COMPONENTES DEL CONTROL INTERNO
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COMPONENTES DEL CONTROL INTERNO Presentation Transcript

  • 1. CONTROL INTERNO
  • 2. Los propietarios ejercían las funciones directivas de sus empresas En la medida en que se incrementó la complejidad de la empresa y la división del trabajo, se convirtió en una organización con determinada especialización
  • 3. Los dirigentes hacen fuertes exigencias para mejorar el Control de las Empresas• Los controles internos se implantan para mantener la Empresa en la dirección de sus objetivos.
  • 4. EFICACIA Y EFICIENCIA DE LAS OPERACIONESCONTROL INTERNO CONFIABILIDAD DE LA INFORMACIÓN FINANCIERA CUMPLIMIENTO DE LEYES Y NORMAS APLICABLES
  • 5. EN LAS NUEVAS CONDICIONES EN QUE OPERA LA ECONOMIA, CON UN MAYOR GRADO DE DESCENTRALI ZACION Y MAS VINCULADOS A LAS EXIGENCIAS DE LA COMPETENCIA INTERNACIONAL, EL CONTROL OPORTUNO Y EFICAZ DE LA ACTIVIDAD ECONOMICA ES ESENCIAL PARA LA DIRECCION A CUALQUIER NIVELRESOLUCION ECONOMICA DEL V CONGRESO DEL P.C.C.
  • 6. ASPECTOS IMPLÍCITOS EN LA DEFINICIÓN DE CONTROL INTERNOCI ES UN PROCESO ..CI ES UN PROCESO CI LO LLEVAN A CABO CI LO LLEVAN A CABO LAS PERSONAS LAS PERSONAS CONTROL INTERNO CI FACILITA LA CI FACILITA LA CONSECUCIÓN DE OBJETIVOS CONSECUCIÓN DE OBJETIVOS CI SÓLO PUEDE APORTAR UN GRADO CI SÓLO PUEDE APORTAR UN GRADO RAZONABLE DE SEGURIDAD RAZONABLE DE SEGURIDAD
  • 7. NECESIDAD E IMPORTANCIA DEL CONTROL INTERNO•Es un instrumento eficaz para lograr la eficiencia y eficacia organizacional .•Se amplia el espectro del clasico C.I., alabarcar no solo aspectos contables.•Introducción de nuevas cuestiones queaportan elementos generalizadores para laelaboración de los sistemas de C.I. Encada entidad.
  • 8. Los Principios de Control Interno son:• Adecuada División del Trabajo.• Responsabilidad Primaria• Anotación Oportuna• Supervisión de las operaciones• Rotar a los trabajadores en los puestos de trabajo
  • 9. El Control Interno está creado para ayudar a la entidad pero no puede cambiar a una administración por otra, por ser ineficiente.• El Control Interno no asegura EXITO tampoco SUPERVIVENCIA.• Un sistema de control Interno no importa que tan bien ha sido concebido, ya que da seguridad razonable, y no absoluta
  • 10. LIMITACIONES DEL CONTROL INTERNO•EL CONCEPTO DE SEGURIDAD RAZONABLE•PUEDEN COMETERSE ERRORES(INTERPRETATIVOS,DE JUICIO , DESCUIDO,ETC•LAS ACTIVIDADES DE CONTROL DEPENDIENTESDE LA SEPARACION DE FUNCIONES ,PUEDEN SERBURLADAS POR LA CONFABULACION•LA EXTENSION DE LOS CONTROLES ESTA LIMITADAPOR CONSIDERACIONES DE COSTO (NO ES FACTIBLELA PROTECCION ABSOLUTA DEL FRAUDE) PRINCIPIODE CERTEZA RAZONABLE
  • 11. COMPONENTES DEL CONTROL INTERNO Supervisión Co n c ió mu ma Actividades de Control ni c or acInf ión Evaluación de Riesgo Ambiente de Control