Talent Stream Romania – O Altfel De Recrutare
Upcoming SlideShare
Loading in...5
×
 

Like this? Share it with your network

Share

Talent Stream Romania – O Altfel De Recrutare

on

  • 1,205 views

 

Statistics

Views

Total Views
1,205
Views on SlideShare
1,203
Embed Views
2

Actions

Likes
0
Downloads
6
Comments
0

2 Embeds 2

http://www.slideshare.net 1
http://www.linkedin.com 1

Accessibility

Categories

Upload Details

Uploaded via as Adobe PDF

Usage Rights

© All Rights Reserved

Report content

Flagged as inappropriate Flag as inappropriate
Flag as inappropriate

Select your reason for flagging this presentation as inappropriate.

Cancel
  • Full Name Full Name Comment goes here.
    Are you sure you want to
    Your message goes here
    Processing…
Post Comment
Edit your comment

Talent Stream Romania – O Altfel De Recrutare Presentation Transcript

  • 1. TalentStream right people, right fit TalentStream România – o ALTFEL de recrutare Martie 2010
  • 2. TalentStream right people, right fit Cine suntem… Suntem o companie de recrutare și selecție cu o creștere rapidă și Consultanți dedicați găsirii celor mai valoroși specialiști în următoarele industrii: ● Consumer Markets ● Financial & Corporate Services ● Industrial & Transportation ● Real Estate & Construction ● Healthcare ● Technology Services ● Professional Services Str. Bucur nr. 2, sector 4, Bucureşti Tel.: 0374 014 422, Fax: 0317 111 555 www.talentstream.ro
  • 3. TalentStream right people, right fit Specializarea noastră – specialiștii Recrutarea modernă necesită un grad înalt de profesionalism și standarde ale serviciilor ridicate. Practicile de talent management presupun o înțelegere profundă a cunoștințelor, abilităților, competenţelor și valorilor specifice pentru fiecare poziție din cadrul unei companii. Organizațiile sunt în căutarea expertizei pentru aceste poziții profesionale specifice și o abordare sistematica și consistentă a evaluării candidaților. Modelul de recrutare dezvoltat de TalentStream permite clientilor să identifice nu numai competenţe si abilitati stricto-sensu, dar mai ales candidaţi a căror potrivire culturală cu organizaţia permite o contribuţie pozitivă pe termen lung. Str. Bucur nr. 2, sector 4, Bucureşti Tel.: 0374 014 422, Fax: 0317 111 555 www.talentstream.ro
  • 4. TalentStream Pe cine recrutăm… right people, right fit TalentStream își concentrează eforturile pe descoperirea celor mai performanți specialiști și manageri care îndeplinesc următoarele trei criterii: ● au minim 3 ani de experiență ● au obținut de-a lungul timpului rezultate concrete cu care se mândresc ● își caută organizația potrivită în care să poată crea valoare adăugată Str. Bucur nr. 2, sector 4, Bucureşti Tel.: 0374 014 422, Fax: 0317 111 555 www.talentstream.ro
  • 5. TalentStream right people, right fit Principiile procesului de recrutare (I) Comunicare permanentă Un Consultant dedicat va fi în contact permanent cu dumneavoastră, pe durata derulării întregului proces, raportându-vă periodic stadiul proiectului. Metode diversificate de sourcing Folosim o gamă largă de metode pentru identificarea candidaților: propria bază de date, baze de date externe, anunțuri online, networking propriu, recomandări, rețele profesionale, abordare directă, head hunting. Metodologie consistentă de intervievare Metodologia noastră de intervievare urmează un proces sistematic, riguros și comprehensiv de investigare a celor trei dimensiuni care asigură succesul pe termen lung al relației dintre organizație și viitorul angajat. Str. Bucur nr. 2, sector 4, Bucureşti Tel.: 0374 014 422, Fax: 0317 111 555 www.talentstream.ro
  • 6. TalentStream right people, right fit Principiile procesului de recrutare (II) Investigăm următoarele dimensiuni: 1. Dimensiunea tehnică – cunoștințe, abilități, competențe – folosind tehnica interviului bazat pe competențe/ metoda STAR 2. Dimensiunea umană – atitudine și potrivirea cu viitorul manager – folosind tehnici bazate pe Life Styles Inventory™, instrument dezvoltat de Human Synergistics Inc. 3. Dimensiunea culturală – valori, norme și potrivirea la cultura organizațională – folosind tehnici bazate pe Organizational Culture Inventory™, instrument dezvoltat de Human Synergistics Inc. Str. Bucur nr. 2, sector 4, Bucureşti Tel.: 0374 014 422, Fax: 0317 111 555 www.talentstream.ro
  • 7. TalentStream right people, right fit Derularea procesului de recrutare Serviciul de recrutare dezvoltat de TalentStream România folosește o combinație inovatoare dintre instrumente de măsurare psihometrică Human Synergistics și metoda de interviu bazat pe norme de comportament (metoda STAR): ● Înțelegerea nevoilor de recrutare/ a profilului căutat. ● Viitorul manager direct va completa chestionarul “Life Styles Inventory” (LSI). ● Debutarea căutării, abordarea candidaților, interviurile față-în-față, la finalul cărora candidații cu potential completează chestionarul “Life Styles Inventory” (LSI). Întocmirea listei scurte. ● Coordonarea interviurilor dintre candidați și reprezentanții companiei client. ● Consultantul TalentStream va conduce cu managerul direct o discuție de debrief referitoare la “fit-ul” candidaților din lista scurtă. Str. Bucur nr. 2, sector 4, Bucureşti Tel.: 0374 014 422, Fax: 0317 111 555 www.talentstream.ro
  • 8. TalentStream right people, right fit Modelul Circumplex - Life Styles Inventory (I) Circumplexul este un model conceptual dezvoltat de Human Synergistics. Acesta surprinde stiluri, atitudini și modele de comportamente: • stilurile din jumătatea inferioară arată orientarea către nevoile de tip protecție, securitate • stilurile din jumătatea superioară arată orientarea către nevoile de tip dezvoltare, satisfacție • stilurile din partea dreaptă arată orientarea către oameni • stilurile din partea stângă arată orientarea către sarcină Analiza se face în funcție de zonele Circumplexului unde apar stiluri cu extensii dominante sau în funcție de Cercetat și dezvoltat de Robert A. Cooke, Ph.D. și J. Clayton Lafferty, Ph.D. corelațiile specifice care există între stiluri Copyright © 1987-2010 Human Synergistics International. Toate drepturile rezervate. Str. Bucur nr. 2, sector 4, Bucureşti Tel.: 0374 014 422, Fax: 0317 111 555 www.talentstream.ro
  • 9. TalentStream right people, right fit Modelul Circumplex - Life Styles Inventory (II) • Oamenii sunt ceea ce sunt, la serviciu sau acasă • Comportamentele oamenilor sunt ghidate de valorile personale • Valorile personale pot fi identificate și măsurate științific Competenţe • Oamenii se alătură companiilor și își părăsesc managerii Comportament Cercetat şi dezvoltat de Robert A. Cooke, Ph.D. şi J. Clayton Lafferty, Ph.D. Copyright © 1987-2010 Human Synergistics International. Toate drepturile rezervate. Str. Bucur nr. 2, sector 4, Bucureşti Tel.: 0374 014 422, Fax: 0317 111 555 www.talentstream.ro
  • 10. TalentStream right people, right fit Sperăm să avem șansa de a vă servi și pe dumneavoastră! Pentru informații suplimentare, vă stăm la dispoziție cu plăcere: Claudiu Ciortea – General Manager – claudiu.ciortea@talentstream.ro Valentina Giugulea – Business Development Manager – valentina.giugulea@talentstream.ro Str. Bucur nr. 2, sector 4, Bucureşti Tel.: 0374 014 422, Fax: 0317 111 555 www.talentstream.ro