Riesgos psicologicos

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  • 1. RIESGOS LABORALES EN HOTELES RICARDO JARAMILLO
  • 2.
    • Factores psico-sociológicos:
      • Estrés
      • Síndrome de estar quemado
      • Problemas con el sistema locomotriz
      • Precariedad Laboral
      • Trabajo con Esfuerzo Mental
      • Acoso Laboral
      • Trabajo Monótono
    PSICOLÓGICOS
  • 3. Precariedad laboral 1. Relaciones laborales precarias 2. Trastornos en la salud generados por la precariedad en el trabajo 3. Grupos sociales afectados por precariedad laboral
  • 4. Trabajo estresante Se define como estrés a la respuesta del cuerpo a condiciones externas que perturban el equilibrio emocional de la persona.
  • 5. TRABAJO CON ESFUERZO MENTAL
    • El esfuerzo mental se define como la cantidad de esfuerzo intelectual que se debe realizar para conseguir un resultado concreto.
    Los síntomas de fatiga mental son: dolores de cabeza, sensación de cansancio, alteraciones en la capacidad de atención, somnolencia, fallos de precisión en los movimientos, y se traduce en disminución del rendimiento, de la actividad, aumento de errores, etc.
  • 6. TRABAJO MONÓTONO Y RUTINARIO
    • La monotonía en el trabajo surge de realizar tareas repetitivas sin apenas esfuerzo y de forma continuada en el tiempo.
    • La monotonía y el trabajo repetitivo dependen de:
    • Número de operaciones encadenadas de que conste la tarea
    • Número repetitivo de veces que la tarea se realiza durante la jornada de trabajo
  • 7. ACOSO LABORAL Acoso laboral , también conocido como acoso psicológico en el trabajo, hostigamiento laboral o mobbing , es un continuado y deliberado maltrato verbal o modal que recibe un trabajador
  • 8. SÍNDROME DE TRABAJADOR QUEMADO ( BURN-OUT )
    • Burn-out es traducido literalmente como "quemarse", se trata de un estado de vacío interior, de desgaste espiritual
    • se debe a distintas causas múltiples, no necesariamente una sola, y se origina siempre en largos períodos.