1. ACTIVIDADES<br />ACTIVIDAD 1<br />DEFINA SISTEMA GENERAL DE RIESGOS PROFESIONALES Y SUS FUNCIONES<br />Es el conjunto de entidades públicas y privadas, normas y procedimientos, destinados a prevenir, proteger y atender a los trabajadores de los efectos de las enfermedades y los accidentes que puedan ocurrirles con ocasión o como consecuencia del trabajo que desarrollan. Toda empresa deben estar afiliada a una sola Administradora de Riesgos Profesionales en donde el empleador define cuál ARP cubrirá los riesgos profesionales de su empresa. Así mismo, el pago total de la cotización corre por cuenta del El Sistema General de Riesgos Profesionales lo conforman:<br />Las ARP’S, es decir, las Administradoras de Riesgos Profesionales públicas y privadas.<br />Los empleadores y los trabajadores<br />Las entidades encargadas del control y vigilancia del sistema como el Ministerio de Protección Social. <br />La responsabilidad del Sistema de Riesgos Profesionales es compartida entre la empresa, la ARP y el trabajador.<br />La empresa afilia a todos sus trabajadores al Sistema y desarrolla programas de prevención.<br />La ARP asesora a la empresa en los programas de prevención y atiende los trabajadores que se accidenten o se enfermen por causas propias de su trabajo.<br />El trabajador acata las normas de seguridad y prevención de la empresa y utiliza sus elementos de protección personal. <br />DEFINA ARP Y SUS FUNCIONES<br />Es la aplicación coordinada de todas las técnicas preventivas, asistenciales, reparadoras y recuperadoras, para la lucha contra los riesgos profesionales y sus consecuencias físicas, psíquicas, sociales, humanas y económicas. <br /> <br /> <br /> 3. DEFINA EPS Y SUS FUNCIONES<br />Son entidades que administran los recursos del Régimen Subsidiado de seguridad Social en salud y garantizan la prestación de los servicios del POS´S Plan Obligatorio de Salud Subsidiada, a la población se que de acuerdo con la Ley 100 de Seguridad Social, se le haya aplicado la encuesta SISBEN y su calificación sea inferior a 53 puntos.<br />Estas pueden ser: Cajas de Compensación Familiar, Empresas Solidarias de Salud o <br />Entidades Promotoras de Salud EPS, públicas privadas o mixtas. <br />DEFINA SALUD OCUPACIONAL<br />Es una ciencia que busca proteger y mejorar la salud física, mental, social y espiritual de los trabajadores en sus puestos de trabajo, repercutiendo positivamente en la empresa.<br />La salud ocupacional promueve la salud de los trabajadores, esta disciplina busca controlar los accidentes y enfermedades mediante la reducción de las condiciones de riesgo esta no se limita a cuidar las condicione físicas del trabajador; si no que también se ocupa de la cuestión psicológica, La salud ocupacional supone un apoyo al perfeccionamiento del trabajador y al mantenimiento de su capacidad de trabajo.<br />DEFINA SEGURIDAD INDUSTRIAL<br />La seguridad industrial se enfoca principalmente en la protección ocular y en la protección en las extremidades, ya que 25% de los accidentes ocurren en las manos, y el 90% de los accidentes ocurren por no traer consigo los elementos de seguridad pertinentes para realizar la actividad asignada. La seguridad industrial lleva ciertos procesos de seguridad con los cuales se pretende motivar al operador a valorar su vida, y protegerse a sí mismo evitando accidentes relacionados principalmente a descuidos, o cuando el operador no está plenamente concentrado en su labor. Éste es uno de los principales motivos, ya que el 94% de los accidentados mencionan que no se dieron cuenta del peligro de sufrir el accidente hasta que ya era demasiado tarde.<br />ACTIVIDAD 2<br />1. DEFINA SALUD SEGÚN LA OMS<br />La Organización Mundial de la Salud (OMS) es el organismo de la Organización de las Naciones Unidas (ONU) especializado en gestionar políticas de prevención, promoción e intervención en salud a nivel mundial. <br /> 2. EXPLIQUE LOS COMPONENTES DE LA SALUD SEGÚN LA OMS<br />La SALUD es el completo bienestar FÍSICO, MENTAL y SOCIAL del individuo y no<br />Solamente la ausencia de enfermedad.<br />El aspecto físico: hace referencia a la estructura atómica del ser humano <br />El aspecto mental: referente a el sistema nervioso en el cual se incluyen aspectos como la personalidad el lenguaje de comunicación con los otros seres la mente lo síquico y en pocas palabras el mecanismo humano mediante el cual sobrevivimos crecemos y trascendemos<br />El aspecto social: son las forma de convivencia regidas por las normas y leyes que regulan los intereses, deberes y derechos de los humanos <br /> 3. EXPLIQUE COMO SE RELACIONAN LOS COMPONENTE DE LA SALU Y DE UN EJEMPLO<br />La relación de los componentes da la salud es que todos son necesarios y deben estar en una balanza si uno de estos fallan la balanza perderá ese equilibrio entre los tres componentes físico mental y social. <br />Estos tres podrían fallar si digamos que la persona sufre de desequilibrios emocionales esto impide a la persona su realización personal y la Participación en el desarrollo de la<br />Comunidad. <br />QUE ES LA TRIADA ECOLOGICA Y SUS COMPONENTES<br />La triada ecológica expone la teoría de solo existen causas naturales que producen efectos orgánicos independientes de las circunstancias y acciones del hombre esta considera a la salud como un evento de la naturaleza sin reconocer la influencia del hombre. <br />Los elementos de la triada ecológica son <br />EL MEDIO AMBIENTE: Es el conjunto de factores de orden físico, químico, y biológico que actúan sobre el ser humano y que brindan a este los recursos necesarios para su supervivencia se dice que el ambiente es el soporte de la existencia pero es ahí donde entra el rol del trabajo, desarrollado por el hombre pero el problema es que este trabajo afectan todas las fuentes de vida: tierra, aire, agua, fauna y flora. <br />EL AMBIENTE EMPRESARIAL O DE TRABAJO: es el grupo de factores naturales y artificiales presentes en las áreas de trabajo que potencialmente son capases de influir sobre el trabajador <br />El trabajo exige un medio para el desarrollo del mismo los cuales deben tener áreas y condiciones claramente definidas al igual que sus factores de riesgo los cuales pueden incrementarse por los procesos o las actividades que se realizan para obtener la producción <br />EL AGENTE CASUAL: ES todo lo que haga referencia a lo animal, lo vegetal; los fenómenos naturales condición física o química en la cual se encuentre el espacio ocupado por el ser humano <br />5. EXPLIQUE LA RELACION QUE EXISTE ENTRE EL TRABAJO Y LA SALUD<br />La salud puede perderse o deteriorarse en función de:<br />Los hábitos de vida<br />La vejez<br />Los servicios médicos existentes<br />Las actividades laborales<br />Condiciones de trabajo<br />Desde hace muchos años se sabe qué situaciones y qué condiciones laborales suponen un riesgo para la salud de los trabajadores.<br />La salud se entiende cómo “... el estado de bienestar físico, psíquico y psicosocial.”<br />Para defender la salud en el trabajo de todos los trabajadores, existe la Ley de Prevención de Riesgos Laborales.<br />ACTIVIDAD 3<br /> EXPLIQUE QUE ES UN RIESGO Y LOS TIPOS DE RIESGO<br />Cuando en un proceso existe la posibilidad de que haya una alteración respecto de los resultados, se debe entender que existe un riesgo<br />Los tipos de riesgo son:<br />RIESGO ESTATICO: es la posibilidad del accidente o enfermedad que aumenta o disminuye a partir de una actitud asumida por la persona es importante resaltar que ese riesgo tiene la característica de que esta hay esta ese riesgo y ya depende de la persona si es precavida o no <br />RIESGO DINAMICO: Es el que se presenta cuando la posibilidad de accidentes o enfermedad aumenta o disminuye a partir de los lugares en el que se encuentre sin tener en cuenta los riesgos que este puede tener<br />RIESGO COMUN Es la posibilidad de sufrir un accidente o enfermedad durante la<br /> Realización de cualquier actividad cotidiana no laboral. <br />RIESGO OCUPACIONAL: Es la posibilidad de sufrir un accidente o enfermedad en y<br /> Durante la realización de una actividad laboral no necesariamente con vínculo<br /> Contractual.<br />EXPLIQUE QUE ES UN RIESGO PROFESIONAL Y SUS TIPOS<br />RIESGO PROFESIONAL: Es la posibilidad de sufrir un accidente o enfermedad en y<br />Durante la realización de una actividad laboral con vínculo laboral vigente. Entre los tipos se encuentran: <br />riesgo máximo<br />riesgo alto<br />riesgo medio<br />riesgo bajo<br />riesgo mínimo <br />Las clases de riesgo a su vez, están definidas por una escala de grado de riesgo en la que<br />Se estipula, mediante porcentajes, los valores mínimo, inicial y máximo. Con este porcentaje<br />Se calcula el valor de las cotizaciones que deberán pagar las empresas mensualmente por<br />Concepto de seguro de ACCIDENTE DE TRABAJO y ENFERMEDAD PROFESIONAL<br />(ATEP) a la Administradora de Riesgos Profesionales (ARP).<br />DIGA CUALES SON LOS FACTORES DE RIESGO Y EXPLIQUELOS<br />DE UN EJEMPLO DE LOS FACTORES DE RIESGO PROFESIONAL EN UNA ACTIVIDAD DIARIA O LABORAL.<br />Digamos en el ambiente de trabajo hay muy poco espacio y la maquinaria que se maneja es pesada; el ruido que produce esta maquinaria produce otitis en el trabajador lo que conlleva a que el trabajador tenga un discapacidad de escucha.<br />ACTIVIDAD 4<br />EXPLIQUE EN QUE CONSISTE LA PREVENCION DE FACTORES DE RIESGO OCUPACIONALES.<br />Consiste en la salud ocupacional, se puede decir que solo los que se encargan de prevenir antes que tener que curar los factores de riesgo ocupacional tienen conocimientos multidisciplinarios y es una organización empresarial para poder llevar a cabo la importancia de la prevención. <br />EXPLIQUE QUE ES LA INSPECCION DE SEGURIDAD E HIGIENE OCUPACIONAL<br />Es la cual se idéntica y se localiza los diferentes factores de riesgo presentes en las áreas de trabajo, para luego obtener una serie de alternativas de control y prevención antes de que pase el accidente de trabajo y las enfermedades profesionales, Las empresas son obligadas a tener y desarrollar una inspección de seguridad e higiene ocupacional efectivas para la protección y seguridad de los trabajadores y empresarios, esta conlleva a levantar los posibles factores de riesgo, realizar el seguimiento a las acciones de control<br />Para llevar a cabo la inspección en genera sistemática es importante la preparación previa y los conocimientos sobre QUE y DONDE se va a buscar los factores de riesgo.<br />EXOKIQUE ES LA LISTA DE VERIFICACION DE FACTORES DE RIESGO <br />La lista de verificación de riesgo es realizada con el fin de tener presente las observaciones y los riesgos de los factores de riesgo encontrados en el momento de la inspección se lleva escrita y debe incluir todos los factores de riesgo que pueden presentarse en la empresa, de tal manera que permita la observación sistemática.<br />EXPLIQUE EN QUE CONSISTE EL PANORAMA DE FACTORES DE RIESGO<br /> Es el reconocimiento pormenorizado de los factores de riesgo a que están expuestos los distintos grupos de trabajadores en una empresa específica, determinando en éste los efectos que pueden ocasionar a la salud de los trabajadores y la estructura organizacional y productiva de la empresa.<br />Los resultados se recopilan en un documento básico que permite reconocer y valorar los diferentes agentes con el fin de establecer prioridades preventivas y correctivas que conlleven a mejorar la calidad de vida laboral.<br />CARACTERÍSTICAS <br />Un Panorama de Factores de Riesgo Ocupacionales debe cumplir los siguientes requisitos:<br />1. Partir del tipo de proceso, oficio y operación productiva que se realiza. Por tanto, hay que tener en cuenta todas las tareas, materias primas, equipos, la organización y división del trabajo que conforman el proceso productivo.<br />2. Lograr un análisis global del ambiente de trabajo involucrando entre otros aspectos los técnicos, organizacionales y de salud. Para esto se deben realizar actividades conjuntas de las diferentes disciplinas que componen la salud ocupacional como medicina, higiene, seguridad, ergonomía y psicología entre otros.<br />La información del Panorama debe actualizarse periódicamente, por lo tanto su recolección debe ser sistemática y permanente, de modo que permita identificar y evaluar nuevos procesos y operaciones de la producción, cambios en las materias primas, maquinaria y equipos empleados.<br />4. Permitir evaluar las consecuencias y/o efectos más probables, programas de prevención en función de las prioridades resultantes en el diagnóstico que se establezca, permitiendo promoverlas a través de sistemas de vigilancia del ambiente y personas expuestas.<br />PARA QUE SE APLICA EL PANORAMA DE FACTORES DE RIESGO OCUPACIONAL EN UNA EMPRESA<br />Para identificar cada una de las secciones de la empresa donde se trabaja. Al tiempo que se realizan estas actividades, es importante revisar y analizar la información existente sobre accidentalidad y morbilidad relacionada con el trabajo, ya que estos datos aportan elementos de juicio para ayudar a la detección de los riesgos ocupacionales existentes en el área estudiada.<br />ESTUDIO Y ANÁLISIS DE LAS ETAPAS DEL PROCESO PRODUCTIVO <br />Es importante observar y describir cada una de las etapas del proceso productivo del área estudiada, siguiendo el orden secuencial en que este proceso se desarrolla. La información debe precisar cuáles son los insumos y equipos utilizados, la descripción de cada una de las etapas del proceso productivo y el producto final obtenido.<br />IDENTIFICACIÓN Y VALORACIÓN DE FACTORES DE RIESGO<br />A través de la visita y la observación sistemática, se debe identificar cada uno de los factores de riesgo presentes en el área de trabajo. Es necesario entrevistar a los trabajadores quienes pueden aportar información valiosa sobre los agentes a los cuales están expuestos. Estas actividades se realizan a través de formatos de identificación y valoración de factores de riesgos.<br />ANÁLISIS Y PRIORIZACIÓN DE LA INFORMACIÓN<br />Una vez recolectada la información se debe valorar y priorizar cuáles son los factores de riesgo ocupacionales a intervenir. Igualmente se debe hacer las recomendaciones para eliminar o minimizar estos riesgos.<br />ACTIVIDAD 5<br />EXPLIQUE QUE ES UN ACCIDENTE DE TRABAJO<br />Un accidente de trabajo es aquel suceso repentino que venga por una causa o con acción del trabajo, y que produzca en el trabajador una lesión orgánica, una perturbación funcional, invalidez o la muerte.<br />Es también Accidente de Trabajo aquel que se produce durante la ejecución de órdenes del empleador, o durante la ejecución de una labor bajo su autoridad, aún fuera del lugar y horas de trabajo. Igualmente se considera accidente de trabajo el que se produzca durante el traslado de los trabajadores desde su residencia a los lugares de trabajo o viceversa, cuando el transporte lo suministre el empleador.<br />EXPLIQUE CUALES SON LAS CUASAS DE UN ACCIDENTE DE TRABAJO<br />LOS ACCIDENTES SIEMPRE SON CAUSADOS; NUNCA SON CASUALES<br />Se encuentran innumerables causas de una accidente de trabajo y a este fenómeno se le dará el nombre de MULTICASUALIDAD Los principales elementos involucrados en la operación total de la empresa:<br />GENTE: Este elemento incluye tanto al personal operativo como administrativo. Es necesario recordar, en caso de accidente, la relación existente entre los trabajadores y la gerencia, para las verdaderas causas que influyeron en el accidente.<br />EQUIPOS: Se refiere a las máquinas y herramientas con las cuales labora la gente (operarios o administrativos). Este elemento ha sido una de las fuentes principales de accidente y uno de los blancos de las leyes relacionadas con la protección y la capacitación de los trabajadores.<br /> <br />MATERIALES. El material con que la gente labora, que usa o fabrica, es otra de las fuentes de los accidentes. En las estadísticas se presenta como una de las causas de más alta incidencia. Los materiales pueden ser: filosos, pesados, tóxicos, energizados, calientes, entre otros, lo cual puede llevar a la ocurrencia del accidente.<br /> <br />AMBIENTE. El ambiente está constituido por todo lo material o físico que rodea a la gente, el aire que respira, el clima y los espacios. El ambiente está relacionado con la luz, el ruido y las condiciones atmosféricas. Este elemento es otro participante en las causas de la accidentalidad, pues el hombre durante su trabajo regularmente lo altera.<br />EXPLIQUE QUE ES UN ACTO INSEGURO Y DE 10 EJEMPLO<br />Es la violación de una norma aceptada como técnica y segura por el trabajador, que permite la aparición del accidente.<br />Atravesar un piso jabonoso o en proceso de lavado<br />No colocar el seguro de la camilla de un paciente<br />No botar las ajugas con capuchón <br />No utilizar los implementos de protección <br />Leer la prensa en un área de construcción <br />Usar audífonos permanentemente cuando se esté elaborando<br />No utilizar las recomendaciones actuales para evitar contaminación de ah1n1<br />Correr en los pasillos <br />Jugar en el sitio de trabajo<br />Presentarse alicorado o consumir licor o cigarrillo en el área de trabajo <br />EXPLIQUE QUE ES UNA CONDICION AMBIENTAL PELIGROSA Y DE 10 EJEMPLOS<br />Es la que puede afectar la salud del trabajador y depende del medio ambiente <br />Los químicos<br />La tala de arboles<br />Almacenamiento inadecuado de químicos<br />Fumar en sitios con líquidos inflamables<br />Saturar una bodega de líquidos inflamables<br />Dejar llaves de gas abiertas <br />Hacer mesclas de líquidos inflamables<br />No leer los instructivos <br />Daño de las alarmas<br />Extintores sin carga <br />EXPLIQUE QUE ES UN INCIDENTE<br />Un INCIDENTE es un suceso repentino no deseado que ocurre por las mismas causas que se presentan los accidentes, sólo que por cuestiones del azar no desencadena lesiones en las personas, daños a la propiedad, al proceso o al ambiente.<br />EXPLIQUE QUE ES UN ACCIDENTE<br /> Un ACCIDENTE es un suceso repentino no deseado que produce consecuencias negativas ya sea en las personas, las instalaciones, las máquinas o el proceso.<br />EXPLIQUE CUANDO SE ACEPTA UN ACCIDENTE DE TRABAJO Y CUANDO NO <br />Es un accidente de trabajo cuando se da con causa o con ocasión del trabajo contratado o desempeñado <br />ACTIVIDAD 6<br />EXPLIQUE QUE ES LA INVESTIGACION DE ACCIDENTES <br />Es importante hacerlo para la investigación de el porqué paso ese accidente con el fin de esclarecer la responsabilidad que recae sobre el empresario y el trabajador y la que asume la administradora de riesgos profesionales (ARP), esta investigación de accidente se establece por la secuencia de casualidad que se dio para que el evento ocurriera <br />EXPLIQUE EL OBJETIVO DEL INFORME DE ACCIDENTES <br />Obtener cual fue el principal motivo de accidente pera preverle futuramente, tener un registro estadístico que permita realizar programas de vigilancia, asumir o trasferir la responsabilidad de pagos a que diere lugar la ley vigente, sean estos por incapacidad, invalidez o muerte del trabajador accidentado.<br />ACTIVIDAD 7 <br />REALICE UN MAPA CONCEPTUAL SOBRE EL RIESGO FISICO-QUIMICO Y LOS INCENDIOS Y SU CONTROL <br />ACTIVIDAD 8 <br />REALICE UN MAPA CONCEPTUAL SOBRE LOS RIESGOS DE LA ELECTRICIDAD Y SU PREVENCION <br />Si no hay una buena distancia de donde está ocurriendo el corto circuito o los empalmes están flojos, pueden generar intenso calor, que puede a su vez producir un incendio de dimensiones considerables <br />FACTORES QUE INTERVIENEN EN LOS ACCIDENTES ELECTRICOS<br />-INTENSIDAD DE LA CORRIENTE QUE PASA POR EL CUERPO HUMANO-TIEMPO DE EXPOSICION AL RIESGO-NATURALEZA DE LA CORRIENTERESISTENCIA ELECTRICA DEL CUERPO HUMANO-EDAD Y SEXO-ENFERMEDADES-ESTADO EMOCIONAL <br />-381071755<br />ACTIVIDAD 9<br />REALICE UN MAPA CONCEPTUAL SOBRE LOS FACTORES DE RIESGO QUIMICOS<br />Clasificación<br />SEGÚN EL ESTADO FIDICO DE LA MATERIA<br />lefttop<br />SEGÚN LA FORMA DE PRESENTACION EN EL AMBIENTE<br />ACTIVIDAD 10<br />REALICE UN MAPA CONCEPTUAL SOBRE LOS FACTORES DE RIESGO BIOLOGICOS <br />