso, sistema productivo, buenas prácticas, sistema de monitoreo, documentos y registros) B) Se inició la elaboración del protocolo de aprovechamiento de Jagua y Naidí (áreas productoras, capacidad productiva)  Se elaboró una metodología de análisis que se fundamenta en la facilitación de los procesos de negociación y se basa en indicadores de a: Respecto por el conocimiento tradicional, desarrollo de acuerdos de distribución de beneficios, prácticas de conservación, seguimiento y verificación, enfoque de mercados  Capacitaciones a funcionarios (20) y a iniciativas (59) en la jurisdicción de Corpoamazonia (Caquetá, Putumayo y Amazonas) Capacitaciones a 13 iniciativas en Bogotá  Se cuenta con el aplicativo diseñado y aplicado a 35 empresas y con un informe de aplicación de iniciativas  Algunas conclusiones: cumplimiento del 69% de los P&C de BC, iniciativas que incumplen P&C, (propiedad, uso químicos tóxicos, especies exóticas). Ha evaluadas: 7.794,7, Ventas: U$ 3.937.613, INC más ventas 18
  • 19. SUBDIRECCIÓN DE INVESTIGACIÓN Y CONSERVACIÓN ECOSISTEMAS (BOSQUES) Fortalecimiento de procesos de sostenibilidad en pequeñas empresas forestales de la región de Urabá mediante la implementación de la certificación forestal voluntaria Contribuir al desarrollo sostenible de la cadena forestal productiva del país, a través del apoyo a pequeñas empresas forestales interesadas en mejorar el desempeño de su organización en concordancia con la planeación e implementación de buenas prácticas de manejo en sus operaciones. OBJETIVOS A 2013 1. Sistematización y análisis de las barreras frecuentes que presentan las pequeñas empresas forestales para alcanzar la conformidad frente a estándares de certificación forestal voluntaria y buenas practicas de manejo forestal. 2. Fortalecimiento de las capacidades locales en la gestión del manejo forestal sostenible en la Región de Urabá 3. Implementación de prácticas orientadas al cumplimiento de los estándares de certificación forestal en las operaciones de PYMES forestales de la región de Urabá para potenciar alianzas comerciales en redes de comercio nacional e internacional. 19
  • 20. SUBDIRECCIÓN DE INVESTIGACIÓN Y CONSERVACIÓN ECOSISTEMAS (BOSQUES) Establecimiento de sistemas de garantía de legalidad a partir de la Certificación de Sostenibilidad para la Producción Forestal y para la cadena de custodia con PYMES en Colombia Se han contactado 430 empresas y 94 han manifestado interés en vincularse. Se estipularon los costos asociados a cada una de las fases del proyecto para las empresas participantes. Se han categorizado cerca de 300 empresas del sector forestal según sus condiciones económicas, de producción y de interés sobre la certificación Se concluyeron los documentos de análisis de experiencias exitosas en Latinoamérica y de comparación de los esquemas de certificación. Se han inscrito 58 empresas a la fase de diagnóstico. 35 empresas se encuentran en fase de implementación, 9 de ellas cuentan con un plan de trabajo específico de implementación para su operación. Una empresa se certificó en Cadena de Custodia. Se generaron los contenidos de las guías de recomendaciones para empresarios del sector forestal encaminados a resolver cuellos de botella de la certificación forestal. Se participó en 3 eventos macro: FIMA, Feria del Mueble y la Madera, Reunion en Bruselas. Se formuló el proyecto de Manejo Forestal Sostenible en la Región de Urabá financiado por el IICA y el Ministerio de Relaciones Exteriores de Finlandia. Realización del primer curso de Auditores Experto en el Sistema de Certificación Forestal Voluntaria FSC.- Cadena de Custodia. Con la participación de 31 personas. Realización del Taller en Certificación Forestal FSC en Cadena de Custodia. Con la participación de 34 personas. Se prepararon los TDR para la convocatoria correspondiente a: "Recopilación y análisis de información sobre la oferta de servicios y tecnología de la Unión Europea que permita el fortalecimiento de la cadena en Colombia". Se estableció convenio con Proexport para capacitar a los empresarios en exportaciones y para realizar validación de sus productos. 20
  • 21. SUBDIRECCIÓN DE INVESTIGACIÓN Y CONSERVACIÓN ECOSISTEMAS (BOSQUES) CORREDOR DE CONSERVACION DE ROBLES Consolidación del manejo forestal y adaptación al cambio climático en el corredor de robles. Resultados 2012IMPLEMENTTACION DE PMFIMPLEMENTACIÓN ESTRATEGIA DE RESTAURACIÓN ECOLÓGICASOCIALIZACIÓN DE INFORMACIÓNCAPACITACIÓN EN MANEJO FORESTALANALISIS MULTITEMPORALINDICADORES DE BDV A ESCALA FINAPROTOCOLOS MONITOREOEVENTO DE CIERREIdentificación de sitios de importancia e implementación de acciones clavespara el fortalecimiento de la EERESTRATEGIAS PARA LA ESTRUCTURA ECOLÓGICA PRINCIPAL EEPFORMULACIÓN Y GESTIÓN DE PROYECTOS 21
  • 22. SUBDIRECCIÓN DE INVESTIGACIÓN Y CONSERVACIÓN ECOSISTEMAS (BOSQUES) Analizar los servicios ecosistémicos del Pantano de Martos a partir de la integridad ecológica de las coberturas vegetales como línea base para orientar procesos de conservación y restauración ecológica • Mayor conocimiento de la flora del Páramo de Monquetiva. • Estudios de vanguardia en el campo de la ecología (valoración servicios ecosistémicos). • Acercamiento de la Fundación Natura con las comunidades del área del proyecto (municipios de Guasca y Guatavita). • Propuesta metodológica y toma de información con comunidad local 22
  • 23. SUBDIRECCIÓN DE INVESTIGACIÓN Y CONSERVACIÓN ECOSISTEMAS (BOSQUES) Estudio Loros - Proyecto Hidroeléctrico El Quimbo Los muestreos se realizaron en la temporada post-reproductiva. Se comprobó que Aratinga wagleri usa los taludes como sitio de congregación, refugio, dormidero y colpa durante la temporada post- reproductiva. Se encontraron evidencias de anidación para esta especie. Para Amazona ochrocephala se logró determinar que vista esporádicamente los taludes durante esta temporada. Se logró determinar mediante evidencias encontradas en los potenciales sitios de nidación y análisis genético de muestras de cascaras y plumas que Aratinga wagleri anida en esas oquedades. Para A. ochrocephala no se logró comprobar anidación. Se identificaron 22 oquedades como potenciales nidos para estas dos especies. Se determinó que el tamaño de la población de Aratinga wagleri que usa los taludes durante la temporada post-reproductiva es de 67 individuos, mientras que para Amazona ochrocephala es de 14. 23
  • 24. SUBDIRECCIÓN DE INVESTIGACIÓN Y CONSERVACIÓN ECOSISTEMAS (BOSQUES) EVALUACION POLÍTICA NACIONAL AMBIENTAL PARA EL DESARROLLO SOSTENIBLE DE LOS ESPACIOS OCEÁNICOS Y LAS ZONAS COSTERAS E INSULARES DE COLOMBIA (PNAOCI) Elaborar un análisis de la Política Nacional Ambiental para el desarrollo sostenible de los espacios oceánicos y las zonas costeras e insulares de Colombia (pnaoci), y generar recomendaciones Ordenamiento Ambiental territorial Sostenibilidad ambiental de los sectores Sostenibilidad de la base natural Calidad ambiental del medio marino 24
  • 25. SUBDIRECCIÓN DE INVESTIGACIÓN Y CONSERVACIÓN RESTAURACIÓN ECOLÓGICA PROGRAMA DE SIEMBRASSiembra de 50.000 árboles de Bancolombia en El SilencioSe gestionó el proyecto de con Colciencias y el apoyo de BancolombiaSiembra de 20000 árboles en predios de la Gobernación deCundinamarca y Alcaldía de TocancipáSiembra simbólica de 500 árboles con funcionarios de Coca Cola,Gobernación, Alcaldía y comunidad de Tocancipá3 Talleres de educación ambiental con niños de la Escuela AntoniaSantos y de la ComunidadNo se avanzó en la producción de plántulas del vivero, se hicieroncompras a viveros localesActividades de siembras apoyadas (Siembra de 13.422 árboles en 2012,generación de oportunidades de empleo local)Siembra de 71. 000 árboles del convenio de BancolombiaGestión para segunda donación de US$50.000 por parte de Coca colapara siembras y talleres en TocancipáGestión y coordinación del programa Sembremos Futuro de Equion yempresas del sector petroleroGestión siembras embajada de Corea a 4500 árbolesGestión de convenio con Graficov para siembras anualesInvestigación y seguimiento a siembras 25
  • 26. SUBDIRECCIÓN DE INVESTIGACIÓN Y CONSERVACIÓN RESTAURACIÓN ECOLÓGICA RESTARURACIÓN ECOLÓGICA EN BOSQUES ANDINOS Y BOSQUE SECO Gestión proyecto RESTAURACION DE BOSQUE SECO Y CENTRO DE INVESTIGACIÓN, Y RESTAURACIÓN ZONAS HUMEDAS Participación en la organización y como convocantes en el Congreso Latinoamericano de Restauración Ecológica 26
  • 27. SUBDIRECCIÓN DE INVESTIGACIÓN Y CONSERVACIÓN RESTAURACIÓN ECOLÓGICA RESTAURACIÓN ECOLOGICA DISTRITO CAPITAL - SECRETARÍA DE MEDIO AMBIENTE BOGOTÁa) Intervención en 21 hectáreas en áreas nuevas del Parque Ecológico Distrital deMontaña Entrenubes y la Serranía del Zuqueb) Implementar la sostenibilidad en áreas anteriormente intervenidas del ParqueEcológico Distrital de Montaña Entrenubes (35 ha) y la Serranía del Zuque (12) ypredios ubicados en inmediaciones del Embalse de Chisacá (EAAB, 68 ha),c) Registro de la toma de datos para trece proyectos de restauración, recuperacióny/o rehabilitación de la SDA (Programa de evaluación y seguimiento) en laslocalidades de Usme, San Cristóbal, Ciudad Bolívar y Usaquén. 27
  • 28. SUBDIRECCIÓN DE INVESTIGACIÓN Y CONSERVACIÓN MONITOREO MONITOREO DEL CLIMA PROYECTO HIDROELECTRICO RÍO SOGAMOSO Sistematización de la encuestaAnálisis estadístico de los resultadosSocialización institucionalInstalación de los 7 equiposEstructuración, implementación y monitoreo del protocolo para la toma de datosMonitoreo de funcionamiento de los equiposMontaje de la línea base para los primeros 6 meses de toma de datosDesinstalación de la estación La ParroquiaAnálisis de fenómenos ENSO y de CC en la zona de estudioPublicación del primer boletín meteorológico en la zona de estudioDesarrollo teórico metodológico para el establecimiento de parcelasPuesta en marcha de la estrategia comunitaria de investigación participativaEstablecimiento de acta de cooperación técnica interinstitucional con FEDECACAO:obtención de la línea base de investigación en cacaoEncuesta de percepción sobre el estado fitosanitario actual de los cultivosInstalación de 25 parcelas de monitoreoDiseño y ajuste de indicadores para fitopatología, fenología y productividadSocialización de resultados con FedecacaoFinalización de la fase de campo del diagnósticoResultados parciales del 40% del diagnósticoInicio al seguimiento participativo de los resultadosIdentificación del grupo de productores interesados en el proceso de capacitaciónIdentificación de temas prioritarios de capacitación local con las institucionesFinalización del diagnóstico agroeconómico con miras a identificar los productores 28interesados en la capacitación
  • 29. SUBDIRECCIÓN DE INVESTIGACIÓN Y CONSERVACIÓN MONITOREO Revisión de lineamientos de conservación en el corredor de robles Aunar esfuerzos técnicos y administrativos para caracterizar y describir los Objetos de Conservación de grano fino y grueso (en la escala 1:25.000) que fueron priorizados a partir de la escala 1:100.000 y otros emergentes y definir lineamientos de manejo y los actores de conservación para el área de trabajo establecida en la región Andina, correspondiente a la Fase 1 del Proyecto “Planeación ambiental para la conservación de la biodiversidad en las áreas operativas de Ecopetrol” N° 5211478 (IAvH 12-067), suscrito entre Ecopetrol y el Instituto Humboldt 29
  • 30. SUBDIRECCIÓN DE DESARROLLO LOCAL CAMBIO CLIMÁTICO DESARROLLO LOCAL Impactos esperados: Impactos esperados:a. Reducción o captura de emisiones de gases de efecto invernadero mediante a. Mayor participación de las comunidades,estrategias asociadas a la conservación de la biodiversidad. sus organizaciones y autoridades en la tomab. Reducción de la vulnerabilidad frente al CCG de los sistemas naturales y de decisiones informadas sobre su territorio yantropizados con los que trabajamosc. Generación de Cambios de comportamiento y creación de sensibilidad social sus modos de vida .amplia alrededor del cambio climático. ECOTURISMO a. Reducción de los impactos del EDUCACIÓN AMBIENTAL turismo sobre el medio ambiente, la Generar cambios concretos y biodiversidad y los grupos sociales medibles de comportamiento, y presentes. relaciones más adecuadas entre b. Consolidación de las oportunidades diversos grupos humanos y su del turismo para la generación de entorno. ingresos y la gobernanza de los territorios. POLÍTICAS, GESTIÓN URBANA Y GESTIÓN EMPRESARIAL Mejorar las decisiones de los sectores público y privado, al incorporar criterios ambientales y de biodiversidad en las mismas. 30
  • 31. SUBDIRECCIÓN DE DESARROLLO LOCAL CAMBIO CLIMÁTICO Programa CARBONOCERO * 6 empresas vinculadas permanentemente al programa * 20 empresas nuevas contactadas * 110 personas capacitadas en temas de CCG y huella de carbono * 2 eventos de capacitación en GHG Protocol * Incorporación de la iniciativa en el Plan de Desarrollo del departamento del Caquetá. * 4 proyectos que incluyeron el tema de CCG con otras subdirecciones de la Fundación * Socialización inicial del proceso huella de carbono de la Fundación Natura. 31
  • 32. SUBDIRECCIÓN DE DESARROLLO LOCAL CAMBIO CLIMÁTICOGEF - MECANISMO PARA LA MITIGACIÓN VOLUNTARIADE EMISIONES DE GASES DE EFECTO INVERNADERO EN COLOMBIA * Conversatorio internacional sobre mercados voluntarios de carbono * Taller nacional sobre un posible STE para Colombia * Revisión y definición del portafolio definitivo de proyectos de carbono forestal. * Acuerdos con entidades socias y desarrolladoras de proyecto * Fortalecimiento del grupo de trabajo del componente * 15 empresas inicialmente vinculadas al programa corporativo * 20 personas capacitadas en el Protocolo GHG * Participación en al menos 3 eventos nacionales e internacionales de carbono 32
  • 33. SUBDIRECCIÓN DE DESARROLLO LOCAL CAMBIO CLIMÁTICO COMPENSACIÓN DEL ALUMBRADO EPM -SEGUIMIENTO A LA FINANCIACIÓN PASEO DEL RIO 2008 INTERNACIONAL EN REDD+ • Gestión de la financiación con Forest Trends • Taller de capacitación y socialización de experiencias de otros países Se presentó propuesta a EPM para la compensación de los años 2010, 2011 y 2012 33
  • 34. SUBDIRECCIÓN DE DESARROLLO LOCAL DESARROLLO LOCAL CONSERVACIÓN Y MANEJO DE LOS ÚLTIMOS BOSQUES DE ROBLE A TRAVÉS DE LA RESTAURACIÓN DE LA CONECTIVIDAD EN PAISAJESGANADEROS MEDIANTE MANEJO SILVOPASTORIL Y LA IMPLEMENTACIÓN DE INSTRUMENTOS PRIVADOS DE CONSERVACIÓN  Definición de la estructura del nodo de reservas  1 libro de publicación de resultados del proyecto  Gestión de recursos adicionales, como estrategia de sostenibilidad del proceso del Corredor 34
  • 35. SUBDIRECCIÓN DE DESARROLLO LOCAL DESARROLLO LOCALRESTAURACIÓN DE LA CONECTIVIDAD EN PAISAJES GANADEROS, MEDIANTE MANEJO SILVOPASTORIL Y LA IMPLEMENTACIÓN DE INSTRUMENTOS PRIVADOS DE CONSERVACIÓN Asegurar la conservación y la conectividad de los bosques de roble mediante la implementación y seguimiento de acuerdos privados de conservación en 30 fincas Gestión de recursos adicionales para el Corredor de Robles con ECOPETROL 35
  • 36. SUBDIRECCIÓN DE DESARROLLO LOCAL ECOTURISMO CHOCÓ PATRIMONIO NATURAL - FORTALECIMIENTO DE LAORGANIZACIÓN COMUNITARIA LOCAL Y LA CONSERVACIÓN DE LA BIODIVERSIDAD  Diseño de tres productos turísticos  Acuerdos para el manejo de estos productos entre el CCC y los grupos comunitarios  Evento de cierre y presentación de PPC, con el patrocinio de Patrimonio Natural. 36
  • 37. SUBDIRECCIÓN DE DESARROLLO LOCAL ECOTURISMOCHOCÓ IAF -FORTALECIMIENTO DE LA ORGANIZACIÓN COMUNITARIA LOCAL, PARA EL DESARROLLO INTEGRAL SOSTENIBLE DEL CORREGIMIENTO EL VALLE * Reuniones preparatorios par ala firma de acuerdos de manejo del territorio, suscritos por el CCEC con comunidades vecinas (Huina y Boroboro) * Revisión del reglamentos de fauna y discusión del reglamento forestal * Estrategia de comunicaciones formulada y en proceso de puesta en marcha * 2 acuerdos entre Tío Tigre y otras organizaciones para la operación de productos turísticos * Implementación de los planes de inversiones de los prestadores de servicios * 2 nuevos productos turísticos diseñados, con acuerdos y en implementación * Discusión previa al acuerdo comercial suscrito con una agencia de viajes de Bogotá * 2 programas de investigación formulados para Caguama y Cazadores, como parte de sus planes de manejo de la playa y el refugio de fauna * Dotación de equipos para actividades de monitoreo de fauna * Enriquecimiento adicional de 50 UPF * Información básica para la publicación que recopile los conocimientos asociados al manejo de patios y azoteas37
  • 38. SUBDIRECCIÓN DE DESARROLLO LOCAL EDUCACIÓN AMBIENTALPROGRAMA DE EDUCACIÓN AMBIENTAL . PROYECTO HIDROELÉCTRICO SOGAMOSO * 13 PRAES en implementación * 5 PROCEDAS en implementación * 10 Agendas ambientales construidas * Un fondo de cofinanciación de proyectos aprobado y en operación * 1 guía metodológica formulada y 1 en proceso * 2 materiales didácticos formulados, sin publicar * Guión elaborado sobre el agua en revisión * 48 talleres de EA dirigidos a las comunidades y 32 dirigidos a los docentes * Dos ciclos de talleres del programa de capacitación en participación ciudadana, control social y transferencias. * Dos ciclos de talleres de pedagogía ambiental (transversalización) para docentes. * 3 PROCEDAs nuevos en formulación * 10 Agendas ambientales construidas * 12 Agendas ambientales nuevas en construcción * Participación en la Mesa Departamental de EA de Santander * Participación en el CIDEA de Lebrija * Acuerdo con la Fundación Purnia Campesina * Relación con la CDMB y la CAS para apoyo a acciones puntuales * Participación en la Mesa del Pacto Social por Puente Sogamoso * Un evento regional de Educación Ambiental * Un evento de presentación y gestión de proyectos y agendas ambientales comunitarios 38
  • 39. SUBDIRECCIÓN DE DESARROLLO LOCAL POLÍTICAS, GESTIÓN URBANA Y GESTIÓN EMPRESARIAL EVALUACIÓN DEL PROGRAMA SINA II Evaluación completa del programa SINA II. Realización de recomendaciones para la implementación de otros programas similares en el país. Fortalecimiento de alianzas con SEI S.A. y participación en otras evaluaciones ambientales de políticas y programas nacionales o regionales. 39
  • 40. SUBDIRECCIÓN DE DESARROLLO LOCALPOLÍTICAS, GESTIÓN URBANA Y GESTIÓN EMPRESARIALEVALUACIÓN DEL SISTEMA DE LICENCIAMIENTO AMBIENTAL  Inicio del proceso de evaluación  Definición de la metodología de análisis y del operativo de recolección de información  Reuniones de coordinación con el MADS y la ANLA. 40
  • 41. SUBDIRECCIÓN DE DESARROLLO LOCALPOLÍTICAS, GESTIÓN URBANA Y GESTIÓN EMPRESARIALGESTIÓN AMBIENTAL EMPRESARIAL Y URBANA • Un producto de capacitación en : (i) Cambio climático y protocolo GHG y (ii) monitoreo de recursos naturales y comunidades locales. • Construcción de capacidades para prestar servicios de asesoría en consulta previa y temas relacionados. • Alianza con la SAD y suscripción de una Alianza con la EAAB (SCI) 41
  • 42. SUBDIRECCIÓN DE DESARROLLO LOCAL GESTIÓN DE NUEVOS PROYECTOS * PIN de proyecto REDD de la Fundación Natura * PDD de proyecto REDD de la Fundación Natura * POA de estufas eficientes de leña * Proyecto de estufas eficientes de leña en Antioquia CAMBIO CLIMÁTICO * POA de plantaciones para restauración en pequeñas y Santander áreas * Apropiación social del conocimiento * Educación ambiental para Termocentro * Segunda fase del Programa de Educación AmbientalEDUCACIÓN AMBIENTAL * Proyecto de gestores ambientales en Santander de HidroSogamoso * Proyecto de turismo sostenible en las reservas de la Fundación Natura * Herramientas de interpretación ambiental a partirTURISMO SOSTENIBLE Y * Herramientas de interpretación ambiental a partir de de saberes locales de comunidades afro ECOTURISMO saberes locales de comunidades afro * Fomento del ecoturismo comunitario como * Fomento del ecoturismo comunitario como mecanismo para la reducción de la pobreza mecanismo para la reducción de la pobreza * Desarrollo de proyectos específicos a partir del convenio con Agenda Común * Desarrollo de proyectos específicos a partir del DESARROLLO LOCAL * Curso-taller sobre monitoreo participativo al interior convenio con Agenda Común (Gobierno de Noruega y de FN, que pueda ser ofrecido a PNN, Corporaciones, Unión Europea) otras ONGs POLITICA, GESTIÓNAMBIENTAL URBANA Y * Evaluación del sistema de licencias del MADS * Evaluación del sistema de licencias del MADS EMPRESARIAL 42
  • 43. SUBDIRECCIÓN DE SISTEMAS PRODUCTIVOS SOSTENIBLES TRANSFORMACIÓN CADENAS DEINVESTIGACIÓN Y PRODUCTIVA Y VALOR – NORMALIZACIÓN CAPACITACIÓN FORTALECIMIENTO CONSUMO ORGANIZACIONAL RESPONSABLE 43
  • 44. SUBDIRECCIÓN DE SISTEMAS PRODUCTIVOS SOSTENIBLES INVESTIGACIÓN Y CAPACITACIÓNCâmara de Comercio de Bogotá. Talleres de AO, BPA, BPG y BPM Se diseñaron y ejecutaron 4 talleres teórico-prácticos dirigidos a 200 pequeños productores de diferentes municipios de Cundinamarca 44
  • 45. SUBDIRECCIÓN DE SISTEMAS PRODUCTIVOS SOSTENIBLES INVESTIGACIÓN Y CAPACITACIÓNUNODC -Capacitación y Fortalecimiento de Asociaciones de Productores en estándares de verificación y certificación sostenible Se desarrollaron talleres de capacitación orientados al fortalecimiento de 2 organizaciones de pequeños productores de Cacao. Estas actividades fueron dirigidas a técnicos y productores 45
  • 46. SUBDIRECCIÓN DE SISTEMAS PRODUCTIVOS SOSTENIBLES TRANSFORMACION PRODUCTIVA Y ORGANIZACIONAL INDUPALMA • Se logró acompañar la conformación del grupo de fincas : Alianzas sostenibles de Indupalma cumpliendo los requisitos de la norma de grupos vigentes • Se acompañó la implementación de la norma de fincas a 15 pequeños productores 46
  • 47. SUBDIRECCIÓN DE SISTEMAS PRODUCTIVOS SOSTENIBLES TRANSFORMACION PRODUCTIVA Y ORGANIZACIONAL Unión Europea Café 160 familias vinculadas al proyecto. 640 visitas de asistencia técnica integral a las fincas de cada  160 Diagnósticos de Certificación NAS aplicados finca. productor.  Plan general de Implementación de la Norma de Asesoría y Formulación de 161 planes de fertilización. Agricultura Sostenible. Gestión de dos cupos para la participación del equipo técnico en  8 Técnicos capacitación en temas de la Norma. diplomado de seguridad alimentaria.  Diseño de cartilla de apoyo a certificación. Diseño del arreglo de huerta casera y cultivos de pan coger como  160 fincas Implementando el modulo técnico de la Norma herramienta para el fortalecimiento de la estrategia de seguridad de Agricultura Sostenible. alimentaria.  Estrategia de acercamiento a mercados diferenciados Diseño del arreglo de Banco multipropósito . diseñada y en implementación. Diagnosticó e inventario de especies vegetales locales con  1 Gira de negocios entre Asocafe y exportadores de café. potencial para bancos multipropósito.  Alianza comercial con exportadores concretada.  Apoyo en la compra de 50.000 Kilo de cps estándar. Validación de inventarios con las comunidades del proyecto.  3 Aliados comerciales relacionados a la organización de 160 diagnósticos productivos aplicados productores.  179 beneficiarios capacitados en generalidades de la Norma de Agricultura Sostenible.  269 beneficiarios capacitados en temas técnicos de la Norma de Agricultura Sostenible.  13 jornadas de capacitación al equipo técnico de Asocafé en temas de la norma.  24 sesiones de capacitación en temas de la Norma (12 núcleos de trabajo 47
  • 48. SUBDIRECCIÓN DE SISTEMAS PRODUCTIVOS SOSTENIBLES TRANSFORMACION PRODUCTIVA Y ORGANIZACIONAL Unión Europea Café11 Jornadas de capacitación al equipo técnico de Asocafé en temas del  Acompañamiento a Asocafé en la presentación y gestiónSP en café de propuestas para dotación de laboratorio de catación.  7 Jornadas de capacitación al equipo de Asocafé en temas de género.  24 sesiones de capacitación para la formulación participativa de la estrategia de género.  518 personas capacitadas en género.  518 personas participantes en la formulación participativa de la estrategia de género.  Creación y puesta en marcha del 1er concurso en calidad de café "Taza de la especialidad" Santa Rosa del Sur 2012-2013.  Inclusión de 531 familias cafeteras de Santa Rosa del Sur en el CICA de la Federación Nacional de Cafeteros.  1 jornada de capacitación al equipo técnico en temas de calidad en café.  Una estrategia de comunicaciones diseñada y en implementación. 48
  • 49. SUBDIRECCIÓN DE SISTEMAS PRODUCTIVOS SOSTENIBLES TRANSFORMACION PRODUCTIVA Y ORGANIZACIONAL SUIS AGUA - NESTLE1. ( 258 niños capacitados) 20 profesores rurales capacitados.2. 10.000 arboles sembrados.3. Implementación de 100 fincas el plan de Gestión Integral del recursoHídrico en las fincas productores de leche de Nestlé en los municipios deMontañita y Morelia, departamento de Caquetá 49
  • 50. SUBDIRECCIÓN DE SISTEMAS PRODUCTIVOS SOSTENIBLES TRANSFORMACION PRODUCTIVA Y ORGANIZACIONAL NET ZERO DEFORESTATION ZONES NET ZERO DEFORESTATION ZONES (NZD) PAISAJE COLOMBIA - CAQUETÁ • 200 fincas seleccionadas que serán beneficiadas por el proyecto NZDZ, mediante un estudio diagnóstico preliminar en los Municipios de El Doncello, El Paujil y Florencia. • Diseño de un protocolo para la estimación de las reservas potenciales de carbono en el proyecto NZDZ, ajustando las herramientas existentes a nivel nacional y regional al ámbito local. • Capacitaciones en Monitoreo de Carbono • Capacitación de 50 técnicos en la norma de Agricultura de Ganadería Sostenible. 50
  • 51. SUBDIRECCIÓN DE SISTEMAS PRODUCTIVOS SOSTENIBLES INVESTIGACIÓN Y CAPACITACIÓN PROGRAMA NESPRESSO AAA Objetivo General Cluster Resultados 2012 Caldas - AntioquiaParticipar como socio dentro de la iniciativa de Ecolaboración del 165 finca RAPrograma Nespresso AAA de calidad sostenible, en la coordinación delas actividades para la implementación del Ciclo TASQ y el desarrollo Cauca 649 fincas RAestrategias conjuntas para el mejoramiento continuo de las fincas y alalcanzar las metas de certificación establecidas, con los proveedores Nariño 408 fincas RAdel programa en cada uno de los Cluster Huila 50 Fincas RA 1272 fincas Nuevas de las 3000 propuestas. 5 de las 8 visitas de seguimiento propuestas 12 de los 15 técnicos nuevos propuestos. 1270 ha Nuevas de las 3000 propuestas. 165 técnicos capacitados Generación de la documentación en implementación norma 2010 de grupos. Publicacion y uso de indicadores Locales 1 proyecto financiado por NN para validación de tecnologías apropiadas. 51
  • 52. SUBDIRECCIÓN DE SISTEMAS PRODUCTIVOS SOSTENIBLES INVESTIGACIÓN Y CAPACITACIÓN FENALCO ANTIOQUIA • Se han desarrollado tres talleres de capacitación, dirigida a floricultores del departamento de Antioquia. • Se elaboraron los diagnósticos de las fincas beneficiarias del proyecto • Se elaboraron los correspondientes planes de acción a las fincas 52
  • 53. SUBDIRECCIÓN DE SISTEMAS PRODUCTIVOS SOSTENIBLES INVESTIGACIÓN Y CAPACITACIÓN Diplomado ESTÁNDARES INTERNACIONALES PARA UNA AGRICULTURA SOSTENIBLE Y RESPONSABLE"1. Vinculación Universidad Nacional y Global Gap2. Se estableció la estructura temática general de los contenidos del diplomado.3. Firma tanto del convenio marco, como del convenio específico 53
  • 54. COORDINACIÓN ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA RESULTADOS A 2012 A 2012 el equipo contable cuenta con las herramientas para tener al día la contabilidad y la información en general. Gracias al programa BIABLE en este momento gozamos de información oportuna y eficaz en todos los proyectos y en la FN en general. Con el nuevo sistema en dropbox cada Jefe de Proyecto y Subdirector pueden a diario detectar errores, solicitar corrección y pedir explicaciones en cuanto a los temas contables El cierre contable se llevó con éxito a diciembre de 2012. Se hizo la compra de equipos y herramientas que dinamizan y agilizan la operatividad administrativa Se creó el procedimiento en el manejo de la Tesorería, actualmente existe un funcionario para la sección de cartera. Se reestructuró el manejo de las compras. La mesa de compra la hace el Jefe de Proyecto con el subdirector a cargo y la participación de la Directora Ejecutiva únicamente se hace cuando el valor supera los $3 millones de pesos. Administración, contabilidad y secretaria general no hacen parte de este nuevo proceso. Actualmente el trámite de solicitud y comprar de tiquetes aéreos se ha agilizado y en la actualidad opera sin contratiempos. 54
  • 55. Gracias! www.natura.org.cofundacionnatura@natura.org.cocomunicaciones@natura.org.co
  • 56. Concepto Descripción Artículos periodísticos para Noticiabilidad del Aniversario difundirlos en medios Comunicados de prensa Para medios y web que comenten una actividad de gran impacto. Participación en ponencias, debates y Presencia voceros de la Fundación Natura en el seminarios contexto académicoDivulgación Relacionamiento con medios de comunicación especializados para su apoyo a través de entrevistas, Presencia mediática reportajes, crónicas, entre otros. Edición Especial del Boletín Natura- Envío masivo a toda la base de contactos de la Edición Especial del boletín recogiendo los impactos y avances Habla de los 30 años de funcionamiento. Banner proyecto Posicionamiento de la imagen corporativa de los 30 años de la Fundación Natura Botones y piezas web Diseño de piezas web para incluir en la firma del equipo de trabajo, correos masivos, redes sociales, etc.Web Banco de Imágenes 30 años Recopilación y posteo de imágenes y fotografías que visibilicen el trabajo de los últimos 30 años. Centro de recursos y biblioteca en Actualización de la documentación sobre el tema línea al alcance del lector y de los empresarios que deseen consultar bibliografía Calendario Anual Diseño y Elaboración de un calendario (digital) para compartir con los públicos externos. ( Versión Digital)Publicaciones Libro 30 años de la Fundación Natura Publicación editorial que recopila los principales impactos Pendones Arte del logo de los 30 años listo para imprimir como pendón ( presencia en eventos) Stickers programas, reservas, etc. Merchandising para eventos y entrega a públicos objetivoVisibilidad Manillas Entrega a empresarios Kit de prensa a periodistas y actores Kit con el material P.O.P y escrito que se produzca en el marco del Plan de Comunicaciones 30 años. claves 56

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