Qué es el CES - El Salvador

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Qué es el CES - El Salvador

  1. 1. • El país carecía de espacios de diálogo a nivel nacionalque permitieran consensos entre las principales partesinteresadas, lo cual se perfilaba como una barrera quehabía que eliminar.Diálogo y Concertación en El SalvadorFalta de diálogoFirma de la PazForo Económicoy Social• La firma de la Paz y el proceso democratizador queella inició, constituyeron un quiebre en la historiamoderna del país que abrió las puertas a otro estadiode oportunidades para el desarrollo político de ElSalvador• Luego del establecimiento del denominado ForoEconómico y Social, resultante de los Acuerdos de Pazfirmados en 1992, no existían en El Salvadorexperiencias de concertación multisectorial
  2. 2. • Decreto Ejecutivo, 16 de octubre de 2009Surgimiento del CESFecha decreaciónObjetivoCarácter• Facilitar el diálogo y la concertación alrededor depolíticas públicas relacionadas con la agendaeconómica y social.• Foro institucional permanente, de carácter consultivo,sus recomendaciones son no vinculantes.Finalidad• Favorecer un ámbito plural que permita la librediscusión de las políticas públicas económicas ysociales ya sea que provengan del Ejecutivo o seanpropuestas a iniciativa de los sectores miembros.
  3. 3. En la actualidad es elespacio de concertación, quemejor expresa lasposibilidades de construiracuerdos que vayan más alláde intereses puramentesectoriales.El CES es una oportunidadimportante de participaciónsocial y un espacioprivilegiado para ejercer eldiálogo social.El objetivo de apoyar al CES sebasa en la consolidación de lagobernabilidad democrática,que requiere una nueva manerade construir consensos sobrelos principales problemasnacionales; así como laparticipación e inclusión de losdiferentes sectores, enparticular los que han sidotradicionalmente excluidos delos debates de política pública.Impacto del CES
  4. 4. Consejo PlenoSecretaríaEjecutiva(PNUD)CoordinadorGeneralConsejo Pleno10 sector social10 agropecuariosocial10 sector Sindical10 SectorEmpresarial10 SectorTerritorial9 SectorAcadémico2 REPRESENTANTESDEL GOBIERNO50miembroscon Voz yVoto11miembroscon VozComisiones EspecialesComisión PermanenteEstructura del CES
  5. 5. Secretaría EjecutivaPNUD lleva la SecretaríaEjecutiva del CES, se haenfocado en :La institucionalización de espaciospermanentes e inclusivos de diálogo enmateria económica y socialEl fortalecimiento de las capacidadestécnicas para el diálogo, de los diferentessectores representados en elCES, especialmente de los sectores sindicaly socialLa generación de conocimientos einformación que permita nivelar lamesa, nutrir el diálogo y facilitar lasdiscusiones sobre las diferentes propuestasde políticas públicas que sean sometidas aconsideración del Consejo
  6. 6. Proceso de toma de decisiones en el CES /consultasGobierno5. Presentación de primer borrador al Gobierno4. Discusión y acuerdo del borrador en la Comisión Permanente3. Proceso de elaboración del dictamen2- Comisión Permanente discute solicitud, acuerda plazos, metodología, etc1- Solicitud formal presentada a la Comisión Permanente a través delCoordinador General
  7. 7. Proceso de toma de decisiones10. Remisión a la Asamblea Legislativa9-. Proceso post dictamen8. Publicación del Dictamen del CES en su página web7- Remisión del Dictamen al Coordinador General6. Presentación al Pleno de propuesta de dictamen para su aprobación.(Se requiere 44 votos)
  8. 8. Logros 2010 -20112010• Acuerdo sobre Apuestas estratégicas del País para elaño 2024 y Prioridades del Quinquenio 2010-2014 –que fueron retomadas en el Plan Quinquenal GOES• Establecimiento de 5 Comisiones Especiales(Desarrollo económico, Transparencia, Política fiscalintegral, seguridad jurídica y ciudadana y desarrollosocial) con carácter Permanente, con representación detodos los sectores y del Gobierno al más alto nivel.• Definición de esquema de trabajo y ruta crítica de lasComisiones Especiales (finalizado en diciembre 2010con la emisión de documentos diagnóstico2011• Relanzamiento del CES en enero 2011 a partir delApaneca II donde se define una nueva dinámica detrabajo y fortalecimiento institucional• Institucionalización: nombramiento DirectorEjecutivo, Adquisición local propio, propuesta dereforma Decreto Legislativo, definición de nuevoreglamento CES, definición de temas a enviar aconsulta por parte del Gobierno, establecimiento de unaagenda de temas propios.• Emisión de dos dictámenes : Banca deDesarrollo, Asocios Público-Privados
  9. 9. Resultados y desafíos 2012Resultados• Definición de Consultas del gobierno: MCC-Fomilenio IILey sobre Pequeña y Mediana Empresa• Fortalecimiento Institucional del CES: Local propio, adhesión a AICESIS ( AsociaciónInternacional de Consejos Económicos y Sociales e Instituciones Similares), Intercambioscon otros CES.• Plan de Comunicaciones: Boletines electrónicos, entrevistas, redes sociales, Talleres sobreProcesos de diálogo y concertación, Plataforma digital habilitada, Capacitación sobrevocería, Política de comunicacionesDesafíos• Institucionalización del CES mediante Decreto Ejecutivo• Definición de mecanismos claros de funcionamiento• Fortalecimiento de los movimientos sociales• Concretar las propuestas de agenda propia de los sectores que permitan mostrar la utilidaddel CES tanto para miembros, como para la opinión pública.• Asegurar la provisión de recursos
  10. 10. Inauguración edificio CESApaneca IIIForo APPComisión PermanenteForo Educación superior y desarrolloTaller voceríaAsocio para elCrecimientoVisita misión OEA al CESPlenaria 2012
  11. 11. Sesión plenaria, mayo 2012Encuentro CES Latinoamérica,República Dominicana, 2011Reunión informativa Fomilenio I Entrevistas en mediosParticipación enAICESIS junio 2012Participación enAICESIS junio 2012

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