Your SlideShare is downloading. ×
"Sweat equity" -sijoittaminen, Jussi Heinilä
Upcoming SlideShare
Loading in...5
×

Thanks for flagging this SlideShare!

Oops! An error has occurred.

×
Saving this for later? Get the SlideShare app to save on your phone or tablet. Read anywhere, anytime – even offline.
Text the download link to your phone
Standard text messaging rates apply

"Sweat equity" -sijoittaminen, Jussi Heinilä

1,141

Published on

Bisnesenkelipäivä, 6.9.2011

Bisnesenkelipäivä, 6.9.2011

Published in: Business, Economy & Finance
0 Comments
0 Likes
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

No Downloads
Views
Total Views
1,141
On Slideshare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
1
Actions
Shares
0
Downloads
19
Comments
0
Likes
0
Embeds 0
No embeds

Report content
Flagged as inappropriate Flag as inappropriate
Flag as inappropriate

Select your reason for flagging this presentation as inappropriate.

Cancel
No notes for slide

Transcript

  • 1. Sweat Equity –Osaamissijoitus Jussi Heinilä 1
  • 2. Jussi Heinilä• Reslink• Prevestor• Balancion• Social Media Seeding, SoSe.fi• Hookie Technology• ThirdPresence• Mtekvision• Tynax• ICIFounder or co-founder at PartnerUp, Accelerando, WCL, WS 2
  • 3. Sweat Equity - Osaamissijoitus• Sweat equity is a term that refers to a partys contribution to a project in the form of effort --- as opposed to financial equity, which is a contribution in the form of capital.• Other terms: "stock for services" or "equity compensation“• It is the time and knowledge that an individual or a group of individuals put into a business to make a result. 3
  • 4. Osaamissijoitustapoja• Tavoitteellisia/mitattavia: myynti, liidit, kontaktit, partneruudet, markkinavaukset, tekniset suoritukset (web-site, ohjelmisto…)• Tehtävät: strategia, liiketoimintasuunnitelma, rahoitussuunnitelma, myyntiesitys, sopimukset• Aika: tunteja per kuukausi/kvartteri/vuosi, tavoitettavuus, ”tiimiss䔕 Rooli: ”myyntijohtaja”,”markkinointijohtaja”, neuvottelukunta, hallitus,• Status: verkosto ja nimi peliin, uskottavuus, ovia auki, VCt• Kompensaatio osakkeiksi: Yhdessä aloittaminen, Etukäteen, Jälkikäteen, Optiot, Rahoituskierroksella mukana• Ja verottaja… 4
  • 5. Neuvonantoa ja apua Lähde: Markku Silen, SOY 5
  • 6. 6
  • 7. Advisor antaa• Ulkopuolista näkemystä• Strategian varmistamista• Jalkautuksen nopeuttamista• Kontakteja, avauksia, verkottumista• Ideointia ja erityisongelmien ratkontaa (r&d, tuotanto, markkinointi, myynti…) - erikoisosaamista 7
  • 8. Life-cycle approachDifferent Phase - Different Advisers Idea, boot- R&D Process, Market Roll-out Internationalization Investments/Exit strapped, Seed pre-seed • “Google” • Consultants • VCs • Bankers Global company • “AES” • “Extended Team • Process experts • Mngmt cons. • “Club members” Members” • “Keksintösäätiö” • Specialists • Head hunters • Global Partners • Pilot clients • Experts , Gurus • Analysts • Major clients • Industry leaders • R&D partners • Mentors • PR experts • Major partners • Co-opetition • Bloggers • Pre-Incubators • Creative/advertis • Trade unions • Politicians • Business Angels ing partner • Networking • Lobbyists • Mentors • Segment gurus • Channel • Friends • Sourcing partners • WTOs • Lawyers • Investors • Key customers • IPR lawyers • Accounting • Potential • Technology • M&A experts partners • Credible names partners • Pot. customers • Board • Journalists 8
  • 9. Sweat Equity – miksi r yhtyä?• Tiimityö on hauskaa, pitää nuor ena• Ver kostot pysyvät lämpimänä ja ver koston kanssa aktiivinen toimiminen• Kokemukset ja omat ”5 0 0 + vir hettä” hyötykäyttöön• Uudet kontaktit ja saa kokemusta alan par haista kasvuyr ityksistä ja - yr ittäjistä• Pysyä alan sykkeessä ja kehityksen kär jessä, oppiminen• Onnistumisen elämyksiä, yhdessä voittaminen, palkinnot, ROI, up-side 9
  • 10. Yhteystiedot 10
  • 11. Yhteystiedot • Contact: Jussi Heinilä • E-mail: jussi.heinila@acceler ando.fi • www.acceler ando.fi • M obile: +3 5 8 4 0 5 3 5 3 8 7 3 11
  • 12. www.fiban.org | info@fiban.org 12

×