SlideShare a Scribd company logo
1 of 47
VORMING
vrije tijd voor iedereen
participatie van mensen in armoede binnen het vrijetijdsaanbod
Welkom!
contactgegevens:
Wijkcentrum De Kring
Zuidmoerstraat 136 bus 8, 9900 Eeklo
Tel: 09/378.61.69
Fax: 09/327.04.69
E-mail: joke@wijkcentrumdekring.be
www.wijkcentrumdekring.be
afspraken
- Niemand heeft ‘gelijk’, het gaat over de beleving
- We leren van elkaar en proberen elkaar te begrijpen
- Vragen stellen mag, antwoorden moet niet
- Alles wat in vertrouwen wordt verteld, blijft binnen
de groep
armoede: een schematische voorstelling
met concrete levenssituatie van enkele
mensen
gezin
Arbeid en tewerkstelling
Justitie Welzijn
Inkomen en schulden
Huisvesting
Gezondheid
Onderwijs Cultuur
Sociale contacten
de buitenkant van armoede
gezin
Arbeid en tewerkstelling
Justitie Welzijn
Inkomen en schulden
Huisvesting
Gezondheid
Onderwijs Cultuur
Sociale contacten
de buitenkant van armoede
- Armoede gaat over verschillende levensdomeinen, slechte
huisvesting, laag inkomen, …
- Armoede gaat over uitsluiting op meerdere domeinen
- Armoede gaat over de toegankelijkheid van onze
samenleving
gezin
Arbeid en tewerkstelling
Sociale contacten
Justitie Welzijn
Inkomen en schulden
Huisvesting
Gezondheid
Onderwijs Cultuur
de verwevenheid van armoede
de verwevenheid van armoede
gezin
Arbeid en tewerkstelling
Sociale contacten
Justitie Welzijn
Inkomen en schulden
Huisvesting
Gezondheid
Onderwijs Cultuur
- Armoede gaat over het op elkaar inspelen van al die verschillende
domeinen (meestal negatief!)
- Deze verwevenheid vormt geen vangnet
eerder een net waar je in vastplakt en zeker geen hangmat!
- Van oorzaak – gevolg denken naar de vicieuze cirkel
de binnenkant van armoede
gezin
Arbeid en tewerkstelling
Sociale contacten
Justitie Welzijn
Inkomen en schulden
Huisvesting
Gezondheid
Onderwijs Cultuur
de binnenkant van armoede
gezin
Arbeid en tewerkstelling
Sociale contacten
Justitie Welzijn
Inkomen en schulden
Huisvesting
Gezondheid
Onderwijs Cultuur
- Wat doet het met een mens om in armoede te leven?
- Mensen in armoede nemen een andere houding aan tov de
samenleving: wantrouwen tov zowel zichzelf als de ander
- Belangrijk om dit te beseffen!
de binnenkant van armoede
• gevoelens van discriminatie, uitsluiting, onbegrip
• stempel of naam die je krijgt omwille van je situatie
• aanvaarden dat je bij anderen hulp moet vragen (trots opzij zetten)
• gevoel van afhankelijkheid
• gevoel van teleurstelling (in de put zitten)
• gevoel van schaamte, onzekerheid en stress
• gevoel van woede
• gevoel van ongeloof bij anderen/jezelf (waarom ik?)
• gevoel van eenzaamheid (je afsluiten van de anderen)
• gevoel van angst (waar gaat mijn situatie me brengen?)
armoede: een definitie
Armoede is een netwerk van sociale uitsluitingen op verschillende
domeinen van het maatschappelijk en individueel leven…
Tewerkstelling, onderwijs,
huisvesting,…
De ene vorm van uitsluiting kan een andere vorm van uitsluiting in
de hand werken of versterken – ze staan niet los van elkaar
Sociale contacten,
vrienden, familie, hobby’s
Het scheidt de armen van de algemeen aanvaarde leefpatronen van
de samenleving. Deze kloof kunnen ze niet op eigen kracht
overbruggen.
Oases / Jan Vranken
toevoeging definitie armoede:
Het beleid en de samenleving werken de kloof mee in de hand
niet wel
Toevoeging definitie armoede
Het beleid en de samenleving werken de kloof mee in de hand.
NIET: MAAR WEL:
Toevoeging definitie armoede
Het beleid en de samenleving werken de kloof mee in de hand.
NIET: MAAR WEL:
drempels om deel te nemen
• Hebben jullie binnen je organisatie/vereniging zelf al gemerkt welke
drempels er zijn om de stap te zetten en deel te nemen?
• Welke oplossingen heb je voor die drempels?
welke drempels ervaren mensen in armoede
om deel te nemen?
• financieel: prijs, Kom Uit Pas, kledij, materiaal/gerief
• alleen gaan
• stempel - schaamtegevoel - schuldgevoel
• weinig voorkennis, bagage van thuis, vrienden of school meegekregen over
sporten
• tempo om te sporten en instapmoment
• duidelijke informatie vinden
• verschillen op vlak van taal, cultuur, geaardheid, afkomst, handicap
• mobiliteit: vervoer, grote afstand
• onvoorziene omstandigheden en persoonlijke levenssituatie
• kinderopvang
financieel
• Mensen die het financieel moeilijk hebben, denken aan de
kosten voor hun hobby. Het gaat niet alleen om het lidgeld,
maar ook om de kosten voor kledij, materiaal, een rondje
trakteren, vervoer,…
• Ze hebben zelf minder middelen en vaak een minder groot
netwerk om ‘geld op te halen’. Tickets verkopen, mensen
uitnodigen voor een etentje, een pannenkoekenslag of een
tombola om de kas te spijzen is moeilijk.
wat kan je vereniging doen?
• de Kom Uit Pas (of een ander kortingssysteem) gebruiken om korting te
geven voor lidgeld, materiaal, kledij,…
• naast zo’n kortingssysteem zorgen dat er voor iedereen een haalbare prijs
is, want ook voor wie net geen recht heeft, kan het wel financieel moeilijk
zijn (en moeilijk om dit uit te leggen): aanbod om de grote som in deeltjes
betalen
• vanuit je vereniging het financiële luik zelf bespreekbaar maken door een
aanzet te doen
• een vertrouwenspersoon inschakelen voor dit gesprek
• vrijwilligerswerk voor je vereniging zien als een volwaardig alternatief voor
betaling: vrijwilligersbonnetjes kunnen gebruikt worden voor een drankje,
een etentje, een uitstap,…
wat kan je vereniging doen?
• de kas voor extra’s wordt de kas voor leden die het moeilijk hebben
– dit is een beleidskeuze!
• iets organiseren om de kas te spijzen (zonder dat leden verplicht
worden om bv. x aantal kaarten te verkopen)
• tips geven waar mensen goedkope kledij en/of materiaal kunnen
vinden én als vereniging aanvaarden dat niet iedereen hetzelfde
truitje heeft (behalve voor wedstrijden/optredens/…)
• tweedehandskledij binnen je vereniging verkopen of een
verhuursysteem voorzien voor dure kledij
• je bent niet verplicht om drankjes aan te kopen in de vereniging
alleen gaan
• Het is voor veel mensen moeilijk om alleen de stap te zetten naar iets
nieuws. Mensen durven niet goed contact leggen, zijn bang om het
niet te vinden, denken dat ze raar zullen bekeken worden,…
 Soms voel ik me eenzaam als ik alleen ergens naartoe ga, je staat er
dan wat te ‘draaien’. Het is geen fijn gevoel om alleen toe te komen
tegenover alle groepjes mensen die gezellig samen staan praten
 Ik voel me niet op mijn gemak en overweeg soms om weg te gaan
als ik alleen ben.
 Ik vertrek niet als ik weet dat ik alleen moet gaan.
wat kan je vereniging doen?
• Zelf de stap zetten naar de deelnemer en actief mensen aanspreken
die nieuw zijn.
• Informeren waarvoor mensen komen.
• Een nieuwe persoon voorstellen in je vereniging en bij de
verantwoordelijke (trainer/begeleider/leiding/…).
• Opvolgen of de nieuwe persoon ‘zijn draai heeft gevonden’.
• Zorgen voor een vrijwilliger die mensen aan de ingang ‘opvangt’ om
dan samen binnen te kunnen gaan.
stempel – schaamte - schuldgevoel
• Het is niet gemakkelijk om je Kom Uit Pas/aanvraag voor korting te
moeten tonen aan iemand die je niet kent.
• Het is moeilijk om als nieuwkomer spontaan mee te praten met nieuwe
mensen.
 Ik probeer me de reacties van anderen niet aan te trekken.
 Ik ben bang om een bepaalde naam of stempel te krijgen binnen de
club omwille van mijn persoonlijke situatie en mijn Kom Uit Pas.
wat kan je vereniging doen?
• Het is belangrijk om discreet om te gaan met mensen die het moeilijk
hebben of recht hebben op een kortingssysteem!
• Het is daarom goed dat elke trainer/leiding/begeleider, bestuurslid en
vrijwilliger op de hoogte is van wat het gebruikte kortingssysteem is.
• 1 iemand in je vereniging voorzien die als vertrouwenspersoon
optreedt en zeker in het begin (maar ook later) uitleg geeft bij de
werking van je vereniging .
• Als vereniging kan je respect vragen van en voor iedereen. Zowel bij
leden, verantwoordelijken (leiding/trainers/…) als bestuur. Wie
anderen niet respecteert, moet hierop aangesproken worden.
wat kan je vereniging doen?
• Laat alle mensen in hun waardigheid: roddelen, achterklap en vooroordelen
horen niet thuis in je vereniging .
• Het is normaal dat niet iedereen goed weet hoe om te gaan met mensen in
armoede. Daarom kan er vanuit je vereniging gezocht worden naar
vormingsmomenten bv. voor trainers.
• Mensen in armoede mogen ook zelf bevraagd worden! Het is verrijkend om
elkaars leefwereld te leren kennen. Ze verkiezen praten boven scheef bekeken
worden.
• Je vereniging kan inspanningen doen om wie alleen is, extra te betrekken in de
groep.
• Het is goed om familie van mensen die het (financieel) moeilijk hebben te
betrekken bij de vrijwilligersactiviteiten.
• Je kan eventueel in de statuten of het reglement van je vereniging opnemen dat
iedereen respect moet hebben voor elkaar.
weinig voorkennis
• Heel wat zaken krijg je mee van thuis uit, via school of via vrienden.
Mensen in armoede hebben vaker minder kennis gekregen langs die
wegen. Ze zitten met heel wat vragen, voelen zich onzeker, denken dat het
aanbod niet voor hen is,…
 Zumba is iets nieuws, waarvan ik vroeger niet wist wat het was. Met mijn
Kom Uit Pas ben ik naar de dansclub toe gestapt en heb een woordje uitleg
gekregen over het dansaanbod. Ik heb me daarna ingeschreven.
 Het is niet altijd zo makkelijk om je volledige uitstap of busrit uit te
stippelen of je moet er al wat van kennen.
 Je moet een beetje in de wereld zitten om te weten wat een activiteit echt
is.
wat kan je vereniging doen?
• Het is enorm belangrijk om van bij de start te zorgen voor een goed
onthaal.
• Dat betekent dat je goede, duidelijke informatie moet geven. Om te
starten, kan je bijvoorbeeld de vraag stellen: ‘ken je al iets van onze
vereniging ?’ Zo krijg je een beetje zicht op de voorkennis of bagage van
de persoon voor je.
• Kennismaken met je vereniging en de werking kan ook met een
rondleiding of een opendeurdag. Een standje met informatie over je
organisatie en hoe je vereniging het kortingssysteem hanteert, maakt
het nog toegankelijker.
wat kan je vereniging doen?
• Als je als vereniging proeflessen organiseert, is dit een kans om te
proeven van de sfeer, te weten ‘is het iets voor mij?’,…
• Naast de mondelinge uitleg van de contactpersoon, is een folder
interessant, omdat je die thuis nog eens rustig kan bekijken.
• Samen met de deelnemer het reglement overlopen waarin duidelijk de
afspraken staan (geschreven én ongeschreven wetten).
tempo van je activiteit en instapmoment
• Mensen in armoede hebben vaak heel wat meegemaakt (zie deel 1),
waardoor een activiteit doen in een snel tempo niet altijd mogelijk is.
• Kinderen starten niet altijd op jonge leeftijd met sporten en bewegen
in een club. Bij inschrijving brengt dit moeilijkheden mee: je bent te
oud om bij de beginners te gaan, je bent te onervaren om bij de
leeftijdsgenoten mee te doen.
 Ik wilde meedoen aan een nieuwe reeks fietstochten. Heel wat
vragen kwamen in mijn hoofd: Zal ik wel meekunnen? Welke afstand
zullen ze fietsten? Welke fiets gebruiken ze daarvoor?
wat kan je vereniging doen?
• De vereniging past zich – waar mogelijk - in zijn werking aan aan het
tempo en de mogelijkheden van de mensen.
• Binnen je vereniging kan je een recreatief aanbod in een afdeling of
groep voorzien.
• Via bv. de sportraad kunnen de mogelijkheden onderzocht worden
om een (omni)sportaanbod te bieden met activiteiten op een rustig
niveau.
informatie en communicatie
• Informatie is niet altijd duidelijk, bijvoorbeeld door moeilijke woorden
(die eigen zijn aan de vereniging zelf – muziek/vorming/sporttak/…).
• Voor sommige mensen is het moeilijk om in een berg folders de juiste
informatie te vinden.
• Voor heel veel zaken wordt verwezen naar een website. Je hebt een
computer met internet nodig, bv. voor inschrijving, om informatie op
te vragen, om te betalen,… Niet enkel het hebben van een computer
is een drempel, ook ermee kunnen werken!
wat kan je vereniging doen?
• Zorgen voor folders die duidelijk zijn voor iedereen: geen moeilijke woorden,
tekeningen of pictogrammen, een overzicht met dagen en uren,… Je kan iemand
vragen om na te lezen. (dit kan bv via de welzijnsschakel eens bevraagd worden)
• Algemene informatie moet vooraan in een boekje staan, bv: naam en
telefoonnummer van de contactpersoon van je vereniging.
• Een inschrijvingsmoment voorzien waarop voor alle geïnteresseerden uitleg
wordt gegeven.
• Samen met een nieuwe deelnemer de afspraken van je vereniging overlopen en
een reglement of onthaalfolder meegeven
• Duidelijk maken wat vanuit je vereniging verwacht wordt van een nieuw lid (en
zijn ouders).
een website met heel wat tips voor je vereniging die meer
toegankelijk wil worden:
www.laagdrempeligesportclub.be
je vind er een luikje communicatie bovenaan
in het keuzemenu links kan je voorbeelden van documenten vinden
voor je vereniging
taal- cultuurverschil
geaardheid – afkomst - beperking
• Het is nog moeilijker voor mensen van een andere cultuur om deel te
nemen, omdat het taal- of cultuurverschil er nog bij komt.
• Gebouwen en activiteiten zijn nog te weinig toegankelijk voor mensen
met een rolstoel.
wat kan je vereniging doen?
• Om nieuwkomers wat op te vangen, kan je een meter- en peterschap of
buddywerking voor nieuwe leden opstarten.
• Als het echt te moeilijk wordt, kan je een tolk voorzien om de werking van je
vereniging voor anderstaligen uit te leggen.
• Hou er rekening mee dat niet iedereen (goed) kan lezen en schrijven. Dat is van
belang bij het invullen van documenten bij de inschrijving, bij het overlopen van
het reglement,…
• We vinden het goed als het bestuur en de vrijwilligers- en begeleidersploeg een
weerspiegeling is van wie in je vereniging welkom is (mensen in armoede,
mensen met een beperking, mensen van een andere afkomst,…)
wat kan je vereniging doen?
• Proeflessen organiseren, om te proeven van de sfeer, te weten ‘is het
iets voor mij?’,…
• Kansen bieden om samen met anderen te starten en deze mensen
aan elkaar voorstellen.
• Een kennismaking organiseren, bv. via opendeur, markt,…
• Werken met partners/organisaties zoals bv. welzijnsschakels,
wijkcentrum De Kring,….
mobiliteit
• Heel wat mensen hebben zelf geen auto of moeten opletten met het budget
en kunnen dus geen grote afstanden doen. Voor activiteiten op verplaatsing
is dit een probleem. Het openbaar vervoer biedt soms een oplossing, maar
je bent zeker ’s avonds en in het weekend beperkt in mogelijkheden met het
openbaar vervoer.
 Mobiliteit voor mensen met een beperking is een extra uitdaging.
 Als je niet goed te been bent, dan is een bus of trein ook niet altijd
praktisch. De halte is soms nog een eindje stappen van de plaats waar je
naartoe wil gaan.
 Vervoer op maat is te kostelijk. Je betaalt lidgeld en dan per km.
wat kan je vereniging doen?
• afspreken om samen te rijden met iemand die een auto heeft.
Het niet leuk om altijd dezelfde mensen te moeten vragen voor
vervoer. Je kan niet altijd gratis meerijden. Iets terug doen voor hen is
een mogelijkheid, maar afhankelijk van wat ze voorstellen.
kinderopvang
• Mensen die het moeilijk hebben, hebben vaak een beperkt netwerk
van familie en vrienden.
• Het is niet altijd makkelijk om een betaalbare oppas te vinden.
 Een oppas vinden die je kent is belangrijk want een wildvreemde in
je huis die voor je kinderen zorgt, geeft geen veilig gevoel.
wat kan je vereniging doen?
• Het oppasaanbod van de gezinsbond voorstellen.
• Als leden van je vereniging een probleem hebben met kinderopvang,
dan probeert je vereniging een oplossing te zoeken via andere ouders
of vrijwilligers.
• Bied als vereniging ook een activiteit aan waar ouders mét kinderen
naartoe kunnen komen.
onvoorziene omstandigheden- persoonlijke
levenssituatie
• Leven in armoede is overleven. Er komen vaak onverwachte
gebeurtenissen die maken dat mensen plots moeten afhaken.
• ziek worden
• vervoer dat wegvalt
• gezondheid in het algemeen
• een crisissituatie met heel veel problemen samen
• je afsluiten van de anderen
wat kan je vereniging doen?
• Begrip opbrengen voor de situatie.
• Een actief luisterend oor bieden en eventueel doorverwijzen naar
organisaties.
• Mensen die een tijd afwezig geweest zijn, terug de kans geven om mee te
doen.
• Een telefoontje in beide richtingen:
• de deelnemer informeert de vereniging
• de vereniging belt de afwezige leden eens op
• Nadenken over met wie je informatie over leden deelt.
• De statuten of reglementen voorzien iemand voor het sociale luik in je
vereniging (vergelijk met iemand voor financieel luik).
TOEGANKELIJKHEID =
• Je als vereniging bekendmaken
• Een goed onthaal
• Een aangepast aanbod
• Een goede opvolging
• Toegankelijkheid voor iedereen (en dus ook mensen in armoede/die
het moeilijk hebben) wordt opgenomen in de statuten of
reglementen
je als vereniging bekend maken
• via een eigen folder, waar het logo van het kortingssysteem en de prijzen
duidelijk zichtbaar zijn
• via de een krantje waar alle organisaties met kortingssysteem vermeld
staan
• via organisaties waar mensen in armoede komen: OCMW, Sociaal Huis,
mutualiteiten, welzijnsschakels, wijkcentrum De Kring,…
• De werking van je vereniging voorstellen in welzijnsschakels, op een
(sport)markt, via de school,… is zeker waardevol, omdat persoonlijk contact
beter werkt dan folders.
• Soms kunnen verengingen een demonstratieles doen in de school en
worden ouders uitgenodigd om informatie te geven.
zorgen voor een goed onthaal
• Een woordje uitleg krijgen wanneer je ergens aankomt is fijn.
• We vinden het belangrijk dat de contactpersoon de tijd neemt om
uitleg te geven en daarna nog eens vraagt of alles duidelijk is.
• Informatie geven over de werking (wat, waar, wanneer, met wie) en
de kostprijs (uitleg geven over de mogelijkheden om te betalen met
een kortingssysteem of in deeltjes betalen).
• Een foldertje meegeven zodat je thuis nog eens kan kijken en
bladeren.
• De nieuwe persoon voorstellen aan de andere leden zonder van de
(financiële) achtergrond te praten.
zorgen voor een aangepast aanbod
• De vereniging past zich in zijn werking zoveel als mogelijk aan aan het
tempo en de mogelijkheden van de mensen.
• Binnen je vereniging/ met verenigingen samen kan je een recreatief
aanbod voorzien.
zorgen voor een goede opvolging
• Mensen die afgehaakt zijn, eens contacteren om na te gaan wat er is.
• Wie lang afwezig was toch de kans geven om terug mee te doen.
• Bij het niet naleven van afspraken, een gesprek voorzien met de
deelnemer om dit te bespreken. Daarbij kan je verwijzen naar
reglement dat bij de inschrijving werd overlopen.
aan de slag!
• Welke 3 zaken zetten jullie als vereniging voorop om aan de slag te
gaan?
• Als we daar nog ondersteuning kunnen in bieden, aarzel niet om
contact op te nemen:
• > Joke
joke@wijkcentrumdekring.be
09/378.61.69
• Ook op www.laagdrempeligesportclub.be vind je heel wat tips.

More Related Content

Similar to Vorming 'Vrije tijd voor iedereen' - Wijkcentrum De Kring, 09112016

vrijwilligerswerk voor je carriere
vrijwilligerswerk voor je carrierevrijwilligerswerk voor je carriere
vrijwilligerswerk voor je carriereCaroline Ligtenberg
 
ECIO sessie Cultuursensitief werken - Etwinning conferentie Nuffic.pdf
ECIO sessie Cultuursensitief werken - Etwinning conferentie Nuffic.pdfECIO sessie Cultuursensitief werken - Etwinning conferentie Nuffic.pdf
ECIO sessie Cultuursensitief werken - Etwinning conferentie Nuffic.pdfeTwinning_Nederland
 
Fyoraa part 1i the secret contingent nederlandse vertaling
Fyoraa part 1i the secret contingent nederlandse vertalingFyoraa part 1i the secret contingent nederlandse vertaling
Fyoraa part 1i the secret contingent nederlandse vertalingFyoraa
 
Gastcollege > Jongeren & social media > Universiteit Twente
Gastcollege > Jongeren & social media > Universiteit TwenteGastcollege > Jongeren & social media > Universiteit Twente
Gastcollege > Jongeren & social media > Universiteit TwenteEls Dragt
 
130625 Generaties voor elkaar Arendonk
130625 Generaties voor elkaar Arendonk130625 Generaties voor elkaar Arendonk
130625 Generaties voor elkaar ArendonkAvansa Kempen
 
'De Twentse Aanpak' of 'Noaberschap 2.0' voor ROC van Twente
'De Twentse Aanpak' of 'Noaberschap 2.0' voor ROC van Twente'De Twentse Aanpak' of 'Noaberschap 2.0' voor ROC van Twente
'De Twentse Aanpak' of 'Noaberschap 2.0' voor ROC van TwenteSteven Zwerink
 
55-plussers de doelgroep van de toekomst
55-plussers de doelgroep van de toekomst55-plussers de doelgroep van de toekomst
55-plussers de doelgroep van de toekomstRotterdam Sportsupport
 
Vreemde eenden in de bijt duiding vaardigheden
Vreemde eenden in de bijt   duiding vaardighedenVreemde eenden in de bijt   duiding vaardigheden
Vreemde eenden in de bijt duiding vaardighedenPIME
 
Vrijwilligersbeleid sessie2
Vrijwilligersbeleid sessie2Vrijwilligersbeleid sessie2
Vrijwilligersbeleid sessie2Freek Onzia
 
Els Dragt over social media en jongerenmarketing
Els Dragt over social media en jongerenmarketingEls Dragt over social media en jongerenmarketing
Els Dragt over social media en jongerenmarketingPheidippus
 
Focus op talent [mov 315460-0.1]
Focus op talent [mov 315460-0.1]Focus op talent [mov 315460-0.1]
Focus op talent [mov 315460-0.1]Outside-school-Care
 
RvSDD A5 brochure - versie met jongeren
RvSDD A5 brochure - versie met jongerenRvSDD A5 brochure - versie met jongeren
RvSDD A5 brochure - versie met jongerenVrougje Fikke
 
Presentatie srv villa abel dag 1
Presentatie srv villa abel dag 1Presentatie srv villa abel dag 1
Presentatie srv villa abel dag 1Hans Kroon
 
Wonderen doen met weinig geld
Wonderen doen met weinig geldWonderen doen met weinig geld
Wonderen doen met weinig geldAmsterdam en land
 
Mcm module 1a nl
Mcm module 1a nlMcm module 1a nl
Mcm module 1a nlwebsule
 

Similar to Vorming 'Vrije tijd voor iedereen' - Wijkcentrum De Kring, 09112016 (20)

Armoede ppt vdab
Armoede ppt vdabArmoede ppt vdab
Armoede ppt vdab
 
vrijwilligerswerk voor je carriere
vrijwilligerswerk voor je carrierevrijwilligerswerk voor je carriere
vrijwilligerswerk voor je carriere
 
Opdracht 06: Observaties
Opdracht 06: ObservatiesOpdracht 06: Observaties
Opdracht 06: Observaties
 
ECIO sessie Cultuursensitief werken - Etwinning conferentie Nuffic.pdf
ECIO sessie Cultuursensitief werken - Etwinning conferentie Nuffic.pdfECIO sessie Cultuursensitief werken - Etwinning conferentie Nuffic.pdf
ECIO sessie Cultuursensitief werken - Etwinning conferentie Nuffic.pdf
 
Fyoraa part 1i the secret contingent nederlandse vertaling
Fyoraa part 1i the secret contingent nederlandse vertalingFyoraa part 1i the secret contingent nederlandse vertaling
Fyoraa part 1i the secret contingent nederlandse vertaling
 
Gastcollege > Jongeren & social media > Universiteit Twente
Gastcollege > Jongeren & social media > Universiteit TwenteGastcollege > Jongeren & social media > Universiteit Twente
Gastcollege > Jongeren & social media > Universiteit Twente
 
130625 Generaties voor elkaar Arendonk
130625 Generaties voor elkaar Arendonk130625 Generaties voor elkaar Arendonk
130625 Generaties voor elkaar Arendonk
 
'De Twentse Aanpak' of 'Noaberschap 2.0' voor ROC van Twente
'De Twentse Aanpak' of 'Noaberschap 2.0' voor ROC van Twente'De Twentse Aanpak' of 'Noaberschap 2.0' voor ROC van Twente
'De Twentse Aanpak' of 'Noaberschap 2.0' voor ROC van Twente
 
55-plussers de doelgroep van de toekomst
55-plussers de doelgroep van de toekomst55-plussers de doelgroep van de toekomst
55-plussers de doelgroep van de toekomst
 
Vreemde eenden in de bijt duiding vaardigheden
Vreemde eenden in de bijt   duiding vaardighedenVreemde eenden in de bijt   duiding vaardigheden
Vreemde eenden in de bijt duiding vaardigheden
 
Sessie 1 ppt MKKJ en jeugdwerk
Sessie 1 ppt MKKJ en jeugdwerkSessie 1 ppt MKKJ en jeugdwerk
Sessie 1 ppt MKKJ en jeugdwerk
 
Vrijwilligersbeleid sessie2
Vrijwilligersbeleid sessie2Vrijwilligersbeleid sessie2
Vrijwilligersbeleid sessie2
 
2MW1 - Sint-Antoniuskring
2MW1 - Sint-Antoniuskring2MW1 - Sint-Antoniuskring
2MW1 - Sint-Antoniuskring
 
Els Dragt over social media en jongerenmarketing
Els Dragt over social media en jongerenmarketingEls Dragt over social media en jongerenmarketing
Els Dragt over social media en jongerenmarketing
 
Focus op talent [mov 315460-0.1]
Focus op talent [mov 315460-0.1]Focus op talent [mov 315460-0.1]
Focus op talent [mov 315460-0.1]
 
RvSDD A5 brochure - versie met jongeren
RvSDD A5 brochure - versie met jongerenRvSDD A5 brochure - versie met jongeren
RvSDD A5 brochure - versie met jongeren
 
Presentatie srv villa abel dag 1
Presentatie srv villa abel dag 1Presentatie srv villa abel dag 1
Presentatie srv villa abel dag 1
 
Wonderen doen met weinig geld
Wonderen doen met weinig geldWonderen doen met weinig geld
Wonderen doen met weinig geld
 
Unit 2
Unit 2Unit 2
Unit 2
 
Mcm module 1a nl
Mcm module 1a nlMcm module 1a nl
Mcm module 1a nl
 

More from COMEET

20181220 presentatie meetjeslandse meesters tim de doncker
20181220 presentatie meetjeslandse meesters tim de doncker20181220 presentatie meetjeslandse meesters tim de doncker
20181220 presentatie meetjeslandse meesters tim de donckerCOMEET
 
Meetjeslandse Meesters startmoment
Meetjeslandse Meesters startmomentMeetjeslandse Meesters startmoment
Meetjeslandse Meesters startmomentCOMEET
 
Voorstelling fablab
Voorstelling fablabVoorstelling fablab
Voorstelling fablabCOMEET
 
Cultuurwijs Meetjesland
Cultuurwijs Meetjesland Cultuurwijs Meetjesland
Cultuurwijs Meetjesland COMEET
 
Cultuurhappening 2018
Cultuurhappening 2018Cultuurhappening 2018
Cultuurhappening 2018COMEET
 
Deel III Cultuur in de regio na 2020 presentatie Lien Verwaeren
Deel III  Cultuur in de regio na 2020 presentatie Lien VerwaerenDeel III  Cultuur in de regio na 2020 presentatie Lien Verwaeren
Deel III Cultuur in de regio na 2020 presentatie Lien VerwaerenCOMEET
 
Deel II Cultuur in de regio na 2020
Deel II  Cultuur in de regio na 2020 Deel II  Cultuur in de regio na 2020
Deel II Cultuur in de regio na 2020 COMEET
 
Deel I Cultuur in de regio na 2020
Deel I  Cultuur in de regio na 2020 Deel I  Cultuur in de regio na 2020
Deel I Cultuur in de regio na 2020 COMEET
 
Presentatie COMEET 'Vrijetijdsparticipatie van mensen in armoede in sleutelja...
Presentatie COMEET 'Vrijetijdsparticipatie van mensen in armoede in sleutelja...Presentatie COMEET 'Vrijetijdsparticipatie van mensen in armoede in sleutelja...
Presentatie COMEET 'Vrijetijdsparticipatie van mensen in armoede in sleutelja...COMEET
 
Hoe van start met een lokaal netwerk vrijetijdsparticipatie voor mensen in ar...
Hoe van start met een lokaal netwerk vrijetijdsparticipatie voor mensen in ar...Hoe van start met een lokaal netwerk vrijetijdsparticipatie voor mensen in ar...
Hoe van start met een lokaal netwerk vrijetijdsparticipatie voor mensen in ar...COMEET
 
Inspratiedag cultuur@klimaat 01.03.2018
Inspratiedag cultuur@klimaat 01.03.2018Inspratiedag cultuur@klimaat 01.03.2018
Inspratiedag cultuur@klimaat 01.03.2018COMEET
 
Inspiratiedag duurzaam cultuurbeleid
Inspiratiedag duurzaam cultuurbeleid Inspiratiedag duurzaam cultuurbeleid
Inspiratiedag duurzaam cultuurbeleid COMEET
 
'Je hoeft niets te doen want...' (28 oktober, Maldegem)
'Je hoeft niets te doen want...' (28 oktober, Maldegem)'Je hoeft niets te doen want...' (28 oktober, Maldegem)
'Je hoeft niets te doen want...' (28 oktober, Maldegem)COMEET
 
20171023_Collectiebeleidsplan_Studiedag Regionaal Collectioneren
20171023_Collectiebeleidsplan_Studiedag Regionaal Collectioneren20171023_Collectiebeleidsplan_Studiedag Regionaal Collectioneren
20171023_Collectiebeleidsplan_Studiedag Regionaal CollectionerenCOMEET
 
20171023 Collectie-advies_Studiedag Regionaal Collectioneren
20171023 Collectie-advies_Studiedag Regionaal Collectioneren20171023 Collectie-advies_Studiedag Regionaal Collectioneren
20171023 Collectie-advies_Studiedag Regionaal CollectionerenCOMEET
 
20171023 Presentatie Regiobib - Studiedag Regionaal Collectioneren
20171023 Presentatie Regiobib - Studiedag Regionaal Collectioneren 20171023 Presentatie Regiobib - Studiedag Regionaal Collectioneren
20171023 Presentatie Regiobib - Studiedag Regionaal Collectioneren COMEET
 
Regionaal infomoment UiTPAS Meetjesland - september 2017
Regionaal infomoment UiTPAS Meetjesland - september 2017Regionaal infomoment UiTPAS Meetjesland - september 2017
Regionaal infomoment UiTPAS Meetjesland - september 2017COMEET
 
Presentatie Cultuurdienst Stad Gent
Presentatie Cultuurdienst Stad GentPresentatie Cultuurdienst Stad Gent
Presentatie Cultuurdienst Stad GentCOMEET
 
Beleidsinformatiemoment 20170530
Beleidsinformatiemoment 20170530Beleidsinformatiemoment 20170530
Beleidsinformatiemoment 20170530COMEET
 
Introductie Beleidsinfomoment 20170530
Introductie Beleidsinfomoment 20170530Introductie Beleidsinfomoment 20170530
Introductie Beleidsinfomoment 20170530COMEET
 

More from COMEET (20)

20181220 presentatie meetjeslandse meesters tim de doncker
20181220 presentatie meetjeslandse meesters tim de doncker20181220 presentatie meetjeslandse meesters tim de doncker
20181220 presentatie meetjeslandse meesters tim de doncker
 
Meetjeslandse Meesters startmoment
Meetjeslandse Meesters startmomentMeetjeslandse Meesters startmoment
Meetjeslandse Meesters startmoment
 
Voorstelling fablab
Voorstelling fablabVoorstelling fablab
Voorstelling fablab
 
Cultuurwijs Meetjesland
Cultuurwijs Meetjesland Cultuurwijs Meetjesland
Cultuurwijs Meetjesland
 
Cultuurhappening 2018
Cultuurhappening 2018Cultuurhappening 2018
Cultuurhappening 2018
 
Deel III Cultuur in de regio na 2020 presentatie Lien Verwaeren
Deel III  Cultuur in de regio na 2020 presentatie Lien VerwaerenDeel III  Cultuur in de regio na 2020 presentatie Lien Verwaeren
Deel III Cultuur in de regio na 2020 presentatie Lien Verwaeren
 
Deel II Cultuur in de regio na 2020
Deel II  Cultuur in de regio na 2020 Deel II  Cultuur in de regio na 2020
Deel II Cultuur in de regio na 2020
 
Deel I Cultuur in de regio na 2020
Deel I  Cultuur in de regio na 2020 Deel I  Cultuur in de regio na 2020
Deel I Cultuur in de regio na 2020
 
Presentatie COMEET 'Vrijetijdsparticipatie van mensen in armoede in sleutelja...
Presentatie COMEET 'Vrijetijdsparticipatie van mensen in armoede in sleutelja...Presentatie COMEET 'Vrijetijdsparticipatie van mensen in armoede in sleutelja...
Presentatie COMEET 'Vrijetijdsparticipatie van mensen in armoede in sleutelja...
 
Hoe van start met een lokaal netwerk vrijetijdsparticipatie voor mensen in ar...
Hoe van start met een lokaal netwerk vrijetijdsparticipatie voor mensen in ar...Hoe van start met een lokaal netwerk vrijetijdsparticipatie voor mensen in ar...
Hoe van start met een lokaal netwerk vrijetijdsparticipatie voor mensen in ar...
 
Inspratiedag cultuur@klimaat 01.03.2018
Inspratiedag cultuur@klimaat 01.03.2018Inspratiedag cultuur@klimaat 01.03.2018
Inspratiedag cultuur@klimaat 01.03.2018
 
Inspiratiedag duurzaam cultuurbeleid
Inspiratiedag duurzaam cultuurbeleid Inspiratiedag duurzaam cultuurbeleid
Inspiratiedag duurzaam cultuurbeleid
 
'Je hoeft niets te doen want...' (28 oktober, Maldegem)
'Je hoeft niets te doen want...' (28 oktober, Maldegem)'Je hoeft niets te doen want...' (28 oktober, Maldegem)
'Je hoeft niets te doen want...' (28 oktober, Maldegem)
 
20171023_Collectiebeleidsplan_Studiedag Regionaal Collectioneren
20171023_Collectiebeleidsplan_Studiedag Regionaal Collectioneren20171023_Collectiebeleidsplan_Studiedag Regionaal Collectioneren
20171023_Collectiebeleidsplan_Studiedag Regionaal Collectioneren
 
20171023 Collectie-advies_Studiedag Regionaal Collectioneren
20171023 Collectie-advies_Studiedag Regionaal Collectioneren20171023 Collectie-advies_Studiedag Regionaal Collectioneren
20171023 Collectie-advies_Studiedag Regionaal Collectioneren
 
20171023 Presentatie Regiobib - Studiedag Regionaal Collectioneren
20171023 Presentatie Regiobib - Studiedag Regionaal Collectioneren 20171023 Presentatie Regiobib - Studiedag Regionaal Collectioneren
20171023 Presentatie Regiobib - Studiedag Regionaal Collectioneren
 
Regionaal infomoment UiTPAS Meetjesland - september 2017
Regionaal infomoment UiTPAS Meetjesland - september 2017Regionaal infomoment UiTPAS Meetjesland - september 2017
Regionaal infomoment UiTPAS Meetjesland - september 2017
 
Presentatie Cultuurdienst Stad Gent
Presentatie Cultuurdienst Stad GentPresentatie Cultuurdienst Stad Gent
Presentatie Cultuurdienst Stad Gent
 
Beleidsinformatiemoment 20170530
Beleidsinformatiemoment 20170530Beleidsinformatiemoment 20170530
Beleidsinformatiemoment 20170530
 
Introductie Beleidsinfomoment 20170530
Introductie Beleidsinfomoment 20170530Introductie Beleidsinfomoment 20170530
Introductie Beleidsinfomoment 20170530
 

Vorming 'Vrije tijd voor iedereen' - Wijkcentrum De Kring, 09112016

  • 1. VORMING vrije tijd voor iedereen participatie van mensen in armoede binnen het vrijetijdsaanbod
  • 2. Welkom! contactgegevens: Wijkcentrum De Kring Zuidmoerstraat 136 bus 8, 9900 Eeklo Tel: 09/378.61.69 Fax: 09/327.04.69 E-mail: joke@wijkcentrumdekring.be www.wijkcentrumdekring.be
  • 3. afspraken - Niemand heeft ‘gelijk’, het gaat over de beleving - We leren van elkaar en proberen elkaar te begrijpen - Vragen stellen mag, antwoorden moet niet - Alles wat in vertrouwen wordt verteld, blijft binnen de groep
  • 4. armoede: een schematische voorstelling met concrete levenssituatie van enkele mensen
  • 5. gezin Arbeid en tewerkstelling Justitie Welzijn Inkomen en schulden Huisvesting Gezondheid Onderwijs Cultuur Sociale contacten de buitenkant van armoede
  • 6. gezin Arbeid en tewerkstelling Justitie Welzijn Inkomen en schulden Huisvesting Gezondheid Onderwijs Cultuur Sociale contacten de buitenkant van armoede - Armoede gaat over verschillende levensdomeinen, slechte huisvesting, laag inkomen, … - Armoede gaat over uitsluiting op meerdere domeinen - Armoede gaat over de toegankelijkheid van onze samenleving
  • 7. gezin Arbeid en tewerkstelling Sociale contacten Justitie Welzijn Inkomen en schulden Huisvesting Gezondheid Onderwijs Cultuur de verwevenheid van armoede
  • 8. de verwevenheid van armoede gezin Arbeid en tewerkstelling Sociale contacten Justitie Welzijn Inkomen en schulden Huisvesting Gezondheid Onderwijs Cultuur - Armoede gaat over het op elkaar inspelen van al die verschillende domeinen (meestal negatief!) - Deze verwevenheid vormt geen vangnet eerder een net waar je in vastplakt en zeker geen hangmat! - Van oorzaak – gevolg denken naar de vicieuze cirkel
  • 9. de binnenkant van armoede gezin Arbeid en tewerkstelling Sociale contacten Justitie Welzijn Inkomen en schulden Huisvesting Gezondheid Onderwijs Cultuur
  • 10. de binnenkant van armoede gezin Arbeid en tewerkstelling Sociale contacten Justitie Welzijn Inkomen en schulden Huisvesting Gezondheid Onderwijs Cultuur - Wat doet het met een mens om in armoede te leven? - Mensen in armoede nemen een andere houding aan tov de samenleving: wantrouwen tov zowel zichzelf als de ander - Belangrijk om dit te beseffen!
  • 11. de binnenkant van armoede • gevoelens van discriminatie, uitsluiting, onbegrip • stempel of naam die je krijgt omwille van je situatie • aanvaarden dat je bij anderen hulp moet vragen (trots opzij zetten) • gevoel van afhankelijkheid • gevoel van teleurstelling (in de put zitten) • gevoel van schaamte, onzekerheid en stress • gevoel van woede • gevoel van ongeloof bij anderen/jezelf (waarom ik?) • gevoel van eenzaamheid (je afsluiten van de anderen) • gevoel van angst (waar gaat mijn situatie me brengen?)
  • 12. armoede: een definitie Armoede is een netwerk van sociale uitsluitingen op verschillende domeinen van het maatschappelijk en individueel leven… Tewerkstelling, onderwijs, huisvesting,… De ene vorm van uitsluiting kan een andere vorm van uitsluiting in de hand werken of versterken – ze staan niet los van elkaar Sociale contacten, vrienden, familie, hobby’s Het scheidt de armen van de algemeen aanvaarde leefpatronen van de samenleving. Deze kloof kunnen ze niet op eigen kracht overbruggen. Oases / Jan Vranken
  • 13. toevoeging definitie armoede: Het beleid en de samenleving werken de kloof mee in de hand niet wel Toevoeging definitie armoede Het beleid en de samenleving werken de kloof mee in de hand. NIET: MAAR WEL: Toevoeging definitie armoede Het beleid en de samenleving werken de kloof mee in de hand. NIET: MAAR WEL:
  • 14. drempels om deel te nemen • Hebben jullie binnen je organisatie/vereniging zelf al gemerkt welke drempels er zijn om de stap te zetten en deel te nemen? • Welke oplossingen heb je voor die drempels?
  • 15. welke drempels ervaren mensen in armoede om deel te nemen? • financieel: prijs, Kom Uit Pas, kledij, materiaal/gerief • alleen gaan • stempel - schaamtegevoel - schuldgevoel • weinig voorkennis, bagage van thuis, vrienden of school meegekregen over sporten • tempo om te sporten en instapmoment • duidelijke informatie vinden • verschillen op vlak van taal, cultuur, geaardheid, afkomst, handicap • mobiliteit: vervoer, grote afstand • onvoorziene omstandigheden en persoonlijke levenssituatie • kinderopvang
  • 16. financieel • Mensen die het financieel moeilijk hebben, denken aan de kosten voor hun hobby. Het gaat niet alleen om het lidgeld, maar ook om de kosten voor kledij, materiaal, een rondje trakteren, vervoer,… • Ze hebben zelf minder middelen en vaak een minder groot netwerk om ‘geld op te halen’. Tickets verkopen, mensen uitnodigen voor een etentje, een pannenkoekenslag of een tombola om de kas te spijzen is moeilijk.
  • 17. wat kan je vereniging doen? • de Kom Uit Pas (of een ander kortingssysteem) gebruiken om korting te geven voor lidgeld, materiaal, kledij,… • naast zo’n kortingssysteem zorgen dat er voor iedereen een haalbare prijs is, want ook voor wie net geen recht heeft, kan het wel financieel moeilijk zijn (en moeilijk om dit uit te leggen): aanbod om de grote som in deeltjes betalen • vanuit je vereniging het financiële luik zelf bespreekbaar maken door een aanzet te doen • een vertrouwenspersoon inschakelen voor dit gesprek • vrijwilligerswerk voor je vereniging zien als een volwaardig alternatief voor betaling: vrijwilligersbonnetjes kunnen gebruikt worden voor een drankje, een etentje, een uitstap,…
  • 18. wat kan je vereniging doen? • de kas voor extra’s wordt de kas voor leden die het moeilijk hebben – dit is een beleidskeuze! • iets organiseren om de kas te spijzen (zonder dat leden verplicht worden om bv. x aantal kaarten te verkopen) • tips geven waar mensen goedkope kledij en/of materiaal kunnen vinden én als vereniging aanvaarden dat niet iedereen hetzelfde truitje heeft (behalve voor wedstrijden/optredens/…) • tweedehandskledij binnen je vereniging verkopen of een verhuursysteem voorzien voor dure kledij • je bent niet verplicht om drankjes aan te kopen in de vereniging
  • 19. alleen gaan • Het is voor veel mensen moeilijk om alleen de stap te zetten naar iets nieuws. Mensen durven niet goed contact leggen, zijn bang om het niet te vinden, denken dat ze raar zullen bekeken worden,…  Soms voel ik me eenzaam als ik alleen ergens naartoe ga, je staat er dan wat te ‘draaien’. Het is geen fijn gevoel om alleen toe te komen tegenover alle groepjes mensen die gezellig samen staan praten  Ik voel me niet op mijn gemak en overweeg soms om weg te gaan als ik alleen ben.  Ik vertrek niet als ik weet dat ik alleen moet gaan.
  • 20. wat kan je vereniging doen? • Zelf de stap zetten naar de deelnemer en actief mensen aanspreken die nieuw zijn. • Informeren waarvoor mensen komen. • Een nieuwe persoon voorstellen in je vereniging en bij de verantwoordelijke (trainer/begeleider/leiding/…). • Opvolgen of de nieuwe persoon ‘zijn draai heeft gevonden’. • Zorgen voor een vrijwilliger die mensen aan de ingang ‘opvangt’ om dan samen binnen te kunnen gaan.
  • 21. stempel – schaamte - schuldgevoel • Het is niet gemakkelijk om je Kom Uit Pas/aanvraag voor korting te moeten tonen aan iemand die je niet kent. • Het is moeilijk om als nieuwkomer spontaan mee te praten met nieuwe mensen.  Ik probeer me de reacties van anderen niet aan te trekken.  Ik ben bang om een bepaalde naam of stempel te krijgen binnen de club omwille van mijn persoonlijke situatie en mijn Kom Uit Pas.
  • 22. wat kan je vereniging doen? • Het is belangrijk om discreet om te gaan met mensen die het moeilijk hebben of recht hebben op een kortingssysteem! • Het is daarom goed dat elke trainer/leiding/begeleider, bestuurslid en vrijwilliger op de hoogte is van wat het gebruikte kortingssysteem is. • 1 iemand in je vereniging voorzien die als vertrouwenspersoon optreedt en zeker in het begin (maar ook later) uitleg geeft bij de werking van je vereniging . • Als vereniging kan je respect vragen van en voor iedereen. Zowel bij leden, verantwoordelijken (leiding/trainers/…) als bestuur. Wie anderen niet respecteert, moet hierop aangesproken worden.
  • 23. wat kan je vereniging doen? • Laat alle mensen in hun waardigheid: roddelen, achterklap en vooroordelen horen niet thuis in je vereniging . • Het is normaal dat niet iedereen goed weet hoe om te gaan met mensen in armoede. Daarom kan er vanuit je vereniging gezocht worden naar vormingsmomenten bv. voor trainers. • Mensen in armoede mogen ook zelf bevraagd worden! Het is verrijkend om elkaars leefwereld te leren kennen. Ze verkiezen praten boven scheef bekeken worden. • Je vereniging kan inspanningen doen om wie alleen is, extra te betrekken in de groep. • Het is goed om familie van mensen die het (financieel) moeilijk hebben te betrekken bij de vrijwilligersactiviteiten. • Je kan eventueel in de statuten of het reglement van je vereniging opnemen dat iedereen respect moet hebben voor elkaar.
  • 24. weinig voorkennis • Heel wat zaken krijg je mee van thuis uit, via school of via vrienden. Mensen in armoede hebben vaker minder kennis gekregen langs die wegen. Ze zitten met heel wat vragen, voelen zich onzeker, denken dat het aanbod niet voor hen is,…  Zumba is iets nieuws, waarvan ik vroeger niet wist wat het was. Met mijn Kom Uit Pas ben ik naar de dansclub toe gestapt en heb een woordje uitleg gekregen over het dansaanbod. Ik heb me daarna ingeschreven.  Het is niet altijd zo makkelijk om je volledige uitstap of busrit uit te stippelen of je moet er al wat van kennen.  Je moet een beetje in de wereld zitten om te weten wat een activiteit echt is.
  • 25. wat kan je vereniging doen? • Het is enorm belangrijk om van bij de start te zorgen voor een goed onthaal. • Dat betekent dat je goede, duidelijke informatie moet geven. Om te starten, kan je bijvoorbeeld de vraag stellen: ‘ken je al iets van onze vereniging ?’ Zo krijg je een beetje zicht op de voorkennis of bagage van de persoon voor je. • Kennismaken met je vereniging en de werking kan ook met een rondleiding of een opendeurdag. Een standje met informatie over je organisatie en hoe je vereniging het kortingssysteem hanteert, maakt het nog toegankelijker.
  • 26. wat kan je vereniging doen? • Als je als vereniging proeflessen organiseert, is dit een kans om te proeven van de sfeer, te weten ‘is het iets voor mij?’,… • Naast de mondelinge uitleg van de contactpersoon, is een folder interessant, omdat je die thuis nog eens rustig kan bekijken. • Samen met de deelnemer het reglement overlopen waarin duidelijk de afspraken staan (geschreven én ongeschreven wetten).
  • 27. tempo van je activiteit en instapmoment • Mensen in armoede hebben vaak heel wat meegemaakt (zie deel 1), waardoor een activiteit doen in een snel tempo niet altijd mogelijk is. • Kinderen starten niet altijd op jonge leeftijd met sporten en bewegen in een club. Bij inschrijving brengt dit moeilijkheden mee: je bent te oud om bij de beginners te gaan, je bent te onervaren om bij de leeftijdsgenoten mee te doen.  Ik wilde meedoen aan een nieuwe reeks fietstochten. Heel wat vragen kwamen in mijn hoofd: Zal ik wel meekunnen? Welke afstand zullen ze fietsten? Welke fiets gebruiken ze daarvoor?
  • 28. wat kan je vereniging doen? • De vereniging past zich – waar mogelijk - in zijn werking aan aan het tempo en de mogelijkheden van de mensen. • Binnen je vereniging kan je een recreatief aanbod in een afdeling of groep voorzien. • Via bv. de sportraad kunnen de mogelijkheden onderzocht worden om een (omni)sportaanbod te bieden met activiteiten op een rustig niveau.
  • 29. informatie en communicatie • Informatie is niet altijd duidelijk, bijvoorbeeld door moeilijke woorden (die eigen zijn aan de vereniging zelf – muziek/vorming/sporttak/…). • Voor sommige mensen is het moeilijk om in een berg folders de juiste informatie te vinden. • Voor heel veel zaken wordt verwezen naar een website. Je hebt een computer met internet nodig, bv. voor inschrijving, om informatie op te vragen, om te betalen,… Niet enkel het hebben van een computer is een drempel, ook ermee kunnen werken!
  • 30. wat kan je vereniging doen? • Zorgen voor folders die duidelijk zijn voor iedereen: geen moeilijke woorden, tekeningen of pictogrammen, een overzicht met dagen en uren,… Je kan iemand vragen om na te lezen. (dit kan bv via de welzijnsschakel eens bevraagd worden) • Algemene informatie moet vooraan in een boekje staan, bv: naam en telefoonnummer van de contactpersoon van je vereniging. • Een inschrijvingsmoment voorzien waarop voor alle geïnteresseerden uitleg wordt gegeven. • Samen met een nieuwe deelnemer de afspraken van je vereniging overlopen en een reglement of onthaalfolder meegeven • Duidelijk maken wat vanuit je vereniging verwacht wordt van een nieuw lid (en zijn ouders).
  • 31. een website met heel wat tips voor je vereniging die meer toegankelijk wil worden: www.laagdrempeligesportclub.be je vind er een luikje communicatie bovenaan in het keuzemenu links kan je voorbeelden van documenten vinden voor je vereniging
  • 32.
  • 33. taal- cultuurverschil geaardheid – afkomst - beperking • Het is nog moeilijker voor mensen van een andere cultuur om deel te nemen, omdat het taal- of cultuurverschil er nog bij komt. • Gebouwen en activiteiten zijn nog te weinig toegankelijk voor mensen met een rolstoel.
  • 34. wat kan je vereniging doen? • Om nieuwkomers wat op te vangen, kan je een meter- en peterschap of buddywerking voor nieuwe leden opstarten. • Als het echt te moeilijk wordt, kan je een tolk voorzien om de werking van je vereniging voor anderstaligen uit te leggen. • Hou er rekening mee dat niet iedereen (goed) kan lezen en schrijven. Dat is van belang bij het invullen van documenten bij de inschrijving, bij het overlopen van het reglement,… • We vinden het goed als het bestuur en de vrijwilligers- en begeleidersploeg een weerspiegeling is van wie in je vereniging welkom is (mensen in armoede, mensen met een beperking, mensen van een andere afkomst,…)
  • 35. wat kan je vereniging doen? • Proeflessen organiseren, om te proeven van de sfeer, te weten ‘is het iets voor mij?’,… • Kansen bieden om samen met anderen te starten en deze mensen aan elkaar voorstellen. • Een kennismaking organiseren, bv. via opendeur, markt,… • Werken met partners/organisaties zoals bv. welzijnsschakels, wijkcentrum De Kring,….
  • 36. mobiliteit • Heel wat mensen hebben zelf geen auto of moeten opletten met het budget en kunnen dus geen grote afstanden doen. Voor activiteiten op verplaatsing is dit een probleem. Het openbaar vervoer biedt soms een oplossing, maar je bent zeker ’s avonds en in het weekend beperkt in mogelijkheden met het openbaar vervoer.  Mobiliteit voor mensen met een beperking is een extra uitdaging.  Als je niet goed te been bent, dan is een bus of trein ook niet altijd praktisch. De halte is soms nog een eindje stappen van de plaats waar je naartoe wil gaan.  Vervoer op maat is te kostelijk. Je betaalt lidgeld en dan per km.
  • 37. wat kan je vereniging doen? • afspreken om samen te rijden met iemand die een auto heeft. Het niet leuk om altijd dezelfde mensen te moeten vragen voor vervoer. Je kan niet altijd gratis meerijden. Iets terug doen voor hen is een mogelijkheid, maar afhankelijk van wat ze voorstellen.
  • 38. kinderopvang • Mensen die het moeilijk hebben, hebben vaak een beperkt netwerk van familie en vrienden. • Het is niet altijd makkelijk om een betaalbare oppas te vinden.  Een oppas vinden die je kent is belangrijk want een wildvreemde in je huis die voor je kinderen zorgt, geeft geen veilig gevoel.
  • 39. wat kan je vereniging doen? • Het oppasaanbod van de gezinsbond voorstellen. • Als leden van je vereniging een probleem hebben met kinderopvang, dan probeert je vereniging een oplossing te zoeken via andere ouders of vrijwilligers. • Bied als vereniging ook een activiteit aan waar ouders mét kinderen naartoe kunnen komen.
  • 40. onvoorziene omstandigheden- persoonlijke levenssituatie • Leven in armoede is overleven. Er komen vaak onverwachte gebeurtenissen die maken dat mensen plots moeten afhaken. • ziek worden • vervoer dat wegvalt • gezondheid in het algemeen • een crisissituatie met heel veel problemen samen • je afsluiten van de anderen
  • 41. wat kan je vereniging doen? • Begrip opbrengen voor de situatie. • Een actief luisterend oor bieden en eventueel doorverwijzen naar organisaties. • Mensen die een tijd afwezig geweest zijn, terug de kans geven om mee te doen. • Een telefoontje in beide richtingen: • de deelnemer informeert de vereniging • de vereniging belt de afwezige leden eens op • Nadenken over met wie je informatie over leden deelt. • De statuten of reglementen voorzien iemand voor het sociale luik in je vereniging (vergelijk met iemand voor financieel luik).
  • 42. TOEGANKELIJKHEID = • Je als vereniging bekendmaken • Een goed onthaal • Een aangepast aanbod • Een goede opvolging • Toegankelijkheid voor iedereen (en dus ook mensen in armoede/die het moeilijk hebben) wordt opgenomen in de statuten of reglementen
  • 43. je als vereniging bekend maken • via een eigen folder, waar het logo van het kortingssysteem en de prijzen duidelijk zichtbaar zijn • via de een krantje waar alle organisaties met kortingssysteem vermeld staan • via organisaties waar mensen in armoede komen: OCMW, Sociaal Huis, mutualiteiten, welzijnsschakels, wijkcentrum De Kring,… • De werking van je vereniging voorstellen in welzijnsschakels, op een (sport)markt, via de school,… is zeker waardevol, omdat persoonlijk contact beter werkt dan folders. • Soms kunnen verengingen een demonstratieles doen in de school en worden ouders uitgenodigd om informatie te geven.
  • 44. zorgen voor een goed onthaal • Een woordje uitleg krijgen wanneer je ergens aankomt is fijn. • We vinden het belangrijk dat de contactpersoon de tijd neemt om uitleg te geven en daarna nog eens vraagt of alles duidelijk is. • Informatie geven over de werking (wat, waar, wanneer, met wie) en de kostprijs (uitleg geven over de mogelijkheden om te betalen met een kortingssysteem of in deeltjes betalen). • Een foldertje meegeven zodat je thuis nog eens kan kijken en bladeren. • De nieuwe persoon voorstellen aan de andere leden zonder van de (financiële) achtergrond te praten.
  • 45. zorgen voor een aangepast aanbod • De vereniging past zich in zijn werking zoveel als mogelijk aan aan het tempo en de mogelijkheden van de mensen. • Binnen je vereniging/ met verenigingen samen kan je een recreatief aanbod voorzien.
  • 46. zorgen voor een goede opvolging • Mensen die afgehaakt zijn, eens contacteren om na te gaan wat er is. • Wie lang afwezig was toch de kans geven om terug mee te doen. • Bij het niet naleven van afspraken, een gesprek voorzien met de deelnemer om dit te bespreken. Daarbij kan je verwijzen naar reglement dat bij de inschrijving werd overlopen.
  • 47. aan de slag! • Welke 3 zaken zetten jullie als vereniging voorop om aan de slag te gaan? • Als we daar nog ondersteuning kunnen in bieden, aarzel niet om contact op te nemen: • > Joke joke@wijkcentrumdekring.be 09/378.61.69 • Ook op www.laagdrempeligesportclub.be vind je heel wat tips.