Gtd - getting things done

508 views
453 views

Published on

Published in: Education
0 Comments
2 Likes
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

No Downloads
Views
Total views
508
On SlideShare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
7
Actions
Shares
0
Downloads
7
Comments
0
Likes
2
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

Gtd - getting things done

  1. 1. GTDGetting Things Done“Тримай справи зробленими” Корпоративні збори Вересень 2011
  2. 2. Самотест Ти щасливий? ТАК НІ Зміни щось. Хочеш бути щасливим ? ТАКПродовжуйробити те, НІщо робив.
  3. 3. СтресЦе напруження, яке відбуваєтьсяабо До або Після
  4. 4. Як використовувати час. Настінний годинник зкерівництвом по використанню.
  5. 5. Getting Things Done, GTD Методика впроваджена Девідом АланомСправи мають бути перенесені з голови на зовнішній носій Розум вивільняється від запамятовування того, що має бути зроблено і концентрується на рішеннях та фактичному виконанні завдань
  6. 6. Про неї багато говорять “Time” назвав GTD “ найкращою бізнес-книгою десятиріччя”. Багато інших ЗМІ високо оцінили систему.
  7. 7. Сутність системи Інформація, що надходить Необроблена інформація, яка лишається без уваги Яка мені відцього користь? Можна сюрпризи щось з цим зробити? Випадкові події ТАК НІ
  8. 8. Яка мені з цього користь?Це ключове питання системи. Кожна справа належить до конкретного власного проекту, і виконання задачі призводить до результату - особистої вигоди.
  9. 9. Можна щось зробити з тим, що надійшло? НІ У сміття Довідка В архів У майбутні плани У список У календар ідей
  10. 10. Можна щось зробити з тим, що надійшло? 2 хв. ТАК Зроби це Яка зараз! наступна А може це можнаПоручити дія? зробити менше ніж за 2 хвилини?Виконати самому TAK Занести в список Ні. • Запланувати • Внести у До якого календар • Внести у проекту це перелік належить?
  11. 11. ПроектиЗадачі, виконання яких потребує кілька кроків до досягнення - є проектами. План дій 1 Матеріали 3 2 проекту
  12. 12. Куди переносяться завдання Матеріали проекту В календар“Наступна дія” “Очікується” “Можливо1. Результат по колись2. зовнішній події втілити”3. ще не відомий *4. 1. *5. 2. * 3.
  13. 13. Обмеження• Що я можу зробити? Контекст / оточення• Скільки часу у мене є? Доступний час• На що в мене є сили? Ресурси
  14. 14. Горизонти уваги Календар/дії Постійно Проекти 10 000 мСфери відповідальності 20 000 м Цілі 30 000 м Бачення 40 000 м Призначення 50 000 м
  15. 15. Постійний огляд• Календарю Коли хочу взнати, що заплановано на сьогодні• Списку дій Тоді я знаю, що ще можу зробити у даний момент• Проектів Коли я маю переглянути свої короткочасні цілі• Сфер відповідальності Коли хочу пересвідчитись, що дію збалансовано й не забуваю жодну зі сфер свого життя• Бачення Коли я шукаю натхнення і шукаю довгостроковий напрямок дій• Принципів Коли я маю прийняти важливе рішення
  16. 16. Як бути у тонусіМаленькі перемоги щодня, незважаючи на поразки – це й є шлях людини до себе кращої.
  17. 17. Не шкодуй часу на себе,Заплануй і досягни!

×