Periódico rompiendo cadenas 10

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Periódico rompiendo cadenas 10

  1. 1. "En el aniversario del fallecimiento de Agustín Tosco, y frente al asesinato del joven trabajador Mariano Ferreyra a manos de la burocracia sindical,esnecesarioreafirmarunavezmás elpapeldeaquelsingulardirigentedelos trabajadores, que contrasta con las ac- tualesmafiassindicales. La burocracia sindical ya no seconformaconusufructuar los sindicatos en su benefi- cio.Hanidomásallá:asocia- dos a empresarios de distin- tasáreas,conlacomplicidad delGobiernoyelMinisteriode Trabajo,sehantransformado en verdaderas patronales de empresasquetercerizanyfle- xibilizantrabajadores." cpsrompiendocadenas@gmail.com La muerte de Néstor Kirchner ha sacudi- do fuertemente la situación política de nuestro país. La masiva movilización po- pular durante su velatorio tiene segura- mente muchos componentes, incluso contradictorios. Centralmente expresa un profundo deseo de avance social y de mejora de nuestras condiciones de vida. Ante la muerAnte la muerAnte la muerAnte la muerAnte la muerte de Kirchnerte de Kirchnerte de Kirchnerte de Kirchnerte de Kirchner Desafíos paraDesafíos paraDesafíos paraDesafíos paraDesafíos para el movimiento popularel movimiento popularel movimiento popularel movimiento popularel movimiento popular (ver nota en contratapa) por Mariano Krasmanski por Mariano Krasmanski por Mariano Krasmanski por Mariano Krasmanski por Mariano Krasmanski Nº 10
  2. 2. Mesa Ampliada Nacional Equipo de Trabajo del Periódico Luis Angió - Jorge Pérez - Pablo Goodbar - Hernán Farías Dopazo - Leandro Rodriguez - Carlos Antón Norberto Señor (Secretario Ge- neral de Seccional Gran Buenos AiresSurdeATE)/ComisiónEje- cutiva de la Seccional Bahía Blanca de SUTEBA / Enrique Gandolfo (Secretario Adjunto SUTEBA Bahía blanca y Secre- tario General de la CTA Bahía Blanca – Coronel Dorrego)/Ale- jandro Mascareño (Secretario General de la SeccionalAlmiran- te Brown – Presidente Perón de ATE) / Jorge Montero (Delega- do General de Comisión Inter- na Shell de Dock Sud) / Carlos González (Delegado de SIDERAR Haedo UOM) / Susa- naAncarola (SecretariadePren- sa de Seccional Gran Buenos Aires Sur deATE) / Comisión In- terna Acetatos de Quilmes / Juan Pablo Casiello (Agrupa- ción Margen IzquierdoAMSAFE Rosario) / Luis Angió (Ex-Dele- gado General de Comisión In- terna Seccional Buenos Aires Banco Provincia de Buenos Ai- res) / Marcos Britos y Pablo Goodbar (Agrupación Semilla Ramírez de Trabajadores de la UBAenelETUN)/GustavoIbaldi y Jorge Pérez (integrante de la AgrupaciónVerdedeSUTEBAAl- mirante Brown) / / Raúl Wanzo (integrante de la Lista Negra de ATE - Río Turbio) / Jerónimo Altschuler (Unión de Trabajado- res Piqueteros). Colaboradores . Impreso en Agencia Periodística Cid Av. de Mayo 666 - 2º Piso Tel: 4331-5050 Capital Federal Este periódico es inte- grante de la RED NACIONAL DE MEDIOS ALTERNATIVOS Entre al asesinato de Mariano FEntre al asesinato de Mariano FEntre al asesinato de Mariano FEntre al asesinato de Mariano FEntre al asesinato de Mariano Ferererererreyra y la muerreyra y la muerreyra y la muerreyra y la muerreyra y la muerte dete dete dete dete de KirchnerKirchnerKirchnerKirchnerKirchner La muerte inesperada de Néstor Kirchner sacudió el escenario político nacional (ver contratapa). El asesinato de Mariano Fe- rreyra había colocado en el centro de la escena el fenómeno de la tercerización laboral; mecanismo con el que la mayor parte de las empresas acrecientan su tasa de ganancia a costa de una mayor explo- tación de nuestra clase. Al mismo tiempo quedo más evidente los vínculos del Go- bierno con las patotas criminales de la burocracia al servicio de los intereses em- presarios. La tercerización, una de las formas de precarización laboral más usua- les, es avalada por el propio Estado, que la aplica en distintos lugares de trabajo. Vemos con bronca y con esperanza la situación disparada por la agresión salva- je de esta burocracia empresarial contra los compañeros en lucha contra la terce- rización. Con bronca, porque ha caído un compañero de lucha, un militante por la transformación social (y sigue en peligro la vida de otra compañera), y por la impu- nidad con que actuó la burocracia bajo este Gobierno. Y con esperanza, porque ya hay una condena popular terminante. Contra el crimen, y crecientemente contra la precarización del trabajo. Se siente la necesidad como trabajadores de cons- truir nuestras propias organizaciones, de ser forjadores de nuestro propio destino como clase y como sociedad. No hay opciones por arriba: la opción está en nosotros El Gobierno y la oposición se pelean por quedar como los auténticos defenso- res de nuestras jubilaciones, del poder adquisitivo de nuestros salarios, del au- mento del subsidio universal por hijo, la defensa del medio ambiente, etcétera. Pero en cualquier caso ellos son dos fuerzas que persiguen fortalecer al siste- ma. A nosotros nos toca intervenir para que esas disputas resulten más favora- bles para nuestros intereses. La crisis centrada en EEUU, Europa y Japón, que ha golpeado fuerte la credibili- dad de las propuestas neoliberales, permi- tió una recomposición del mapa de fuer- zas mundial. Esto le hace difícil al imperia- lismo yanqui realizar una contraofensiva exitosa para sostener su papel hegemóni- co en la imposición de las reglas de juego (que en nuestro país quieren llevar adelan- te los partidos del denominado Grupo A). En este marco, el Gobierno viene logrando eludir las presiones del FMI de ajustar la economía local, al mismo tiempo que plantea su propio juego en el mapa cada vez más multilateral del mundo, aunque se muestra renuente a entablar relaciones estratégicas con el ALBA. Dentro de las organizaciones de traba- jadores, la CGT Moyano (y la corriente sindical peronista que la dirige) plantea ganar espacio para los trabajadores, que el ingreso nacional se reparta 50 y 50 entre trabajadores y empresarios, y que las grandes empresas tengan que dar a sus trabajadores participación en las ganan- cias. Estas demandas, aunque puedan significar progresivas para un sector de trabajadores, no responden al interés general de todos. Se trata de los mismos sectores empresarios que deberían volver a pagar los aportes patronales que tenían antes de la contrarreforma jubilatoria de los 90, de los mismos sectores que tienen subsidios estatales y excepciones impo- sitivas. Es decir, su mayor aporte debería para luchar porpara luchar porpara luchar porpara luchar porpara luchar por ConstrConstrConstrConstrConstruir basesuir basesuir basesuir basesuir bases Susana Ancarola, Juan Pablo Casiello, Enrique Gandolfo, Carlos González, Modesto Emilio Guerre- ro, Jóvenes Científicos Precarizados, Norberto Señor, Eduardo Lucita, Leonardo Moreno. Dibujo de tapa: Mariano Krasmanski
  3. 3. EEEEE DDDDD IIIII TTTTT OOOOO RRRRR IIIII AAAAA LLLLL dirigirse al conjunto de los trabajado- res y el pueblo, y no sólo a sus propios asalariados. La CTA por su parte representaba una alternativa posible. Si bien sus dos líneas mayoritarias (Yasky y De Gennaro) han demostrado hace tiem- po sus métodos burocráticos y su subordinación a proyectos centroiz- quierdistas de tibias reformas, es cier- to que dentro de los sindicatos de la CTA se respira un clima menos auto- ritario y represivo que en la CGT. Es así que han podido expresarse y con- vivir en ella distintas políticas en el tiempo. Lamentablemente las tenden- cias burocráticas e intereses de apa- rato se fortalecieron en el marco de las últimas elecciones de esta Central. Tan es así que a un mes de las elecciones, ambas listas se acusan de fraude sin que nadie sepa aún quién ganó. ¿Qué se disputan? Los recursos de esa Central, y el apoyo al Gobierno o a la oposición de centroiz- quierda. Esta preocupante situación del movimiento obrero marca la debilidad de las corrientes sindicales democrá- ticas, honestas y de lucha. Pero la resignación ante una relación de fuer- zas desfavorable para los trabajado- res debe ceder paso a la rebeldía y a la organización desde abajo, respal- dada con un perseverante trabajo de base previo. ¿Es utópico pensar y pelear por un cambio? La historia nos muestra que el grito aislado no rinde frutos. Rinde si está envuelto en el trabajo constante y persistente. Moyano plantea que los trabajado- res tenemos que ser no sólo la colum- na vertebral sino también la cabeza de una fuerza social. Nos proponen ganar un diez por ciento a costa de hipotecar nuestro futuro y el de nuestros hijos. Pelean por la redistribución del ingre- so aceptando los límites que ponen el Estado y los patrones, y a costa de renunciar a un proyecto de sociedad igualitario, solidario y sustentable: realmente humano. Para que los trabajadores seamos la cabeza de una fuerza social debe- mos pensar en cimientos sólidos, con autonomía de los patrones y su Esta- do. Esos cimientos los construimos cuando decidimos la lucha desde aba- jo con nuestros compañeros, cuando apoyamoscualquierluchaobreracomo si fuera la de nuestro lugar de trabajo. Por dónde avanza y por dónde no avanza la clase La alianza entre el Gobierno y Moyano garantiza e impone al mismo tiempo un piso-techo salarial y tam- bién en las condiciones de trabajo. Este año ese techo fue perforado por luchas duras de sectores estratégi- cos como los trabajadores de la ali- mentación, dentro de grandes fábri- cas como Arcor, en aceiteros, portua- rios. Luchas que golpean duro en el corazón del modelo económico. Es- tas luchas son organizadas desde abajo y muchas veces en contra de las conducciones sindicales compro- metidas con el Gobierno o temerosa de que la autoorganización obrera los desplace. En cambio, viene más complicada la lucha en sectores estatales (educación, salud, empleados públicos). En general, pode- mos decir que los estatales no afectamos directamente las ganancias empresarias, sino a las condiciones de vida de otros trabajadores (como en educa- ción y en salud). Es más difícil ver ahí la unidad de intereses en elevar el presupuesto para estas áreas. En estas luchas las causas de nuestros padeceres no se deben sólo a los de arriba. Uno de los problemas más graves está en nosotros: la falta de conciencia para ver que todos so- mos importantes para todos; que los docentes, los trabajadores de la sa- lud, los empleados públicos tienen que trabajar en buenas condiciones para poder aportar su granito de arena a la sociedad. Necesitamos dar nues- tras luchas como parte de las luchas del conjunto del pueblo, y entender que muchos de nuestros problemas (salud, educación, servicios y políti- cas públicas, salarios básicos) hacen al futuro de todos y sólo pueden ser abordadas entre todos. Si bien los trabajadores tenemos estas limitaciones que permiten que el Gobierno mantenga la iniciativa (y dentro del movimiento obrero la tenga Moyano), ello no quita que en mu- chos lugares haya sectores clasis- tas que venimos construyendo en forma democrática, desde la base y sin sectarismos. Entre los docentes, los sectores mayoritarios de la lista Lila en CTERA expresan esta bús- queda, así como otras experiencias muestran que ya estamos recorrien- do este camino. La unidad en el debate y en la acción de las experiencias clasistas y democráticas, con amplitud y sin sectarismos, es una de las tareas centrales de esta etapa, como un primer paso para darnos como clase y como pueblo las herramientas ne- cesarias para el triunfo de nuestras luchas. Desde nuestra Corriente actuaremos por el desarrollo de es- tas perspectivas. otra sociedadotra sociedadotra sociedadotra sociedadotra sociedad sólidassólidassólidassólidassólidas
  4. 4. de lade lade lade lade la SSSSS IIIII NNNNN DDDDD IIIII CCCCC AAAAA LLLLL 4 EleccionesEleccionesEleccionesEleccionesElecciones En la declaración, señalamos: “Las elecciones de la CTA se han conver- tido en un significativo hecho de la escena política nacional; no por el hecho progresivo que aparentemen- te podría significar una elección di- recta de autorida- des, frente al ca- rácter verticalista, burocrático y “pe- jotista” de la CGT; sino por las ma- niobras y tergiver- saciones, la esca- sa participación, y porúltimo,las acu- saciones cruza- das de maniobras fraudulentas de una y otra lista. Todos estos ele- mentos pusieron en tela de juicio la legitimidad de la próxima conducción, cualquiera sea ésta, y dejaron a la Central al borde de la ruptura.” Como decíamos en el documen- to que hicimos público antes las elecciones: “Hay responsabilidades ineludibles en esa dirigencia, que puso a la CTA a remolque de distin- tas políticas y gobiernos patronales, como el de la Alianza, y se guardó en la rebelión de diciembre de 2001. Esta crisis pone en veredas enfrenta- das a dos sectores que expresan concepciones parecidas de la cons- trucción sindical, aunque hoy se di- vidan por una caracterización dife- rente respecto al rol del Gobierno kirchnerista y sus aliados”. En los papeles, las cuestiones en debate estuvieron centradas res- pecto al grado de autonomía de la Central en relación al Estado y al Gobierno, y por otro al carácter de Central a construir (entre una cen- tral que se afirme en los sindicatos, y una central de nuevo tipo donde cumplan un rol importante los movi- mientos territoriales). Estos deba- tes terminaron en la pobre discu- sión de si se está a favor o en contra del Gobierno, favoreciendo así la estrategia polarizadora de las cla- ses dominantes, entre el kirchne- rismo y la oposición parlamentaria. Pero lo que también salta a la vista es que la discusión central no sólo es ideológica, sino también lo que materialmente representa el con- trol de un poderoso aparato sindical, con un inflado padrón de 1.413.000 afiliados,peroconunbajonivel de participación, que pone en debate cuál es la representati- vidad real de la CTA. La posibilidad de la fractura y la fragmentación no hacen más que aumentar las dificul- tades de que apostamos a la reorganización de la clase tra- bajadora sobre nuevas bases. En los meses previos a estas elecciones, distintos agrupamientos y militantes sindicales que coincidimos en una forma de construc- ción democrática, en los po- sicionamientos ante la co- yuntura política y en un hori- zonte de cambio social profundo, nos pronunciamos “por una CTA capaz de sumar a un proyecto co- lectivo emancipador, una CTA que impulse activamente las profundas transformaciones sociales necesa- rias, una CTA que asuma las mejo- res tradiciones de lucha para evitar que los poderosos nos impongan su salida a la crisis capitalista con el saqueo de los bienes de la natura- leza, la guerra o el ajuste económi- co.” En ese marco, evaluamos la posibilidad de presentar una lista Crisis y posibilidades Esta nota refleja la declaración acordada por nuestra Corriente el 20/10/ 2010, después de las elecciones de la CTA, e intenta reflexionar sobre las posibilidades de un importante sector de direcciones y agrupamientos de la CTA de intervenir positivamente ante esta crisis. Nuestras declara- ciones completas están en http://cpsrompiendocadenas.blogspot.com.
  5. 5. Lista 20 en la CTA deLomasdeZamoraydeAlmiranteBrown Bajo la consigna “Por una CTA Democrática y de lucha, independiente de los patrones y el Estado”, con un perfil opositor a las dos variantes del oficialis- mo, y alrededor de la Agrupación Víctor Choque (que dirige ATE Sur - Lomas y ATE Brown - Perón), se nuclearon todas las expresiones combativas y de- mocráticas de los gremios de CTA de cada distrito, incluyendo compañeros de las listas nacionales 3, 4 y 5 y una mayoría que no integró ninguna lista nacional. Encabezadas por compañeros de la CPS Rompiendo Cadenas, ambas listas mostraron una importante representatividad, alcanzando la minoría que les permitiría sumar 2 vocales y más de 15 congresales provinciales. Con casi un tercio de sus votos provenientes de urnas barriales, en los dos distritos se impuso la 10 de Yasky con más del 50% de los votos (1485 en Brown, 2359 en Lomas). Aliados en Lomas a la que fuera la anterior conducción opositora del SUTEBA, y en Brown a la Agrupación “La Verde” Docente y a la CICOP del Hospital Meléndez, la 20 se impuso holgadamente en ese hospital, y ganó muchas urnas de escuelas en Lomas y varias en Brown. En ese distrito, la 1 de Micheli perdió por más de 180 votos ante la 20. En Lomas, la 1 terminó con 1 voto menos que la 20. Las listas vinculadas a los partidos de la izquierda apenas superaron los 100 votos en Brown y obtuvieron más de 500 en Lomas. El voto estatal se volcó casi por completo a la 20, respaldando el modelo de democracia sindical, ho- nestidad, participación y lucha, que impera en ATE Sur desde hace casi 20 años. Sin embargo, quedó el sabor amargo de no haber podido aportar a construir una alternativa nacional representativa y unitaria, que enfrente la polarización de las dos listas históricas. SSSSS IIIII NNNNN DDDDD IIIII CCCCC AAAAA LLLLL 5alternativa a la polarización entre los dos sectores en que se dividió la conducción “histórica” de la Cen- tral, y consideramos que no había condiciones para construir una lista representativa, integrada por con- ducciones democráticas. Una tarea central es avanzar unidad y organi- zación, para impulsar un nuevo es- pacio, que reúna a muchas compa- ñeras y compañeros que luchamos por un sindicalismo democrático, de clase, y basado en los intereses de las mayorías populares. Con el objetivo de continuar esa necesaria reflexión en los próximos meses seguiremos trabajando para construir esta unidad vital. Necesi- tamos que nuestras construccio- nes no queden aisladas en el loca- lismo, y puedan proyectar, en el mediano plazo, una alternativa a nivel nacional: “En este sentido, proponemos un debate sobre los cambios que necesitamos para des- plegar una práctica política y sindi- cal distinta…Llamamos a construir juntos un canal de expresión de todos los sectores sindica- les que vienen luchando y construyendo desde esta perspectiva. En la medida en que unifiquemos esta alter- nativa común que abarque a distintas direcciones y re- presentaciones sindicales y agrupaciones de base, ha- bremos dado un paso impor- tante en el camino de construir la perspectiva política y las organiza- ciones que nuestra clase trabajado- ra y nuestro pueblo necesitan”. Lista 2 en la CTA Bahía Blanca – Coronel Dorrego En la CTA local, los trabajadores de Bahía Blan- ca, Coronel Dorrego y Oriente respaldaron a la lista 2 Agustín Tosco con 827 votos sobre un total de 2.012 sufragios emitidos. La lista 1 (con 465 votos) y la 16 (424 votos) ingresan por la minoría en la nueva comisión. Esta Comisión es representativa de la mayoría de sindicatos de la CTA: docentes, docen- tes universitarios, trabajadores de la Universidad, judiciales, sectores estatales. En los postulados de la lista 2 reivindicamos con mucha fuerza los principios fundacionales de la CTA: una central independiente del Estado, de los gobiernos, de los patrones y de los partidos políti- cos. El derrotero que ha seguido la CTA se apartó hace tiempo de esos postulados, y se ha profundi- zado con la subordinación al gobierno nacional de la conducción encabezada por Hugo Yasky. Reivindi- camos el derecho de los trabajadores a hacer polí- tica todos los días desde nuestro lugar de trabajo y en todos los órdenes de la vida. Planteamos la reapertura de las negociaciones salariales y parita- rias, por la pérdida del poder adquisitivo del salario, incrementar los reclamos por el 82 por ciento móvil en el haber jubilatorio de la clase pasiva, restituir los aportes patronales quitados por Menem y Cavallo, y gravar la renta minera y financiera. En el plano regional, planteamos la cuestión del transporte público, del abastecimiento del agua, la contaminación y los derechos humanos. Reivindi- camos la necesidad de que en Bahía Blanca se haga el juicio y castigo a los genocidas de la dictadura, la lucha por un trabajo sin precarización, y la libertad para elegir nuestros representantes con democracia de base.
  6. 6. SSSSS IIIII NNNNN DDDDD IIIII CCCCC AAAAA LLLLL 6 El conflicto se inicio el 4 de agosto, cuando la empresa Oil M&S, al fren- te de la autopartista Paraná Metal, informó a la Justicia la decisión de abandonar la compañía, generando dudas sobre la continuidad de la planta. La firma, dirigida por el em- presario Cristóbal López, comunicó su retiro luego de haber incumplido con la presentación de un programa de revitalización de la planta, com- promiso que había asumido luego de la crisis desatada a fines de 2008. El acuerdo de la polémica, firmado entre la compañía y los representan- tes de los trabajadores, estipula la reincorporación de 300 trabajadores deformaefectivayelsostenimientode un plan de capacitación y reinserción para los 600 que quedarían afuera. Además estos obreros recibirían du- rante todo el año un salario de $ 2.001 ($1900 a cargo del estado y $101 de Paraná Metal). Los que queden en planta (que se rotaran por mes) cobra- rán según el convenio UOM rama 4- laudo29,queeselactual,aunquesólo cobrarán el 70% de los adicionales de empresa que tenían. Para poder llegar a este sueldo el Estado deberá poner $1.200. Transcurrido el año, recibirán el salario de la rama 17, es decir $ 1.200 menos y ningún adicional hasta que la patronal “tenga ganancias”. Los trabajadores contratistas, mas de 170, quedan todos afuera, por los días caídos -más de dos meses de lock out patronal- recibirán $450 y los efectivos $650. “La negociación fue una de las más duras de la historia, la empresa no tenía propuestas al comienzo del conflicto” señala uno de los delega- dos. Pero los trabajadores no tuvieron que medirse sólo con la dureza patro- nal y el abandono del Ministerio de Trabajo, sino que convivir con los en- frentamientos internos de la actual conducción y la virulencia de los ata- ques cruzados durante la campaña para las elecciones de la CTA que amenazan con tirar por la borda la legitimidad construida en jalones glo- riosos en la historia de nuestra clase trabajadora. Balance cruzado por la interna de la CTA mientras que la actual conducción de Piccinini y Actis quiere presentar este acuerdo como "un paso adelan- te", para la Azul y Blanca de Paulón el acuerdoesunaderrota,originadaenel error de sacar el conflicto del puesto de trabajo y trasladarlo a la calle. Abandonarelterritoriopropiodondese defiende lo que se tiene (el derecho a un puesto de trabajo) y llevarlo al espacio publico donde el primer au- senteeselpatrón,equivaleaenfrentar e incomodar a nuestro aliado principal que son los demás trabajadores y sumar presión sobre el gobierno para dejar a la patronal fuera de la pelea”. Si bien es cierto que todo conflicto labo- ral, para ganar hay que pegar donde más le duele al patrón, y eso implica paralizar y tomar el control de la pro- ducción, en este caso concreto, ade- más de estos objetivos, llevar el con- flicto al espacio público y sumar pre- sión contra el Gobierno de turno fue correcto, ya que se trataba de hecho de un lockout patronal cuyo patrón resulta ser un buen amigo del gobier- no. Pero también, debería preguntar- se Paulon, que su lista acaba de ganar nuevamente la comisión interna de Acindar (principal empresa de la ciu- dad) porque no se paralizó la produc- ción en solidaridad con Paraná Metal y se presionó (como votaron los traba- jadores de Paraná Metal), a los gran- des traidores de esta lucha, la UOM nacional, que no movió un dedo en más de un mes de dura lucha, critica que también deben asumir el sector encabezado por Actis. Es necesario reconocer que se resignaronconquistasyquehuboerro- res de conducción, abrir un debate amplio sobre los cambios que necesi- tamos para desplegar una práctica política y sindical distinta, y funda- mentalmente se deberá trabajar pa- cientemente para reconquistar lo per- dido cuando las circunstancias se presenten mas favorables y asegurar la continuidad de Paraná Metal. Ahora hay un año por delante para construir una nueva realidad para los obreros, y ya quedó demostrado que unidad, fuerzadevoluntadycorajenofaltanen los trabajadores y la conducción debe- rá retomar las históricas banderas que dieron paso al “Villazo” Conflicto en PConflicto en PConflicto en PConflicto en PConflicto en Paraná Metalaraná Metalaraná Metalaraná Metalaraná Metal ¿¿¿¿¿AAAAAvancevancevancevancevance ó retroceso?ó retroceso?ó retroceso?ó retroceso?ó retroceso? Los trabajadores de Paraná Metal firmaron el acuerdo por un año más, después de sostener 33 días de corte de ruta, realizar varias mar- chas en Villa Constitución, Rosario y Buenos Aires, de generar niveles de adhesión y acom- pañamiento popular impensados en un conflic- to laboral en la región, y de sostener más de veinte reuniones en el Ministerio de Trabajo nacional para revertir el cierre empresario. * Delegado de SIDERAR Haedo UOM Carlos González *
  7. 7. 7 En nuestro país la mayoría de los trabajadores somos precarizados. Más del 40 % de los asalariados no tenemos los salarios y condiciones laborales que nos corresponden, es- tamos sin aportes previsionales y de salud. Al mismo tiempo, sufrimos la ofensiva de las empresas y las organi- zaciones sindicales cooptadas por los intereses patronales que impiden toda organización autónoma de los compañeros. Y todo es posible por la convivencia política del Gobierno con la burocracia sindical. El asesinato del compañero Ferre- yra, militante de la FUBA y del Partido Obrero, la emboscada al grupo de compañeros que protestaban contra la tercerización laboral en el Ferroca- rril Roca -con varios heridos y una compañera aún internada en grave estado- es el resultado final de la impunidad con la cual la burocracia El ataque de la patota de la Unión Ferroviaria a los compa- ñeros ferroviarios tercerizados, que desembocó en el asesinato de Ferreyra, muestra con claridad algunos de los graves proble- mas que nos afectan a los trabajadores en nuestro país.(*) ElasesinatoElasesinatoElasesinatoElasesinatoElasesinato de Mariano Ferreyrade Mariano Ferreyrade Mariano Ferreyrade Mariano Ferreyrade Mariano Ferreyra Tercerización laboral sindical de la CGT continúa actuando sobre el movimiento obrero. Es evidente la responsabilidad de José Pedraza, uno de los respon- sables principales de la destrucción del sistema ferroviario en los 90, en los hechos. También está claro que los empresarios utilizan a estas pa- totas como fuerza de choque patro- nal contra el accionar independiente de los trabajadores. La tercerización de los servicios y la flexibilidad laboral es una polí- tica impulsada y defendida por es- tos empresarios con acuerdo de numerosos sindicatos de la CGT, cuyos dirigentes son muchas ve- ces las verdaderas patronales de estas empresas tercerizadas a las que disfrazan de cooperativas. Exigimos el juicio y castigo a los responsables materiales y políticos de la masacre de Barracas, y al mismo tiempo exigimos que cese la cobertura del Ministerio de Trabajo al accionar antidemocrático e ilegal de la burocracia mafiosa de la CGT. Para aportar a la democratiza- ción del movimiento obrero, este Mi- nisterio debería reconocer inmedia- tamente a todos los sindicatos sim- plemente inscriptos por los trabaja- dores que así lo solicitaran. La total democratización de los sindicatos, y su recuperación para una organización sindical que consul- te y respete la voluntad de los afiliados conformándose como una real repre- sentación de los intereses del conjun- to de los trabajadores, es la única garantía definitiva para que hechos de esta naturaleza no se repitan. Los ex abogados de Pedraza en la UF Carlos Tomada y NoemíRial,hoyenelMinisteriodeTrabajo,afirmaronque las reincorporaciones y los pases a planta en el FFCC Roca eran un hecho. ¡79 compañeros vuelven al trabajo! Así se reunificó la Asamblea de Tercerizados del Roca y recuperó la masividad con la que organizó hace meses el primer corte de vía que dio inicio a las negocia- ciones en las que el Gobierno se negó a responder al reclamo. Después el movimiento de base perdió fuerza y unidad, hasta el ataque criminal al intento de corte del 20 de octubre. Los trabajadores debemos ser celosos defensores de la mayor unidad. Una unidad profunda, entre la base y el activismo, sin distinción de empresas, ni de organi- zaciones, que luche por el triunfo de los tercerizados del Roca, y contribuya a que se extienda la lucha nacional contra las tercerizaciones. El Pliego de reclamos y la representación obrera deben ser un único cuerpo, que responda a una Asamblea unificada. Las políticas divi- sionistas y fraccionales pueden permitir a alguna fuerza ganar espacio a expensas de otra, pero a la larga beneficiarán a las empresas y al gobierno. A la joven y valiosa camada que está al frente del conflicto, las agrupaciones políticas no deben presionar- la, sino ayudarla a que se fortalezca como una dirección alternativa a la burocracia, que defienda a morir la unidad contra los verdaderos enemigos de la clase trabajadora. Nuestra Corriente saluda la lucha de los compañe- ros que defienden esta práctica de unidad y lucha, única garantía para lograr la Reincorporación de Todos los Despedidos y el Pase a Planta Permanente de Todos los Tercerizados del FFCC Roca. El repudio al crimen los obligó a atender el reclamo (*)Esta nota recoje parte de la declaración de nuestra Corriente ante el asesinato de Mariano Ferreyra el pasado 20 de octubre (publicada completa en http://cpsrompiendocadenas.blogspot.com). SSSSS IIIII NNNNN DDDDD IIIII CCCCC AAAAA LLLLL
  8. 8. 8 Según los datos oficiales hubo cer- ca de 127000 votantes y Stella Maldonado de la Lista Celeste-Vio- leta (un acuerdo entre el sector hegemónico de Hugo Yasky y su nuevo aliado: el PC) se impuso con el 71,9% de los votos. El segundo lugar fue para la Lista Lila encabe- zada por Pedro Muñoz con el 16,6%. Bastante más atrás estu- vieron la Lista Rosa-Verde-Gris (centralmente el PO) con el 6,1% y la Marrón (PTS) con el 3,4%. Habían pasado pocas horas del cierre de la votación y ya el oficia- lismo largaba declaraciones exul- tantes sobre su “histórico triunfo”. El triunfo es claro y en realidad no sorprende a nadie. En particular la Celeste puede festejar en dos provincias: en Entre Ríos en donde a nivel nacional se imponen sobre la actual conduc- ción de Agmer;y en Río Negro, donde recuperaron el sindica to provincial Unter. Los docentes no tenemos nada para festejar Se trata de una elección donde los docentes no fuimos protagonistas Muchos docentes se enteraron de las elecciones el mismo día de Lejos de las escuelas el aparato Celeste se fortalece la votación. Y otros todavía des- pués. Sólo un sector de la docencia más politizado se apropió del pro- ceso electoral. El debate fue muy limitado y la Celeste apostó al apa- rato y al fraude más que a ir a disputar el voto a las escuelas. Mienten las cifras oficiales que hablan de una votación cercana al 40% del padrón. En donde la oposi- ción pudo fiscalizar la participación rondó el 25%. Sin el “volcado de padrones” es probable que en los restantes lugares la participación haya sido menor. Pero además, la baja votación responde a un problema más pro- fundo: la CTERA es una superes- tructura que aparece cada vez más lejos de la realidad de las y los docentes en los escuelas. La vida gremial, las luchas (que siguen sien- do muchas e importantes) se desa- rrollan en los marcos provinciales y nada hace la CTERA para unificar- las, potenciarlas o –mínimamente- apoyarlas. Oficialismo alineado al gobierno nacional La conducción Celeste se ha trans- formado en un apéndice del Gobier- no nacional. Construye con el Mi- nisterio las políticas educativas y es una base de apoyo importante del kichnerismo a nivel nacional y en varias provincias. Lahistoriadeparticipación,man- datos de base y democracia inter- na que marcaron a la CTERA desde su fundación en 1973 es sólo eso: historia. Ya casi no hay Congresos y los que hay no son más que una parodia de participación Así los miles de docentes de todo el país no somos más que base de maniobra para la perspec- tiva política de una conducción bu- rocrática Una oposición dividida y sin alternativa clara Sin dudas que la oposición presenta- ra tres listas facilitó el triunfo Celeste. Pero la fragmentación no es más que una expresión de las dificultades de los sectores clasistas o de iz- quierda. Más allá de la continuidad de la Lista Lila, en estos años no hemos sabido fortalecer, unificar y potenciar nacionalmente los importantes luga- res en donde somos conducción o tenemos una presencia significativa. Brevemente me interesa apun- El2desetiembremásde320.000docentesafiladosalosgremiosdebasedetodoelpaís estábamoshabilitadosparavotaralasautoridadesdelaCteraparaelperíodo2010-2013. Elecciones en la CTERA Juan Pablo Casiello * SSSSS IIIII NNNNN DDDDD IIIII CCCCC AAAAA LLLLL
  9. 9. El martes 2 de noviembre la justicia laboral de San Martín, con fallo unánime, no dio lugar al pedido de desafuero a dos delegados de la empresa Emfer, Rafael Artigues y Juan Aquino. La intención de la empresa era quitarle los fueros gremiales a estos compañeros para luego proceder a su despido. Estaactitudanti- sindical y persecu- toria de la patronal (la misma que en TBA terceriza y pre- cariza a los trabaja- doresferroviarios)no esnueva.Elcompa- ñeroRafaelArtigues fue sometido por octava vez a este La empresa impulsó el desafuero de dos delegados. La amplia respuesta de los trabajadores y diversos sec- tores sociales fue fundamental para hacer fracasar la maniobra patronal 9 tar tres problemas centrales que creo que arrastramos: √ El sectarismo y el aparatis- mo que imponen algunas corrientes nacionales ligadas a los partidos de izquierda y que no hemos sabido combatir desde las construcción lo- cales más genuinas √ El economicismo que nos lleva a centrar la vida gremial casi exclusivamente en las luchas sala- riales; relegando siempre a un se- gundo plano batallas políticas funda- mentales √ El luchismo que nunca mide coyunturas y relaciones de fuerzas y AbsuelvenAbsuelvenAbsuelvenAbsuelvenAbsuelven EMFER que ha empujado a muchos conflictos provinciales a un doloroso desgaste. En este panorama la Lila volvió a plantarse como la única oposición seria. Se impuso en Santa Cruz, Neuquén y Tierra del Fuego y ade- más logra una cantidad importante de votos en Santa Fe (obtuvimos 5 Congresales a la Ctera), Buenos Aires, Entre Ríos, Misiones, Men- doza, Chubut y Río Negro. La perspectiva Más allá de la lejanía de la base docente, la Celeste ha logrado un claro triunfo y fortalece su aparato. Nuestro desafío como oposi- ción pasa por apostar al debate en las escuelas para seguir desarro- llando una alternativa clasista. En este camino entiendo que es indispensable abrir una discu- sión a fondo con el activismo sobre los tres problemas centrales que ya mencioné. Seguramente las recurrentes luchas provinciales serán un esce- nario propicio para ajustar nuestra política. pedidoporpartedelaempresa.Estodemuestra que no es un hecho casual ni circunstancial, sino una política sistemática contra las libertades sindicales. En contrapartida,lostrabajadoresdelafábricahanapoyado y votado en forma reiterada a los compañeros, demos- trandoquesongenuinosrepresentantesdesuscompa- ñeros; y frente a la campaña maliciosa y calumniosa de la empresa, las urnas han demostrado la responsabili- dad con la que siempre se manejan para defender los derechosdelostrabajadores La amplia respuesta de solidaridad y unidad de los trabajadores en la fábrica, como el amplio apoyo de organismos de derechos humanos, legisladores y co- misionesinternas,de- legados yagrupacio- nes obreras; fueron fundamentales para conseguiresteimpor- tante paso adelante, endefensadelosde- rechosdemocráticos ylaboralesdelostra- bajadores. a los delegadosa los delegadosa los delegadosa los delegadosa los delegados *Agrupación Margen Izquierdo AMSAFE Rosario SSSSS IIIII NNNNN DDDDD IIIII CCCCC AAAAA LLLLL * Delegado SIDERAR Haedo UOM Carlos González*
  10. 10. 10 SSSSS IIIII NNNNN DDDDD IIIII CCCCC AAAAA LLLLL Este frente de agrupaciones pasó de presentarse en 3 seccionales en la elección gremial anterior a pre- sentarse en 12 seccionales, en don- de se encuentra el 85 % de los más de 10.000 afiliados a ATEN (Neu- quén, Cutral Có, Andacollo, Zapala, San Martín de los Andes, Junín de los Andes, Chos Malal, Plottier, Centenario, Picún Leufú, Piedra del Águila y Las Coloradas). Por otra parte ganó las elecciones en las últimas dos instancias provincia- les: las de CTERA, y las Vocalías Gremiales. En este último caso nos referimos a la representación del conjunto de los docentes ante el Consejo Provincial de Educación: el 85 % votó la lista de ATEN contra la lista del MPN (Movimiento Popu- lar Neuquino). Por su parte, la lista oficialista se presenta como un Frente de las agrupaciones Azul y Blanca, Azul Gris, Amaranto y Celeste. Este fren- te viene de perder las elecciones de la CTA Neuquén en la cual apoyaron la Lista 10 de Yasky. Una novedad es que el actual Secretario General de ATEN, Marcelo Guagliardo, no se presenta. La Azul y Blanca fue mu- tando sus orientaciones políticas hasta coincidir con las políticas de la Celeste nacional. Por eso, proponen la modificación del estatuto de ATEN para eliminar las asambleas por sec- cional como instancias resolutivas Docentes de Neuquén Marcos Britos* (desde Neuquén) EleccionesEleccionesEleccionesEleccionesElecciones Para disputar la conducción provincial en las elecciones provinciales del 11 de Noviembre en ATEN (Asociación de Trabajadores de la Educación de Neuquén), se presentó la lista Naranja-Azul-Lila; que pretende llevar la experiencia y las perspecti- vas con las cuales la mayoría de la conducción de la Seccional ATEN Capital viene impulsando la lucha, la organización y el debate en el ámbito local. en Aen Aen Aen Aen ATENTENTENTENTEN del sindicato junto al Plenario de SecretariosGenerales.Tambiénpro- ponen la división de la seccional Capital del sindicato que jamás pu- dieron controlar. Los compañeros y compañeras de la Naranja y la Azul confluyeron durante la huelga del 2006 cuando bloquearon unidos la entrada a la destilería de Plaza Huincul y una patota de matones del Movimiento Popular Neuquino, disfrazados de obreros de la UOCRA, los atacó previo acuerdo de liberar la zona con la policía provincial. Las seccionales Cutral-Có (Azul) y Capital (Naranja) mantuvieron la colaboración desde entonces, y se fueron generando acuerdos políticos crecientes. La Asamblea General para con- sultar las decisiones antes, durante y después de los conflictos es un acuerdo común que se cumple sis- temáticamente. El rechazo a la Pa- ritaria como ámbito de negociación es otro acuerdo, ya que en el Estado se está en inferioridad de condicio- nes como trabajadores, porque el mediador y la patronal son los mis- mos actores: el Gobierno de turno que es Juez y Parte. Por ese motivo, el mandato gremial desde hace años es el mecanismo de “conciliación obligatoria”. La campaña plantea la necesi- dad de construir un sindicato que luche por los derechos de los/as trabajadores/as, y desarrolle a fondo un debate sobre el contenido y el carácter de la educación pública. Se está enfrentando la resolución del gobierno Provincial del MPN, que fue masivamente desconocida por la mayoría de la docencia, de imponer la recuperación de días de clase por la huelga prolongada de abril y mayo pasados en base al recorte de las vacaciones y la anulación de las jornadas institucionales. También se enfrenta la Ley que impone un Foro Educativo para amoldar la legisla- ción local a la Ley Nacional. Hace falta que se incremente el presu- puesto dedicándolo a las prioridades de mantenimiento de la infraestruc- tura de la educación pública. La lista Naranja-Azul-Lila genera este deba- te de cara a la sociedad, en las escuelas con los docentes y con los padres y familiares de los chicos. En definitiva, la lista encabeza- da por el compañero Gustavo Agui- rre propone que sea el conjunto de la docencia neuquina quien señale las pautas que deberían seguir los gobiernos provinciales en el terreno de la Educación Pública, que luche por ellas con debates y resolucio- nes democráticas, sin presentar subordinación a ningún partido y a ningún Gobierno. *Agrupación Semilla Ramírez de Trabaja- dores de la UBA
  11. 11. 11 CCCCC EEEEE NNNNN TTTTT RRRRR OOOOO DDDDD EEEEE FFFFF OOOOO RRRRR MMMMM AAAAA CCCCC IIIII ÓÓÓÓÓ NNNNN La lucha reivindicativa tiene la limita- ción que le impone la propia esencia del sistema capitalista y que todo lo que se logra es efímero y sólo se mantiene en tanto la organización y la lucha logra resistir la ofensiva perma- nente de la patronal. Comprender la necesidad de la independencia de clase es una palanca decisiva para poder avanzar hacia una transformación estructural, En los últimos meses realizamos talleres con compañeros de distin- tos gremios, sobre “Organización y representación sindical en el lugar del trabajo” , con el objeti- vo de reconocer al representante sindical (delegado) como un dere- cho de los trabajadores, valorar su rol diferencial en la historia del movimiento obrero argentino y re- flexionar acerca de la importancia de la organización sindical en el lugar de trabajo y en la construc- ción de un colectivo de trabajado- res y de un sindicato democrático. Analizamos el papel del repre- sentante sindical en la construcción de un colectivo gremial participativo y democrático, y los principales pro- profunda y permanente de la sociedad al mismo tiempo que una herra- mientafundamentalpara fortalecerlaorganización y la lucha cotidiana en el lugar de trabajo que tie- ne que traducirse en la perspectivadeunaorga- nización mayor y con- ciente de la clase. La formación en forma autó- noma de burocracias, especialistas, o partidos, más allá del norte de la lucha reivindicativa/corporativa. La autoformación es el desafío que in- tentamos llevar adelante, mantenien- do y desarrollando el Centro. Dimensión política y dimen- sión de construcción. Es necesario robustecer la formación sindical como parte del necesario desarrollo de un activismo que sea capaz de aportar, además de su tarea cotidiana en el gremio y/o lu- gar de trabajo, a la construc- ción de una herramienta para el conjunto de la clase. Esta tarea requiere un gran esfuerzo de nuestra parte, por lo que nos planteamos la nece- sidad de ampliar el número de integrantes del equipo coordinador. Nos proponemos formar un grupo de trabajo horizontal y abierto que permita abordar satisfactoriamente los desafíos planteados. Al mismo tiemposumarpermanentementenue- vos compañeros que quieran trabajar con esta propuesta. Quienes estén dispuestos a ser partedeestegrupodetrabajopueden contactarse a través de formaciondetrabajadores@yahoo.com.ar ¿Por qué y para qué los Talleres? blemas y desafíos que enfrenta en su lugar de trabajo, como la relación con sus compañeros y la referencia de los derechos legales que le incumben. Otro taller es: “El Rol de la Organización de los trabajado- res” con el objetivo de problemati- zar el rol de la organización sindi- cal, y reflexionar acerca de los pro- blemas de la organización de los trabajadores y elaborar respuestas actuales a la necesidad de la orga- nización de la clase trabajadora. Allí trabajamos los cambios en los modelos de producción-explo- tación, como así también los cam- bios en la organización de los trabajadores y las grandes luchas y grandes derrotas sufridas por la clase trabajadora en nuestro país. Analizando además a la buro- cracia, al sectarismo y al econo- micismo. Participamos también de una charla debate sobre Violencia ins- titucional-violencia laboral, orga- nizado por la Agrupación Víctor Choque de Moreno (Pcia. B. As.). El 12 de noviembre haremos un taller sobre precarización y flexibili- zación laboral que se realizará con compañeros de la Agrupación Víctor Choque de Moreno. Asimismo estamos preparan- do un taller sobre el Rol de la Banca Pública para los trabajado- res del Banco de la Provincia de Buenos Aires. Para aportar a la formación desde la organizaciónsindical:mecanismosde representación, derechos sindicales, métodos de lucha en el lugar de tra- bajo,derechoslaboraleselementales y la comprensión de las estrategias deexplotacióndelaspatronales. Actividades en los últimos meses Herramientas para la formación de los trabajadores y trabajadoras
  12. 12. IIIII NNNNN TTTTT EEEEE RRRRR NNNNN AAAAA CCCCC IIIII OOOOO NNNNN AAAAA LLLLL 12 Europa: deuda pública + déficit fiscal La crisis griega ha abierto una nueva etapa de la crisis mundial. La eurozona es ahora el centro de las preocupacio- nes. Sin embargo, hay en esta etapa un cambio cualitativo, ya no se trata de un clima de desconfianza ni de la insol- vencia de los deudores que ponían en riesgo a los bancos. Se trata ahora de una crisis de los Estados. Se ha destapado el caldero a pre- sión que arrastran las economías de los países de la llamada periferia euro- pea. Lo que pesa son las deudas públi- cas y los déficit fiscales de los Esta- dos. ¿Como se ha llegado a esta situa- ción? Por el impacto combinado de las deudas que tomaron para poder lanzar al mercado enormes cantidades de dinero y así frenar la amenaza de quie- bras bancarias en cadena y el incre- mento en el gasto público, ya sea por la supervivencia de ciertas redes de protección social remanentes del pe- ríodo anterior o por el alza del gasto en salud, seguridad social, jubilaciones. A lo que hay que agregar el gasto bélico en España (intervención en Afganistán) y Grecia (disputas con Turquía). La deuda pública europea es hoy de 8 billones de euros, un 25 % mayor de lo que era en el 2005 y los déficit fiscales, con excepciones, superan largamente las metas establecidas por los Acuerdos de Maastrich. Los ban- cos alemanes, franceses e ingleses tienen en sus carteras bonos por 500.000, 400.000 y 350.000 millones de euros respectivamente, emitidos por los países de la periferia euro- pea. Por lo tan- to, la bancarro- ta de uno arras- traríaalosotros. Así la vieja Europa esta pa- gando las con- secuencias de haber seguido el sendero trazado por el G-20 cuando reforzó el papel del FMI. Se endeudaron para salvar a los bancos y ahora comprometen cifras millonarias para asistir a los Estados y que estos paguen sus deudas con… los bancos, de los mismos países que ponen el dinero. Así el círculo está cerrado. No obstante, sólo lograron a me- dias tranquilizar al dios mercado y hoy la factura pendiente de cobro se pre- senta por los déficits fiscales. Pero aquí no hay salvataje ni blindaje posi- ble, se pagará con los fondos resultan- tes del achique estructural. Ajustes al por mayor Los gobiernos, presionados por Alema- nia el Banco Central Europeo (BCE) y el FMI, no han encontrado mejor alternati- va que descargar el enorme esfuerzo que significa hacerse cargo de las deu- das sobre los trabajadores y el conjunto de las clases subalternas. Y de paso llevarse por delante lo que queda de las redes sociales heredadas del Estado del Bienestar. Los 16 países que componen la Eurozona han sido empujados a una carreraenloquecidaporajustarsuscuen- tas públicas, en Grecia, España, Portu- gal, Irlanda, y también en Gran Bretaña, que está fuera del euro pero su situación es tan crítica como los demás países. No es otra cosa que el modelo tantas veces aplicado en América latina que tendrá un costo social enorme en un continente que envejece rápidamente y donde la expectativa de vida es elevada. La política subordinada al capital financiero Por si algo faltara la Comisión Euro- pea, por imposición alemana, contro- lará los presupuestos anuales de los países miembros, los gobiernos debe- rán contar con la aprobación del grupo de ministros antes de enviar los pro- yectos presupuestarios al parlamento.No sólo han perdido la soberanía monetaria sino también el derecho a elaborar sus presupuestos según las necesidades e intereses de cada Nación. Así la crisis no solo se abate sobre losgobiernosqueseveránenfrentadosa fuertes crisis sociales sino que cuestio- na las autonomías nacionales y pone en riesgo de disolución el proyecto político integracionista de mercado más ambi- cioso de la historia. Cada uno de los principales países de la UE hace su propio juego y la política queda subordi- nada a los intereses del capital financiero Pero estas medidas nada garanti- zan, nadie está seguro que Grecia no caiga finalmente en default.. Por el con- trario muchos pronostican que con esas medidas la economía europea se depri- mirá aun más. El estancamiento de larga duración es el horizonte previsible. EEUU: economía estancada y despliegue de tropas En EEUU la economía no alcanza a despegar. A pesar que se anunciara varia veces que la crisis había conclui- do la confianza de los consumidores sigue baja; el ahorro supera al gasto de las familias, no hay inversión ni crea- ción de empleo y los precios bajan. Una nueva caída en la recesión esta a la vuelta de la esquina Al compás de la crisis los america- nos viene produciendo un reacomoda- miento de su economía (programa de salud, mayor control financiero, dejan caer el dólar), han logrado mayor pro- ductividad y reducir parcialmente el déficit comercial, pero aumentando el Eduardo Lucita* EconomíaEconomíaEconomíaEconomíaEconomía Mientras Europa descarga la crisis so- bre los trabajadores, EEUU lleva ade- lante un redespliegue militar en varios frentes que pone al mundo ante el gra- ve peligro de la militarización de todas las relaciones.
  13. 13. Francia: a pesar de que la reforma jubilatoria se aprobó en el parlamento; las manifestaciones obreras y estu-diantiles demostraron, que el movimiento popular se está recuperando para nuevas batallas. deficit fiscal y el endeudamiento En esto tiene que ver el complejo militar- industrial y el redespliegue de tropas en el mundo. Estados Unidos conserva todavía una posición dominante en las relacio- nes mundiales, la declinación relativa de su hegemonía económica, que pa- rece inevitable (reducción de su base industrial y endeudamiento) se combi- na con una fuerte hegemonía en el plano político y militar. Las guerras en Irak y Afganistán, la falta de resolución del “problema” Pa- lestino” y una situación cada vez más complicada en Pakistán constituyen problemas estratégicos para la admi- nistración americana porque es allí donde se juega su liderazgo militar. Una derrota presupone una modifica- ción de la relación de fuerzas a nivel mundial, y hay que pensar que en Irak no les ha ido nada bien y que muchos analistas consideran que en Afganis- tán la guerra ya está perdida. Así la recuperación del control de la política mundial es tal vez una de las principales razones del triunfo Obama. Sus diversas iniciativas internaciona- les muestran por un lado discursos y actitudes de “apertura”. Habla de la solución de los dos Estados para Pa- lestina; de querer el diálogo con Irán; presiona al gobierno israelí para que disminuya la implantación de colonias sionistas en territorio palestino. Por el otro, multiplica las amenazas contra Irán; se demora la retirada de tropas de Irak; el esfuerzo de guerra se redobla en Afganistán y se dejan las manos libres al gobierno de Israel. En paralelo intenta neutralizar a Rusia y China abandonando los proyectos de des- pliegue de misiles en Europa del Este. En lugar de tomar medidas prácti- cas para reducir las amenazas verda- deramente devastadoras de la prolife- ración de armas nucleares, los EE.UU. están tomando importantes medidas para reforzar el control en regiones de Oriente Medio productoras de petróleo. En América latina, luego de la de- rrota del ALCA, la administración Oba- ma buscó retomar la iniciativa con la cumbre de Trinidad y Tobago, que cul- mino en un estruendoso fracaso, pero también a través del golpe de Estado en Honduras; nuevas bases militares en Colombia; acciones militares de control en Puerto Rico; ocupación mi- litar de Haití aprovechando el desastre natural; los 42 buques de la Armada yanqui en Costa Rica… En la crisis entre Colombia y Venezuelaaprovechandoelcaso de “los falsos positivos”(1) en la OEA, el ahora ex presidente colombiano hizo una fuerte de- nuncia que terminó en el rompimiento momentáneo de relaciones por parte de Venezuela. Detrás de gobiernos lacayos y corruptos como el de Uribe Velez están los sectores más conservadores de los EEUU, como también los estuvieron en el golpe en Honduras, y tal vez en la reciente asonada policial en Ecuador, pero todo hace a reforzar la voluntad de hegemonía político-mi- litar en el continente ame- ricano. Economía, política y militarismo se funden en el actual escenario mundial, solo la voz de Fidel Castro se escucha denunciando tambores de guerra. La demorada la respuesta social parece estar tomando formaahoraconelparonacionaldel29S en España, la concentración en Bruse- las y mientras que en Francia se extien- de la rebelión por la reforma jubilatoria. Mas que nunca es necesario lu- char contra los ajustes estructurales en la economía, por el retiro de la tropas en Irak, Afganistán y Haití. Por denun- ciar los intentos desestabilizadores en América latina, y por la paz y los derechos de los pueblos en el mundo. y militarizacióny militarizacióny militarizacióny militarizacióny militarización (1)Se le dice “falsos positivos” a los cientos de jóvenes (muchos de ellos todavía adolescentes), asesinados por el criminal ejército colombiano, haciéndolos pasar como “bajas de combate” en supuestos “enfrentamientos” con las guerrillas. *integrante del colectivo EDI-Economistas de Izquierda. IIIII NNNNN TTTTT EEEEE RRRRR NNNNN AAAAA CCCCC IIIII OOOOO NNNNN AAAAA LLLLL 13
  14. 14. Esteproblemadelmétododebeser analizado en sus tres niveles: el de la reivindicación, el de la organi- zación y el de la lucha, es decir, qué se reivindica, cómo y con qué herramientas. Organización y tipo de representatividad Si atendemos a la importancia que tiene el grado de representatividad de una dirección sindical para su capacidad de resistir la presión del enemigo, podemos comprender entonces la importancia del nivel organizativo,yaquedeestedepen- derá la capacidad de la dirección parainterpretarfielmentelasexpec- tativasdelasbaseso,dichodeotro modo, la posibilidad de las bases parahacerseinterpretarporlosdiri- gentes.Paraestarepresentatividad no basta que los dirigentes hayan sido elegidos democráticamente y por amplia mayoría. Al contrario, creemos que este es un concepto burgués de la democracia, porque adjudica a las bases un rol mera- mentepasivo,enlugardeposibilitar y fomentar su participación activa y permanente, no solo en la toma de decisiones sino en la elaboración misma. Y nos resulta obvio que el compromiso de las bases con las decisiones tomadas, la solidez con queenfrentaransusconsecuencias será siempre proporcional al grado de dicha participación previa. Pero esto requiere instrumentos organi- zativos sin los cuales el sindicato, independientemente de sus inten- ciones y de la conformidad de sus bases, seguirá siendo un aparato burocráticoy,aparatocontraapara- to, ganaran siempre los que estén apoyadosporelsistema.Poresola asamblea de los trabajadores es un instrumento superior a los habi- tuales, utilizado sin embargo con escasafrecuencia.Noobstante,es insuficienteyaqueimplicaunapar- ticipación periódica en lugar de cotidiana, y también resulta defi- ciente para estimular la máxima participación de cada uno de los trabajadores. La asamblea de tra- bajadoresesenrealidadunaherra- mienta de consulta más que de elaboración colectiva, la cual re- quiereformasorganizativasrespec- to de sus problemas específicos. Este problema de la participa- ciónactivaypermanentesepresen- ta de nuevo en relación al método de lucha. Y en este sentido, la huelga, tradicionalmente el arma sindical por excelencia, revela sus insuficiencias. Se trata de un arma cuyousoesnecesariamenteperió- dico, pese a que las contradiccio- nes patrón-trabajador son perma- nentes,yqueimplicaunaparticipa- ciónpasivaporpartedelostrabaja- dores. Esto es agravado porque conduce al abandono del lugar de trabajo, a la disgregación de los trabajadores y, por lo tanto, a la pérdida del arma fundamental que eselcontactopermanente,asícomo también de la posibilidad de elabo- rar colectivamente las decisiones que es necesario ir tomando sobre la marcha. Implica finalmente un enfrentamientorotundoypocoflexi- ble para la maniobra, una especie de todo o nada poco apto para resolver una situación en la que la relacióndefuerzasesdesfavorable y que se parece mas a la guerra convencional que a la guerrilla (el método propio de quienes son ma- terialmentedébiles).Peroveamos, por ejemplo, que el trabajo a re- glamento puede obviar gran parte de las dificultades, sobre todo si está orientado a desorganizar la producción mas que a paralizarla, ya que la desorganización puede sermasperjudicialparaelenemigo quelaparalización,ademásdeper- mitir un margen de maniobra mas flexibleparairgraduandoelenfren- tamiento según la relación de fuer- zas,ydificultarlasrepresaliascomo eldespidoyelusodecarneros.Por Jorge Pérez * Esta nota es la continuación de la titulada en el RC 9: “Hércules y los docentes” El problema del método debe ser analizado en sus tres niveles: el de la reivindica- ción, el de la organización y el de la lucha SSSSS IIIII NNNNN DDDDD IIIII CCCCC AAAAA LLLLL Acerca del método de construcción 14
  15. 15. 15 Cabildo Abierto del 22 de mayo-Habla Castelli otraparte,quienesdesorganizaron eltrabajosonquienesmejorsabrán reorganizarlo. Al mismo tiempo, el trabajo a reglamento requiere la permanenciadelostrabajadoresen sus lugares de trabajo, tanto como lamáximaparticipacióndetodosen forma constante en el perfecciona- miento de los métodos de lucha, lo cual facilitara su continuidad pese al despido de sus dirigentes. Lucha y participación Pero así como el método de organi- zación y el de lucha se condicionan recíprocamente, la misma relación existe entre estos y la clase de reivindicaciones impulsada por el sindicato,yaqueelniveldelareivin- dicación depende de la capacidad efectiva de la lucha por ella. Al mis- mo tiempo, la capacidad de lucha obedece no solo al método y a las fuerzasmaterialesdisponibles,sino a la firmeza con que se la encare. Esta,asuvez,dependedelgradode cohesiónyentusiasmologradospor la reivindicación, que es el objetivo delalucha.Delmismomodo,elnivel reivindicativo mas alto, que es el de la defensa de los instrumentos de lucha,resultaradelgradoenquelos trabajadores sientan estos instru- mentos como suyos y como nece- sarios. Esto también estará condi- cionado por el grado en que partici- pen de él, es decir por el método organizativodelsindicato. Reivindicaciones y eficiencia integral Al mismo tiempo, el tipo de reivindi- caciones importa no solo por la in- tensidad de la lucha a que da lugar, sino también por las modalidades que le impone: la lucha salarial, por ejemplo, conduce esencialmente a una lucha de carácter cíclico en lugar de permanente, y a su vez disminuyelaposibilidaddelapartici- paciónmasivaenlasdecisiones,ya queestassereducenalplanodelas medidasdelucha,excluyendoelde la reivindicación misma, dada ya de antemanoyparatodosporigual.En cambio, un método reivindicativo capaz de abarcar y combinar tam- bién los conflictos específicos de cada lugar de trabajo conduciría a una mayor participación de cada compañero y compañera en la ela- boracióndelareivindicaciónmisma yalmismotiempodaríaalaluchaun carácter más amplio, más perma- nente y con mayor margen de ma- niobra.Perosucedequelasreivindi- caciones no importan solo por la intensidad y modalidad de la lucha que pueden generar, sino también porsucontenidoideológicoexplícito oimplícito,yporlaformadeexisten- ciaaquedaríanlugarsilograranser impuestas. La reivindicación sala- rial, aunque puedan generar proce- sos de lucha importantes, no tiene ensímismauncontenidorevolucio- nario ya que no cuestiona el control capitalista sobre los medios de pro- ducción, sino la distribución de los frutos de la producción, con el agra- vante de que se cuestiona el grado dedesigualdaddeestadistribución, pero no las causas. A su vez debido a la infla- ción,rasgodenuestraépoca, lareivindicaciónsalarialvaad- quiriendopaulatinamenteun signoideológicomaselevado alnopoderengeneralabsor- berlas el Estado. La reivindi- cación salarial es predomi- nantemente espontánea, ya que se plantea sólo cuando existe la necesidad. Paliada esta, se abandonan los re- caudosorganizativosadopta- dos. Por esto, solo se puede plantearorganizarloqueexiste y lo primero que existe es la lucha. Nosotros debemos com- batirelespontaneismocomo método, no a las luchas es- pontáneas. La organización estributariadelespontaneis- mo y este a su vez necesita delaorganizaciónparavolver a florecer, porque las luchas no solo surgen de la indigna- ción, sino también de la posibilidad de una victoria y esta sonríe en general a la lucha organizada. A su vez, la lucha organizada no debe tenerunaeficienciaespecífica,como por ejemplo estar bien organizada para otro pedido de aumentos, sino una eficiencia integral. Esa eficien- cia integral es la que nos permite afrontar cualquier tipo de lucha y generarlacuandoconvieneaunpla- no estratégico, organizativo que es en realidadsolounaparteínfimade la realidad y adquiere su sentido en untodo.Estodependerálógicamen- te de que sus componentes sean específicos en sus partes y genera- les en el todo. Contribuir al avance generaldelpartidorevolucionariosolo será posible si se tiene en cuenta la realidad,cuestióninfrecuenteenlos tiemposquecorren… *integrante de la Agrupación Verde de SUTEBA Almirante Brown SSSSS IIIII NNNNN DDDDD IIIII CCCCC AAAAA LLLLL
  16. 16. 16 ContaminaciónyaprietesContaminaciónyaprietesContaminaciónyaprietesContaminaciónyaprietesContaminaciónyaprietes Curtiembre Curtarsa en Lujánen Lujánen Lujánen Lujánen LujánLeonardo Moreno* El conflicto de más de 15 años recobró fuerzas en enero de 2010, cuando los vecinos constituyeron una asamblea para termi- nar con la contaminación de esta industria. Luchan por un ambiente sano y por trabajo digno. NNNNN AAAAA CCCCC IIIII OOOOO NNNNN AAAAA LLLLL *integrante de la Asamblea Ambiental de Luján y el Frente Universitario de Luján En Jáuregui, Partido de Luján se en- cuentra la curtiembre de capitales italianos Curtarsa SA, cuyo presiden- te es el multimillonario Attilio D’Apolito. Hace más de 30 años era una empresa pequeña y se encontraba en las afueras del pueblo de Jáuregui. Hoy, está en el centro de la ciudad y es la quinta exportadora de cueros de Argentina, que facturó más de U$S 31 millones en el 2009, con costos de producción en pesos y ganancias en euros y en dólares. Consume un mi- llón de litros de agua por día, provoca olores nauseabundos permanentes (ácido sulfhídrico, similar al huevo po- drido), genera lluvia ácida, contamina el Río Luján y las napas con cromo. En Luján varios obreros no han podido conseguir empleo en otras empresas por no pasar el examen psicofísico luego de trabajar en con- diciones insalubres en Curtarsa. Al mismo tiempo también es una rea- lidad la gran cantidad de enferme- dades respiratorias de vecinos y trabajadores y los altos niveles de cáncer relevados en Jáuregui. Por todo esto los habitantes de Luján exigen, con movilizaciones y difusión de información ambiental, la relocalización a un parque indus- trial de la provincia, donde se con- trole de manera estricta sus efluen- tes líquidos y gaseosos. Al mismo tiempo, demandan que los trabaja- dores puedan desarrollar su activi- dad laboral bajo condiciones ópti- mas de seguridad e higiene laboral, y rechazan los despidos que realizó la empresa, exigiendo que no se afecten los puestos de trabajo. Estrategia patronal Es una vieja táctica en los conflictos ambientales que los empresarios pro- voquen enfrentamientos entre obre- ros y ambientalistas tomando los puestos de trabajo como rehén. “Si tengo que cumplir con la legislación ambiental me declaro en quiebra”, dicen.Tratanalosasambleístascomo extraterrestres que están en contra del progreso o como agitadores que sólo buscan algún rédito político, cuando en realidad también son tra- bajadores que luchan por su salud y la calidad de vida de todo el pueblo. En Luján también se intentó hacer esto, pero su propósito tiene un efec- to inverso: la Asamblea de Vecinos y Organizaciones por el Ambiente del Partido de Luján no deja de manifes- tarse a favor del trabajo digno y por la defensa de cada uno de los puestos de trabajo de los obreros de Curtarsa. Esta táctica de separación les hizo ver a todos que son parte de lo mis- mo: todos pertenecen a la clase tra- bajadora y son explotados por una u otra empresa, y muchos de ellos son contaminados en sus barrios por dis- tintas fábricas que no quieren perder ni un peso de ganancia, y por eso mismo contaminan. Para contrarrestar esta situación el dueño de la curtiembre utiliza la patota del sindicato del cuero de Luján-Mercedes, un pequeño grupo que ha provocado diversos aprietes, incluyendo amenazas a asambleís- tas y concejales de Luján, pero que no tiene apoyo de las bases ni de la conducción de la federación nacional (FATICA). ¿Y los gobiernos qué dicen? La curtiembre cuenta con el apoyo del gobierno de la provincia de Buenos Aires, y de su titular Daniel Scioli, que en lugar de controlar este tipo de empresas y ubicarlas en un sitio ade- cuado,permitequeenmediodeJáure- gui se encuentre esta fábrica de olores y enfermedades. En tanto, el gobierno nacional exhibe un silencio cómplice. Por el contrario, el gobierno muni- cipal realizó denuncias penales contra Curtarsa y un reciente recurso de amparo reclamando la suspensión definitiva de la construcción de nuevas instalaciones que aumentarán la con- taminación, que son avaladas por el Organismo Provincial para el Desarro- llo Sostenible, dependiente de Scioli. También hay dos proyectos de ley para relocalizar la curtiembre, en Pro- vincia y Nación, y los vecinos ya han juntado más de 2500 firmas apoyando cada uno de ellos. La acción de la Asamblea Ambien- tal ha puesto en jaque a estos socios de la explotación y la muerte, y es así porque no se enfrenta a los trabajado- res de Curtarsa, sino que se los apoya y se los llama a lucha por un ambiente sano, por un trabajo digno y por la defensa de la fuente laboral.
  17. 17. 17 NNNNN AAAAA CCCCC IIIII OOOOO NNNNN AAAAA LLLLL Se discute si hay que pagar o no el 82% a los jubilados. Sí es móvil, sí les corres- ponde a todos o por el contrario sí sólo es para los que cobran el haber mínimo. Oficialismo y oposición se pelean por demostrar quién es más bueno con los jubilados. Unos dicen que han aumentado los haberes en los últimos años un 500% y que en la actualidad ronda el 74 % del sueldo mínimo. El grupo A del parlamento (es decir los mismos que en las últimas décadas hundieron a los trabajadores), y la novísima abanderada de los humildes, Lilita Carrió, afirman que es "intolerablemente injusto y reacciona- rio" que no se aumente a los jubilados. Pocos días atrás con una mayoría ajustada y con el voto "positivo" de Cleto Cobos, estos últimos lograron aprobar una ley que resuelve abonar el 82% del salario mínimo a las jubilaciones mínimas, aunque no dicen de donde saldrán los fondos. Al día siguiente la Presidenta Cristina Fernández vetó esa ley con el argumento que no hay plata para los haberes correspondientes. ¿Por qué el jubilado debe recibir un haber digno después de años de trabajo? Para los trabajadores es un tema de principios que después de más de treinta años de aportes -tanto del trabajador como del patrón- el asalariado tiene el derecho de seguir percibiendo un haber que se relacione en términos de dinero con el que cobraba hasta el último día como trabajador activo. Durante el período conocido como Estado de bienestar (posterior a la 2º guerra mundial, que llega hasta pasados los´70) la clase trabajadora impuso lo que se llama "salario diferido", donde en un acuerdo tripartito, tanto el trabajador como el patrón aportan a un fondo un porcentaje del salario, para luego repartir a quien a determinada edad se jubilaba. El Estado es el que regula este acuerdo y responde por esos fondos. En este sistema desde el principio se manejaron dos cuestiones importantes: la solidaridad y el reparto; concep- tos que se deben resal- tar en estos tiempos donde el neoliberalismo los deja de lado. El que aporta más ayuda para que el que aporta menos pueda tener una jubilación acorde a su salario como activo. Pero todos reciben un porcentaje del trabajador activo en su categoría. ¿De dónde sale el 82% Móvil? Es un cálculo realizado en base a las necesidades que tiene un asalariado, para poder seguir viviendo en las mismas condiciones económicas que en su vida activa, menos los gastos de viáticos y otras que son propios de sus tareas habituales. Claro que los desaguisados de todos los Gobiernos que durante años vaciaron las cajas y los aportes previsionales sirvieron de excusas y argumentos para decir que no se podían pagar esos haberes. Domingo Cavallo aprovechó la mala reputación que tenían las Cajas Previsionales y creo las AFJP. Gran negocio para pocos con la plata de muchos… Y de paso destruyó muchas Cajas de jubilacio- nes autónomas que pasaron a depender del ANSES. Como trabajadores debemos cambiar el eje de la disputa entre gobierno y oposición. Debemos exigir al Estado nacional y a los gobiernos provinciales que cumplan con su obligación; y que todo trabajador una vez cumplido sus años de activo reciba un salario que sea acorde con lo que percibía hasta ese momento. En tanto es indispensable explicar a los miles y millones de trabajadores que se incorporan al mercado de trabajo cuál es el concepto de aportar para una jubilación. La pelea por una jubilación diga no es sólo de los actuales jubilados y los próximos inmediatos, sino de todos los activos, como lo están demostrando los jóvenes franceses, queseoponenalaumentodelaedadparallegaraellayque está intentando imponer el gobierno de Sarkozy. Deben comprender desde su condición de asalariados y de su pertenencia de clase, la importancia de tener una Caja de Jubilaciones que les garantice el futuro y la necesidad de aportar solidariamente para eso. Despuésdelavidalaboralactivahayotravida,ymereceser vividacondignidad!!! JubiladosJubiladosJubiladosJubiladosJubilados 82% y móvil…82% y móvil…82% y móvil…82% y móvil…82% y móvil… El Gobierno y la oposición se niegan a tocar la plata de las grandes empresas para que haya fondos y así abonar jubilaciones dignas. Tam- bién de aumentar los aportes patronales.
  18. 18. Los Jóvenes Científicos Precariza- dos (JCP) somos un movimiento que nuclea a jóvenes becarios de organismos de investigación cien- tífica de todo el país que pugna- mos por la mejora de las condicio- nesprecariasenquedesarrollamos nuestras actividades. A partir de nuestraexperienciadesocialización y cooperación entre becarios, los JPCs adoptamos como uno de nuestros lemas centrales: "Investi- gar es Trabajar". 18 Los becarios somos jóvenes inves- tigadores que durante un promedio de 5 años desarrollamos trabajos tendientes a la producción de nue- vos conocimientos y tecnologías, con una dedicación exclusiva. Ac- tualmente no se nos considera tra- bajadores, obteniendo una remune- ración que consiste en un estipen- dio de beca y que se encuentra muy por debajo de la canasta básica familiar. Además, carecemos de de- rechos a una obra social, aportes jubilatorios, aguinaldo, vacaciones reglamentarias, licencias por ma- ternidad y enfermedad y a los bene- ficios de la antigüedad por el trabajo realizado, entre otras cosas. Es decir, no gozamos de ningún dere- cho laboral. En Jóvenes Científicos Precarizados nos hemos agrupado becarios de todo el país para recla- mar por estos derechos. Sostenemos que las tareas inte- lectuales, prácticas, metodológi- cas, de producción científica y tec- nológica, de extensión, difusión y divulgación del conocimiento, como las que realizamos los becarios, son un tipo particular de actividad laboral. Somos parte del conjunto de los trabajadores, en particular de aquellos pertenecientes al sistema de Ciencia y Técnica (CyT) y quere- mos ser reconocidos como tales. JCP - Un poco de historia Nuestro colectivo se creó en el año 2005 en una primera Asamblea a la que asistieron más de 120 becarios pertenecientes a diversas institu- ciones tales como CONICET, INTA. INTI, ANPCyT, UBA, CNEA, Funda- ción YPF, de diferentes regiones del país. Si bien estos reclamos vienenhaciéndosedesdehaceaños, esto constituyó un hecho inédito en cuanto a la confluencia de becarios de distintos organismos otorgantes de becas y la real toma de concien- cia de una problemática que nos afecta a todos más allá de coyuntu- ras particulares. Hoy JCP nuclea becarios de CyT en todo el pais, estando orga- nizado en distintas regionales: Ro- sario. Córdoba, Santa Fe, Mar del Plata. Buenos Aires, Tucumán, Río IV, Córdoba, Mendoza, La Plata, La Pampa, Bahia Blanca, Ushuaia, San Luis y Bariloche. A su vez se crearon distintas comisiones de trabajo: Nuevo Régimen Laboral (NRL) Se encargó de elaborar un proyecto de ley que permita que se nos reconozca como trabajadores. Ac- tualmente se apunta a impulsar el tratamiento del proyecto de ‘Inves- tigador en Formación’ en el Poder Legislativo. El proyecto ha recibido el apoyo de diferentes organismos otorgantes de beca, a través de reuniones con Diputados, Senado- res, por medio de firmas de investi- gadores, becarios y funcionarios. Prensa y Difusión Se encarga de la difusión de nues- tros reclamos dentro del sistema de CyT (Facultades, Institutos, etc) y fuera del mismo; así como también de la elaboración de algunos docu- mentos del colectivo. Política Científica Su función es evaluar las políticas actuales y las políticas deseables en ciencia y educación, la relación ac- tual y la relación deseable entre la producción científica y la sociedad, así como proponer cambios a las mismas desde el sector con menos poderdedecisiónperoconmásmano de obra de la ciencia: los becarios. Más de 5 años de lucha A lo largo de estos años buscamos tener una organización federativa y democrática, funcionando en asam- bleas y plenarios a nivel nacional. Hemos realizado varias medidas de protesta y tenido diversas reunio- nes con los distintos organismos InvestigarInvestigarInvestigarInvestigarInvestigar es trabajares trabajares trabajares trabajares trabajar SSSSS IIIII NNNNN DDDDD IIIII CCCCC AAAAA LLLLL Jóvenes Científicos Precarizados*
  19. 19. 19 otorgantes de beca para discutir nuestros reclamos. Nuestras reivindicaciones prin- cipales son la recomposición de los ingresos para las distintas catego- rías de becas, la reglamentación de un régimen que nos otorgue plenos derechos laborales (vacaciones, obra social, aportes jubilatorios y aguinaldo, entre otros) y la demo- cratización del Sistema de Ciencia y Técnica (CyT). Asimismo, tam- bién buscamos un cambio de deno- minación para la figura de becario por “Investigador en Formación” fun- damentada en el hecho de que éste desarrolla sus tareas de investiga- ción -lo cual constituye una activi- dad laboral- mientras completa su formación académica. Tanto este año como en el 2008 hemos mantenido reuniones con el Ministerio de Ciencia, Tecnología e Innovación Productiva. En las mis- mas, han asumido los siguientes compromisos, que reconocen sólo parcialmente nuestros reclamos, pero que no se han concretado aún: · Implementación de un nuevo régimen laboral para los actuales be- carios posdoctorales, donde se reco- nozca la relación de dependencia. · Participación de JCP en las paritarias de CONICET · Universalizacióndelpluspara la cobertura de salud prepaga. Aun- que hoy en día la mayoría de las becas carecen del derecho de una obra social, las becas CONICET cuentan con un monto insuficiente (alrededor del 50 %) asignado para el pago de una prepaga. El ministe- Es un marco legal general que tiene por objeto sentar las bases que regulen a todas las entidades de Ciencia y Técnica en relación a los derechos y deberes de los Investigadores en Formación a partir de su reconocimiento como trabajadores. ¿Qué implica? El cambio de la figura de becario por la de Investigador en Formación Este cambio se fundamenta en el hecho de que el Investigador en Formación desarrolla sus tareas de investigación -la cuales constituyen una actividad laboral- mientras completa su formación académica. Se reemplaza el término “becario” porque lleva implí- cito la idea de que se trata de un beneficiario al que se le brinda ayuda económica. El establecimiento de un régimen laboral por un tiempo determinado · Que garantice condiciones apropiadas de for- mación y de trabajo digno. · Que contemple la exclusividad laboral para contribuir al desarrollo académico- laboral y respaldar la exigencia de un salario acorde. · Que no represente el ingreso a la planta perma- nente de los organismos de CyT. El reconocimiento de derechos laborales y beneficios sociales El Investigador en Formación en su condición de trabajador, gozará de los mismos beneficios que po- seen el resto de los trabajadores: acceso a obra social o prestación médica asistencial; aportes jubilatorios; asignaciones familiares; sueldo anual complementa- rio; vacaciones pagas, licencias extraordinarias (ma- ternidad, paternidad, matrimonio, etc.) y cobertura en materia de riesgos de trabajo, accidentes y enfermeda- des derivadas del mismo. Asimismo, los años de duración de su contrato se computarán como antigüe- dad. La consolidación de deberes y derechos generales de los Investigadores en formación en un régimen unificado Independientemente de cual sea la institución en la que trabaja debe existir un marco legal que brinde previsibilidad al trabajo del Investigador en Formación con el fin de evitar situaciones laborales arbitrarias o inequitativas. rio se ha comprometido a otor- gar este plus a los becarios de la ANPCYT y cuestionarlo para otros tipos de beca. · Asignación de un plus para el pago de guardería. Seguiremos luchando por nuestros reclamos por nues- tros reclamos e invitamos a todos los becarios del siste- ma de CyT a que se sumen a participar activamente de esta lu- cha. Como ya dijimos, nuestra activi- dad es un tipo particular de activi- dad laboral, somos un grupo más del conjunto de los trabajadores. Investigar es trabajar! ¿Qué es el Régimen Laboral para¿Qué es el Régimen Laboral para¿Qué es el Régimen Laboral para¿Qué es el Régimen Laboral para¿Qué es el Régimen Laboral para Investigadores en Formación?Investigadores en Formación?Investigadores en Formación?Investigadores en Formación?Investigadores en Formación? * más información en: www.precarizados.com.ar SSSSS IIIII NNNNN DDDDD IIIII CCCCC AAAAA LLLLL
  20. 20. 20 ¿Qué evaluación hacen de los jui- cios que se están llevando a cabo a los represores? Nuestro balance lo hacemos desde el objetivo previo: que todos los genoci- das estén en la cárcel. Los juicios tienen el objetivo de construir la memo- ria, para desarrollar conciencia y que a partir de esa reconstrucción de memo- ria y conciencia, se pueda reconstruir el tejido social, los lazos y las organi- zaciones populares que permitan a futuro lograr ese país sin opresores ni oprimidos por el que luchamos hace 35, 40 o 45 años atrás. El balance lo hacemos desde esa perspectiva. Los juicios tienen cuestiones positi- vas y negativas, lo primero que hay que admitir es que se están haciendo. El primer elemento positivo es demostrar que, si uno emprende una pelea, mas allá de que parta de situaciones real- mente desventajosas, a partir de las Leyes de Obediencia Debida y Punto Final, y a partir de la imposición de la concepción neoliberal de “no hay que mirar para atrás”, nosotros decíamos: “nosepuedeconstruirfuturosinoresca- tamos nuestro pasado”. Los juicios de- muestran que se puede pelear contra esa adversidad y cambiar consensos sociales. Eso es el primer resultado positivo de los juicios, hoy nadie quiere vivir con genocidas en la calle. No hay lucha que se pierda previamente. Hemos abierto debates en la so- ciedad. Antes el grueso de nuestro pueblo no hablaba de genocidio, po- díamos decirlo los que íbamos a las marchas, pero el grueso de nuestro pueblo no planteaba el tema del geno- cidio. Hoy, después de la sentencia que hemos conseguido en el juicio de Etchecolatz y Von Vernich por lo menos se pregunta que es el genoci- dio. Y aquellos sectores de mayor conciencia lo debaten, se habla del genocidio. Otro elemento también importante es la ruptura del imaginario del poder y la impunidad. Los juicios permiten romper la impunidad, creemos que eso tiene que ser aprovechado por las organizaciones populares para cons- truir más organización. Estos son los puntos fundamentales de avance de los juicios: hay juicios, van los milicos en cana, se rompe el imaginario de impunidad y se deba- te sobre el genocidio. Ahora, tomando el ejemplo de Tucu- mán, también decimos: “son unos jui- cios de mierda, ¿Por qué? Porque este mismo juicio de Tucumán, fue hecho sólo contra Menéndez y Bussi. ¿Al- guien puede pensar que dos personas solas podían haber hecho la matanza que hubo en Tucumán? Era un juicio por el secuestro y desaparición del senadorVargasAignasse,peronohubo juicioporningúnobrerodelaFOTIA,por ningún estudiante, ama de casa, o chico tucumano (en Tucumán secues- traron principalmente a los trabajado- res que venían de la zafra). Los juicios están conviviendo en medio de esas dualidades, juicios acotados a unos pocos genocidas, por la menor cantidad posible de compañeros, y por otro lado el de- bate que se abre en la sociedad en la reconstrucción de Memoria, Ver- dad y Justicia. Esta es la situación real que hay en los juicios. La parte del vaso vacía es bastante grande, también es impor- tante ver la parte del vaso llena. Esta- mos repletos de contradicciones. En el juicio de San Martín por el caso del Negrito Avellaneda, que es aparente- mente una buena sentencia, porque el Tribunal de San Martín dice que por la gravead de los crímenes cometidos no había que dar prisión domiciliaria, pero las penas las da según la cadena de mandos, y llega al colmo de plan- tear que los dos tenientes que coman- daron el secuestro de Iris y de Floreal no tenían por qué saber que los esta- ban secuestrando para torturarlos y matarlos, les dieron sólo 8 años. Fijate que contradictorio, por un lado dicen que no es cierto que la ley dice que a los 70 años hay que mandarlos a la casa, si no dice “depende de la grave- dad del hecho”, y como los crímenes son aberrantes, tienen que ir a la cárcel. Permanentemente tenemos avan- ces y frenos, nos tenemos que mover en eso. Todos los juicios se abren por pocos casos, la justicia se encargó de preparar los juicios a pocos milita- “““““Hoy nadie quiere vivirHoy nadie quiere vivirHoy nadie quiere vivirHoy nadie quiere vivirHoy nadie quiere vivirDDDDD EEEEE RRRRR EEEEE CCCCC HHHHH OOOOO SSSSS HHHHH UUUUU MMMMM AAAAA NNNNN OOOOO SSSSS Susana Ancarola * Entrevistamos al compañero Enrique “Cachito” Fukman, miembro de la Asociación de Ex Detenidos Desaparecidos, sobreviviente y querellante en la causa de la ESMA. En este número de Rompiendo Cadenas, publicamos la primera parte de este reportaje. Una segunda parte de este reportaje se publicará en nuestro próximo número. La versión com- pleta del reportaje estará disponible en www.anred.org y en www.cpsrompiendocadenas.blogspot.com
  21. 21. res por pocos compañeros. Esa es la actitud de la justicia. Al no poder evitar el juicio, que no se pueden evitar, porque este 24 de marzo, en la Plaza de Mayo, en los tres actos de los diferentes agrupamientos, nadie estaba a favor de una amnistía. Ese consenso que se generó en la socie- dad los obliga a dar esos juicios, pero por otro lado tratan que no avancen sobre toda la estructura de las fuer- zas armadas, represivas y de seguri- dad, sino solamente sobre las cade- nas de mandos, sobre los jefes. Es la teoría Righi, de hacer juicios simbólicos, uno por provincia, que se genere esa sensación de justicia, y cerramos el tema. Después no pue- den explicar porque no juzgan a los demás. Por ejemplo, lo que acaba de pasar en Santa Fe donde la semana pasada se hizo un acto en Laguna de Paiva, porque ahí, cerca de San Pe- dro, donde estaba la guarnición mili- tar, se encontraron los restos de los compañeros, se comprobó lo que decía la gente de Laguna de Paiva, que a los compañeros que estaban en Santa Fe los llevaban hasta San Pe- dro y los fusilaban. ¿Quién dio los datos? La gente de Laguna de Paiva así como los datos de estos dos compañeros que encontraron esta se- mana los cuerpos, que habían sido enterrados como NN, y que el pueblo los mantuvo sin incinerarlos, y ahora se pudo saber quienes eran, esto es lo que se está generando con los juicios, y les impide cerrarlos. Nos movemos en esa situación de un Estado que trata de acotar los juicios, que trata que sea por la menor cantidad de represores y, por la me- nor cantidad de compañeros posibles, y el pueblo, a través de sus organiza- ciones, peleando para que se vayan extendiendo. Nos estamos encontran- do en medio de esa dualidad. Planteás que el “Estado”, no el “Go- bierno” trata de acotar los juicios, ¿podés explicar- lo? En este accionar que vemos en los juicios, de juzgar a unos pocos genoci- das por unos pocos compañeros, de fre- nar las causas, de intentar que nada más se avance en un modo simbólico y que en definitiva tenga la menor fuer- za posible, no es sóloresponsabilidad del Gobierno nacio- nal, lo están llevan- do a cabo todos los poderes del Estado, y en parte esta el Poder Judicial que es el que ejecuta los juicios y en parte es el Gobierno nacio- nal. Es el Estado en su conjunto el que lo está llevando a cabo ¿Por qué lo decimos? El des- membramiento de las causas viene de la dictadura. Los jueces son los que tienen que llevar los juicios, pero el Ejecutivo podría pedirle al fiscal que lleve a juicio a todos los genocidas por todos los compañeros, no lo hacen los fiscales, apenas si hacen lo poco que el juez pide, o sea trabajan conjuntamente en ese sentido. Nadiehaceunainvestigación,nientrega una sola prueba a los juicios, nosotros le tenemos que llevar a los jueces hasta la dirección de los genocidas, nosotros no tenemos aparato de inteligencia. ¿Qué nómina de miembros de las fuerzas armadas y policiales de los lugares donde funcionaron los Centros Clandestinos de Detención proporcionó el Estado? Ninguna. Hay lugares donde hemos podido los sobrevivientes, rear- marlos, dar una cantidad de nombres de los genocidas, pero hubo otros donde los compañeros estuvieron todo el tiem- po tabicados. ¿Cómo que no se puede saber quie- nes eran los represores? No entregan la nómina del Estado, y cuando vamos con los datos, enjuician sólo a los jefes. Por eso hablo del Estado, es el conjunto del Estado que acordó el marco de los juicios: el Gobierno acordó con la corpo- ración judicial el marco de los juicios a los emblemáticos y a los jefes más altos…lodijoungenocida,Donda,cuando habló al principio del juicio: era el acuer- do de Jaunarena con las Fuerzas Arma- das, donde se juzga solamente a los que fueron vistos. Es cierto, aunque lo diga un genocida. con genocidascon genocidascon genocidascon genocidascon genocidas en la calle”en la calle”en la calle”en la calle”en la calle” 21 DDDDD EEEEE RRRRR EEEEE CCCCC HHHHH OOOOO SSSSS HHHHH UUUUU MMMMM AAAAA NNNNN OOOOO SSSSS Detalle de un collage de la serie “Nunca Mas” de Leon Ferrari * Secretaria de Prensa de Seccional Gran Buenos Aires Sur de ATE
  22. 22. 22 AAAAA MMMMM ÉÉÉÉÉ RRRRR IIIII CCCCC AAAAA LLLLL AAAAA TTTTT IIIII NNNNN AAAAA AAAAA MMMMM ÉÉÉÉÉ RRRRR IIIII CCCCC AAAAA LLLLL AAAAA TTTTT IIIII NNNNN AAAAA 22 Colombia-Venezuela, un conflicto de alta intensidad El suceso más sonante en la relación Estado nación vs. imperialismo y en la contradicción revolución vs. contra- rrevolución social, la vimos en el escenario conflictivo vivido a mediados de año entre Venezuela y Colombia, tras el montaje que hiciera el ex-gobierno de Alvaro Uribe contra el gobierno de Hugo Chávez, en la Organización de Estados Americanos. La superación diplomática del conflicto provocado por el ex gobierno de Álvaro Uribe, de Colombia, que llevó las tensiones entre ambos países al máximo en tensión de los últimos 8 años, convirtiéndose en un foco de grave preocupación subregional, no significa el fin de las condi- ciones y causas que lo provocaron en agosto de 2010. La principal causa radica en la absoluta incompatibi- lidad entre sus dos regímenes. Por un lado está el bolivariano, dedicado a desafiar el control imperialista en el hemisferio, desarraigarlo completamente de su territo- rio y proclamar la necesidad de abrir un camino al socialismo en Venezuela. Al lado, con más de 1.200 kilómetros de frontera, existe otro régimen de opuestas características: ocupado militar- mente por las siete bases militares de Estados Unidos, 7 mil expertos y tropas de guerra de ese imperio, además de varias empresas de asesores (léase, mercenarios) de Francia, Inglaterra, EE.UU. e Israel. Colombia recibe la cuarta ayuda militar más importante que Estados Unidos dispone en el planeta para el control/contención de zonas geopolíticas, sólo superado por Irak en Medio Oriente y Afganistán y Pakistán en la extrema Asia. Los últimos cinco o seis gobiernos de Colombia han atado casi todas las decisiones económicas, políticas y militares al sistema de mando de Estados Unidos, a su Departamento de Estado y a los organismos internacio- nales. Sin alguna duda, es el país más abiertamente proyanqui del continente, el que ha ido más lejos en una relación de dependencia en el último cuarto de siglo. Para lograr ese estado de postración nacional, acudie- ron a métodos y recursos de guerra civil y a la más avanzada tecnología de ataque y destrucción, imponien- do el terror en amplios sectores de la población pobre y media del campo y la ciudad, ganando de hecho, legitimi- dad en vastos sectores sociales. La paradoja grotesca que nos presenta la particular “democracia” colombiana es sorprendente. Hemos vivido ante nuestras narices un genocidio y ellos han logrado suavizarlo con las plumas de la democracia. Algo similar a lo de Honduras en menor escala. Si algo lo evidencia es el alto porcentaje de “buena imagen” con el que se fue Uribe y la alta votación con la que ganó Santos. Esta condición, digamos binacional, de incompatibili- dad, contiene la otra causa, cuya significación es más trascendente: Estados Unidos no está dispuesto a sopor- tar por mucho tiempo más un régimen como el de Venezuela. No es que lo haya descuidado hasta ahora, al contrario, desde diciembre de 2001 lo mantiene a raya de conspiraciones, campañas demonizadoras y asedios varios, es que, ahora el Departamento de Estado ha comenzado a dar otras señales de avance sobre la Venezuela bolivariana, sobre la Bolivia de Evo Morales y la Ecuador de Correa. Esto se expresa en una estrategia general de remilitari- zación de partes del continente, desde El Caribe Oriental hasta el Cono sur. Pero esto lo está combinando con recursos distintos, como los electorales y las campañas mediáticas de fragilización gubernamental, sin dejar de apostar a la cooptación de altos funcionarios y gobiernos de la región. Cuando puede, como en Honduras, desplaza gobiernos acudiendo al golpe, y cuando las condiciones son propicias, como en Haití, toma posesión militar del territorio. Se trata de una combinación desigual muy compleja de métodos y recursos guiados por la misma necesidad absoluta: frenar, desviar, pervertir o derrotar físicamente los nuevos procesos políticos liberadores y movimientos sociales de resistencia y transformación, aparecidos en Síntomas preocupantesModesto Emilio Guerrero* América latina Tres hechos de tipo electoral, el intento de golpe de Estado en Ecuador y la muerte del ex presidente Néstor Kirchner, muestran algunas señales de interés en las tendencias del continente y -aún en forma indirecta-,de algunas de lasmás sosteni- das del proceso político y la lucha de clases. La nota completa la pueden seguir en: http://www.cpsrompiendocadenas.blogspot.com/
  23. 23. 23la región sur del continente desde hace una década. Ha ido avanzando según se lo ha ido permitiendo la relación de fuerzas y las debilidades internas dentro de cada país. Colombia es el caso más extremo de relación de fuerzas a favor de esa estrategia, Chile, Honduras, Panamá, Costa Rica, Perú y México, también, en otra medida y circunstancias. Aún no logra pisar fuerte en países centrales, decisi- vos, como Brasil y Argentina, ubicados en la zona de mayor resistencia y autonomía, ni derrotar los procesos más avanzados –Venezuela, Bolivia y Ecuador–, lo cual hace relativo y parcial el avance. Sin embargo, una visión de conjunto sugiere que estamos presenciando una tendencia a la modificación negativa de las relaciones de fuerza continentales. Las propias elecciones a la Asamblea Nacional del próximo 26 de septiembre en Venezuela, mostrará seña- les de esos avances parciales del imperialismo: la dere- cha ganará entre el 30 y el 35 por ciento del cuerpo legislativo, modificando la relación interna del poder ins- titucional y social, pues un voto no es más que una persona con una opinión determinada. Como suele ocurrir en la historia social, la mejor manera de buscar un pronóstico, es averiguar la tendencia probable del factor más avanzado. Venezuela es el síntoma. Elecciones en Venezuela Los resultados de las legislativas venezolanas, indican un estado declinante del voto chavista, expresión electoral de un malestar creciente en las bases sociales del movimiento bolivarianoquesostienealgobiernodeChávez.Dosmillones de chavista se niegan a acompañar con su voluntad, esta vez en el voto, a un gobierno que consideran suyo, pero cada menos suyo, y más de la nueva burocracia boliburguesa anidada desde 2002, a caballo de la masa de petrodólares, casi 500 mil millones de dólares sumados en unos 7 años, una cifra imponderable para cualquier gobierno latinoameri- cano, en términos proporcionales a la población. Hay claros mensajes de cansancio y desasosiego de la amplísima y activa vanguardia venezolana. Esto no anula el otro hecho central: ella misma, o una parte de ella, está protagonizando la más avanzada transforma- ción social y política de los trabajadores del continente: el desafío al poder de propiedad capitalista e imperialista en el terreno de la economía y el poder social sobre la producción y la distribución. Entre 2005 y 2010, la economía venezolana ha presen- ciado más de 720 expropiaciones, nacionalizaciones y estatizaciones de empresas capitalistas, nacionales e im- perialistas. De ese total, unas 200, o sea, alrededor del 25% se realizaron durante este año. En medio de ese proceso, una parte de los trabajadores, sobre todo en dos ciudades, viven por primera en su historia, una experiencia de control obrero de grandes usinas metalúrgicas, mineras, eléctricas y de otras ramas. Esto es lo nuevo dentro den lo nuevo, quizá lo más avanzado, por lo que contiene de promisorio en la perspectiva de la desviada conciencia socialista. El punto débil del proceso de expropiaciones y estatizaciones, no está en su base social, si no en la institución que las ejecuta. Los protagonistas centra- les, los ejecutores principales de la mayoría de las expropiaciones, no son los organismos sindicales, o de los trabajadores, es el ejército junto con un órgano administrativo estatal llamado Indepabis, encargado de controlar la especulación, el saboteo y la estafa económica. En todos los casos, las expropiaciones son sostenidas por la base laboral en forma activa, o entusiasta, pero solo en un buen 30% de los casos, el sindicato ha sido el organismo ejecutor sobre el que se erige la administración nueva de la producción. Este punto débil no anula, de ninguna manera, el poderoso avance que significan las nacionalizaciones y expropiaciones de la “revolución bolivariana”. Constituyen actos revolucionarios al interior, al mismo tiempo que leccio- nes para los explotados latinoamericanos y europeos en estado de lucha, claro, a condición de que se conozcan y puedan convertirse en ejemplo o lecciones. Allí radica la importancia de superar el sectarismo estéril de una parte de la izquierda latinoamericana, mareada por el peso del personaje del proceso, o por sus inevitables perversiones, descuidando el primer deber de un revolucionario serio: reproducir y potenciar los pasos de avance material del proceso. En Venezuela tenemos, entonces, dos señales distin- tas, las electorales hablan de riesgos políticos, las socia- les señalan el camino de la revolución social. AAAAA MMMMM ÉÉÉÉÉ RRRRR IIIII CCCCC AAAAA LLLLL AAAAA TTTTT IIIII NNNNN AAAAA Ecuador A la hora de dar su versión de la historia, la derecha justifica los golpes de Estado exitoso, como un acto en defensa de las instituciones y la democracia. Cuando los golpes fracasan tratan de minimizar y distorsionar los hechos para no quedar mal parados. De esta manera el intento de golpe de Estado el 30 de septiem- bre en Ecuador fue relatado los oligopolios de desinfor- mación y persuasión como una crisis institucional. Por su parte Arturo Valenzuela, Subsecretario de Estado de Asuntos Interamericanos del gobierno de los EEUU dijo que había sido: "un acto de indisciplina policial". El pueblo ecuatoriano en la calle pensaba otra cosa. Y con buen olfato político salió a defender a su presi- dente Rafael Correa. Queda para el debate entre los ecuatorianos el rumbo de la revolución ciudadana que necesariamente deberá profundizarse para derrotar al imperialismo y sus lacayos locales. *Periodista venezolano y representante del PSUV

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