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EL MÉTODO DE PROYECTOS
DE TRABAJO
Jesús Salinas
Universidad Islas Beleares
CARLOS JAVIER LÓPEZ QUINTERO
EL MÉTODO DE PROYECTOS DE TRABAJO
CARACTERISTICAS FUNDAMENTALES
El método de proyectos fue creado en 1918 por Kilpatrick, cuando
publicó su trabajo Desarrollo de Proyectos, entendido por los mismos:
una actividad previamente determinada cuya intención dominante es una
finalidad real que orienta los procedimientos y les confiere una
motivación. (Kilpatrick, 1921).
En cierta medida podemos decir que es un intento de unir la escuela con
la vida; es decir, la filosofía que subyace con esta metodología es que el
contacto directo con la realidad es un elemento muy significativo para el
aprendizaje de las personas.
EL MÉTODO DE PROYECTOS DE TRABAJO
Diversas han sido las definiciones que se han ofrecido del método de
proyecto, las cuales han sido ampliamente sintetizadas. La clave de la
eficiencia y aceptación del método de proyectos radica, de acuerdo con
Tipplet y Lindermann (2002), en su adecuación a lo que se podría
denominar características necesarias para el desarrollo de
competencias:
• Carácter Interdisciplinario.
• Aprendizaje orientado a proyectos.
• Formas de aprendizaje autónomo.
• Aprendizaje en equipos.
• Aprendizaje asistido por medios.
El método de proyectos implica una práctica pedagógica, una
propuesta de enseñanza que permite el logro de ciertos
propósitos educativos a través de un conjunto de acciones,
interacciones y recursos orientados a la resolución de un
problema.
En el desarrollo de proyectos se basa en la idea de que el
aprendizaje implica el contacto directo con la realidad: es decir,
se trata de que la institución educativa no solo prepare para la
vida en si misma. Desde esta perspectiva este método persigue
situar al estudiante ante una situación real compleja que se
debe resolver.
El objeto es que el proceso de aprendizaje se de en la
acción, es decir, que el alumno aprenda haciendo,
adquiriendo de esta forma una experiencia adecuada para
afrontar los problemas que se presentarán en su futura
practica profesional.
Al mismo tiempo el estudiante también aprenda a
aprender.
Se puede analizar que el aprendizaje basado en proyectos se
utiliza datos de la vida real, investiga estos datos y dibuja
conclusiones; por parte de los intereses del alumno, pero
también los temas del currículum, utilizando enfoques
manipulativos; y en este proceso se mejora el desarrollo de los
conocimientos de diseño y distintas habilidades de mas alto
nivel como son la planificación, la presentación, la reflexión, la
colaboración, a distribución de tareas y la gestión del tiempo.
Muchas de las propuestas metodológicas que se están
barajando en el contesto de la teleformación y del
aprovechamiento didáctico de las TICs, podrían considerarse
como aprendizaje basado en proyectos.
TÉCNICAS O PROPUESTAS METODOLÓGICAS
a) ESTUDIO DE CASOS
Los estudiantes deben llegar a la solución del problema,
planteando, movilizado diferentes recursos y seguidamente
han de poder comparar sus resultados con las soluciones
del caso real. Los alumnos pueden trabajar el mismo
pueden trabajar el mismo caso en distintos grupos y
aportar los resultados al gran grupo y finalmente abrir una
discusión comparando las conclusiones de cada grupo.
Esta técnica permite analizar los principales elementos de
un problema y la toma de decisiones en un tiempo
determinado y sin la información necesaria.
El aprendizaje basado en problemas constituye una estrategia
didáctica que plantea problemas del mundo real, significativos y
contextualizados y proporciona los recursos, guías e instrucción
para que los alumnos desarrollen conocimiento del contenido y
destreza de resolución de problemas.
El aprendizaje basado en problemas puede contribuir a crear
entornos de aprendizaje en los que se ejercita el pensamiento
del alumno y el docente guía al estudiante de la indagación en
profundidad en profundidad en situaciones de la vida real,
facilitando la comprensión y el aprendizaje de destreza cognitiva
superiores.
b) APRENDIZAJE BASADO EN PROBLEMAS
c) PROYECTOS COLABORATIVOS
El aprendizaje colaborativo es definido por “Hilhz” como
un proceso de aprendizaje que enfatiza el esfuerzo
colaborativo o de grupo entre los docentes y los
estudiantes, la participación activa y la interacción por
parte de ambos estudiante y profesores, y el
conocimiento que emerge desde un activo dialogo entre
los participantes compartiendo sus ideas e información.
d) INVESTIGACIÓN SOCIAL
La investigación social también puede considerarse como una
metodología de aprendizaje eminentemente activa.
Cuando los estudiantes buscan soluciones a problemas no
resueltos desarrollan una serie de destrezas cognitivas de orden
superior, como son las siguientes: hacer y depurar preguntas,
debatir ideas, hacer predicciones, diseñar planes y/o
experimentos, recolectar y analizar datos, establecer
conclusiones, comunicar ideas y descubrimientos a otros, hacer
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Evaluación del aprendizaje en un ava

  • 1. EL MÉTODO DE PROYECTOS DE TRABAJO Jesús Salinas Universidad Islas Beleares CARLOS JAVIER LÓPEZ QUINTERO
  • 2. EL MÉTODO DE PROYECTOS DE TRABAJO CARACTERISTICAS FUNDAMENTALES El método de proyectos fue creado en 1918 por Kilpatrick, cuando publicó su trabajo Desarrollo de Proyectos, entendido por los mismos: una actividad previamente determinada cuya intención dominante es una finalidad real que orienta los procedimientos y les confiere una motivación. (Kilpatrick, 1921). En cierta medida podemos decir que es un intento de unir la escuela con la vida; es decir, la filosofía que subyace con esta metodología es que el contacto directo con la realidad es un elemento muy significativo para el aprendizaje de las personas.
  • 3. EL MÉTODO DE PROYECTOS DE TRABAJO Diversas han sido las definiciones que se han ofrecido del método de proyecto, las cuales han sido ampliamente sintetizadas. La clave de la eficiencia y aceptación del método de proyectos radica, de acuerdo con Tipplet y Lindermann (2002), en su adecuación a lo que se podría denominar características necesarias para el desarrollo de competencias: • Carácter Interdisciplinario. • Aprendizaje orientado a proyectos. • Formas de aprendizaje autónomo. • Aprendizaje en equipos. • Aprendizaje asistido por medios.
  • 4. El método de proyectos implica una práctica pedagógica, una propuesta de enseñanza que permite el logro de ciertos propósitos educativos a través de un conjunto de acciones, interacciones y recursos orientados a la resolución de un problema. En el desarrollo de proyectos se basa en la idea de que el aprendizaje implica el contacto directo con la realidad: es decir, se trata de que la institución educativa no solo prepare para la vida en si misma. Desde esta perspectiva este método persigue situar al estudiante ante una situación real compleja que se debe resolver.
  • 5. El objeto es que el proceso de aprendizaje se de en la acción, es decir, que el alumno aprenda haciendo, adquiriendo de esta forma una experiencia adecuada para afrontar los problemas que se presentarán en su futura practica profesional. Al mismo tiempo el estudiante también aprenda a aprender.
  • 6. Se puede analizar que el aprendizaje basado en proyectos se utiliza datos de la vida real, investiga estos datos y dibuja conclusiones; por parte de los intereses del alumno, pero también los temas del currículum, utilizando enfoques manipulativos; y en este proceso se mejora el desarrollo de los conocimientos de diseño y distintas habilidades de mas alto nivel como son la planificación, la presentación, la reflexión, la colaboración, a distribución de tareas y la gestión del tiempo. Muchas de las propuestas metodológicas que se están barajando en el contesto de la teleformación y del aprovechamiento didáctico de las TICs, podrían considerarse como aprendizaje basado en proyectos.
  • 7. TÉCNICAS O PROPUESTAS METODOLÓGICAS a) ESTUDIO DE CASOS Los estudiantes deben llegar a la solución del problema, planteando, movilizado diferentes recursos y seguidamente han de poder comparar sus resultados con las soluciones del caso real. Los alumnos pueden trabajar el mismo pueden trabajar el mismo caso en distintos grupos y aportar los resultados al gran grupo y finalmente abrir una discusión comparando las conclusiones de cada grupo. Esta técnica permite analizar los principales elementos de un problema y la toma de decisiones en un tiempo determinado y sin la información necesaria.
  • 8. El aprendizaje basado en problemas constituye una estrategia didáctica que plantea problemas del mundo real, significativos y contextualizados y proporciona los recursos, guías e instrucción para que los alumnos desarrollen conocimiento del contenido y destreza de resolución de problemas. El aprendizaje basado en problemas puede contribuir a crear entornos de aprendizaje en los que se ejercita el pensamiento del alumno y el docente guía al estudiante de la indagación en profundidad en profundidad en situaciones de la vida real, facilitando la comprensión y el aprendizaje de destreza cognitiva superiores. b) APRENDIZAJE BASADO EN PROBLEMAS
  • 9. c) PROYECTOS COLABORATIVOS El aprendizaje colaborativo es definido por “Hilhz” como un proceso de aprendizaje que enfatiza el esfuerzo colaborativo o de grupo entre los docentes y los estudiantes, la participación activa y la interacción por parte de ambos estudiante y profesores, y el conocimiento que emerge desde un activo dialogo entre los participantes compartiendo sus ideas e información.
  • 10. d) INVESTIGACIÓN SOCIAL La investigación social también puede considerarse como una metodología de aprendizaje eminentemente activa. Cuando los estudiantes buscan soluciones a problemas no resueltos desarrollan una serie de destrezas cognitivas de orden superior, como son las siguientes: hacer y depurar preguntas, debatir ideas, hacer predicciones, diseñar planes y/o experimentos, recolectar y analizar datos, establecer conclusiones, comunicar ideas y descubrimientos a otros, hacer nuevas preguntas y crear artefactos.