• Share
  • Email
  • Embed
  • Like
  • Save
  • Private Content
Prezentacja drogowskazy kariery
 

Prezentacja drogowskazy kariery

on

  • 1,071 views

 

Statistics

Views

Total Views
1,071
Views on SlideShare
1,070
Embed Views
1

Actions

Likes
3
Downloads
2
Comments
0

1 Embed 1

https://twitter.com 1

Accessibility

Categories

Upload Details

Uploaded via as Adobe PDF

Usage Rights

© All Rights Reserved

Report content

Flagged as inappropriate Flag as inappropriate
Flag as inappropriate

Select your reason for flagging this presentation as inappropriate.

Cancel
  • Full Name Full Name Comment goes here.
    Are you sure you want to
    Your message goes here
    Processing…
Post Comment
Edit your comment

    Prezentacja drogowskazy kariery Prezentacja drogowskazy kariery Presentation Transcript

    • Kariera Humanistów w nowych technologiach**Nowe technologie = e-commerce, IT, Interactive...
    • Kim jest ten sztywniak?• Bartosz Majewski• New Business Developer w Divante• 4 lata w branży Interactive i e-commerce• Student Zarządzania na WSB• Bloger na bmajewski.wordpress.com• Niedoszły politolog (olał po 4.5 roku)
    • Uniwersytet vs. Uniwersytet Dzieci
    • Kim jesteście?• Wiek• Jaka uczelnia?• Czy ktoś pracuje?• Czy ktoś pracuje w technologiach lub okolicy?• Czy ktoś nie ma facebooka?
    • Co wolno przez najbliższe 2h?• Wolno przerywać.• Wolno pytać w trakcie.• Wolno się nie zgadzać.
    • Truth will set you freeBut first, it will piss you off
    • Uczelnie
    • Specjalna wiadomość od rynkupracy do studentów dziennych * Nie dotyczy akademii medycznej i dużej części politechniki (jeszcze)
    • Kto to jest?
    • Kto to jest?
    • Jesteś rozwiązaniem czy częścią problemu? Jak są widziani Polscy humaniści?• Nie rozumieją matematyki• Nie czytają i nie rozumieją książek• Nie czytają gazet• Nie mają praktycznych umiejętności (programowanie, wykładanie kafelków, grafika)• Znają dobrze angielski• Znają słabo drugi język obcy
    • Jakzyc.eu „Młodzi ludzie po studiach humanistycznych, którzy w trakcie nie zakręcili się za czymś sensownym, odkrywają nagle, że do jedynej dostępnej kariery ochroniarza czy kasjerki nie potrzebowali wcale wykształcenia, nie wiedząc jeszcze, że „to tylko na chwilę” zamieni się conajwyżej w awans na kierownika działu w okolicy czterdziestki.„
    • Czy studia dzienne są bez sensu?Lis zobaczył jak Dzik trze szablami o drzewo.-Co ty robisz ?- zapytuje-Ostrzę kły na Wilka.-Ale wilków tu nie ma.-Jak będą wilki to będzie czas na walkę, a niena ostrzenie kłów. „Nigdy nie pozwoliłem, żeby szkoła stanęła na drodze mojej edukacji”
    • Czy kupowanie nowego samochodu ma sens, skoropo wyjechaniu od dealera straci na wartości 40%?
    • Dlaczego studia dzienne są bezsensu? – Case Study z Politechniki• Ilość technicznych informacji podwaja się co 2 lata globalnie.• Dla studentów, którzy zaczynają 3.5 letniego inżyniera oznacza to, że połowa wiedzy z 1 roku będzie nieaktualna w momencie zdawania inżyniera. * Did you know – 3.0
    • Jeśli polskie politechniki są 3 lata w plecy od MIT…• Na 1 roku połowa jest nieaktualna.• W momencie egzaminu inżynierskiego 75% wiedzy z 1 roku jest nieaktualne.
    • Siedzę sobie wczoraj na zajęciach…
    • Czapliński mówi, że warto – diagnoza.com
    • Zmienność
    • Mogę obiecać wam tylko zmianę.
    • Przygotowujemy ludzi do prac, które jeszcze nie istnieją.
    • W których będą używać technologii, które jeszcze nie powstały.
    • Żeby rozwiązywali problemy o których dziś nie wiemy, że są problemami.
    • Mogę obiecać wam tylko zmianę Amerykańskie ministerstwo pracy: Dzisiejszy student będzie miał 10-14 prac. Do 38 roku życia
    • Co was czeka za murami uczelni?• Bezrobocie w grupie wiekowej 18-25 w Polsce: 45%• Bezrobocie wśród absolwentów w Polsce: 30%• Bezrobocie wśród absolwentów w Grecji: 50%• Bezrobocie wśród absolwentów w Hiszpanii: 55%I rośnie (jeszcze przez jakiś czas…)
    • Gdzie pracują ci młodzi Grecy ,którzy mają pracę?
    • Nope. Chuck Testa.
    • Czy idziemy w stronę Grecji? *rybinski.eu
    • Doradcy i planowanie kariery
    • Czemu, łajzo nie mówisz o technologiach?
    • Żeby kogoś wyleczyć musisz najpierw uświadomić pacjentowi, że jest chory
    • Koniec straszenia.
    • SzansaJeśli nie możesz kogoś pokonać, przyłącz się do niego.
    • Technologia zjada tradycyjne miejsca pracy• Kasjerki• Dziennikarze• Przedstawiciele handlowi• Drukarze• Wielu innych…
    • Case: Branża wydawnicza
    • Technologia potrzebuje ludzi do pracy
    • Technologia potrzebuje NIEWIELU ludzi do pracy (W porównaniu do tradycyjnego biznesu) Gdy kupował ich Facebook: Ok. 15 pracowników Ponad 20 mln użytkowników ~1.3 mln użytkowników na 1 pracownika
    • Case Study B2B commerce• Całkowity koszt wdrożenia sklepu + przeszkolenia klientów i pracowników: 400.000 PLN• Całkowity koszt utrzymania 25 przedstawicieli handlowych miesięcznie: 200.000 PLN Jak szybko zwraca się sklep?
    • Paradoks rynku pracy w ITWszyscy szukają- Nikt nie może znaleźć
    • Kto by chciałpracować w IT?
    • Firmy technologiczne są inne niż wszystkie
    • Firmy technologiczne są fajniejsze
    • Zmiana paradygmatu w IT„Nie pamiętam, bym w ciągu minionych dwóchkwartałów rozmawiał z kimś o systemach ERPczy CRM. (…)Obecnie rozmawiamy z klientami o różnychproblemach biznesowych i sposobach ichrozwiązania.” - Grzegorz Rogaliński, prezes SAP Polska, wywiad dla Dziennika Gazety Prawnej
    • Dlaczego branża was potrzebuje?
    • Jak się można załapać do roboty?• Nepotyzm, Rodzina, Znajomi• Networking, Konferencje, Szkolenia• Koła naukowe, Uniwersytety• Melanże
    • Warto: Social media Pracechce.pl
    • Warto: Praca za darmo lub niskie stawki Skoro: „Tanie Wino jest dobre bo jest dobre i tanie” To:„Darmowa siła robocza jest dobra bo jest dobra i darmowa”
    • Bezpłatne staże…nie są bezpłatne
    • Do awsome. Praca cię znajdzie.
    • Case Studies poszukiwania zajęcia• Koło Naukowe Elektron• MassGravity• Start Up Weekend Wrocław• Unity SA• Divante• Uczelniane Joint Venture – Koło naukowe• Project Manager z Kredance`u
    • Później będzie łatwiej (trochę…)• Pełne CV• Network Kontaktów• Odkupienie przez konkurencję• Awans• Portfolio / Referencje• Dodatkowe zlecenia• Nagrody• Konkursy• Własna firma
    • Ale ja niczego nie potrafię! Każdy coś potrafi.Nie musisz być najlepszy od początku. Wystarczy być najlepszym w pokoju.
    • Żeby żyć tak jak nigdy dotąd musisz: stać się kimś kim nigdy nie byłeśrobiąc rzeczy, których nigdy wcześniej nie próbowałeś
    • Ale ja naprawdę niczego nie potrafię!• Do nauki!• Code.org• Książki• Gazety branżowe• Konferencje• Facebook
    • Niewiele do stracenia + niewielkie wymagania = szansa
    • Inne punkty widzenia• Jacek Gadzinowski – AAA Atrakcyjna praca w branży… reklamowej• Cezary Kazimierczak – Młodzi, wykształceni z „wielkich corpo”• Janusz Czapliński – Komentarze
    • Leczenie
    • Role dla humanistów• Account Manager• Project Manager• Strateg• Ogarniacz• Kreatywny• Marketingowiec• Konsultant• Negocjator• Projektant Interakcji• Community Manager• Content Manager• PR
    • Wyróżnij się#1
    • Wyróżnij się#2
    • Wyróżnij się#3
    • Panie mogą mieć łatwiej 
    • Wysyłaj CV. W ostateczności
    • Konferencje we Wrocławiu• Geek Girls Carrots• Bootstrap• Social Media Day• Meet.js• Divante• Warsztaty UX• Wroclove RB• Startup weekend• DRUG• HackWro
    • Grupy na Facebooku• Wrocław Startup Jobs• Wro HUB, IT, Nowe media (tylko branża)• Wszystkie związane z ofertami pracy w branży• E-commerce Poland• Poszukiwany / Poszukiwana w Social Media• Bootstrap Wrocław
    • Przysługi
    • Problemy wykładowców „50% obecnych na dowolnym wykładzie nie słucha” + „98% obecnych na dowolnym wykładzie nigdy nie zastosuje niczego w praktyce” +„Po 3 miesiącach od wystąpienia pamiętamy mniej niż 50% treści”
    • 48 Godzin
    • Kto ma dużo znajomych i chce 100 złotych?• Front-End Developer• Programista PHP• Programista PHP/ Webmaster
    • Kto chce robotę?• Testerzy użyteczności na 2h• Asystentka ds. administracyjnych• Researcher• New Business Developer• Grafik• Projektant interakcji• Project Manager / E-mail Marketer• Programista RubyOnRails• SEMowcy• Ogarniętych ludzi
    • Jeśli się podobało…
    • Jeśli chcecie więcej
    • Pytania?• Bmajewski.wordpress.com• majewskibartos@gmail.com• facebook.com/bartosz.majewsky• Linkedin / Goldenline – wolno oceniać
    • Na Koniec.• Google Glasses• Sight• Did you know 3.0